張亞瓊+侯翠
摘 ? ?要: 本文在對理工類院校大學(xué)生創(chuàng)新能力現(xiàn)狀分析的基礎(chǔ)上,從強化學(xué)生的自我創(chuàng)新意識、激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新思維、完善學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)模式等方面對當(dāng)前的理工院校大學(xué)生創(chuàng)新教育培養(yǎng)進行了分析討論,以提升理工類院校大學(xué)生的就業(yè)技能,培養(yǎng)社會所需的創(chuàng)新型人才。
關(guān)鍵詞: 理工類院校 ? ?創(chuàng)新能力 ? ?現(xiàn)狀分析 ? ?對策研究
創(chuàng)新意識是創(chuàng)新活動的出發(fā)點和原動力,缺乏創(chuàng)新意識,創(chuàng)新活動難以進行。近年來,為順應(yīng)時代發(fā)展對我國高等教育的要求,理工類院校作為創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的重要陣地,紛紛出臺各種措施,通過教學(xué)改革、師資建設(shè)與人才激勵等措施,加強對當(dāng)代大學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。因此,培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識,適應(yīng)社會發(fā)展的人才現(xiàn)已逐漸成為理工類院校學(xué)生管理工作者日益關(guān)注的課題之一。
創(chuàng)新思維是創(chuàng)新教育培養(yǎng)的重要組成部分與創(chuàng)新人才培養(yǎng)的核心內(nèi)容,是創(chuàng)新培養(yǎng)過程中必不可少的內(nèi)容。其通常不受常規(guī)思維的限制,是解答問題過程中具有主動性和獨到見解的一種思維方式。創(chuàng)新思維主要有持續(xù)時間短、學(xué)生技能與思想匹配度不夠、缺乏系統(tǒng)訓(xùn)練等特點。因此,要創(chuàng)新,必須學(xué)會對多種創(chuàng)新思維的靈活運用,且要克服傳統(tǒng)思維模式和思維慣性,敢于發(fā)表自己的想法,敢于標(biāo)新立異,摒棄創(chuàng)痛思維模式中簡單堆砌、復(fù)制模式,最終挖掘創(chuàng)新的潛能。由于傳統(tǒng)教育使學(xué)生形成思維定勢且已根深蒂固,某些高校對教學(xué)評價缺乏科學(xué)性,教學(xué)評價體系不夠完善,使高校教師只注重學(xué)術(shù)研究而忽略學(xué)生的教學(xué)引導(dǎo),未能盡到傳道授業(yè)解惑的責(zé)任,多數(shù)理工類院校大學(xué)生的創(chuàng)新思維能力現(xiàn)狀不容樂觀。
一、理工類院校大學(xué)生創(chuàng)新能力的現(xiàn)狀
理工類院校大學(xué)生的創(chuàng)新意識主要受兩方面因素的影響。一是學(xué)生形成以“教師-課堂-課本”為中心的學(xué)習(xí)模式,“上課前預(yù)習(xí),課上認(rèn)真聽講,課后復(fù)習(xí)”的傳統(tǒng)教學(xué)理念長期以來備受推崇。因此,學(xué)生對這種模式依賴性較大,學(xué)習(xí)的自主性不高,且對所學(xué)理論知識的應(yīng)用性不強,難以做到學(xué)以致用;二是學(xué)生對科技創(chuàng)新的認(rèn)識存在部分障礙,感覺自身資歷欠缺,學(xué)識不夠與實踐能力較弱等困惑存在,不足以承擔(dān)發(fā)明創(chuàng)造、開拓創(chuàng)新的重大責(zé)任,表現(xiàn)為自信心不足,態(tài)度消極。由于創(chuàng)新人格不全面問題的存在,從而創(chuàng)新實踐的參與度不夠。
我國現(xiàn)有的創(chuàng)新教育與西方國家相比,在創(chuàng)新教育系統(tǒng)和機制等方面還有差距。目前理工類院校的創(chuàng)新環(huán)境和氛圍現(xiàn)狀主要表現(xiàn)為:創(chuàng)新教育系統(tǒng)不夠完善,缺乏完整的組織和系統(tǒng)的規(guī)劃,未形成全面有效的創(chuàng)新教育機制;教師對創(chuàng)新教育未能形成系統(tǒng)的指導(dǎo)思想,在創(chuàng)新教育上向?qū)圆蛔?,從而在?chuàng)新意識和精神感染上無法深入學(xué)生內(nèi)心,存在一定的盲目性與不均衡性,中期終止與草草結(jié)題的現(xiàn)象時有存在;高校對學(xué)生創(chuàng)新教育經(jīng)費的投入力度不足,在一定程度上制約學(xué)生創(chuàng)新思想的延伸。雖然多數(shù)理工類院校已意識到對大學(xué)生創(chuàng)新教育的重要性,開始完善教學(xué)體制和創(chuàng)新教育管理機制,然而對大學(xué)生就業(yè)工作技能的調(diào)查顯示:部分畢業(yè)生在工作中表現(xiàn)為敬業(yè)程度不高,發(fā)現(xiàn)與解決問題能力有待提升等。這從側(cè)面反映高校在學(xué)生創(chuàng)新教育上不夠深入,學(xué)生創(chuàng)新意識未能激發(fā)。因此,如何提高學(xué)生的創(chuàng)新意識,培養(yǎng)其創(chuàng)新和實踐能力,提升工作技能,是當(dāng)前理工類院校面臨的主要問題。
