開展“三亮三比三無”主題活動的探索與實踐

張達(dá)義

【摘 要】國網(wǎng)蒙東電力黨組在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中提出在全系統(tǒng)開展“三亮三比三無”主題活動。我公司積極貫徹落實公司黨組安排部署，結(jié)合工作實際，就如何把“三亮三比三無”主題活動引向深入，切實發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用進行了積極探索與實踐。

【關(guān)鍵詞】電力黨組；“三亮三比三無”；主題活動

一、對開展“三亮三比三無”主題活動的認(rèn)識

十八大以來，以習(xí)近平同志為總書記的黨中央堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，形成了全面從嚴(yán)治黨思想?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是加強黨的思想政治建設(shè)的一項重大部署，是協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局特別是推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有力抓手。2016年4月，習(xí)近平總書記對在全黨開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作出重要指示，開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，要把全面從嚴(yán)治黨落實到每個支部、每名黨員。這就要求各級黨組織切實履行抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的主體責(zé)任，堅持區(qū)分層次，突出問題導(dǎo)向，結(jié)合工作實際開展落地實踐活動，確保“兩學(xué)一做”取得實際成效。在這種大環(huán)境下，國網(wǎng)蒙東電力黨組在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中開展了以“亮身份、亮形象、亮承諾，比作風(fēng)、比奉獻、比業(yè)績，無違章、無違紀(jì)、無投訴”為內(nèi)容的“三亮三比三無”主題活動，推動“四講四有”具體化，引導(dǎo)廣大黨員立足崗位作貢獻，是非常及時、非常必要的。

二、“三亮三比三無”主題活動的主要做法

1.以區(qū)、崗、隊、室為載體，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用

（1）劃分黨員責(zé)任區(qū)，把職工群眾“帶”起來，確保黨員身邊“無違章、無違紀(jì)、無投訴”

以黨支部為單位，通過黨員包群眾的方式為每名黨員確定各自的聯(lián)保對象。黨員一人一區(qū)，不交叉、不重復(fù)，每一個黨員將分散的群眾有機地聯(lián)系起來，使所有普通群眾都有黨員與之聯(lián)保，凡是有群眾的地方都建立了黨員責(zé)任區(qū)，做到“全員覆蓋，不留空白”。在責(zé)任區(qū)內(nèi)，黨員不是靠“管”來管理群眾，而是靠“帶”來影響和帶動群眾。黨員本人無違章、無違紀(jì)、無投訴，黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)無違章、無違紀(jì)、無投訴、無事故、無犯罪、無上訪。領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照工作聯(lián)系點，以普通黨員身份劃分責(zé)任區(qū)聯(lián)保對象，在工作各環(huán)節(jié)以身作則，起到示范引領(lǐng)作用。

（2）打造黨員示范崗，推動“四講四有”具體化

為推動“四講四有”具體化，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，公司積極探索，通過創(chuàng)建個人黨員示范崗和集體黨員示范崗，提高管理水平、工作效率和服務(wù)質(zhì)量。在營銷部黨支部、運維檢修部黨支部設(shè)立示范點，將黨員示范崗由原來僅在窗口單位設(shè)立，擴大到全公司普遍設(shè)立，從崗前測評、組織申報、結(jié)果公示、崗位命名，到動態(tài)考核、群眾監(jiān)督、優(yōu)秀示范崗表彰評選，建立了一套清晰完整的閉環(huán)管理體系，黨員示范崗的作用已經(jīng)初步彰顯，黨員的政治思想素質(zhì)、黨員干部的科學(xué)管理能力、黨組織的凝聚力實現(xiàn)了“三提升”。

（3）設(shè)立黨代表工作室，充分發(fā)揮黨員和黨代表聯(lián)系服務(wù)群眾的橋梁和紐帶作用

通過設(shè)立黨代表工作室，為黨員和黨代表聽民聲、傳民意、促和諧搭建平臺，把黨的聲音、群眾的呼聲及時上傳下達(dá)。群眾凡是需要向上級或組織反映情況、提出建議的，都可以通過黨員反饋上去。上級的精神、指示，也可以通過黨員傳達(dá)給群眾。一是集中組建“零盲點”。二是發(fā)揮作用“零空檔”。三是接待接訪“零距離”。四是聯(lián)系群眾“零縫隙”。五是反饋問題“零報告”

（4）充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員服務(wù)隊的旗幟作用，加強黨的先進性建設(shè)

作為加強黨的先進性建設(shè)的載體，真誠兌現(xiàn)“有呼必應(yīng)，有難必幫”的莊嚴(yán)承諾，公司共產(chǎn)黨員服務(wù)隊緊緊圍繞服務(wù)搶險救災(zāi)、服務(wù)重大項目、服務(wù)群眾生產(chǎn)生活，大力開展形式多樣的黨員志愿服務(wù)活動。全體隊員們在工作中，主動亮身份、亮職責(zé)、亮承諾，充分發(fā)揮模范帶頭作用。春檢現(xiàn)場，黨員亮身份，糾正違章、精心檢修，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求、更強責(zé)任，為其他參檢人員作出了榜樣和表率。

三、以“兩個堅持，兩個覆蓋”為手段，確?！叭寥热裏o”主題活動取得實效

1.堅持抓好思想宣貫和活動氛圍營造，黨員全覆蓋。一是面對面宣講。采取以會代訓(xùn)的方式，公司黨委書記、黨群工作負(fù)責(zé)人、專責(zé)講政策、講黨課、講業(yè)務(wù)、講形勢，開展面對面宣講。二是潛移默化引導(dǎo)。通過錄制“三亮三比三無”宣傳片、制作宣傳手冊、口袋書、公示欄、宣傳窗、服務(wù)聯(lián)系卡，開展知識競賽、“微感言”征文、“微典型”選樹等活動，把標(biāo)語、活動方案、目標(biāo)、方法、途徑、黨員信息、承諾以及具體做法無死角宣貫覆蓋到全體黨員，營造了濃厚的活動氛圍。

2.堅持動態(tài)督導(dǎo)檢查，包聯(lián)支部全覆蓋。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子、黨群干部、優(yōu)秀黨員的表率示范作用，實行“一對一”結(jié)對子重點包聯(lián)，明確包保的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。成立督導(dǎo)組，采取聽取匯報、調(diào)研走訪、隨機抽查、群眾評議等方式定期檢查、交流提升。建立明確的考核明細(xì)，獎罰機制，并與績效工資掛鉤。對在活動中發(fā)現(xiàn)的問題與相關(guān)分管負(fù)責(zé)人和黨員交換意見，提出整改要求，對于好的做法和經(jīng)驗及時推廣，推動活動順利開展。對活動組織不力，思想不夠重視的，沒有發(fā)揮作用的相關(guān)人員，要追究責(zé)任，作出批評，并對活動督查情況進行通報。

“三亮三比三無”活動是一項系統(tǒng)工程，涉及安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、作風(fēng)建設(shè)、經(jīng)營管理等一系列專業(yè)領(lǐng)域。實踐證明，“三亮三比三無”活動對推進企業(yè)安全管理水平、行風(fēng)建設(shè)水平、經(jīng)營管理水平方面發(fā)揮了重要作用。通遼供電公司黨委將持之以恒、扎實務(wù)實地推進下去，把各黨支部打造成推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的堅強戰(zhàn)斗堡壘，使“四講四有”在全體黨員中養(yǎng)成習(xí)慣、形成自覺、成為常態(tài)。