國(guó)電建投內(nèi)蒙古能源有限公司 云娜
中小企業(yè)在快速發(fā)展中,充裕的資金是它們發(fā)展的后盾和推動(dòng)力,只有不斷提升中小企業(yè)的融資結(jié)構(gòu),優(yōu)化中小企業(yè)的融資問題,才能夠?yàn)橹行∑髽I(yè)的快速發(fā)展提供源源不斷的發(fā)展資金。在商業(yè)貸款中,常常能夠看到信貸配給現(xiàn)象的發(fā)生。所謂信貸配給,是指不是由于貨幣當(dāng)局對(duì)利率上調(diào)的管制,而是由于銀行利潤(rùn)最大化動(dòng)機(jī)而發(fā)生的在一般利率條件和其他附加條件下信貸市場(chǎng)不能出清的現(xiàn)象。在這種現(xiàn)象的主導(dǎo)下,銀行往往“看人下菜碟”,結(jié)合不同企業(yè)的發(fā)展規(guī)模、償還能力及業(yè)務(wù)水平等,匹配相應(yīng)的貸款準(zhǔn)入,甚至部分企業(yè)很難獲得銀行貸款。特別是廣大中小企業(yè),在融資過程中,很容易被銀行實(shí)施信貸配給而拒之門外,在融資活動(dòng)中面臨著更多困難。
在企業(yè)快速發(fā)展的過程中,科學(xué)的融資方式,能夠有效優(yōu)化企業(yè)的發(fā)展資金,能夠全面提升企業(yè)的發(fā)展水平,確保企業(yè)長(zhǎng)效發(fā)展。企業(yè)融資理論是企業(yè)融資過程的重要指導(dǎo)和參考,在企業(yè)融資過程中,企業(yè)應(yīng)該結(jié)合科學(xué)的融資理論,更好地開展實(shí)踐工作,全面提升企業(yè)融資的水平。
在企業(yè)快速發(fā)展的過程中,都涉及到多元化的融資,科學(xué)的融資能夠保障企業(yè)發(fā)展的水平。企業(yè)在融資過程中具有典型的結(jié)構(gòu)特征,現(xiàn)代企業(yè)的融資結(jié)構(gòu)普遍由內(nèi)源融資和外源融資兩部分組成,其中,銀行信貸、債券發(fā)行和股票發(fā)行又構(gòu)成了外源融資的絕大部分。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)越發(fā)激烈的今天,企業(yè)在融資過程中,必須科學(xué)選擇融資結(jié)構(gòu),這不僅關(guān)系著企業(yè)自身的價(jià)值,同時(shí)也關(guān)系著企業(yè)的融資成本、產(chǎn)權(quán)分配、治理結(jié)構(gòu)等。當(dāng)前現(xiàn)代企業(yè)的融資結(jié)構(gòu)是一種新型的融資結(jié)構(gòu),這種融資結(jié)構(gòu)恰如其分地遵循了企業(yè)的發(fā)展特點(diǎn),滿足了企業(yè)發(fā)展的資金支持,其中包括優(yōu)序融資理論、代理成本理論、信號(hào)理論、企業(yè)金融成長(zhǎng)周期理論等。
中小企業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活力的源頭。在中小企業(yè)快速發(fā)展的過程中,信貸融資是它們的主要資金來(lái)源,也是它們的發(fā)展動(dòng)力。但在信貸融資的過程中,企業(yè)與銀行之間存在著較大的信息障礙,大部分中小企業(yè)很難獲得金融機(jī)構(gòu)的貸款。尤其是一些沒有實(shí)體作為抵押的中小型企業(yè),在信貸融資的過程中必然會(huì)遇到信貸配給的問題。一般來(lái)講,中小企業(yè)在融資過程中,利率是主要的衡量杠桿,它們?yōu)榱双@得發(fā)展的充裕資金,往往也愿意接受較高的銀行利率。但現(xiàn)實(shí)情況是,即便中小企業(yè)處于弱勢(shì)地位,愿意承擔(dān)和接受比較高的利率,銀行也不愿意將貸款撥給它們。從這點(diǎn)來(lái)看,信貸配給是中小企業(yè)融資過程中的瓶頸,直接制約著中小企業(yè)的快速全面發(fā)展。根據(jù)西方金融理論的觀點(diǎn),金融中介之所以產(chǎn)生并在企業(yè)成長(zhǎng)的融資來(lái)源中占據(jù)重要地位,關(guān)鍵原因在于銀行具備克服信息不對(duì)稱的能力,即在信息不對(duì)稱的環(huán)境中,銀行信貸在提供審查監(jiān)督服務(wù),避免企業(yè)債務(wù)融資中存在的逆向選擇和道德風(fēng)險(xiǎn)等方面,具有突出的作用。
在中小企業(yè)快速發(fā)展的過程中,融資問題的優(yōu)化與否直接關(guān)系著中小企業(yè)的健康發(fā)展。當(dāng)前中小企業(yè)在發(fā)展過程中存在著貸款配給問題,這在很大程度上制約著中小企業(yè)的整體發(fā)展水平。因此,為解決中小企業(yè)發(fā)展中存在的問題,應(yīng)該采取科學(xué)有效的優(yōu)化策略,綜合性保障中小企業(yè)的整體發(fā)展程度。