二、理工院校大學(xué)生科技創(chuàng)新能力培養(yǎng)模式
在創(chuàng)新思維培養(yǎng)過程中,首先應(yīng)激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新興趣,只有對事物充滿興趣和好奇心,才會有行動的動力;其次是加深學(xué)生對創(chuàng)新的認(rèn)識。對學(xué)生實施創(chuàng)新培養(yǎng),應(yīng)跳出傳統(tǒng)陳舊、被動的教學(xué)模式,做到因材施教,個性化培養(yǎng),同時注入哲學(xué)思維,使每個人都具有獨特的思維模式;最后增強學(xué)生的實驗?zāi)芰?,培養(yǎng)其獨立設(shè)計和操作實驗的能力,夯實學(xué)生的創(chuàng)新基礎(chǔ)。目前主要可通過以下幾種途徑提升學(xué)生的創(chuàng)新能力。
1.為學(xué)生開放創(chuàng)新實踐研究平臺,提高其創(chuàng)新積極性。對理工類院校大學(xué)生而言,創(chuàng)新活動大多以實驗或?qū)嵨镌O(shè)計為主,在創(chuàng)新活動實踐過程中需要專門的實驗場地和實驗儀器供學(xué)生使用,如果實驗場地和儀器缺乏,將會降低學(xué)生的創(chuàng)新積極性。因此,在創(chuàng)新能力培養(yǎng)過程中,學(xué)校應(yīng)根據(jù)學(xué)生的實驗需求,為其開放創(chuàng)新實踐研究平臺,設(shè)置專門的實驗基地等。良好的實驗設(shè)施和場所將減小學(xué)生創(chuàng)新活動的阻礙,大大提高學(xué)生創(chuàng)新的積極性。
2.充分發(fā)揮導(dǎo)師在學(xué)生創(chuàng)新活動中的指導(dǎo)作用,保證其創(chuàng)新熱情。在創(chuàng)新活動實踐過程中,學(xué)生雖具有創(chuàng)新積極性,但由于自身知識結(jié)構(gòu)不完善,實踐經(jīng)驗缺乏,難以獨立設(shè)計出良好的實驗方案,將自身想法付諸實踐,擁有一支高水平的創(chuàng)新教師指導(dǎo)團隊至關(guān)重要。對此,理工類院校應(yīng)建立一支教學(xué)與科研兼?zhèn)?,樂于奉獻,對學(xué)生創(chuàng)新活動指導(dǎo)充滿熱情的教師隊伍。通過導(dǎo)師的傾力指導(dǎo),才能使學(xué)生的基礎(chǔ)理論知識得到強化,創(chuàng)新實踐得到更好地指導(dǎo),方向更明確,才能保證創(chuàng)新活動的熱情度持久延續(xù)。
3.實現(xiàn)理論與實踐相結(jié)合,加強學(xué)生的科研實踐能力鍛煉。傳統(tǒng)教學(xué)模式是以課本教學(xué)為主,實驗教學(xué)為輔,考核的主要方式為理論考核,雖滿足學(xué)生對新知識的部分需求,但學(xué)生的動手實踐能力無法得到鍛煉,難以將自身所學(xué)用于實際生活中,理論與實踐脫節(jié)嚴(yán)重。因此,學(xué)校應(yīng)改革傳統(tǒng)的教學(xué)模式與考核模式,強化學(xué)生的動手能力與獨立設(shè)計完成實驗的能力,如讓學(xué)生展示自己的能力,自己動手設(shè)計出的實物作為期末成績的考核,強化理論知識在實踐中的運用,同時調(diào)動學(xué)生創(chuàng)新的積極性。
4.加大科研經(jīng)費的投入力度,確保創(chuàng)新項目順利完成。理工類院校的創(chuàng)新活動大多以實物作品為主,這是一個從無到有的過程。因此,在創(chuàng)新項目進行過程中均離不開經(jīng)費的支持。對此,學(xué)校應(yīng)為學(xué)生爭取更多經(jīng)費,建立專門的科技創(chuàng)新基金,加大對學(xué)生創(chuàng)新項目經(jīng)費的支持力度。同時,還須完善經(jīng)費管理體制,讓學(xué)生免除經(jīng)費不足項目無法繼續(xù)的顧慮,確保其順利完成課題研究。
三、結(jié)語
大學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是當(dāng)前理工類院校開展學(xué)生創(chuàng)新教育的主要目標(biāo)與長期發(fā)展方向,更是時代發(fā)展的要求。只有提高學(xué)生的創(chuàng)新意識,建設(shè)高水平的教師團隊,加大學(xué)生創(chuàng)新活動的指導(dǎo)力度,營造良好的創(chuàng)新氛圍,完善創(chuàng)新教育培養(yǎng)體制,才能提高當(dāng)代大學(xué)生的創(chuàng)新水平,為社會培養(yǎng)出更多的創(chuàng)新人才。
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