組工思路

關(guān)注

鄉(xiāng)村振興看錢塘

基層

一份“說明書”

點亮信仰之“燈”

四十載初心印記

群眾出清單 黨員來認領(lǐng)

“紅帆”起航 藍海振興

速遞

發(fā)布者：瑞安市委組織部

亮點：創(chuàng)建“中意人力資源產(chǎn)業(yè)園”助推人才發(fā)展國際化

舉措：

近日，瑞安市會同意大利中意青年會、意大利勞工與社會政策部，掛牌成立了中意人力資源產(chǎn)業(yè)園。該項工作是《中意合作2020計劃》簽署后，全國各地中意合作落地試點中唯一一項關(guān)于人才交流的試點。目前，瑞安已引進意大利籍國家“千人計劃”專家2名，溫州市“580海外精英計劃”專家1名，其他各類高層次人才53名。

統(tǒng)籌規(guī)劃，繪制一張“建設(shè)藍圖”。搶抓試點機遇，緊抓“中國（溫州）-意大利（都靈）人才交流合作創(chuàng)新國家級試點”契機，深挖兩地在汽車關(guān)鍵零部件、智能裝備制造、時尚輕工等產(chǎn)業(yè)資源上的互補優(yōu)勢，強化交流合作。

發(fā)布者：長興縣委組織部

亮點：多管齊下加強兩新黨組織體系建設(shè)

舉措：

長興縣把兩新組織黨組織體系建設(shè)納入“爭雙強、當先鋒”活動，從發(fā)展黨員入手，注重織密組織網(wǎng)絡(luò)，強化作用發(fā)揮，形成了點、面、體齊頭并進、協(xié)調(diào)發(fā)展的良好格局。

源頭用力，抓好發(fā)展黨員第一關(guān)。樹立量質(zhì)并舉理念，按照“無要有、有要優(yōu)”的思路，層層篩選、立體掃描，側(cè)重抓好兩新領(lǐng)域發(fā)展黨員工作，打好建立黨組織的基礎(chǔ)。廣泛推優(yōu)。在全縣兩新組織中廣泛開展優(yōu)秀分子推薦活動，共推薦優(yōu)秀分子1266名，作為優(yōu)先發(fā)展黨員的人才儲備庫。聯(lián)審把關(guān)。對于被初步確定為入黨積極分子的人選，由縣委組織部牽頭，組成發(fā)展黨員聯(lián)審小組，確保人選素質(zhì)過硬。集中培訓(xùn)。縣級層面，對當年度的發(fā)展對象統(tǒng)一進行集中培訓(xùn)。2016年以來，已經(jīng)有500多名兩新組織黨員通過培訓(xùn)，光榮入黨。

發(fā)布者：省十里坪監(jiān)獄黨委

亮點：“線上+線下”同發(fā)力

舉措：

省十里坪監(jiān)獄堅持“圍繞中心工作抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”思想，突出“強陣地、出特色”關(guān)鍵，以線上求突破、線下再深化為抓手，推動方法和載體創(chuàng)新，著力破解基層黨建工作“不平衡、見效慢”問題，不斷提升基層黨建工作科學(xué)化水平。

線上突破重“智”，建立黨建管理信息化平臺。黨建管理信息化系統(tǒng)涵蓋“黨員管理、組織生活、黨務(wù)公開、學(xué)習(xí)交流”等9大功能平臺，為各黨支部和廣大黨員提供黨建工作管理、監(jiān)督、學(xué)習(xí)和交流的線上支持。建立“一網(wǎng)覆蓋”，規(guī)范黨員管理；建立“全程流痕”，規(guī)范組織生活；建立“網(wǎng)絡(luò)學(xué)?！保?guī)范黨內(nèi)學(xué)習(xí)。

線下深化重“彩”，打造黨建宣傳多元化陣地。基于現(xiàn)有資源和硬件設(shè)施，在不占用、不擴建辦公場地的前提下，因地制宜深化黨建宣傳陣地。打造“精致型”黨建長廊；打造“六有型”黨員活動室；打造“展示型”宣傳窗口。

機制互動重“效”，開展“三個五星”常態(tài)化爭創(chuàng)。建立爭創(chuàng)“五星級黨支部”、爭創(chuàng)“五星級黨小組”、爭做“五星級黨員”工作機制，借力提升黨建管理信息化系統(tǒng)運用和黨建陣地建設(shè)水平，持續(xù)推進黨支部規(guī)范化建設(shè)。壓實責(zé)任，確保爭創(chuàng)合力；定期考評，加快齊創(chuàng)步調(diào)；深化效果，助推共創(chuàng)動力。