中小企業(yè)在快速發(fā)展的過程中,需要大量的資金作為發(fā)展支撐。與此同時(shí),中小企業(yè)面臨著比較大的融資難問題。為科學(xué)全面地提升中小企業(yè)的整體發(fā)展水平,在融資過程中,應(yīng)該率先優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)。實(shí)踐證明,中小企業(yè),尤其是一些創(chuàng)新型的中小企業(yè),由于缺乏貸款的實(shí)體抵押物,由于信貸信息的不對(duì)稱,所以它們?cè)趯?shí)踐發(fā)展中很難做到信息透明,這極大程度影響著銀行的放貸率。因此,中小企業(yè)優(yōu)化自身的治理結(jié)構(gòu),不斷提升自身的發(fā)展水平,全面調(diào)整經(jīng)營(yíng)方向,合理調(diào)整發(fā)展方向,全面提升中小企業(yè)的整體形象。中小企業(yè)在發(fā)展的過程中,所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)是統(tǒng)一的,公司結(jié)構(gòu)比較混亂,缺乏科學(xué)完善的發(fā)展機(jī)制,缺乏系統(tǒng)全面的管理體系,這些都在很大程度上制約著中小企業(yè)的發(fā)展。在融資過程中,作為融資主體,中小企業(yè)應(yīng)該積極正視自身問題,不斷調(diào)整和優(yōu)化治理結(jié)構(gòu),積極吸收現(xiàn)代企業(yè)管理制度的優(yōu)點(diǎn),遵循公司法的規(guī)定建立起董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層之間的協(xié)作和制衡機(jī)制,以良好的企業(yè)形象,以科學(xué)的企業(yè)規(guī)模來(lái)合理融資。
相比大中型企業(yè),中小企業(yè)在快速發(fā)展的過程中,很容易出現(xiàn)資金鏈斷裂的問題,一旦出現(xiàn)這種問題,中小企業(yè)輕則發(fā)展停滯,重則可能出現(xiàn)破產(chǎn)。因此,為優(yōu)化中小企業(yè)的融資水平,提升中小企業(yè)的發(fā)展效率,中小企業(yè)應(yīng)該注重全面提升人才素養(yǎng),綜合性提升管理人員的專業(yè)素養(yǎng)和能力。特別是中小企業(yè)的核心領(lǐng)導(dǎo)層,他們是公司發(fā)展的掌舵人,若他們自身缺乏科學(xué)融資的理念,若他們自身缺乏全面科學(xué)的發(fā)展觀念,勢(shì)必會(huì)影響企業(yè)的發(fā)展規(guī)模,勢(shì)必會(huì)影響企業(yè)的信貸能力。因此,在中小企業(yè)發(fā)展實(shí)踐中,應(yīng)該注重提升管理人員的綜合素養(yǎng),既要提高管理人員的準(zhǔn)入門檻,通過市場(chǎng)機(jī)制來(lái)篩選高素質(zhì)的專業(yè)人才,同時(shí)也要全面轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部的發(fā)展理念,督促他們不斷優(yōu)化自身素養(yǎng),不斷改革管理方式,在人才的聘用和錄用過程中,要做到任人唯賢,避免任人唯親。此外,中小企業(yè)在發(fā)展過程中,雖然資金鏈?zhǔn)窍鄬?duì)薄弱的,但也應(yīng)該預(yù)留人才培養(yǎng)和人才培訓(xùn)的充裕資金,全面加強(qiáng)人才的培訓(xùn),確保他們的專業(yè)素養(yǎng)符合崗位需求,符合發(fā)展實(shí)際。實(shí)踐證明,人才的專業(yè)素養(yǎng)直接關(guān)系著企業(yè)的資產(chǎn)規(guī)模,也關(guān)系著中小企業(yè)的融資水平。只有全面提升中小企業(yè)管理人員的綜合素養(yǎng),才能全面提升中小企業(yè)的融資水平。
在現(xiàn)代信貸理念下,金融機(jī)構(gòu)對(duì)于創(chuàng)新型企業(yè)的信貸業(yè)務(wù)逐步放寬。在過去很長(zhǎng)一段時(shí)間,雖然金融機(jī)構(gòu)不愿意為創(chuàng)新型企業(yè)辦理貸款業(yè)務(wù),那主要是因?yàn)閯?chuàng)新型企業(yè)的發(fā)展程度參差不齊,在快速發(fā)展的過程中優(yōu)勝劣汰的比例比較高,更新?lián)Q代頻率較快,銀行難以保障信貸安全。但在國(guó)家大力扶持創(chuàng)新型企業(yè)的新形勢(shì)下,金融機(jī)構(gòu)逐步放寬了創(chuàng)新型企業(yè)的貸款門檻,甚至還出臺(tái)了很多貸款優(yōu)惠政策。與此同時(shí),中小企業(yè)在快速發(fā)展的過程中,只有注重創(chuàng)新,只有全面創(chuàng)新,才能真正提升自身的競(jìng)爭(zhēng)力,才能全面優(yōu)化自身的發(fā)展水平。