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      我國(guó)政府審計(jì)存在的問(wèn)題及對(duì)策研究

      2017-04-07 23:51:26陳進(jìn)
      財(cái)會(huì)學(xué)習(xí) 2017年7期
      關(guān)鍵詞:政府審計(jì)對(duì)策研究問(wèn)題

      陳進(jìn)

      摘要:審計(jì)作為專門檢查會(huì)計(jì)賬目與實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況的專業(yè)性工作,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,重要性也日益凸顯。合理的審計(jì)工作有利于單位資金運(yùn)轉(zhuǎn)科學(xué)化,有利于單位經(jīng)營(yíng)活動(dòng)規(guī)范化。本文將對(duì)我國(guó)政府審計(jì)存在的問(wèn)題與對(duì)策進(jìn)行研究。

      關(guān)鍵詞:政府審計(jì);問(wèn)題;對(duì)策研究

      政府審計(jì),作為審計(jì)的一大分支,對(duì)國(guó)家行政機(jī)關(guān)或部門的財(cái)政收支情況與實(shí)際運(yùn)作情況起著不可或缺的審查監(jiān)督作用和責(zé)任。但由于歷史以及國(guó)情等原因影響,我國(guó)的政府審計(jì)工作在推進(jìn)過(guò)程中也有不少問(wèn)題?,F(xiàn)有的法律規(guī)范設(shè)計(jì)不完善,內(nèi)控制度建立不到位,制度落實(shí)執(zhí)行沒(méi)有力度,人員審查監(jiān)督有缺失,審計(jì)評(píng)價(jià)體系不到位,審計(jì)結(jié)果公開(kāi)不透明等等。

      這些問(wèn)題,在一定程度上阻礙了政府審計(jì)的深入推進(jìn)和進(jìn)步,阻礙了政府高效運(yùn)行以及民眾的信任。要想提高政府審計(jì)工作的規(guī)范性,減少問(wèn)題,建議從做好國(guó)家層面頂層設(shè)計(jì),做好制度規(guī)范執(zhí)行落實(shí),做好中央地方權(quán)責(zé)分工,做好審計(jì)工作公開(kāi)透明,做好審計(jì)人員專業(yè)培訓(xùn)等方面加強(qiáng)審計(jì)工作,從而提高其科學(xué)性和真實(shí)性,更好地服務(wù)于高效型政府的建立,更好地服務(wù)于廉潔型政府的建立,更好地服務(wù)于民眾滿意型政府的建立。

      一、我國(guó)政府審計(jì)

      政府審計(jì)即對(duì)國(guó)家行政機(jī)關(guān)或部門的財(cái)政收支情況與實(shí)際運(yùn)作情況的審查監(jiān)督。作為審計(jì)的一大分支,政府審計(jì)同其他企業(yè)審計(jì)一樣需專業(yè)化的知識(shí)和保證人員相對(duì)獨(dú)立性,但更大的區(qū)別在于政府審計(jì)的強(qiáng)制性,調(diào)配國(guó)有資產(chǎn)的單位必須無(wú)條件地接收中央或地方的審查監(jiān)督。同時(shí),有權(quán)力開(kāi)展審查工作、更有權(quán)力要求報(bào)送資料以及形成審查報(bào)告。

      政府審計(jì)是國(guó)家建立效率政府的需要,通過(guò)審計(jì)有助于提高財(cái)政收入的收益,增加國(guó)家財(cái)富;政府審計(jì)是國(guó)家建立透明政府的需要,通過(guò)審計(jì)公開(kāi)政府財(cái)政收支情況,提高民眾對(duì)國(guó)家地方工作的知情權(quán);政府審計(jì)是國(guó)家建立廉潔政府的需要,通過(guò)審計(jì)監(jiān)督政府資產(chǎn)流向,保證公職人員清正廉明。

      但由于歷史以及國(guó)情等原因影響,我國(guó)的政府審計(jì)工作在推進(jìn)過(guò)程中也有不少問(wèn)題。

      二、存在的問(wèn)題

      (一)法律規(guī)范設(shè)計(jì)不到位

      法律規(guī)范是審計(jì)工作的“指揮棒”。目前國(guó)家已出臺(tái)專門的審計(jì)法,其中對(duì)審計(jì)機(jī)關(guān)工作人員、崗位職責(zé)、法律責(zé)任等都做了相應(yīng)的要求,但由于政府審計(jì)的獨(dú)特性和專屬性,尚未有專門的政府審計(jì)法律規(guī)范,尤其是隨著國(guó)際環(huán)境以及會(huì)計(jì)法規(guī)的變化,現(xiàn)有的審計(jì)法律無(wú)法良好地匹配目前的審計(jì)實(shí)際工作。這就導(dǎo)致許多潛在的漏洞問(wèn)題,無(wú)法明確責(zé)任。此外,現(xiàn)有的審計(jì)法律也無(wú)法精準(zhǔn)地指導(dǎo)目前的審計(jì)實(shí)際工作。這就導(dǎo)致許多處在灰色地段的工作,無(wú)法劃定界限。

