淺議如何做好新形勢(shì)下共青團(tuán)工作

陳敏

摘 要：黨的十八大以后，黨中央從黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā)，高度重視和大力推進(jìn)青年工作，出臺(tái)新中國(guó)歷史上第一個(gè)青年發(fā)展規(guī)劃，部署共青團(tuán)改革，推動(dòng)青年工作取得歷史性成就。本文就新形勢(shì)下如何做好共青團(tuán)工作進(jìn)行探討。

關(guān)鍵詞：新形勢(shì) 共青團(tuán)工作

黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央，高度重視共青團(tuán)工作。習(xí)近平同志圍繞共青團(tuán)工作發(fā)表的一系列重要論述，深刻闡述了新形勢(shì)下共青團(tuán)工作的重大理論和實(shí)踐問題，為共青團(tuán)工作的下一步開展和改革指明了方向。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平同志的重要論述，對(duì)于準(zhǔn)確把握共青團(tuán)工作的基本要求和重點(diǎn)任務(wù)，具有十分重要的指導(dǎo)意義。

一、新形勢(shì)下共青團(tuán)工作的薄弱環(huán)節(jié)

一是對(duì)基層團(tuán)的工作指導(dǎo)和幫助力度不夠，缺乏對(duì)基層青年的調(diào)研。二是團(tuán)干部調(diào)動(dòng)頻繁，后備團(tuán)干部培養(yǎng)滯后，團(tuán)的工作水平提升步伐緩慢。三是團(tuán)干部兼職化現(xiàn)象嚴(yán)重，部分團(tuán)干部存在本職工作做得多，兼職工作抓的少，只重視崗位職務(wù)，卻忽視團(tuán)內(nèi)職務(wù)的問題。四是針對(duì)企業(yè)面臨的新形勢(shì)以及內(nèi)外環(huán)境的新變化，團(tuán)組織應(yīng)變力度不夠，應(yīng)對(duì)措施不足，尤其是針對(duì)勞務(wù)工青年分散性、臨時(shí)性、流動(dòng)性的特點(diǎn)，還沒有摸索和建立起行之有效的管理、服務(wù)機(jī)制。這些問題都需要在今后的工作中高度重視、智慧應(yīng)對(duì)、科學(xué)解決。

二、新形勢(shì)下做好共青團(tuán)工作必須堅(jiān)持的基本原則

新形勢(shì)、新常態(tài)，給共青團(tuán)工作帶來(lái)了新考驗(yàn)、新契機(jī)、新任務(wù)。做好共青團(tuán)工作必須堅(jiān)持四個(gè)基本原則。

一是必須堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建。實(shí)踐證明，只有在公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在黨委領(lǐng)導(dǎo)同志的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，才能夠完成公司黨委賦予我們做好企業(yè)青年工作的重任，當(dāng)好橋梁、紐帶、助手和后備軍。只有把團(tuán)的工作放在黨政的工作大局中去思考、去策劃、去安排，做到黨有號(hào)召，團(tuán)有行動(dòng)，才能找準(zhǔn)組織位置，真正鞏固發(fā)揮團(tuán)組織引領(lǐng)青年、服務(wù)企業(yè)的作用。

二是必須堅(jiān)持融入企業(yè)中心。只有始終站在事關(guān)企業(yè)改革發(fā)展全局的高度，緊緊圍繞公司經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)、改革發(fā)展的中心工作，圍繞黨政工作大局，與企業(yè)中心工作同頻共振、步調(diào)一致，各級(jí)團(tuán)組織才能始終保持正確的方向，才能真正實(shí)現(xiàn)團(tuán)的價(jià)值，才能促進(jìn)共青團(tuán)事業(yè)的不斷發(fā)展。

三是必須堅(jiān)持服務(wù)青年團(tuán)員。傾聽青年呼聲，反映青年訴求，努力為青年辦實(shí)事、辦好事，贏得青年的信賴。只有始終站在青年的立場(chǎng)去考慮問題，幫助青年解決好關(guān)心、關(guān)切的問題，以提高團(tuán)員青年的綜合素質(zhì)為根本出發(fā)點(diǎn)，圍繞促進(jìn)團(tuán)員青年成長(zhǎng)成才的根本任務(wù)來(lái)開展共青團(tuán)工作，才能真正贏得青年的擁護(hù)與參與，使團(tuán)組織獲得強(qiáng)勁的動(dòng)力源泉。

四是必須堅(jiān)持不斷開拓創(chuàng)新。只有堅(jiān)持貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷適應(yīng)新時(shí)期團(tuán)員青年的要求，完善團(tuán)的工作機(jī)制，探索解決工作中遇到的新情況和新問題，不斷創(chuàng)新團(tuán)的活動(dòng)形式和內(nèi)容，各級(jí)團(tuán)組織只有以開拓創(chuàng)新的精神去面對(duì)工作中遇到的新情況，才能增強(qiáng)團(tuán)的工作的針對(duì)性，才能發(fā)揮最大作用，確保團(tuán)的工作始終吸引凝聚青年。

