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      班主工作五步曲

      2018-05-14 18:44錢光明
      學(xué)校教育研究 2018年22期
      關(guān)鍵詞:后進(jìn)生班級(jí)班主任

      錢光明

      一、主動(dòng)親近他們,樹立教師形象

      為了讓孩子們喜歡老師,使他們接近我,信任我,能消除師生之間的隔閡,首先以慈和的態(tài)度,親切的笑容與他們談話,使他們的第一印象,覺得老師是和母親一樣關(guān)愛自己的。我與他們交朋友,從中了解他們的特長(zhǎng)、愛好和家庭情況。與家長(zhǎng)聯(lián)系,懂得各人的性格特征,以利于有針對(duì)地進(jìn)行教育。我根據(jù)孩子的特點(diǎn),和他們一起唱歌、跳舞、玩游戲、講故事,使他喜歡我,親近我。

      在喜歡我的同時(shí),使他們要敬佩我,在他們之間樹立威信,自己首先要以身作則,一言一行為孩子們樹立榜樣。如自己穿著要整潔,儀表端正,常剪指甲,天天帶他們掃地,用愛衛(wèi)生的行為熏染他們。要求學(xué)生寫字字跡工整,自己在板書時(shí),注意一筆一畫在“田字格”上作示范。要求學(xué)生上課不遲到,我堅(jiān)持天天早到學(xué)校,上課前一分鐘站在教室門口等學(xué)生。要求學(xué)生尊重自己,自己首先要熱愛學(xué)生,不隨意批評(píng)學(xué)生,挖苦學(xué)生,嚴(yán)禁體罰學(xué)生,不挫傷學(xué)生的自尊心。學(xué)生覺得老師好,就會(huì)聽老師的話,在班內(nèi)各項(xiàng)工作也容易開展了。

      作為班主任,自己秉著“德育為首,教育為主,育人為本”的指導(dǎo)思想,結(jié)合本班的實(shí)際情況,為了學(xué)生能德智體全面發(fā)展,并使整個(gè)班集體朝著“健康活潑,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),務(wù)實(shí)求知,努力進(jìn)取,團(tuán)結(jié)友愛”的方向目標(biāo)邁進(jìn),同時(shí)也為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)安靜和諧、人人積極認(rèn)真學(xué)習(xí)的氛圍的文明班級(jí),從“勤嚴(yán)細(xì)實(shí)”四方針來治理班級(jí)。

      二、為人師表,率先垂范

      作為班主任教師要時(shí)時(shí)處處以身作則,用自己崇高的思想與高尚的行為對(duì)學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響。因此,要提高學(xué)生的素質(zhì),首先要提高自身的素質(zhì)。想規(guī)范學(xué)生的行為,首先要規(guī)范自己的行為。在教育工作中,真正做到為人師表,率先垂范。

      一是學(xué)會(huì)尊重、理解學(xué)生的人格和了解學(xué)生的個(gè)性,做到文明教學(xué)。過去當(dāng)學(xué)生不聽話時(shí),老師總喜歡以體罰的方式以示懲戒。但事實(shí)證明,這種所謂懲戒,只能讓學(xué)生做到表面服從,內(nèi)心還是不服氣。所以只有當(dāng)老師充分尊重學(xué)生的人格和個(gè)性時(shí)才能贏得學(xué)生的認(rèn)同和敬愛,教師的尊嚴(yán)豐碑才能在學(xué)生的心中樹立起來。

      二是學(xué)會(huì)傾聽學(xué)生的心聲,做到用“心”教學(xué)。學(xué)生是一個(gè)正在成長(zhǎng)的群體,在學(xué)習(xí)生活中不可避免會(huì)出現(xiàn)各種問題,如人際關(guān)系不好,學(xué)習(xí)落后等情況。面對(duì)這些教師不能以粗暴的態(tài)度去指責(zé),而是應(yīng)該善于做個(gè)傾聽者、疏導(dǎo)者,和學(xué)生探討解決問題,更好地使學(xué)生快速的成長(zhǎng)起來,真正的成為“靈魂的工程師”。

      三是主動(dòng)接觸學(xué)生。要深入學(xué)生中去,多方面去了解,掌握學(xué)生的思想、性格等,與學(xué)生形成融洽的師生關(guān)系和朋友關(guān)系,多與學(xué)生交流談心,加強(qiáng)師生之間的心靈溝通,減少教育時(shí)的阻力。