      (二)內(nèi)控制度建立不到位

      作為國(guó)家的行政機(jī)關(guān)或部門,使用納稅人的錢,應(yīng)當(dāng)發(fā)揮好公共服務(wù)建設(shè)、保障人民生活的作用,這就要求有關(guān)單位在財(cái)政收入以及支出時(shí)有一套內(nèi)部的管控制度。不同的政府部門側(cè)重的工作重點(diǎn)不同,對(duì)于自身單位建設(shè)的內(nèi)控制度自然也不盡相同。但目前個(gè)別機(jī)關(guān)或部門,由于內(nèi)控制度建立不夠完善,導(dǎo)致賬實(shí)不符、虛增收入,甚至有帳外資產(chǎn)(即小金庫(kù)),這極大地降低了政府的公信力,傷害了人民群眾的基本利益。

      (三)制度落實(shí)執(zhí)行不到位

      有了良好的制度保障是開(kāi)端,但如果執(zhí)行不到位,都是一紙空談。個(gè)別有關(guān)部門設(shè)立內(nèi)控制度確實(shí)已經(jīng)較為完善,但在實(shí)際的運(yùn)行過(guò)程中,置規(guī)章制度于不顧或是抱著僥幸心理覺(jué)得沒(méi)事,比如對(duì)于職責(zé)必須分離,互相牽制的崗位,設(shè)立同一個(gè)人;比如在對(duì)貨幣資金,政府采購(gòu),政府招投標(biāo),特殊項(xiàng)目等事項(xiàng)的工作沒(méi)有做好監(jiān)督,導(dǎo)致資產(chǎn)流向不明,資產(chǎn)登記不規(guī)范。

      (四)人員審查監(jiān)督不到位

      在中國(guó),一直是一個(gè)禮儀之邦,這在一定程度就造成了人情社會(huì)。走走后門、送送禮,經(jīng)常被拿來(lái)作為解決問(wèn)題的“捷徑”。由于審計(jì)工作人員難以抵擋金錢和權(quán)力的誘惑,極容易在審查監(jiān)督過(guò)程中犯原則性錯(cuò)誤,極容易為了一己私利給他人放水。比如是在固定資產(chǎn)、存貨盤點(diǎn)的工作中,對(duì)于賬面記錄與實(shí)際情況不符的情況,睜一只眼閉一只眼;比如是在檢查政府財(cái)政收支以及重要領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)政情況時(shí)隱瞞不報(bào)問(wèn)題,甚至幫助有關(guān)單位“包裝”問(wèn)題;尤其是在審查較高級(jí)單位時(shí),礙于面子,不敢直接披露問(wèn)題,不敢直接反映情況。

      (五)審計(jì)評(píng)價(jià)體系不到位

      由于政府審計(jì)工作的強(qiáng)制性以及專屬性,這就導(dǎo)致了審計(jì)工作在一定程度上的權(quán)利獨(dú)大。審計(jì)行政機(jī)關(guān)去審查監(jiān)督其他行政部門的財(cái)政工作合理性和真實(shí)性,那誰(shuí)來(lái)審查監(jiān)督審計(jì)行政機(jī)關(guān)的工作呢?誰(shuí)有敢來(lái)審查審計(jì)行政機(jī)關(guān)的工作呢?作為照亮國(guó)家執(zhí)政效率和規(guī)范的明燈,其工作的效率和規(guī)范的評(píng)價(jià)體系卻不夠完善,審計(jì)工作執(zhí)行的到不到位缺乏合理的評(píng)價(jià)體系,極容易出現(xiàn)“燈下黑”的情況。

      (六)審計(jì)結(jié)果公開(kāi)不到位

      審計(jì)行政機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)到底還是政府。對(duì)于審計(jì)過(guò)程中暴露的問(wèn)題,在經(jīng)過(guò)逐層上報(bào)后,真實(shí)性和事件還原性大打折扣。政府處于保護(hù)民眾或者引導(dǎo)輿論等各種考慮,會(huì)做出是否公開(kāi)審計(jì)結(jié)果或者是選擇性公開(kāi)審計(jì)結(jié)果,這就導(dǎo)致一部分的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)披露,也進(jìn)一步助長(zhǎng)了部分違規(guī)人員的僥幸心理,使其無(wú)法認(rèn)識(shí)到問(wèn)題的嚴(yán)重性,活在政府的保護(hù)傘下。

      三、解決的對(duì)策

      對(duì)于政府審計(jì)可能存在的問(wèn)題,主要建議從頂層設(shè)計(jì)、制度落實(shí)、權(quán)責(zé)分工、公開(kāi)審計(jì)、人員培訓(xùn)等方面加以解決。

      (一)做好國(guó)家層面頂層設(shè)計(jì)

