我國(guó)科技型小微企業(yè)生態(tài)環(huán)境建設(shè)研究

“實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略”、“促進(jìn)創(chuàng)新資源高效配置”是黨的十八大報(bào)告中最重要的內(nèi)容。作為創(chuàng)新主體的小微企業(yè)，對(duì)于推進(jìn)國(guó)家創(chuàng)新發(fā)展具有重要作用。重視科技型小微企業(yè)的發(fā)展，充分表明我國(guó)認(rèn)識(shí)到并且十分重視科技型小微企業(yè)在創(chuàng)新發(fā)展和國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的重要作用。本文深入分析了科技型小微企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀，在政策體制、技術(shù)資金、人才等方面存在的困境，以及生態(tài)環(huán)境作用下融資環(huán)境、法律環(huán)境、市場(chǎng)環(huán)境、創(chuàng)業(yè)環(huán)境對(duì)企業(yè)的影響，并針對(duì)改善科技型小微企業(yè)生態(tài)環(huán)境發(fā)展提出了完善宏觀體制、加大資金扶持力度，構(gòu)建金融體系，培育創(chuàng)新能力、引進(jìn)高端人才等一系列對(duì)策分析，促進(jìn)科技型小微企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

一、理論基礎(chǔ)

（一）科技型小微企業(yè)的內(nèi)涵及特點(diǎn)

科技型小微企業(yè)是指在小微企業(yè)中是以高新技術(shù)為發(fā)展方向，以技術(shù)研發(fā)及科技創(chuàng)新為主的特殊群體。由科技人員創(chuàng)辦，以科技人員為主體，在科技信息與軟件設(shè)計(jì)，技術(shù)輸出、節(jié)能環(huán)保、生物醫(yī)藥等技術(shù)、知識(shí)密集型行業(yè)中，以先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)研究開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、銷售、經(jīng)營(yíng)為主的業(yè)務(wù)體系，為社會(huì)提供高新技術(shù)產(chǎn)品與服務(wù)。一般來(lái)講，科技型小微企業(yè)所擁有的從業(yè)人員大約在100人以下，營(yíng)業(yè)收入1 000萬(wàn)元以內(nèi)。科技型小微企業(yè)作為新技術(shù)領(lǐng)域的第一個(gè)探索家和實(shí)踐者，對(duì)于促進(jìn)社會(huì)發(fā)展和提高國(guó)民經(jīng)濟(jì)來(lái)說(shuō)，具有舉足輕重的戰(zhàn)略意義。

（二）生態(tài)環(huán)境的涵義

生態(tài)學(xué)是對(duì)生物棲息環(huán)境和場(chǎng)所的研究，生態(tài)系統(tǒng)當(dāng)中各個(gè)要素之間具有相互合作和相互競(jìng)爭(zhēng)的對(duì)立機(jī)制，從某種意義上講，生態(tài)環(huán)境源于生態(tài)系統(tǒng)與企業(yè)所處的商業(yè)環(huán)境類似，因此，用生態(tài)環(huán)境研究企業(yè)發(fā)展具有科學(xué)意義。

二、科技型小微企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

（一）我國(guó)科技型小微企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r

據(jù)有關(guān)專家統(tǒng)計(jì)，近年來(lái)我國(guó)科技型小微型企業(yè)的發(fā)展速度有所提升，在社會(huì)發(fā)展和國(guó)民經(jīng)濟(jì)中，地位和作用日益增凸顯。在2013年，全國(guó)小微企業(yè)大約1169.87萬(wàn)家，占企業(yè)總量的四分之三左右。

三、科技型小微企業(yè)生態(tài)環(huán)境分析

（一）創(chuàng)業(yè)環(huán)境

隨著經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，國(guó)家對(duì)科技型小微企業(yè)越來(lái)越重視，并頒布了一系列政策以促進(jìn)科技型小微企業(yè)發(fā)展、優(yōu)化科技型小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。如成立企業(yè)孵化器，改善企業(yè)孵化器環(huán)境，加大資金投入力度提高企業(yè)孵化器數(shù)量和規(guī)模，增強(qiáng)服務(wù)能力。培育一批具有創(chuàng)業(yè)精神和探險(xiǎn)精神的企業(yè)家，為調(diào)整我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)促進(jìn)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。但是由于科技型小微企業(yè)資金缺乏、技術(shù)創(chuàng)新能力薄弱以及管理水平低下，其成長(zhǎng)過(guò)程中依舊面臨很多問(wèn)題，企業(yè)孵化器雖然通過(guò)政策引導(dǎo)和資金扶持幫助了一部分創(chuàng)業(yè)初期的小微企業(yè)，但是并不能完全解決科技型小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)的全部問(wèn)題。