      三、班主任要有一顆平等的心,要有愛心

      在中學(xué)階段,班主任往往是學(xué)生心目中最完美的榜樣,老師的一言一行、一舉一動(dòng),以及處理班級(jí)事務(wù)的一些方法,都會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。因此,班主任對(duì)每位同學(xué)要平等對(duì)待,尤其對(duì)優(yōu)生和學(xué)困生更要平等對(duì)待,讓他們覺得老師對(duì)每位學(xué)生都公平。同時(shí),班主任要有一顆愛心,用愛澆灌心靈之花,只有愛學(xué)生,才能得到學(xué)生的尊重和愛,更要關(guān)愛那些被遺忘的學(xué)困生,用愛激發(fā)他們的上進(jìn)動(dòng)力,讓他們努力學(xué)習(xí),展示自我。我班以前有一位學(xué)生在各方面表現(xiàn)極差,通過觀察了解到,該生主要是缺乏家庭關(guān)愛,對(duì)此我通過聯(lián)系家長(zhǎng),教育他改正缺點(diǎn),努力學(xué)習(xí)。經(jīng)過半學(xué)期的悉心教育,現(xiàn)在,他在學(xué)習(xí)上有了很大進(jìn)步。使一名后進(jìn)生轉(zhuǎn)化為優(yōu)生,是師愛轉(zhuǎn)化了他。因此作為班主任不僅要有一顆平等的心,更要有愛心。

      四、最大限度的做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作

      作為一名班主任要最大限度的做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,要善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點(diǎn)”,要用真誠(chéng)的愛心,叩響他們心靈之門。做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡(jiǎn)單。課外積極輔導(dǎo)、跟蹤,多與家長(zhǎng)聯(lián)系,為他們創(chuàng)設(shè)一個(gè)健康良好的環(huán)境。

      (一)尋找后進(jìn)生的閃光點(diǎn)

      對(duì)待后進(jìn)生要用慈母一般的心體貼他們,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn),對(duì)他們的微小進(jìn)步,要倍加珍惜,使那些微弱的火花點(diǎn)燃起來,增強(qiáng)他們學(xué)習(xí)的信心,使他們帶著希望去學(xué)習(xí)。

      (二)信任后進(jìn)生少批評(píng)、多鼓勵(lì)

      信任后進(jìn)生,就是相信他們一定能進(jìn)步,一定能克服身上的缺點(diǎn)或錯(cuò)誤。這種信任,會(huì)使他們得到認(rèn)可的喜悅,消除對(duì)老師的猜疑和敵對(duì),促成他們心理上的接受,進(jìn)而以積極的態(tài)度去接受精神雨露的澆灌,使他們更好參與到學(xué)習(xí)中來。

      五、學(xué)生的主體作用與班主任的主導(dǎo)作用相結(jié)合

      (一)處理好學(xué)生主體地位與班主任主導(dǎo)作用的關(guān)系

      我們知道,教學(xué)工作要以教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體。班主任與學(xué)生關(guān)系由“警察”型、“保姆”型向“朋友”型轉(zhuǎn)變,班主任老師把學(xué)生當(dāng)作班級(jí)主人,大事與學(xué)生商量做,小事放手讓學(xué)生做,讓每個(gè)學(xué)生都有事做,讓班級(jí)每件事都有人做。班主任要當(dāng)好班級(jí)的參謀、導(dǎo)演,對(duì)班級(jí)中的每個(gè)學(xué)生的成長(zhǎng)起主導(dǎo)作用。同時(shí)必須充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,做好“主體”與“主導(dǎo)”的有機(jī)結(jié)合。

      (二)以學(xué)生為主體,讓學(xué)生成為班級(jí)的主人

      班主任要著力培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力。同時(shí)班主任可以把各種活動(dòng)做為載體,為學(xué)生打造一個(gè)個(gè)展示才華、展示自我的平臺(tái)。如:周一國(guó)旗下講話的主持,讓學(xué)生擔(dān)任;大型活動(dòng)都由學(xué)生組織;校報(bào)、黑板報(bào)都由學(xué)生設(shè)計(jì)。這些做法都充分體現(xiàn)了班級(jí)活動(dòng)中學(xué)生的主體地位,為學(xué)生將來的發(fā)展提供了更廣闊的空間,發(fā)揮了學(xué)生的能動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。

      班主任工作在學(xué)校教育工作中起到的是舉足輕重的作用。它不但對(duì)教育教學(xué)能否真正實(shí)施起著至關(guān)重要的作用,而且關(guān)系到學(xué)校各項(xiàng)工作正常有序的開展。在當(dāng)前的社會(huì)形勢(shì)下,班主任工作又面臨更嚴(yán)俊的考驗(yàn),班級(jí)的學(xué)生千差萬別,管理班級(jí)的方法層出不窮,形勢(shì)和任務(wù)也在千變?nèi)f化,這就要求我們班主任要多想方法,工作上要更加的耐心和細(xì)致,對(duì)于班主任的工作研究及班級(jí)管理的研究要進(jìn)行到底,并在實(shí)踐中不斷的去探索、去總結(jié)行之有效的方法和經(jīng)驗(yàn),使班主任工作的水平不斷躍上新臺(tái)階。

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