文 /王 蕾
從貴州省黔南州甕安縣到貴陽市開陽縣之間,正在熱火朝天地建設(shè)著一條高速公路,這就是甕開高速公路。它全長48.7公里,總投資約78億元,建設(shè)工期4年。甕開高速公路是造福甕安縣和開陽縣兩縣人民的小康路、幸福路。中鐵五局貴州公司承擔(dān)著甕開高速公路IV標的施工任務(wù)。
在崇山峻嶺間建設(shè)高速公路,優(yōu)美的貴州山區(qū)風(fēng)景并不能成為吸引建設(shè)者揮臂大干的真正動力,唯一的就是如家一樣的溫暖、似親人一樣的關(guān)愛,讓他們甘于寂寞、樂于奉獻。中鐵五局甕開高速公路IV標項目部正在開展的“幸福之家”建設(shè)活動,以“幸福之家十個一工程”為主要內(nèi)容,自進場之日起就全面拉開了建設(shè)大幕,如今已初見成效。
項目部對員工按照一人一間的標準配備帶獨立衛(wèi)生間的宿舍,并配備了電視、空調(diào)、熱水器等;在住地還設(shè)置了招待所、探親房、洗衣區(qū)、公共衛(wèi)生間、洗澡間、洗漱間等,建起了員工餐廳、小餐廳以及黨員活動室、閱覽室、文體活動室、員工心靈驛站、籃球場、羽毛球場,設(shè)置了乒乓球桌、臺球桌、動感單車等文體健身器材,為員工開展各種文娛活動提供了條件。
僅有設(shè)施是不夠的,還必須適時開展相應(yīng)的活動,讓文娛設(shè)施發(fā)揮應(yīng)有的作用。項目部通過輪休、調(diào)休等形式,妥善安排員工休息與休假,其間定期開展豐富多彩的文體活動,如果遇到員工生日,還組織生日聚會,讓更多人分享生日的快樂。除此之外,項目部還積極為一線員工的成長成才搭建平臺,開設(shè)了職業(yè)發(fā)展、崗位技能、安全生產(chǎn)、心理健康等方面的培訓(xùn)課程;還通過“三重一大”專題會議和職工代表大會等方式,切實維護保障好一線員工的知情權(quán)、建議權(quán)、決定權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán),促使員工團結(jié)一致加油干。
“這是我去過的最好的項目部,這里不僅有優(yōu)美的園林式生活環(huán)境、美味可口的飯菜、琳瑯滿目的圖書、豐富多彩的文體活動、溫馨浪漫的生日聚會,還有跑步機和動感單車……”項目部一位員工深有感觸地評價道。
事實的確如此。每天下班后,項目部員工有的漫步在園林小路上悠閑聊天,有的在“道德文化長廊”中感受中國傳統(tǒng)文化的誘人魅力,有的駐足在公示欄前面了解項目最新動態(tài),有的靜坐在圖書室里查閱資料,有的在跑步機或動感單車上手舞足蹈,有的在籃球場或排球場上大顯身手……這就是中鐵五局甕開高速公路IV標項目部實施“幸福之家十個一工程”的建設(shè)結(jié)果。
“我們積極響應(yīng)中國中鐵股份公司工會‘幸福之家十個一工程’的建設(shè)要求,以項目為家庭,視員工為親人,努力把項目部打造成為一線員工日常工作生活的優(yōu)美家園、健康家園、親情家園、活力家園、成長家園、安康家園、創(chuàng)新家園、普惠家園、民主家園和精神家園?!敝需F五局貴州公司總工程師兼項目經(jīng)理茍祖寬介紹道,“我們要樹立依靠員工辦企業(yè)、辦好企業(yè)為員工的理念,讓項目部所有員工都能分享到企業(yè)發(fā)展帶來的幸福感,從而更好地推動企業(yè)健康持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展?!?/p>
據(jù)了解,中鐵五局甕開高速項目部自進場以來,以“幸福之家”建設(shè)為抓手,用良好的工會工作服務(wù)施工一線,助推項目施工生產(chǎn),在項目前期施工中創(chuàng)造了甕開高速公路全線“九個第一”的好成績,先后榮獲業(yè)主5萬元和10萬元的嘉獎,在業(yè)界樹立了良好的形象。