因此,中小企業(yè)應(yīng)該加大創(chuàng)新力度,積極運(yùn)用新理念、新技術(shù)、新方法,全面提升企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展程度,綜合性優(yōu)化企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展水平。在信貸配給的現(xiàn)實(shí)問題中,中小企業(yè)通過創(chuàng)新發(fā)展,全面占領(lǐng)市場(chǎng),中小企業(yè)通過自主創(chuàng)新,優(yōu)化企業(yè)發(fā)展規(guī)模,進(jìn)而為信貸融資提供重要的前提與基礎(chǔ)。
在中小企業(yè)快速發(fā)展的過程中,銀企關(guān)系是穩(wěn)定和諧,直接關(guān)系著企業(yè)在金融領(lǐng)域中的形象和口碑,同時(shí)也關(guān)系著企業(yè)的信貸優(yōu)化率。一方面,企業(yè)作為融資的主體,企業(yè)按照自身發(fā)展的需求來(lái)進(jìn)行有效融資,并合理確定融資結(jié)構(gòu),全面提升融資水平。因此,企業(yè)要主動(dòng)尋求銀行的合作,構(gòu)建穩(wěn)定的銀企關(guān)系,積極在金融領(lǐng)域塑造良好的口碑。企業(yè)在發(fā)展過程中,已經(jīng)通過銀行獲得了發(fā)展資金,就必須保障良好的還款記錄,遵循貸款的還款約定。若貸款到期,企業(yè)在無(wú)力償還的情況下,要征求銀行的同意,并與銀行簽署新的還款協(xié)議,以維護(hù)企業(yè)在金融領(lǐng)域中的良好口碑。不少中小企業(yè)在融資過程中,往往因資金鏈斷裂或者自身發(fā)展能力不足,出現(xiàn)各種各樣的壞賬、死賬等問題,這極大程度上影響中小企業(yè)的整體形象??梢姡@類型中小企業(yè)是貸款配給問題的直接誘因。另一方面,在中小企業(yè)融資過程中,企業(yè)還應(yīng)該積極尋求多元化的銀企合作,改變銀行單純資金支持的模式,積極運(yùn)用多元化的扶持手段,吸引銀行進(jìn)入中小企業(yè),在企業(yè)管理、企業(yè)業(yè)務(wù)、企業(yè)發(fā)展等方面進(jìn)行深入合作,使銀行和中小企業(yè)之間真正建立起相互依存、共同發(fā)展的關(guān)系。此外,中小企業(yè)還應(yīng)該定期向銀行出具企業(yè)盈利的證明,并積極向銀行表明自身的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
在中小企業(yè)融資過程中,信息障礙是割裂銀行與企業(yè)良好合作關(guān)系的主要瓶頸。銀行作為融資客體,在進(jìn)行貸款額度選擇、貸款發(fā)放等過程中,基于不對(duì)稱的信息,很容易作出不予貸款的決策。因此,為了優(yōu)化中小企業(yè)的融資水平,中小企業(yè)應(yīng)該完善信息披露,定期向公司股東、員工以及社會(huì)大眾披露企業(yè)信息。一方面,中小企業(yè)在信息披露過程中,可以構(gòu)建完善科學(xué)的內(nèi)部信息網(wǎng)絡(luò),及時(shí)做到企業(yè)內(nèi)部信息的披露、傳遞、共享等,確保銀行等債權(quán)人,能夠及時(shí)了解和掌握中小企業(yè)的發(fā)展方向及發(fā)展水平,提升金融機(jī)構(gòu)對(duì)中小企業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ男湃?;另一方面,中小企業(yè)在進(jìn)行信息披露的過程中,還可以構(gòu)建階梯式的信息披露機(jī)制。為了確保中小企業(yè)的信息安全,為了保障中小企業(yè)的發(fā)展水平,中小企業(yè)在進(jìn)行信息披露的過程中,既要保護(hù)企業(yè)的信息安全,也要做好階梯式的信息披露。對(duì)于銀行等債權(quán)人,中小企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)信息披露,按照要求及時(shí)傳遞中小企業(yè)的財(cái)務(wù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的今天,融資是中小企業(yè)發(fā)展的主要資金來(lái)源。但當(dāng)前中小企業(yè)在融資過程中存在著非常突出的問題,為全面優(yōu)化中小企業(yè)的融資水平,保障中小企業(yè)的融資能力,中小企業(yè)應(yīng)該積極優(yōu)化自身的治理結(jié)構(gòu),不斷提升自身的競(jìng)爭(zhēng)力,積極構(gòu)建穩(wěn)定可持續(xù)的銀企關(guān)系。
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