三、新形勢(shì)下做好共青團(tuán)工作必須堅(jiān)持的著力點(diǎn)

隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)新常態(tài)給企業(yè)帶來(lái)的利好，以及共青團(tuán)深化改革步伐的加速，給共青團(tuán)工作帶來(lái)了新挑戰(zhàn)、新機(jī)遇。要求我們必須把握機(jī)遇，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，準(zhǔn)確定位，找準(zhǔn)新形勢(shì)下共青團(tuán)工作的突破點(diǎn)，大膽創(chuàng)新，提高團(tuán)建科學(xué)化水平。

一是新形勢(shì)下做好共青團(tuán)工作必須在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)中展作為。經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)是形成經(jīng)濟(jì)新常態(tài)的核心與本質(zhì)。在“一帶一路”等國(guó)家戰(zhàn)略的影響下，企業(yè)將大有可為、大有作為。發(fā)展不僅是企業(yè)的主題，也是青年工作的主題，如何帶領(lǐng)青年員工主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，圍繞生產(chǎn)中心任務(wù)，凝聚青年，更好地發(fā)揮青年生力軍作用，將成為共青團(tuán)工作的重中之重。

二是新形勢(shì)下做好共青團(tuán)工作必須在企業(yè)深化改革中擔(dān)任務(wù)。在企業(yè)改革進(jìn)程中，“爬坡過坎”的顛簸期在所難免，各團(tuán)組織要以高度的政治責(zé)任感和使命感，在團(tuán)員青年中深入開展企業(yè)形勢(shì)任務(wù)教育，確保精細(xì)化管理和項(xiàng)目管理實(shí)驗(yàn)室活動(dòng)落地，引導(dǎo)青年在思想上、認(rèn)識(shí)上、行動(dòng)上與企業(yè)保持高度一致，做企業(yè)改革發(fā)展的擁護(hù)者、支持者和推動(dòng)者。

三是新形勢(shì)下做好共青團(tuán)工作必須在共青團(tuán)改革大局中強(qiáng)建設(shè)?！吨泄仓醒腙P(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見》，首次把群團(tuán)工作放到了戰(zhàn)略位置，團(tuán)中央及各級(jí)團(tuán)組織共青團(tuán)改革方案相繼出臺(tái)。在這一新機(jī)遇面前，共青團(tuán)工作只能加強(qiáng)、不能削弱，只能改進(jìn)提高、不能停滯，切實(shí)承擔(dān)起凝聚青年智慧、服務(wù)青年成長(zhǎng)、維護(hù)青年權(quán)益的重要責(zé)任和歷史使命。

四是新形勢(shì)下做好共青團(tuán)工作必須在時(shí)代發(fā)展變化中迎考驗(yàn)。價(jià)值觀多元化，已經(jīng)成為“90后”乃至我們即將要面對(duì)的“00后”新青年的顯著標(biāo)簽，80后、90后青年群體已逐步成長(zhǎng)為推動(dòng)公司發(fā)展的一支重要力量。各級(jí)團(tuán)組織要主動(dòng)適應(yīng)團(tuán)員青年的新變化、滿足團(tuán)員青年的新要求，抓好新時(shí)期青年的價(jià)值觀養(yǎng)成，立“以青春之我，擔(dān)時(shí)代之責(zé)”之愿，異彩青春、出彩人生。

五是新形勢(shì)下做好共青團(tuán)工作必須在三個(gè)層面實(shí)現(xiàn)突破。首先力在引領(lǐng)青年上實(shí)現(xiàn)新突破。要注重管理藝術(shù)，著重培養(yǎng)青年的容人之量，家國(guó)情懷，提高責(zé)任感和使命感；要主動(dòng)尋求新時(shí)代青年有效切入點(diǎn)和話語(yǔ)權(quán)，吸引青年、凝聚青年。其次著力在服務(wù)企業(yè)上實(shí)現(xiàn)新突破。要健全考核機(jī)制，豐富考核方式，細(xì)化考核指標(biāo)，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，確保基層團(tuán)組織覆蓋到位、政策響應(yīng)到位、團(tuán)的活動(dòng)開展到位；要積極爭(zhēng)取黨政支持，發(fā)揮組織合力，把服務(wù)企業(yè)做大做強(qiáng)，作為實(shí)現(xiàn)青年成長(zhǎng)成才的重要渠道。再次著力在自身建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破。一切工作都是為了凝聚力和吸引力。各級(jí)團(tuán)組織要立足根本、面向青年，走進(jìn)青年生活，貼近青年內(nèi)心，不當(dāng)青年官，只做青年友。

總之，各級(jí)團(tuán)組織只有在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和行政的大力支持下，堅(jiān)持緊密圍繞經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中心和黨政工作大局，當(dāng)好聯(lián)系青年的紐帶，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年充分發(fā)揮生力軍、突擊隊(duì)作用，服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展，服務(wù)青年成長(zhǎng)成才，才能實(shí)現(xiàn)共青團(tuán)工作在創(chuàng)新發(fā)展中不斷突破升級(jí)。

參考文獻(xiàn)

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