戚方莉
摘要:近年來國際油價持續(xù)低迷,這對于處于石油鏈條乙方地位的油氣服務(wù)企業(yè)更是雪上加霜,如何實施精細管理、最大限度降低企業(yè)成本、增強競爭能力、提高經(jīng)濟效益就成為油氣服務(wù)企業(yè)工作的重中之重。該文結(jié)合油氣服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點,對現(xiàn)有成本管理體系不斷修正完善,嘗試探索建立了“業(yè)財聯(lián)動成本管理體系”,該體系是在前期節(jié)點成本控制、百元收入成本含量管理方法的基礎(chǔ)上,加以整合、改進、提升,強調(diào)成本控制向業(yè)務(wù)前端延伸,財務(wù)、生產(chǎn)、業(yè)務(wù)管理各方有機聯(lián)動,優(yōu)勢互補、沉入生產(chǎn)前端、協(xié)同作戰(zhàn),達到成本控制工作事半功倍的效果。
經(jīng)過實踐證明,該方法充分調(diào)動了企業(yè)各層級成本控制的積極性,切實做到了生產(chǎn)源頭、生產(chǎn)過程中全過程控制成本,是提高企業(yè)工作效率和經(jīng)濟效益的一種重要手段和載體,是油氣服務(wù)企業(yè)實施成本管控的重要途徑,是一種行之有效的管理方法。
關(guān)鍵詞:業(yè)財聯(lián)動;成本;管理;應(yīng)用
一、業(yè)財聯(lián)動成本管理體系創(chuàng)建的背景及內(nèi)涵
(一)背景
1.是低油價新常態(tài)下油氣服務(wù)企業(yè)生存發(fā)展的需要
近年來國際油價持續(xù)低迷,各大油田公司紛紛采取限產(chǎn)、撤銷原定開采計劃、取消投資、內(nèi)部市場放開、合同降價等一系列舉動降低開采成本,這對依靠油田公司吃飯的上游油氣服務(wù)企業(yè)來說無疑更是雪上加霜,面對市場份額壓縮、工作量不飽滿、企業(yè)收入銳減的艱難困境,如何切實有效地實施成本控制、精細成本管理、形成全員積極降成本共克時艱的氛圍,成為保障油氣服務(wù)企業(yè)生存發(fā)展的必須。
2.是油氣服務(wù)企業(yè)增強自身競爭力抵御風險的需要
在國內(nèi)外石油市場萎縮的情況下,油氣服務(wù)企業(yè)面臨著極其嚴峻的競爭形勢。在激烈的市場競爭環(huán)境下,低成本就是競爭力,誰的成本低誰就掌握了主動權(quán)。為此,只有堅持走低成本道路,創(chuàng)新實施業(yè)財聯(lián)動成本管理體系,以此促進精細管理,實現(xiàn)管理上精雕細刻,生產(chǎn)上精耕細作,經(jīng)營上精打細算,堵住管理漏洞,釋放潛力增長點,向精細管理要質(zhì)量、要增長、要效益,才能持續(xù)優(yōu)化管控模式,提升管理水平,從容應(yīng)對挑戰(zhàn),實現(xiàn)有質(zhì)量有效益可持續(xù)發(fā)展。
(二)內(nèi)涵
業(yè)財聯(lián)動成本管理,即依據(jù)成本動因分析的結(jié)果,在優(yōu)化業(yè)務(wù)流程的基礎(chǔ)上,綜合運用節(jié)點成本管理、百元收入含量成本分析的方法,將業(yè)務(wù)流程持續(xù)優(yōu)化、節(jié)點成本控制、預(yù)算編制、對標指標和考核指標融為一體,作為一個整體的系統(tǒng)工程實施管理,充分發(fā)揮生產(chǎn)、業(yè)務(wù)、財務(wù)各方相結(jié)合的集中力量,優(yōu)勢互補,靶向精準、有的放矢的實施成本管理,它是現(xiàn)代企業(yè)成本管理的發(fā)展趨勢和方向,是一種更貼近企業(yè)實際、行之有效、更科學(xué)合理的成本管理方法。
