在日外國(guó)勞工三成來(lái)自中國(guó)

本報(bào)駐日本特約記者 孫秀萍

少子高齡化的日本，勞動(dòng)人口不足問(wèn)題十分嚴(yán)重。為此外籍勞動(dòng)者的人數(shù)也不斷增加。據(jù)日本《朝日新聞》26日?qǐng)?bào)道，日本厚生勞動(dòng)省公布的最新數(shù)據(jù)表明，2017年10月為止，在日本工作的外國(guó)人達(dá)到史上最多的1278670人，比上一年增加18%。這是在日外國(guó)勞動(dòng)者人數(shù)連續(xù)5年呈增加態(tài)勢(shì)。

報(bào)道稱，過(guò)去10年間日本外籍勞工的數(shù)量翻了一番，過(guò)去3年的年均增長(zhǎng)率超過(guò)10%。根據(jù)日本厚生勞動(dòng)省公布的數(shù)據(jù)，目前在日本工作的外國(guó)人中中國(guó)人最多，占外國(guó)勞工總?cè)藬?shù)的29%，越南人以19%的比例排在第二位。菲律賓人和巴西人分列第3、4位。在日外國(guó)勞工多從事單純體力勞動(dòng)，主要是以24小時(shí)店等服務(wù)業(yè)為主，其次是農(nóng)業(yè)、水產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)等的技能實(shí)習(xí)生。這些技能實(shí)習(xí)生名義上是到日本來(lái)學(xué)習(xí)技術(shù)，實(shí)際是日本政府為了解決農(nóng)業(yè)、水產(chǎn)業(yè)等人手不足而推出的一項(xiàng)代替勞務(wù)進(jìn)口的政策。由于日本不接受移民，且擔(dān)心本國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)受到外國(guó)人的沖擊，一直拒絕接受“簡(jiǎn)單勞動(dòng)力”進(jìn)入日本。外國(guó)人作為技能實(shí)習(xí)生在日本最長(zhǎng)只能工作3年。工資待遇等雖然基本上和日本人相同，并受有關(guān)勞動(dòng)法律保護(hù)。但因雇主以中小企業(yè)為主，克扣工資、性騷擾等問(wèn)題時(shí)有發(fā)生。

對(duì)此，日本《商貿(mào)在線》網(wǎng)站評(píng)論稱，日本勞動(dòng)力缺乏問(wèn)題越來(lái)越嚴(yán)重，需要考慮以長(zhǎng)期雇用為前提的接受外國(guó)勞工的政策。日本社會(huì)也有聲音呼吁日本應(yīng)按照國(guó)際慣例接受移民?！?/p>