（二）法律環(huán)境

隨著全球面貌的迅速變化，社會(huì)形態(tài)的法制狀況尤為重要，企業(yè)與外部發(fā)送一切經(jīng)濟(jì)聯(lián)系都應(yīng)該遵守法律和規(guī)章。在我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中，政府和其他相關(guān)組織機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)助科技型小微企業(yè)發(fā)展，如政府及相關(guān)部門(mén)可以制定有針對(duì)性的政策法規(guī)，為其創(chuàng)造一個(gè)公平公開(kāi)的良好競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。統(tǒng)一規(guī)范企業(yè)行為，為促進(jìn)科技型小微企業(yè)與大企業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。從立法上保護(hù)科技型小微企業(yè)發(fā)展的合法權(quán)益，在立法方面，我國(guó)頒布了《中小企業(yè)促進(jìn)法》，但是與之相匹配的法律法規(guī)和實(shí)施細(xì)則卻很少，法律體系不完善。

（三）市場(chǎng)環(huán)境

就市場(chǎng)環(huán)境而言，一般將其劃分為，公共與社會(huì)服務(wù)環(huán)境和社會(huì)信用信息環(huán)境兩個(gè)方面。

四、我國(guó)科技型小微企生態(tài)環(huán)境建設(shè)的對(duì)策

（一）完善宏觀體制建設(shè)

科技型小微企業(yè)的發(fā)展需要國(guó)家的政策予以支持。要想企業(yè)的科技成果充分發(fā)揮其應(yīng)有的價(jià)值，必須進(jìn)行不斷的技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)，將其轉(zhuǎn)化為技術(shù)產(chǎn)品。然而，大量的數(shù)據(jù)顯示，盡管我國(guó)每年獲獎(jiǎng)的科技成果數(shù)量較眾，可成功轉(zhuǎn)化為技術(shù)產(chǎn)品的卻少之又少，這種狀況不僅浪費(fèi)了珍貴的科技資源，同時(shí)也嚴(yán)重阻礙了企業(yè)技術(shù)能力的提升。

（二）構(gòu)建金融體系支撐

首先，金融機(jī)構(gòu)應(yīng)高度重視科技型小微企業(yè)，協(xié)助其實(shí)現(xiàn)貸款融資，制定出更具實(shí)際操作性的信貸政策，放寬信貸標(biāo)準(zhǔn)，拓寬信貸范圍。其次，構(gòu)建具有政策性特征的金融體系機(jī)制，積極為企業(yè)搭建融資平臺(tái)，構(gòu)建資本市場(chǎng)，擴(kuò)展企業(yè)融資渠道，為科技行業(yè)提供充足的資金，積極維護(hù)投資人的合法權(quán)益，努力實(shí)現(xiàn)科技創(chuàng)新；與此同時(shí)，要改變組織機(jī)構(gòu)形式，建立科技型小微企業(yè)與資本和風(fēng)險(xiǎn)市場(chǎng)之間的有機(jī)聯(lián)系，發(fā)揮證券投資的作用，將科技型小微企業(yè)的融資場(chǎng)所向技術(shù)產(chǎn)權(quán)交易市場(chǎng)和債券市場(chǎng)延伸，逐漸破除企業(yè)單純依靠銀行融資的單一格局。構(gòu)建完善的金融體系為科技型小微企業(yè)突破融資難困境指明道路，是最直接有效的解決辦法，對(duì)科技型小微企的發(fā)展至關(guān)重要。

（三）引進(jìn)高端創(chuàng)新人才

人對(duì)于高素質(zhì)人才缺失的現(xiàn)狀，科技型小微企業(yè)需要通過(guò)各種方式吸納國(guó)內(nèi)外科技領(lǐng)域高端人才加入；針對(duì)高素質(zhì)人才留住難的困境，需要實(shí)施，加強(qiáng)人性化管理和增加員工的福利以及建立情感攻勢(shì)等全方位留人戰(zhàn)略。要想使人才真正扎根于企業(yè)，必須要改變其組織結(jié)構(gòu)，同時(shí)加大企業(yè)自身對(duì)人才的培養(yǎng)力度，開(kāi)展校企聯(lián)合辦學(xué)，校企合作在學(xué)校挖掘適宜人才，加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)，使人才真正了解企業(yè)文化，熱愛(ài)并主動(dòng)為企業(yè)做貢獻(xiàn)。除企業(yè)自身努力之外，政府和各行業(yè)團(tuán)體也要從中配合，做好人才引進(jìn)的協(xié)助工作，充分發(fā)揮高端人才的引導(dǎo)作用。

五、結(jié)論

在全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境日益復(fù)雜的情況下，我國(guó)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)健康發(fā)展面臨來(lái)自著環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)以及資源等多方面的壓力，為促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展，建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力，加快科技型小微企業(yè)的發(fā)展步伐勢(shì)在必行。（作者單位為江西新能源科技職業(yè)學(xué)院）

作者簡(jiǎn)介：趙婉亭 （1994-），內(nèi)蒙古呼倫貝爾人，江西新能源科技職業(yè)學(xué)院教師，研究方向：管理學(xué)方向。