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      小學(xué)班主任職業(yè)倦怠問(wèn)題探究

      2018-01-22 14:49:23黃美
      祖國(guó) 2017年23期
      關(guān)鍵詞:職業(yè)倦怠小學(xué)班主任問(wèn)題

      黃美

      摘要:自進(jìn)入21世紀(jì)以來(lái),我國(guó)人們的生活水平越來(lái)越高,人們對(duì)教育事業(yè)的關(guān)注度也在不斷增加,尤其是小學(xué)的教育,很多家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校教育寄予厚望,這也造成了小學(xué)教育的壓力,而這些壓力在實(shí)際的教學(xué)過(guò)程中都轉(zhuǎn)化成了小學(xué)班主任的壓力,在這樣的壓力下,小學(xué)班主任的職業(yè)倦怠越來(lái)越嚴(yán)重。班主任不僅肩負(fù)著學(xué)生的教學(xué)任務(wù)還要對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理,使班主任的工作量增加,基于此,本文主要對(duì)造成小學(xué)班主任職業(yè)倦怠的成因進(jìn)行分析,并且提出了一些解決這些職業(yè)倦怠問(wèn)題的方法,僅供參考。

      關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任 職業(yè)倦怠 問(wèn)題

      在教育部新課標(biāo)的引導(dǎo)下,我國(guó)的小學(xué)教育越來(lái)越嚴(yán)格,給班主任老師的工作造成了巨大的壓力,使教師這個(gè)職業(yè)成為職業(yè)倦怠的高發(fā)人群。根據(jù)相關(guān)部門(mén)的調(diào)查發(fā)現(xiàn),教師的職業(yè)壓力已經(jīng)成為了僅次于醫(yī)護(hù)人員的第二高發(fā)人群,很多教師在日常工作時(shí),不能適應(yīng)工作環(huán)境,使教師在長(zhǎng)期精神壓力的作用下而出現(xiàn)對(duì)工作的不認(rèn)真等,尤其小學(xué)是所有教育的基礎(chǔ),因此,小學(xué)班主任教師的職業(yè)倦怠問(wèn)題更應(yīng)該被關(guān)注和解決。

      一、小學(xué)班主任職業(yè)倦怠的成因

      (一)職業(yè)特點(diǎn)與社會(huì)期待引發(fā)巨大壓力

      班主任,顧名思義,就是一班之主,因此,學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)班主任的期望要比其他的任課教師高很多,這也就要求班主任必須要嚴(yán)格要求自己,并且不斷的提高自身的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和文化知識(shí)。很多的班主任為了達(dá)到學(xué)生和家長(zhǎng)心目中的美好形象,不斷的充實(shí)自己,使班主任的行為受到很大的約束,也給班主任造成了巨大的心理壓力。在班主任的日常工作中,不僅要完成自身課程的備課教學(xué)任務(wù),還要完成對(duì)學(xué)生成績(jī)的記錄、與家長(zhǎng)的交流以及對(duì)班級(jí)的管理等,工作量非常大,而且很多事情都非?,嵥?。我國(guó)當(dāng)前的小學(xué)生多以獨(dú)生子女為主,他們習(xí)慣了自己特立獨(dú)行,很少接觸集體生活,甚至很多的小學(xué)生都存在任性和孤僻的特點(diǎn),這也給班主任對(duì)班級(jí)的管理增加了一定的難度,因此,在班主任的日常工作中,不僅要解決小學(xué)生的學(xué)習(xí)教育問(wèn)題還要對(duì)他們的心理足夠的關(guān)心,很可能出現(xiàn)力不從心的現(xiàn)象,而這一現(xiàn)象就導(dǎo)致了班主任在工作時(shí)的能力下降,給教學(xué)帶來(lái)負(fù)面影響;情緒的低落,使心理健康受到威脅;情感的耗竭,更易產(chǎn)生厭倦心理和職業(yè)倦怠。

      (二)人格特征

      小學(xué)班主任的性格特點(diǎn)和教師人群的職業(yè)倦怠之間并不存在必然的聯(lián)系,但是這也是一種可能存在的因素,同樣需要引起重視。經(jīng)過(guò)我國(guó)的心理專(zhuān)家的研究表明,教師的職業(yè)倦怠問(wèn)題主要發(fā)生在A型人格的教師身上。A型人格的主要特征就是愛(ài)冒險(xiǎn)、好爭(zhēng)強(qiáng)、不服輸、事業(yè)線(xiàn)強(qiáng)等,這類(lèi)人在面對(duì)工作時(shí)非常容易出現(xiàn)易怒、害怕面對(duì)失敗等特點(diǎn),在這類(lèi)人群接受小學(xué)班主任的工作時(shí)就非常容易出現(xiàn)職業(yè)倦怠問(wèn)題,也就是說(shuō)心理控制能力對(duì)小學(xué)班主任的職業(yè)倦怠有著直接的影響。