通俗來講,即財務(wù)和業(yè)務(wù)深度結(jié)合,互相制約,共同作用,打破以往一提到成本控制就是財務(wù)部門責任、以財務(wù)為牽頭部門的傳統(tǒng)思維模式,強調(diào)成本控制要向業(yè)務(wù)前端延伸,充分發(fā)揮業(yè)務(wù)人員主觀能動性,財務(wù)人員、管理人員要深入生產(chǎn)實際、充分了解生產(chǎn)、業(yè)務(wù)全貌,多方結(jié)合共同實施成本控制。
二、業(yè)財聯(lián)動成本管理體系的主要做法
(一)確立控制目標
開展全員降本增效,建立起財務(wù)與業(yè)務(wù)相融合的業(yè)財聯(lián)動成本管理控制體系,實現(xiàn)綜合變動成本百元收入消耗同比降低8%以上,完成年度預(yù)算成本控制目標。
(二)建立組織機構(gòu),明確工作職責
成立業(yè)財聯(lián)動成本管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥任組長,主管生產(chǎn)的常務(wù)副經(jīng)理和總會計師任副組長,公司各職能部門和各生產(chǎn)項目部負責人任組員,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在財務(wù)資產(chǎn)部門,負責業(yè)財聯(lián)動成本管理工作的日常牽頭組織、問題協(xié)調(diào)和培訓(xùn)指導(dǎo)。各職能部門作為各項業(yè)務(wù)的主管部門,負責所主管專業(yè)、業(yè)務(wù)成本管理工作的具體組織實施、成本的管理控制和按計劃如期推進。
(三)搭建業(yè)財聯(lián)動成本管理網(wǎng)絡(luò)
以費用發(fā)生最小單元——基層隊為起點,建立基層隊——項目部——業(yè)務(wù)部門——財務(wù)部門——生產(chǎn)(財務(wù))主管領(lǐng)導(dǎo)——公司領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)財聯(lián)動成本管理網(wǎng)絡(luò),制定業(yè)財聯(lián)動成本管理辦法,明確各環(huán)節(jié)在成本控制中的職責、作用和控制目標,一級對一級負責,由下至上分層級實施成本管控,逐級推進,層層管控。
(四)具體實施方案及做法
1.系統(tǒng)梳理,做好成本控制前期的系統(tǒng)準備工作。
(1)分析成本動因。首先對企業(yè)各項生產(chǎn)業(yè)務(wù)構(gòu)成分析,確定對公司成本起主要影響作用的關(guān)鍵業(yè)務(wù),再根據(jù)對關(guān)鍵業(yè)務(wù)的成本驅(qū)動因素分析,確定出占總成本比重相對較大需要重點加強管控的費用。
(2)重塑業(yè)務(wù)流程。對企業(yè)各項主要生產(chǎn)業(yè)務(wù)工序,按照具體施工內(nèi)容全盤梳理,形成各項業(yè)務(wù)全面、系統(tǒng)的標準操作流程。
(3)確定關(guān)鍵工序節(jié)點及標準工時。找出影響成本的關(guān)鍵施工工序節(jié)點,匹配工序節(jié)點相對應(yīng)的成本要素,結(jié)合歷史數(shù)據(jù)和行業(yè)標桿,設(shè)定標準操作工時,為下步配備節(jié)點操作成本、錄取資料和實施考核做準備。
(4)配備標準操作成本。由各費用主管部門負責擬定本部門所主管業(yè)務(wù)或費用的標準操作成本,結(jié)合歷史數(shù)據(jù)、行業(yè)標桿值,建立標準價格庫、生產(chǎn)基本信息資料庫及其日常更新維護。
(5)確定成本控制目標。將行業(yè)最優(yōu)標準和各單位前期成本控制的最低標準相結(jié)合,適度考慮本單位可能出現(xiàn)的特殊情況,合理確定出各項成本的控制目標,以目標為導(dǎo)向?qū)嵤┏杀究刂?,推動公司成本控制水平持續(xù)提升。
