田春暖
平朔生活服務(wù)中心成立于1983年,隸屬于中煤集團(tuán)公司平朔工業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司。多年來(lái),生活服務(wù)中心緊緊圍繞中煤集團(tuán)“安全保障工程、凝心聚力工程、反腐倡廉工程”建設(shè)總要求,堅(jiān)持強(qiáng)化制度抓安全,文化引領(lǐng)聚人心,黨態(tài)教育促廉潔,確保了“三項(xiàng)工程”的順利實(shí)施和開展。
一、積極落實(shí)“六大責(zé)任”,強(qiáng)化安全保障作用
認(rèn)真貫徹落實(shí)“堅(jiān)持黨管安全、樹立科學(xué)安全觀”的要求,充分發(fā)揮黨組織的政治、組織、宣傳和先進(jìn)性優(yōu)勢(shì),總攬全局,協(xié)調(diào)各方,主動(dòng)承擔(dān),為中心連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)安全無(wú)事故的奮斗目標(biāo)提供了有力的政治保證。
1、扎實(shí)整章建制,全面部署落實(shí)。成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、制定工作目標(biāo),建立責(zé)任體系。領(lǐng)導(dǎo)高度重視,建立了黨委成員分片包點(diǎn)安全督查制度,并嚴(yán)格落實(shí)班組現(xiàn)場(chǎng)管理,參加基層班前會(huì),開展安全警示宣講;各支部嚴(yán)格黨員責(zé)任區(qū)隱患排查工作考核,結(jié)合實(shí)際開展安全示范崗活動(dòng),促進(jìn)了黨管安全責(zé)任的落實(shí)。
2、形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制,構(gòu)筑立體防線。圍繞中心安全工作重點(diǎn),以黨支部和班組為切入點(diǎn),充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用,在全中心上下啟動(dòng)安全聯(lián)動(dòng)機(jī)制。建立群監(jiān)分會(huì)、青年安全監(jiān)督崗、女工協(xié)管站,積極開展黨員一幫一聯(lián)保、夫妻聯(lián)保、母子聯(lián)保等活動(dòng),充分發(fā)揮群眾力量在生產(chǎn)服務(wù)一線的安全主力軍作用,全方位打造安全立體防線
3、強(qiáng)化思想引領(lǐng),營(yíng)造安全氛圍。以職工思想教育為重,強(qiáng)化安全理念,樹立安全意識(shí)。通過(guò)“警示三月行”“六月安全月”“百日安全”活動(dòng)等各種契機(jī),組織全員開展安全宣傳、安全培訓(xùn)、安全警示教育、安全大反思活動(dòng)等,加強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)管控,著力構(gòu)建隱患排查治理和安全風(fēng)險(xiǎn)管理雙重預(yù)防機(jī)制。
二、注重思想文化引領(lǐng),圍繞全局凝心聚力
1、加強(qiáng)黨員教育,提升黨性修養(yǎng)。建立理論學(xué)習(xí)制度,通過(guò)中心組、政工例會(huì)、機(jī)關(guān)晨學(xué)、支部理論學(xué)習(xí)等多種形式,學(xué)習(xí)了習(xí)總書記系列講話精神、社會(huì)主義核心價(jià)值觀等內(nèi)容。特別是加大對(duì)十九大精神的貫徹落實(shí)和學(xué)習(xí),舉辦了集體黨課、專題輔導(dǎo)、知識(shí)答題、先進(jìn)模范人物宣講等活動(dòng),擴(kuò)大了輻射面,增強(qiáng)了理解力。
2、重視思想工作,維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。中心黨委高度關(guān)心關(guān)注職工思想動(dòng)態(tài),多次召開維穩(wěn)工作會(huì)議,并深入基層開展形勢(shì)任務(wù)宣傳和公司政策講解,與職工進(jìn)行面對(duì)面交流、溝通,掌握第一手信息。制定信訪維穩(wěn)工作管理辦法,建立領(lǐng)導(dǎo)班子信訪接待日制度,廣泛聽取職工群眾對(duì)企業(yè)發(fā)展的意見和建議,確保了中心穩(wěn)定大局。
