□山西省財(cái)政廳黨組書記 廳長 武 濤
積極作為 服務(wù)大局推進(jìn)我省管理會(huì)計(jì)的實(shí)踐應(yīng)用
□山西省財(cái)政廳黨組書記 廳長 武 濤
管理會(huì)計(jì)是當(dāng)前我國會(huì)計(jì)改革發(fā)展的重點(diǎn)方向,是財(cái)政財(cái)務(wù)工作的“重頭戲”。從2015年開始,我省加快推進(jìn)管理會(huì)計(jì)應(yīng)用,經(jīng)過兩年多的探索,涌現(xiàn)了一些比較好的試點(diǎn)企業(yè)和成功案例,取得了一定進(jìn)展。但與財(cái)政部的要求、與先進(jìn)省市的發(fā)展相比,還有一些差距,比如,管理會(huì)計(jì)報(bào)告體系構(gòu)建對(duì)企業(yè)經(jīng)營模式的響應(yīng)不夠,對(duì)企業(yè)管理中出現(xiàn)的新情況、新問題的回應(yīng)不強(qiáng),管理會(huì)計(jì)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的水平亟待加強(qiáng);部分企業(yè)對(duì)管理會(huì)計(jì)的理解認(rèn)識(shí)有偏差,尚沒有形成良好的應(yīng)用氛圍;管理會(huì)計(jì)的實(shí)踐應(yīng)用案例仍缺乏有效的評(píng)價(jià)、運(yùn)用和推廣,未能形成“體系構(gòu)建—實(shí)施推廣—評(píng)價(jià)總結(jié)—再完善推廣”的閉環(huán),等等。當(dāng)前,我省正處于創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、轉(zhuǎn)型升級(jí)的發(fā)力階段,處于全面走向“大治”的關(guān)鍵時(shí)期,國企國資改革已經(jīng)成為事關(guān)山西發(fā)展全局的大事。面對(duì)新形勢、新要求、新挑戰(zhàn),我們必須進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),盡快找到差距、補(bǔ)齊短板,推進(jìn)管理會(huì)計(jì)服務(wù)我省經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型實(shí)現(xiàn)重大突破。現(xiàn)就做好山西省管理會(huì)計(jì)專家團(tuán)隊(duì)入企服務(wù)工作提幾點(diǎn)建議。
要以這次管理會(huì)計(jì)專家團(tuán)隊(duì)入企服務(wù)為契機(jī),將企業(yè)訴求帶上來,將解決的辦法帶下去,加快推進(jìn)我省管理會(huì)計(jì)的實(shí)踐應(yīng)用。要服務(wù)國企改革,搭建財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)信息共享平臺(tái),建立以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告、定期經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析和重要事項(xiàng)報(bào)告為主的分析體系和報(bào)告制度,在我省大型國有企業(yè)深入開展開源節(jié)流降本工作,不斷提升我省國有企業(yè)創(chuàng)新能力、增強(qiáng)核心競爭力。在服務(wù)企業(yè)的同時(shí),實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)職能從核算向管理的拓展,推進(jìn)全省會(huì)計(jì)工作轉(zhuǎn)型升級(jí)。
組織管理會(huì)計(jì)專家入企服務(wù),是從會(huì)計(jì)改革發(fā)展大局出發(fā),在管理會(huì)計(jì)實(shí)踐應(yīng)用推進(jìn)方面做出的重要安排。目的是集專家智慧,對(duì)我省經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展中存在的問題進(jìn)行前瞻性研究,對(duì)管理會(huì)計(jì)報(bào)告體系的構(gòu)建、實(shí)施以及企業(yè)經(jīng)營管理提供咨詢,盡可能幫助企業(yè)解決突出問題。
第一,發(fā)揮優(yōu)勢,積極建言獻(xiàn)策。各位專家都是通過公開選撥推薦的管理會(huì)計(jì)方面的人才,特別是特聘的9位專家都是全國這方面的權(quán)威,學(xué)識(shí)淵博,閱歷豐富,造詣精深,希望大家充分發(fā)揮在理論研究、政策協(xié)調(diào)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、市場運(yùn)作等方面的特長和優(yōu)勢,到企業(yè)進(jìn)行“會(huì)診”,開出具有針對(duì)性的“藥方”,在入企服務(wù)的各個(gè)階段、各個(gè)環(huán)節(jié),毫無保留地諫言獻(xiàn)策,毫無保留地答疑解惑,毫無保留地貢獻(xiàn)才智,切實(shí)有效地推進(jìn)我省管理會(huì)計(jì)實(shí)踐應(yīng)用。