2.實行分級管控,突出各層級管控重點。劃小成本控制和核算單元,對于生產(chǎn)性成本,以費用發(fā)生最小單元——基層隊為起點實施成本控制,對于非生產(chǎn)性成本費用,以各業(yè)務(wù)主管部門為起點實施成本控制。實行基層隊、項目部、公司三個層面分級管理,由下至上,層層管控,明確各層級的控制方法和控制重點,各層級有針對性、側(cè)重點開展成本控制。
(1)基層隊層面:基層隊主要采用關(guān)鍵工序節(jié)點成本控制的方法,負責控制單口井的變動成本。控制重點是占總成本比重較大的生產(chǎn)性變動成本,主要包括材料費、油料費、運費、加工修理費、人工費五個大項成本費用。將成本管理的重心前移,加強成本費用發(fā)生的源頭管理。具體做法如下:
施工前測算單井關(guān)鍵節(jié)點標準成本。根據(jù)單井施工設(shè)計、井號、井型、井深、井壓力等基本單井信息,預(yù)計關(guān)鍵節(jié)點所需工時及涉及的成本要素,結(jié)合標準價格庫中成本項目的價格信息,測算單井關(guān)鍵節(jié)點標準操作成本,再根據(jù)施工工時測算出單井分攤的其他成本,二者之和即為單井標準成本。將單井標準成本與單井預(yù)計收入相比對,形成單井盈虧報告,便于有針對性實施單井成本控制,優(yōu)化生產(chǎn)組織運行,實現(xiàn)單井效益最大化。
施工過程中關(guān)鍵節(jié)點的成本控制。基層隊根據(jù)施工設(shè)計及單井預(yù)算,有序組織開展日常施工,并每日歸集各關(guān)鍵節(jié)點成本要素的實際消耗量,根據(jù)價格庫中成本要素的價格信息,錄入日清月結(jié)系統(tǒng),計算單井各關(guān)鍵節(jié)點當日實際發(fā)生成本,上傳至項目部、公司費用主管部門,實現(xiàn)對單井成本的實施監(jiān)控及每日清算。
(2)項目部層面:從項目部角度,對項目部的總成本實施整體管控。主要采用關(guān)鍵井、關(guān)鍵成本的節(jié)點控制與總體預(yù)算管控相結(jié)合的方法,對項目部總體成本實施單井預(yù)算、進度預(yù)算管控,對關(guān)鍵井、關(guān)鍵成本實行升級管控,將一類風險井、非常規(guī)作業(yè)井定為關(guān)鍵井,將油料、材料、運費定為主要控制的關(guān)鍵成本,由基層隊提報需求計劃,項目部根據(jù)施工設(shè)計、標準成本審批費用,對超出單井預(yù)算的費用,實行重點審核,特殊事項一事一議,基層隊提報書面申請,寫明超支的原因及費用測算,基層隊隊長簽字后報項目部審批,單井完工后基層隊要進行單井實際盈虧及成本費用的詳細分析總結(jié)及下步建議。項目部定期開展成本分析,總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,制定下步改進措施。
(3)公司層面:公司層面從整體角度,對公司總成本實施進度管控。主要采用百元收入成本含量分析及節(jié)點成本日清月結(jié)系統(tǒng)控制。建立成本管理制度體系,制定《百元收入成本控制實施細則及考核辦法》,明確具體的實施方案、操作辦法、配套性措施及考核辦法,在公司層面建立起生產(chǎn)部門與財務(wù)經(jīng)營緊密結(jié)合,相互聯(lián)動的百元收入成本管理控制體系,重點對人工費、油料費、材料費、運輸費、設(shè)備維護與加工費五大項生產(chǎn)性變動成本實施管控,實現(xiàn)了成本費用的日清月結(jié)、動態(tài)監(jiān)控,擴大了成本控制的時間和空間,有效發(fā)揮了成本控制效能。公司層面每日跟蹤監(jiān)控節(jié)點成本日清月結(jié)系統(tǒng)數(shù)據(jù),對百元收入成本含量分析超過標準操作成本的進行重點跟蹤監(jiān)控、實時分析,充分發(fā)揮各部門聯(lián)動機制,業(yè)務(wù)主管部門及時查找生產(chǎn)中存在的問題,從費用源頭追蹤查找分析,查漏補缺,制定針對性的措施和下步建議。
