黨風決定政風,黨風和政風共同對行風起著導向、示范和影響作用。廣元市人社系統(tǒng)堅持“四權(quán)”共治正行風、“四化”共建優(yōu)政風、“四同”共促強黨風,推動人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
近年來,廣元市人社系統(tǒng)認真踐行以“人民為中心”的思想,堅持目標、問題、責任三導向,突出“四權(quán)”共治、“四化”共建、“四同”共促,持續(xù)整飭行風政風黨風,推動人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
突出“清權(quán)”,確?!皢瓮鉄o權(quán)”。對照省人社廳目錄清單和市政府一體化政務服務平臺清單,全面梳理、規(guī)范行政權(quán)力事項109項、服務事項206項,制定全市人社部門權(quán)力清單,明確實施依據(jù)、責任主體、責任事項、追責情形。
突出“減權(quán)”,確?!胺ㄍ鉄o權(quán)”。堅持“該取必取、可放就放”的原則,取消行政審批事項90項、前置審批2項,及時終止審批事項2項,下放擴權(quán)縣行政審批事項4項,經(jīng)辦服務事項分別延伸到區(qū)域性鄉(xiāng)鎮(zhèn)118項、一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)109項、中心村(社區(qū))85項、一般村24項。
突出“制權(quán)”,確?!耙婪ㄐ袡?quán)”。建立權(quán)責明晰的責任清單,制定完善重大行政決策等10項制度,修訂職業(yè)培訓補貼、培訓監(jiān)督、技能鑒定監(jiān)督三個辦法,全面落實“雙隨機一公開”制度。
突出“曬權(quán)”,確保“陽光用權(quán)”。建立政務微博、門戶網(wǎng)站等平臺,全面公開權(quán)力清單、辦事服務指南和辦理結(jié)果,將所有人社政務服務事項納入政府一體化服務平臺運行,一體化平臺政務服務事項月均辦結(jié)率99.9%。
著力補齊“標準化”短板,加速推進“就近辦、現(xiàn)場辦”。加強“50個區(qū)域性鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務所和500個新型農(nóng)村社區(qū)(中心村)服務站”建設(shè),在全省率先出臺建設(shè)驗收標準,著力打造“城市10分鐘和農(nóng)村5公里”辦事圈。
著力補齊“信息化”短板,加速推進“網(wǎng)上辦、自助辦”。建成統(tǒng)一的信息管理平臺、門戶網(wǎng)站和“廣元人社之窗”微信矩陣,改造升級社銀互聯(lián)系統(tǒng),加強自助服務設(shè)備投放,累計發(fā)放社保卡293萬張,246項政務服務事項實現(xiàn)網(wǎng)上辦理,初步實現(xiàn)人社業(yè)務“一卡通”。
著力補齊“協(xié)同化”短板,加速推進“一次辦、馬上辦”。積極推進“綜合柜員制”,建立240項“最多跑一次”、119項“馬上辦”事項清單,減少辦事環(huán)節(jié)235個。
著力補齊“專業(yè)化”短板,加速推進“溫馨辦、優(yōu)質(zhì)辦”。大力實施工作人員提能、萬名人社政策宣傳員輪訓、1戶1名人社政策明白人培養(yǎng)計劃,研究出臺窗口服務規(guī)范和工作人員考核辦法,建立服務大廳現(xiàn)場值守制度,開展預約辦、延時辦、上門辦等特色服務,解決群眾辦事不便難題。
強化主體責任與監(jiān)督責任同向發(fā)力。嚴格落實主體責任和監(jiān)督責任,強化組織領(lǐng)導,層層壓實責任。
強化風險防控與機制創(chuàng)新同音共律。認真排查崗位職責風險,評估劃定一級廉政風險點14個,確定重點崗位9個,細化監(jiān)管措施12條,提高防控質(zhì)效。
強化干部履職與考評獎懲同聲相呼。扎實開展“兩學一做”學習教育、“大學習大討論大調(diào)研”等專項活動,全面落實談心談話制度,實行“日記錄、周點評、月考評、年樹標”考核制度,推行非涉密職(崗)位公開選任、競爭動議人選制度,干部干事氛圍濃厚。
強化行風建設(shè)與人社惠民同頻共振。堅持行風建設(shè)和人社業(yè)務“兩手抓、兩手硬”,建立工作紀律問責制度,強化問題整改,年度綜合目標考核連年位居全省系統(tǒng)和市級部門前茅,先后被評為“市級部門政風行風優(yōu)秀單位”“先進基層黨組織”“全國人社系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務窗口”“全國人社系統(tǒng)先進集體”“2017年‘五個一’幫扶先進單位”,省政府首次就業(yè)扶貧現(xiàn)場推進會在廣元市召開,公共服務體系建設(shè)經(jīng)驗在全省系統(tǒng)推進會上交流。