第二,強(qiáng)化研究,不斷提升咨詢水平。加強(qiáng)對(duì)管理會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)和理論問題的研究是發(fā)揮咨詢專家決策支持作用的前提和基礎(chǔ)。管理會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)的研究不同于一般的學(xué)術(shù)研究,要突出問題導(dǎo)向、問題意識(shí),主動(dòng)適應(yīng)會(huì)計(jì)改革與發(fā)展需求,聚焦企業(yè)重大問題,直奔管理會(huì)計(jì)服務(wù)決策去開展研究,拿出具有真知灼見、切實(shí)管用的研究成果,真正發(fā)揮“參謀”作用。
第三,身體力行,做好管理會(huì)計(jì)宣傳推廣。管理會(huì)計(jì)的實(shí)踐應(yīng)用是一個(gè)龐大的系統(tǒng)工程,許多認(rèn)識(shí)問題、理論問題、實(shí)踐問題都有待于在具體工作中進(jìn)一步探索、總結(jié)、研究和思考,這需要仰仗各位專家結(jié)合各自的工作實(shí)際,早入企、早介入、早摸底、早出成果,形成更多具有指導(dǎo)性的原則意見、具有規(guī)律性的政策主張、具有先進(jìn)性的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、具有實(shí)用性的咨詢意見。希望大家利用工作平臺(tái)和各種機(jī)會(huì)宣傳管理會(huì)計(jì),當(dāng)好管理會(huì)計(jì)的工作者、傳播者、開拓者,進(jìn)一步推動(dòng)管理會(huì)計(jì)有效實(shí)施。
這次組織專家團(tuán)隊(duì)全程免費(fèi)為企業(yè)服務(wù),我們的企業(yè)作為本次的入企服務(wù)對(duì)象,要將企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)運(yùn)用情況、制度建設(shè)情況及在實(shí)踐中遇到的難題、加強(qiáng)管理的訴求等積極向?qū)<医M反映,并安排專人做好與企業(yè)各部門的溝通協(xié)調(diào),為研究工作提供所需資料、技術(shù)支持等必要的條件,協(xié)助專家組開展工作,解決難題。力求通過這次入企服務(wù)提高我省企業(yè)管理會(huì)計(jì)的實(shí)踐、應(yīng)用和發(fā)展水平,真正使企業(yè)得到實(shí)惠。
管理會(huì)計(jì)專家工作室作為連接專家和企業(yè)的平臺(tái),要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),及時(shí)向咨詢專家通報(bào)工作目標(biāo)和工作進(jìn)度,重大問題書面征求專家意見,認(rèn)真細(xì)致反饋專家的合理訴求,確保充分調(diào)動(dòng)各位專家的積極性,真正發(fā)揮專家的智庫作用。要對(duì)咨詢專家在任職期間的工作情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià),對(duì)研究成果要有獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,適時(shí)優(yōu)化咨詢專家人員結(jié)構(gòu)、充實(shí)新鮮血液,不斷增強(qiáng)咨詢專家的代表性和權(quán)威性。
組織管理會(huì)計(jì)專家團(tuán)隊(duì)入企服務(wù),是對(duì)省委省政府“選派萬名干部入企服務(wù)”成果的有效延伸,是對(duì)省委省政府號(hào)召加快會(huì)計(jì)、審計(jì)、評(píng)估等行業(yè)發(fā)展、不斷拓展咨詢服務(wù)領(lǐng)域的積極響應(yīng),是對(duì)加快管理會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)和促推企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要實(shí)踐,使命光榮,意義重大。讓我們以高度的政治責(zé)任感、良好的精神狀態(tài)和扎實(shí)的工作作風(fēng),把入企服務(wù)組織好、完成好,把管理會(huì)計(jì)推進(jìn)好、應(yīng)用好,為服務(wù)保障全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)!
(本文節(jié)選自山西省財(cái)政廳黨組書記、廳長武濤于2017年6月18日在山西省管理會(huì)計(jì)專家團(tuán)隊(duì)入企服務(wù)工作對(duì)接會(huì)上的講話)
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