      好的制度是工作有序開(kāi)展的堅(jiān)實(shí)保障。對(duì)于目前日益變化的環(huán)境,尤其是大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái),對(duì)審計(jì)工作的特點(diǎn)和工作方式都形成了巨大沖擊,智能化政務(wù)建設(shè)也不斷推進(jìn)。這都要求國(guó)家層面要及早做好頂層設(shè)計(jì)。通過(guò)走出去調(diào)研,與一線審計(jì)人員溝通交流,吸取各地方對(duì)審計(jì)工作的意見(jiàn),尋求“最大公約數(shù)”,設(shè)立與目前大時(shí)代相適應(yīng)的法律規(guī)范,設(shè)立與目前政府工作相適應(yīng)的法律規(guī)范,設(shè)立與目前業(yè)務(wù)基礎(chǔ)相適應(yīng)的法律規(guī)范。

      (二)做好制度規(guī)范執(zhí)行落實(shí)

      制度的設(shè)立是為了進(jìn)一步的執(zhí)行落實(shí)。各地的政府部門是制度的主要執(zhí)行者,審計(jì)人員是制度的主要落實(shí)人。一方面要加強(qiáng)人員的思想覺(jué)悟和高度,形成富貴不能淫威武不能屈的一股正氣,自覺(jué)抵制不良的金錢和權(quán)力誘惑,堅(jiān)決擁護(hù)和遵守制度;另一方面要加強(qiáng)執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制,分解任務(wù),把有關(guān)工作責(zé)任落實(shí)到人,哪個(gè)環(huán)節(jié)出了問(wèn)題,哪個(gè)部門出了問(wèn)題,及時(shí)追責(zé),嚴(yán)肅處理,絕不容許有罔顧制度的情況存在。

      (三)做好中央地方權(quán)責(zé)分工

      中央與地方的關(guān)系,即是領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者;同時(shí)更應(yīng)該也是互相牽制,互相約束的。對(duì)于審計(jì)工作,要做好中央與地方的權(quán)責(zé)分工,清晰劃分界限,避免出現(xiàn)同一個(gè)問(wèn)題中央和地方雙重標(biāo)準(zhǔn)管理,更要避免出現(xiàn)某一個(gè)問(wèn)題不在中央的管理范圍,也不在地方的管理職能。要聘請(qǐng)業(yè)內(nèi)專家,對(duì)中央和地方工作職能做進(jìn)一步探討,制定科學(xué)合理的權(quán)責(zé)分工,保障每一個(gè)工作項(xiàng)目都有人負(fù)責(zé),保障每一個(gè)工作項(xiàng)目不存在雙重標(biāo)準(zhǔn),以減少基層工作負(fù)擔(dān)。

      (四)做好審計(jì)工作公開(kāi)透明

      審計(jì)工作最重要的特性之一是獨(dú)立性。作為政府審計(jì),更需要保障其獨(dú)立性。這包括獨(dú)立開(kāi)展審查工作,獨(dú)立撰寫審查報(bào)告,獨(dú)立決定公開(kāi)審查結(jié)果等。政府部門不應(yīng)該也不能過(guò)度干涉其工作,甚至是引導(dǎo)其工作。為了保障公民的知情權(quán),審計(jì)有關(guān)單位要制定工作公開(kāi)機(jī)制,在規(guī)定的時(shí)間及時(shí)公開(kāi)目前政府工作的現(xiàn)狀,并及時(shí)披露政府工作現(xiàn)有的問(wèn)題,并明確整改責(zé)任以及期限。在政府部門網(wǎng)站公開(kāi)文件,鼓勵(lì)民眾加強(qiáng)監(jiān)督,反饋問(wèn)題。

      (五)做好審計(jì)人員專業(yè)培訓(xùn)

      由于政府審計(jì)涉及面非常廣,包括計(jì)算機(jī)、建筑工程、財(cái)務(wù)、金融等等各個(gè)部門的工作。一方面,審計(jì)人員要加強(qiáng)主動(dòng)學(xué)習(xí),對(duì)于不熟悉的業(yè)務(wù)內(nèi)容要及時(shí)補(bǔ)充知識(shí),快速掌握以便開(kāi)展工作;另一個(gè)方面,國(guó)家及地方要不定時(shí)地對(duì)審計(jì)人員開(kāi)展工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),把工作中遇到的問(wèn)題以及解決方法及時(shí)總結(jié)歸納,形成指導(dǎo)下意見(jiàn),方便審計(jì)人員開(kāi)展工作。此外,要注重審計(jì)人員工作作風(fēng)的培養(yǎng),樹立清正廉明的風(fēng)氣,自覺(jué)遵守職業(yè)素養(yǎng),切實(shí)履行審計(jì)工作職責(zé)。

      參考文獻(xiàn):

      [1]白海琦,趙凌云.我國(guó)政府績(jī)效審計(jì)中存在的問(wèn)題及對(duì)策研究——基于公共財(cái)政支出的角度[J].商業(yè)會(huì)計(jì),2012(17).

      [2]梁素萍.我國(guó)政府審計(jì)存在的問(wèn)題及對(duì)策探討[J].財(cái)經(jīng)監(jiān)督,2010(5).

      [3]徐華.當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中存在問(wèn)題及對(duì)策研究[D].上海:上海交通大學(xué),2005.

      (作者單位:山東省東營(yíng)市審計(jì)局)

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