(五)采取的保障性措施
為確保業(yè)財聯(lián)動成本管控體系得到有效的推行和落實,需要采取一系列必要的保障性措施。
1.營造業(yè)財聯(lián)動降成本良好氛圍
圍繞公司經(jīng)營目標,組織開展形式多樣的形勢任務(wù)教育,宣傳業(yè)財聯(lián)動的重要性,充分調(diào)動全員參與的積極性,尤其是生產(chǎn)單位、生產(chǎn)部門的參與,改變過去“成本控制就是財務(wù)的事情”的錯誤思想,將成本控制、成本分析的理念深入滲透到全體員工的習慣性思維里,使其在員工的概念里從“自選動作”變?yōu)椤氨剡x動作”,營造全員降成本良好氛圍,切實促進業(yè)財聯(lián)動型成本控制落到實處。
2.定期召開專項分析會
按照基層隊、項目部、公司三個層級,分別不同頻次召開成本專項分析會,基層隊每兩周召開一次成本專項分析會,項目部每月召開一次成本專項分析會,公司每季度召開一次成本專項分析會,并適時選取在成本控制方面工作突出的員工、基層隊、項目部在公司大會上進行成本控制典型經(jīng)驗交流,總結(jié)各單位成本管理中好的做法,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題,準確把握成本管理實踐中的難點和重點,尋求解決辦法,提出完善建議。
3.實行管理人員生產(chǎn)一線異地辦公
為確保業(yè)財聯(lián)動切實落到實處,公司推行管理人員異地辦公制度,要求機關(guān)部門每月到基層一線生產(chǎn)單位現(xiàn)場異地辦公,深入現(xiàn)場、深入實際,切實了解生產(chǎn)一線實際,才能真正做到懂生產(chǎn)、會管理,對異地辦公的管理人員,實行機關(guān)總支和生產(chǎn)前線雙重管理,并將獎金與異地辦公的效果掛鉤。異地辦公人員除了要做好本部門業(yè)務(wù)工作之外,在生產(chǎn)前線重點是強化對關(guān)鍵節(jié)點成本控制、日清月結(jié)、百元收入成本管理工作的調(diào)研指導(dǎo)、動態(tài)分析,及時完善各生產(chǎn)板塊的百元收入成本含量分析報表,查找存在的問題,結(jié)合實際制定有針對性的成本管控措施,確保成本數(shù)據(jù)核實精細、準確,降本措施落實到位。同時,及時幫助基層單位協(xié)調(diào)解決問題,進一步發(fā)揮管理部門對基層生產(chǎn)單位的服務(wù)保障作用,創(chuàng)建業(yè)財聯(lián)動的良好環(huán)境。
4.制定配套考核激勵政策
將關(guān)鍵節(jié)點成本控制、百元收入成本含量控制指標完成情況作為業(yè)財聯(lián)動成本管理實施效果的考核,考核方式采取過程分散考核和定期集中考核相結(jié)合、過程管理性指標與結(jié)果控制性指標相結(jié)合的方式,月度針對過程管理性指標進行過程考核打分,季度、年度增加結(jié)果控制性指標考核打分,按照考核分數(shù)劃分考核檔級,規(guī)定經(jīng)濟效益指標考核獎金中的15%用于激勵業(yè)財聯(lián)動成本管理效果顯著的單位和個人,真正實現(xiàn)了生產(chǎn)一線和機關(guān)管理人員的利潤分配與業(yè)財聯(lián)動實施效果相掛,使每名員工都明確個人在成本控制中的職責及個人控制指標,積極參與到成本控制中,并付諸切實有效的行動,真正實現(xiàn)有崗必有責、有責必有標、有標必量化、量化必考核、考核必獎懲的考核機制,以考核機制促進業(yè)財融合,齊心協(xié)力聯(lián)動降成本。
三、取得的效果
(一)成本管理水平快速提升
