6月4日,綿陽(yáng)市涪城區(qū)人社系統(tǒng)工作組赴涼山州昭覺縣開展系列幫扶工作。工作組與昭覺縣人社局、縣農(nóng)工辦等部門相關(guān)人員以及涪城掛職昭覺鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村)干部部分代表開展座談,研究商榷涪城與昭覺人社部門共同開展就業(yè)技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)移就業(yè)等幫扶事宜。經(jīng)議定,今年聯(lián)合舉辦4期就業(yè)技能培訓(xùn)班,幫助200名貧困勞動(dòng)力提升就業(yè)技能;在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村實(shí)施勞動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃,幫助60名貧困勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè);聯(lián)合舉辦1場(chǎng)就業(yè)扶貧專場(chǎng)招聘會(huì)。6月6日至8日,工作組先后參加昭覺縣阿并洛古鄉(xiāng)、比爾鄉(xiāng)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)班(種植嫁接技術(shù))、焊工班開班儀式等活動(dòng)。(本刊通訊員)
宜賓市南溪區(qū)社保局多措并舉完善落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)扶貧工作,在2018年6月10日前基本實(shí)現(xiàn)南溪區(qū)貧困人員政府代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)全覆蓋。一是召開扶貧攻堅(jiān)會(huì)。通過召開社保職工大會(huì),責(zé)任落實(shí)到各分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)系股室;通過召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大會(huì),作好扶貧工作的宣傳、核實(shí)、清理工作;通過召開村社小組會(huì),讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)各村進(jìn)行每一戶的進(jìn)一步核實(shí)宣傳和動(dòng)員。二是重點(diǎn)目標(biāo)痕跡管理。對(duì)貧困人員按規(guī)定參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的多重身份、16歲以下人員、超過法定退休年齡未領(lǐng)取養(yǎng)老金人員、現(xiàn)役軍人、判刑人員等人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)參保、待遇領(lǐng)取情況等建立工作臺(tái)賬。三是定期對(duì)扶貧結(jié)果進(jìn)行實(shí)時(shí)通報(bào)。對(duì)思想認(rèn)識(shí)不到位、扶貧政策不落實(shí)、工作目標(biāo)完成不力的鄉(xiāng)鎮(zhèn),予以通報(bào)批評(píng)并責(zé)成及時(shí)糾正。(王萍)
巴中市恩陽(yáng)區(qū)就業(yè)局對(duì)全區(qū)2018年連片扶貧開發(fā)區(qū)域勞動(dòng)力全覆蓋開展轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)。截至目前,已開展培訓(xùn)2968人次,完成年度目標(biāo)任務(wù)116%。一是培訓(xùn)需求摸底到位。督促指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所,建立健全轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)需求信息庫(kù)。二是方案規(guī)劃編制到位。結(jié)合實(shí)際,科學(xué)規(guī)劃編制《連片扶貧開發(fā)區(qū)域勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工作實(shí)施方案》,進(jìn)一步明確連片扶貧開發(fā)區(qū)域勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)的目標(biāo)任務(wù)等內(nèi)容。三是資金籌措保障到位。及時(shí)與區(qū)財(cái)政局銜接溝通,進(jìn)一步籌措整合相關(guān)培訓(xùn)資金。同時(shí),區(qū)就業(yè)局要求各地必須按照《就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金管理辦法》,用實(shí)用好相關(guān)培訓(xùn)資金。(本刊通訊員)
6月23日,以“浙川攜手,脫貧奔康”為主題的2018年“三門·蒼溪”就業(yè)扶貧勞務(wù)協(xié)作專場(chǎng)招聘會(huì)在廣元市蒼溪縣城舉辦。本次活動(dòng)由浙江省臺(tái)州市三門縣委組織部、三門縣人社局主辦,蒼溪縣委組織部、蒼溪縣人社局協(xié)辦,旨在加強(qiáng)三門和蒼溪兩縣勞務(wù)協(xié)作,幫助貧困勞動(dòng)者就業(yè)增收。招聘會(huì)上,三門縣組織了28家企業(yè),蒼溪縣組織了41家企業(yè)到場(chǎng)“攬人”,提供就業(yè)崗位2400余個(gè),吸引2600余人(其中建檔立卡貧困人員210人)到場(chǎng)求職,現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成意向性就業(yè)登記1680余人(其中建檔立卡人員168人)?;顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng),還開展了就業(yè)扶貧及就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策咨詢和宣傳,共接受各類咨詢2200余人次,發(fā)放各類宣傳資料2萬余份。(本刊通訊員)
近日,南充市儀隴縣就業(yè)服務(wù)管理局在前期充分征集貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)意愿的基礎(chǔ)上赴復(fù)興鎮(zhèn)青家溝村開展扶貧培訓(xùn)。本次培訓(xùn)邀請(qǐng)縣農(nóng)牧業(yè)局、林業(yè)局技術(shù)專家,對(duì)該村在家貧困勞動(dòng)力進(jìn)行獼猴桃、柑橘以及生豬、家禽等實(shí)用種養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn),并現(xiàn)場(chǎng)解答群眾種養(yǎng)技術(shù)疑惑及難題,受到群眾一致好評(píng)。今年以來,儀隴縣已在全縣10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了扶貧培訓(xùn),培訓(xùn)人員391人,有效地幫助貧困勞動(dòng)力掌握農(nóng)村實(shí)用種養(yǎng)技術(shù)及就業(yè)技能。
(本刊通訊員)
6月15日,南充市南部縣舉辦了2018年工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工暨就業(yè)扶貧專場(chǎng)招聘會(huì)。據(jù)統(tǒng)計(jì),有4000余名勞動(dòng)者參加了此次招聘會(huì),38家企業(yè)提供了27個(gè)工種3000余個(gè)就業(yè)崗位,達(dá)成就業(yè)意向協(xié)議437人,累計(jì)發(fā)放各類宣傳資料5500余份。與以往招聘會(huì)相比,本場(chǎng)招聘會(huì)集中體現(xiàn)出三大特色,一是崗位和求職需求旺盛,工資待遇提升。普工月薪起步2500元,技術(shù)工月薪均在3000元以上,熟練技工最高月薪可達(dá)到5000元。二是崗位需求多樣化,關(guān)懷特殊群體就業(yè)需求。本場(chǎng)招聘會(huì)中,縣內(nèi)企業(yè)總計(jì)為殘疾人專門提供80個(gè)崗位。三是家門口找到滿意工作,返鄉(xiāng)人員成就業(yè)創(chuàng)業(yè)主體。初步統(tǒng)計(jì)本場(chǎng)招聘會(huì)有超過300人屬于返鄉(xiāng)人員,屬于歷次招聘會(huì)中返鄉(xiāng)就業(yè)人員最多的一次。(本刊通訊員)