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      淺析幼兒教師的思德現(xiàn)狀及對策

      2017-04-22 10:20戴歡妮
      科教導刊·電子版 2016年36期
      關(guān)鍵詞:職業(yè)道德幼兒教師

      戴歡妮

      摘 要 奉獻是幼兒教師的天職,熱愛幼兒是幼兒教師最基本的品質(zhì)。自古以來,師以德為本,育師先育德。如何使教師在思想素質(zhì)、道德修養(yǎng)、為人師表、服務(wù)水平等方面有明顯提高,筆者以自己工作的幼兒園為例,與大家分享與孩子們共成長的快樂。

      關(guān)鍵詞 幼兒教師 職業(yè)道德 共成長

      中圖分類號:G616.20 文獻標識碼:A

      奉獻是我們的天職,和孩子們一起成長讓我們有做不完的夢。在幼兒園這片快樂的土地上,充滿著希望、歡聲笑語、天真活潑的孩子們猶如一只只可愛的小鳥……他們需要我們的精心呵護,需要一個自由的成長空間。

      作為老師,愿為孩子的成長搭一方平臺,讓祖國未來的花朵成長在陽光下,享受更多的關(guān)愛。與每一位幸福的孩子相約:今天是美好的,明天會更精彩!

      1教師職業(yè)道德

      師德是教師必備的基本道德素養(yǎng)和職業(yè)要求,是一種有感染力的品行,是一種自覺內(nèi)化的高尚情感。自古以來,師以德為本,育師先育德。所以一名合格的教師,是一名合格的傳道、授業(yè)、解惑者。

      對孩子要學會使用四句話:

      (1)孩子準備時要說:“你能行!”

      (2)孩子害怕時要說:“勇敢點!”

      (3)孩子做的過程要說:“自己來!”

      (4)孩子做完時要說:“你真棒!”

      2幼兒教師師德的含義與表現(xiàn)

      (1)愛崗敬業(yè)、獻身幼教事業(yè)是師德的基本要求。

      (2)關(guān)愛幼兒、教書育人是師德的核心。

      (3)以身作則,為人師表是師德的人格力量。

      (4)終身學習,不斷進取是師德的升華。

      3幼兒園教師德現(xiàn)狀分析

      (1)幼兒園教師無論在擇業(yè)態(tài)度、教育觀、兒童觀及自身學習提高上,95%的幼兒教師關(guān)注事業(yè)發(fā)展,擇業(yè)意識基本確立,擇業(yè)態(tài)度良好。

      (2)84%的教師認為愛崗敬業(yè)、主人翁精神體現(xiàn)在“幼教事業(yè)的利益與幼兒園集體的利益就是自己的利益”、“幼兒園的事情就是自己的事情”,許多教師對幼兒園的期望是辦成一級幼兒園、示范性幼兒園或有特色的幼兒園。

      (3)調(diào)查顯示教師的價值取向重在事業(yè),68%的教師認為工作中精神獎勵比物質(zhì)獎勵更重要。在“你認為最需要激勵的方式”的選擇中,23%的教師選擇評選先進,56%的教師選擇展現(xiàn)自我,55%的教師選擇提供培養(yǎng)學習的機會,希望進一步提高自身的業(yè)務(wù)能力,更好地實現(xiàn)人生價值。

      (4)在教師教育觀、兒童觀方面的調(diào)查中可以看出,教師兒童觀正確。在對自我控制能力差、頑皮好動兒童的態(tài)度上,97%教師認為要盡力幫助教育,沒有認為要責怪家長訓斥幼兒的。93%的教師認為教師的天職是熱愛幼兒。77%的教師認為熱愛關(guān)心幼兒的基本要求是關(guān)心了解幼兒、尊重信任幼兒、公平對待幼兒,但在確立現(xiàn)代教育觀上還欠缺,并有困惑。

      (5)接受問卷調(diào)查的教師98%認為政治理論學習對自己的進步是有作用的。教師的職業(yè)心態(tài)進取向上,選擇教好書育好人,淡泊名利的占78%,選擇業(yè)務(wù)過硬搞好生活的占43%,選擇認認真真教書,平平安安生活的占40%,把教師工作看作是謀生手段的僅占3%,有83%教師感到良好的學風的形成有賴于全園教工的共同努力。

      (6)在處理個人和同事關(guān)系上,72%的教師選擇多一份理解多一份寬容,38%的教師選擇幫助別人就是幫助自己,10%的教師認為理想中的教師應該是工作有責任心、詼諧幽默、沒有架子、隨和但也堅持原則的人。不少教師用“做個家長信賴、幼兒喜歡的老師”、“成為一名德才兼?zhèn)涞暮美蠋煛?、“做一個精通業(yè)務(wù),跟上時代步伐的好老師”等言語表達自己的心聲,說明幼兒園教師思想積極健康向上。

      (7)從調(diào)查反饋情況看,教師中熱愛幼教事業(yè)的占89%,教育觀與兒童觀良好的占86%,能為人師表的占89%,能履行工作職責的占93%。由此反映出絕大部分幼兒園教師熱愛事業(yè),有較強的工作責任心,能為人師表,在教育崗位上發(fā)揮著自己應有的作用。

      4幼兒園案例分析

      浙江溫嶺“幼師虐童事件”引起社會的熱議,幼兒教師的師德又一次面臨質(zhì)疑。這一反面案例引起我們的深思。

      師德如巢,筑在人心。師德是體現(xiàn)教師整體素質(zhì)的重要指標,是響應時代發(fā)展的教育核心,也是幼兒教師隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容。

      (1)我園通過由浙江溫嶺“幼師虐童事件”引發(fā)的思考開展全體員工師德建設(shè)動員會。會上,以社會輿論之反面典型做警示教育,并要求全體員工開展自我反省與反思活動,批評與自我批評活動。

      (2)我園組織教師簽訂師德師風建設(shè)承諾書,集中張貼,公開承諾,公示舉報電話,自覺接受幼兒及家長、幼兒園和社會的監(jiān)督。

      (3)通過護蛋活動體驗責任感,感悟父母的養(yǎng)育之恩;讓幼兒受到“愛”的教育,懂得真情之珍貴,懂得要如何用實際行動回報父母給予的關(guān)愛。

      5如何加強幼兒教師職業(yè)道德

      幼兒園是孩子的樂園,幼兒教師是孩子的大朋友,愛心是幼兒教師的天職,熱愛幼兒是幼兒教師最基本的品質(zhì),對孩子沒有真正的愛,是不會有真正的教育的。我園以樹立良好的教師群體形象為重點,使全體教師在思想素質(zhì)、道德修養(yǎng)、為人師表、服務(wù)水平等方面有明顯提高,培養(yǎng)一批師德標兵,帶動全體教師,提高師德素養(yǎng)。

      與孩子共同成長,筆者仿佛又回到了童年,愛活動、愛幻想,使自己的思維也變得年輕了;與孩子共同成長,能減輕許多由工作壓力所帶來的煩惱。為了孩子將來能夠幸福、平安、快快樂樂地過每一天,為了能夠跟上時代的步伐,筆者將繼續(xù)在教育崗位上兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻,讓筆者與幼教事業(yè)同風雨,共成長!

      參考文獻

      [1] 馮小霞.《幼兒園教育指導綱要》解讀[M].北京師范大學出版社,2002.

      [2] 陳煜.談?wù)動變航處煹穆殬I(yè)道德[EB/OL].2011-1-14.http://www.tzhledu.net/Article/2011/20110114092419_33891.html

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