      二、小學(xué)班主任職業(yè)倦怠的緩解對(duì)策

      (一)社會(huì)的重視與支持

      當(dāng)前,我國(guó)人民的知識(shí)水平普遍提高,人們也對(duì)教育越來(lái)越重視,因此,小學(xué)教師受到的關(guān)注和待遇都在不斷提高。而我國(guó)的教育部頒布的《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》中也明確指出了班主任教師的工作范圍和工作職責(zé),使我國(guó)小學(xué)班主任的地位得到了肯定,也對(duì)我國(guó)小學(xué)班主任的工作進(jìn)行了法律保護(hù),從而促進(jìn)了小學(xué)班主任的大膽工作、依法執(zhí)教。有了相關(guān)法律的依托,也充分調(diào)動(dòng)了小學(xué)班主任的工作積極性,對(duì)減輕小學(xué)班主任的工作壓力和心理負(fù)擔(dān)起到了重要的作用。

      (二)教師的努力與提高

      首先,對(duì)自身的職業(yè)有個(gè)正確的認(rèn)識(shí),并且不斷的進(jìn)行突破。很多小學(xué)班主任的職業(yè)倦怠是由于精神壓力過(guò)大,因此,在班主任進(jìn)行工作時(shí),要不斷的提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和文化知識(shí)。經(jīng)常與其他的班主任進(jìn)行討論,在管理過(guò)程中遇到問(wèn)題要及時(shí)向經(jīng)驗(yàn)豐富的班主任進(jìn)行學(xué)習(xí),提高自身解決問(wèn)題的能力,在工作完成之后,班主任還要通過(guò)加強(qiáng)鍛煉的方式讓自己保持精力充沛,保持良好的精神狀態(tài),也是為學(xué)生樹(shù)立良好的形象。其次,積極調(diào)整心態(tài),有效減輕工作壓力。班主任在工作時(shí),要努力培養(yǎng)自己的興趣愛(ài)好,對(duì)自己的職業(yè)有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí),以積極的心態(tài)面對(duì)生活和工作中問(wèn)題,將工作視作為事業(yè),并且使自己熱愛(ài)自己的職業(yè),從而達(dá)到減輕壓力的目的。

      (三)學(xué)校體制的健全與完善

      第一,打造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。在學(xué)校積極開(kāi)展各種文體活動(dòng),鼓勵(lì)各個(gè)班主任教師積極參加,并且可以在學(xué)校開(kāi)設(shè)專(zhuān)門(mén)的心理輔導(dǎo)課程,為班主任教師減輕心理壓力,同時(shí)可以聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的人員對(duì)班主任進(jìn)行輔導(dǎo),如果發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,要及時(shí)的進(jìn)行解決,學(xué)校也要為班主任創(chuàng)造更加舒適的辦公環(huán)境,積極引進(jìn)各種先進(jìn)的教學(xué)工具,使班主任在完成教學(xué)任務(wù)的同時(shí)可以兼顧對(duì)學(xué)生的管理。第二,轉(zhuǎn)變管理模式。根據(jù)最新的教學(xué)要求,我國(guó)的很多班主任的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)還沒(méi)有達(dá)到規(guī)定的要求,使班主任的形象出現(xiàn)了一定程度的缺失。學(xué)校在發(fā)現(xiàn)這些問(wèn)題之后要對(duì)班主任進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)或者是委派班主任到其他的學(xué)校進(jìn)行學(xué)習(xí),另外,轉(zhuǎn)變目前我國(guó)小學(xué)班主任的兼職狀態(tài),使班主任成為教學(xué)中的主導(dǎo)力量,將班主任的工作職責(zé)公開(kāi),通過(guò)學(xué)校對(duì)班主任的重視提高班主任在學(xué)生心目中的地位和形象,使更多的教師更愿意擔(dān)任班主任的角色。

      三、結(jié)語(yǔ)

      綜上所述,隨著教育的改革,小學(xué)班主任在教學(xué)中的作用越發(fā)的重要,尤其在當(dāng)前很多家庭對(duì)教育都非常關(guān)注的前提下,加強(qiáng)對(duì)小學(xué)班主任的職業(yè)倦怠問(wèn)題的研究,對(duì)小學(xué)教育具有重大意義。雖然目前我國(guó)的小學(xué)班主任職業(yè)倦怠問(wèn)題比較突出,但是,在我國(guó)的社會(huì)、教育部門(mén)、學(xué)校和教師本身的不斷努力下,徹底解決這一問(wèn)題也是非常有希望的,同時(shí)也是推動(dòng)我國(guó)小學(xué)教育發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。

      參考文獻(xiàn):

      [1]吳雪.小學(xué)班主任職業(yè)壓力、應(yīng)付方式與職業(yè)倦怠的關(guān)系研究[D].湖南師范大學(xué),2014.

      [2]劉珊珊.新課改背景下小學(xué)班主任角色轉(zhuǎn)換問(wèn)題及對(duì)策研究[D].哈爾濱師范大學(xué),2009.

      [3]朱耿秀.試論現(xiàn)實(shí)療法在小學(xué)班主任心理健康教育工作中的應(yīng)用[J].中國(guó)校外教育,2015,(12).

      [4]姚中華.淺談小學(xué)班主任德育教育中如何有效實(shí)施激勵(lì)策略[J].才智,2015,(23).

      [5]王芳,來(lái)春旭.談德育教育和安全教育在小學(xué)班主任工作中的重要性[J].中國(guó)校外教育,2016,(11).

      (作者單位:貴州省六盤(pán)水市鐘山區(qū)南開(kāi)鄉(xiāng)南開(kāi)小學(xué))endprint

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