業(yè)財聯(lián)動成本管理體系創(chuàng)建以來,財務(wù)人員更多時間從傳統(tǒng)的辦公桌前走到生產(chǎn)前端,了解生產(chǎn)、市場、學(xué)習業(yè)務(wù),加深了對企業(yè)采購、生產(chǎn)、銷售業(yè)務(wù)的全面細致了解,更好地為企業(yè)生產(chǎn)服務(wù)、提供更具有使用價值的財務(wù)數(shù)據(jù),進一步實現(xiàn)了從傳統(tǒng)財務(wù)會計向管理會計的轉(zhuǎn)型,真正為企業(yè)決策發(fā)揮參謀作用。同時業(yè)務(wù)管理人員、生產(chǎn)人員不斷學(xué)習了解基本的財務(wù)知識、管理知識,結(jié)合自身生產(chǎn)技術(shù)專業(yè),更便于快速切準成本控制脈搏,靶向精準、深入細致地實施成本控制,取得事半功倍、立竿見影的效果。實行業(yè)財聯(lián)動以來,辦事流程更加順暢,部門間分工協(xié)作、互相搭臺,成本管理水平和整體工作效率相比以往有了快速的提升。
(二)取得了良好的經(jīng)濟效益
業(yè)財聯(lián)動成本管理體系實施以來,業(yè)務(wù)流程不斷得到優(yōu)化,成本管理水平得到大幅提升,降本增效成效顯著,取得了良好的經(jīng)濟效益。實施當年,綜合變動成本百元收入消耗同比下降8.9%,其中:材料費百元收入消耗下降5.3%,油料費百元收入消耗下降14.5%,加工、修理費百元收入消耗下降11.6%,運費百元收入消耗下降8.7%,生產(chǎn)性變動成本與去年同期相比下降了982萬元。
(三)全員成本控制理念深入人心
業(yè)財聯(lián)動成本管理體系的創(chuàng)建與運行,伴隨著基層基礎(chǔ)建設(shè)工作的蓬勃開展,基層樣板隊、先進隊不斷涌現(xiàn),員工切身感受到了成本降幅的空間有多大,成本控制的效果與自身經(jīng)濟利益密切相連,企業(yè)的發(fā)展與員工的個人利益息息相關(guān),有效地激發(fā)了員工的責任感,全員成本控制意識顯著增強,成本控制理念深入人心,涌現(xiàn)出了許多成本控制的優(yōu)秀人和事例,企業(yè)的凝聚力和向心力也得到增強。
四、結(jié)論和體會
(一)業(yè)財聯(lián)動、業(yè)財融合是現(xiàn)代企業(yè)成本管理的發(fā)展趨勢,順勢而為,事半功倍,財務(wù)人員不僅要及時更新專業(yè)知識,更要向外延伸到業(yè)務(wù)端、向前延伸到生產(chǎn)端,融入到業(yè)務(wù)發(fā)展過程中,了解業(yè)務(wù)、學(xué)習業(yè)務(wù),掌握業(yè)務(wù),才能更有效開展成本控制,提高自身服務(wù)的價值,實現(xiàn)從傳統(tǒng)財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型。
(二)業(yè)務(wù)及生產(chǎn)部門也要掌握基礎(chǔ)的財務(wù)知識,拓寬知識的廣度,才能更好地將生產(chǎn)、經(jīng)營和成本控制相結(jié)合發(fā)揮到極致。同時業(yè)務(wù)人員要充分認識到成本控制也是其自身工作中重要的一部分,意識到其在成本控制中所占的地位和起到的作用,發(fā)揮主觀能動性,協(xié)同做好成本控制工作。
(三)實踐檢驗證明,實施業(yè)財聯(lián)動成本管理體系,充分調(diào)動了生產(chǎn)、業(yè)務(wù)、財務(wù)各方積極性,能夠最大程度上實現(xiàn)優(yōu)勢互補,改進業(yè)務(wù)流程,優(yōu)化管控模式,堵塞管理漏洞,釋放增長潛力,持續(xù)提升成本管理水平和工作效率,向管理要增長、要質(zhì)量、要效益。
(作者單位:中國石油集團長城鉆探工程有限公司井下作業(yè)分公司)