3、發(fā)揮工團(tuán)作用.形成發(fā)展合力。加強(qiáng)黨建帶團(tuán)建工作,開展以“青春似火,理想在奮斗中傳承,熱血在奉獻(xiàn)中涌動(dòng)”為主題的團(tuán)青勵(lì)志培訓(xùn),舉辦“團(tuán)結(jié)奮進(jìn)青春飛揚(yáng)”主題拓展訓(xùn)練,全面提升了團(tuán)青的工作狀態(tài)。大力支持工會(huì)組織發(fā)揮民主管理作用,在職代會(huì)上對(duì)職工代表提案落實(shí)情況進(jìn)行報(bào)告,在日常工作中嚴(yán)格落實(shí)企務(wù)公開制度。舉辦離退休職工和考取大學(xué)職工子女座談會(huì),進(jìn)行困難黨員和職工慰問(wèn),開展“送書到基層、文化進(jìn)一線”和送清涼活動(dòng),營(yíng)造和諧文化氛圍。
4、豐富創(chuàng)建形式,樹立文明新風(fēng)。持續(xù)學(xué)習(xí)中煤企業(yè)文化和社會(huì)主義核心價(jià)值觀,大力開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè);各支部圍繞“傳家訓(xùn)、立家規(guī)、揚(yáng)家風(fēng)”和身邊的好人好事、典型事跡兩個(gè)主題開展了故事匯活動(dòng),中心機(jī)關(guān)每月開展一期美文分享活動(dòng),廣泛弘揚(yáng)真善美、傳遞正能量、樹立新風(fēng)尚。
三、強(qiáng)化宣傳教育監(jiān)督,大力開展反腐倡廉
堅(jiān)持全面管黨、從嚴(yán)治黨的要求,全面貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”,堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”,突出重點(diǎn),抓住關(guān)鍵,大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,保障中心健康發(fā)展。
1、健全體系機(jī)制,層層落實(shí)責(zé)任。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍和責(zé)任分工,與基層支部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,每季度定期對(duì)基層單位進(jìn)行黨建考核和反腐倡廉考核。組織各級(jí)管理人員、關(guān)鍵崗位、重點(diǎn)人員簽訂廉潔承諾書,班子成員和副主管以上管理人員都將簽訂的廉潔自律承諾書晾曬在本人“朋友圈”。
2、強(qiáng)化制度監(jiān)督,加強(qiáng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。制定《領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話制度》《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)及任務(wù)分解》等。各個(gè)節(jié)假日期間開展廉政提醒、違反八項(xiàng)規(guī)定檢查和值班帶班監(jiān)察,日常加強(qiáng)“三項(xiàng)紀(jì)律”整治,對(duì)各基層單位開展經(jīng)常性突擊檢查,促進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
3、加強(qiáng)宣傳教育,筑牢思想防線。每月開展一次副主管以上管理人員反腐倡廉警示教育,認(rèn)真開展“春節(jié)清風(fēng)相伴,廉潔你我同行”活動(dòng),組織職工和社區(qū)居民書法愛好者,開展“迎新春送春‘廉活動(dòng)、“反腐倡廉讀書討論”活動(dòng)、 “當(dāng)好廉內(nèi)助吹好廉政風(fēng)”家庭助廉座談會(huì)、“一封家書朗誦比賽”等,強(qiáng)化對(duì)黨員干部的教育管理。
今后,我們要繼續(xù)按照十九大精神的引導(dǎo),堅(jiān)持把政治建設(shè)放在首位,堅(jiān)定推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的信心和決心,切實(shí)發(fā)揮把方向、保大局、促落實(shí)的作用,促進(jìn)企業(yè)的全面健康發(fā)展。