未來十年管理會(huì)計(jì)是中國的“藍(lán)?！?，相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，缺口巨大，而普通的會(huì)計(jì)崗位需求將削減，大量傳統(tǒng)財(cái)務(wù)人員面臨轉(zhuǎn)型或者失業(yè)。

上市公司數(shù)量大幅度增加

截至2016年12月10日，我國的上市公司數(shù)量達(dá)到了驚人的4422家，較2003年增長了3135家。眾所周知，上市公司雖然也是良莠不齊，但是相對(duì)于其他非上市公司而言，總體來講還是要規(guī)范很多，企業(yè)的業(yè)務(wù)內(nèi)容也要豐富得多得多，所涉及的資本運(yùn)作更是眼花繚亂，沒有扎實(shí)的財(cái)務(wù)功底，很難在此復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下立足。

境外上市公司數(shù)量增加

2004年，我國在香港、美國、新加坡及其他地方上市的數(shù)量達(dá)到265家，發(fā)展到現(xiàn)在的1000家以上，增長不可謂不迅速，勢頭不可謂不迅猛。針對(duì)海外上市企業(yè)而言，由于夾雜了海外因素，其中蘊(yùn)含的會(huì)計(jì)素質(zhì)要求更是難上加難。

地方投融資平臺(tái)公司雨后春筍

隨著我國經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展，地方政府的經(jīng)濟(jì)管理水平要求越來越高，管理需求越來越大，各地雨后春筍冒出來的城投公司、地方投融資平臺(tái)，就是典型的代表，假設(shè)每個(gè)區(qū)縣成立一家城投公司，那也是3000家左右，更何況每個(gè)區(qū)縣的運(yùn)作類公司其實(shí)不止這個(gè)數(shù)。地方投融資平臺(tái)公司涉及到當(dāng)?shù)氐暮芏嘀匾I(lǐng)域，其意義不言而喻，其對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)素質(zhì)的需求不言自明。

金融行業(yè)大發(fā)展

據(jù)統(tǒng)計(jì)，2015年底，中國的公募基金數(shù)量達(dá)到了驚人的2722家。除了公募基金的大發(fā)展，私募基金也是取得了巨大的進(jìn)步，至2016年，陽光私募基金數(shù)量已經(jīng)達(dá)到了驚人的6000家以上，可謂盛況空前。

銀行業(yè)就更不必說。還有保險(xiǎn)業(yè)，經(jīng)過幾十年的發(fā)展，目前的保險(xiǎn)公司數(shù)量已經(jīng)接近200家，注意，這些保險(xiǎn)公司一般都在很多省市有網(wǎng)點(diǎn)，也就是說，一家公司代表的是幾十家、數(shù)百家甚至是數(shù)千家分店。

還有證券業(yè)，19年前，中國第一家證券公司——深圳特區(qū)證券公司成立，到現(xiàn)在止，證券公司數(shù)量已經(jīng)超過了125家，同時(shí)，如同保險(xiǎn)公司一樣，證券公司在每個(gè)省市乃至很多區(qū)縣都有網(wǎng)點(diǎn)，也就是說，一家公司代表的是幾十家、數(shù)百家甚至是數(shù)千家分店。

除以上之外，還有信托、擔(dān)保、小貸，等等，但是毋庸置疑的是，事關(guān)金融行業(yè)，典型的特征就是人均運(yùn)作資金極其巨大，對(duì)人才質(zhì)量的要求非常之高，他們經(jīng)常會(huì)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果、現(xiàn)金流量進(jìn)行深度的、全方位的分析，甚至還需要對(duì)煉鋼、釀酒、修房子、機(jī)械制造、交通運(yùn)輸?shù)葮I(yè)務(wù)和技術(shù)本身進(jìn)行深度的了解，然后做出投資決策、融資決策、信貸決策等多種決策，這樣的財(cái)務(wù)分析才是相對(duì)準(zhǔn)確的。事關(guān)金融，絕無小事，一招之失，損益慘重。因此，在金融行業(yè)大發(fā)展的大背景下，會(huì)計(jì)高端人才的需求更是求之若渴。

互聯(lián)網(wǎng)代賬的興起

眾所周知，目前的互聯(lián)網(wǎng)代賬已經(jīng)逐步興起，未來的代賬行業(yè)很有可能會(huì)像基金行業(yè)、證券行業(yè)等行業(yè)一般取得大發(fā)展，未來很有可能以幾十家大型互聯(lián)網(wǎng)遠(yuǎn)程代賬企業(yè)為主、全國各省市數(shù)百家、數(shù)千家地方性互聯(lián)網(wǎng)代賬企業(yè)為輔的代賬行業(yè)盛況，幾十家大型互聯(lián)網(wǎng)遠(yuǎn)程代賬企業(yè)將會(huì)在每個(gè)省市甚至每個(gè)區(qū)縣設(shè)置分店，財(cái)務(wù)人員數(shù)量需求很大。

在如此龐大的代賬企業(yè)規(guī)模下，未來的小型代賬機(jī)構(gòu)將會(huì)面臨生存危機(jī)。而要想進(jìn)入全國大型或者各省市中型遠(yuǎn)程代賬企業(yè)工作，必然要求具備卓越的會(huì)計(jì)素質(zhì)，具備極強(qiáng)的互聯(lián)網(wǎng)操作能力，數(shù)據(jù)運(yùn)算處理能力，從而高效的為大量的小企業(yè)進(jìn)行代賬工作，實(shí)現(xiàn)一個(gè)人創(chuàng)造巨大效益的目的。

政府行政效率的大幅度提高

政府部門的高端會(huì)計(jì)需求絕對(duì)是不容忽視的！隨著我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)形態(tài)的日趨復(fù)雜，企業(yè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)越來越復(fù)雜，管理難度日趨增大，政府部門的管理水平必然也會(huì)隨之提高，因此，政府的國資委、商務(wù)局、統(tǒng)計(jì)局、財(cái)政局、稅務(wù)局、人民銀行、證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì)等諸多經(jīng)濟(jì)類部門對(duì)高端會(huì)計(jì)人才的需求將會(huì)非常之大，上述部門在每個(gè)省市每個(gè)區(qū)縣都有分支機(jī)構(gòu)，如此需求絕不會(huì)??！