趙萬(wàn)光
摘 要:溝通,就是把人的情感、意識(shí)互相傳遞,互相交流,最終形成默契?,F(xiàn)代教育中,大力提倡個(gè)性化教育,但是在具體實(shí)施過(guò)程中,很多家長(zhǎng)都是片面地理解了個(gè)性化教育,使很多孩子養(yǎng)成以自我為中心的自私心理,非常不利于小學(xué)班主任的班級(jí)管理工作。為更好地做好班級(jí)管理,良好的溝通是必不可少的方法。
關(guān)鍵詞:小學(xué);班級(jí)管理;溝通
小學(xué)教育階段,是學(xué)生心理成長(zhǎng)的關(guān)鍵期,很多心理咨詢者的心理問(wèn)題產(chǎn)生階段都是在小學(xué)這個(gè)年齡段,教師在班級(jí)管理的時(shí)候,要十分注重學(xué)生心理問(wèn)題,既要做好班級(jí)管理,又要促進(jìn)學(xué)生心理健康成長(zhǎng),在具體管理工作中,教師就必須充分運(yùn)用良好的溝通方法、恰當(dāng)?shù)膭?dòng)作,與各方充分交流,做好班級(jí)管理工作。
一、良好的溝通可以營(yíng)造和諧氛圍
班主任作為一個(gè)班級(jí)管理的主導(dǎo)者,在班級(jí)的管理工作中負(fù)有主要責(zé)任,他不但有教學(xué)任務(wù),還要處理班級(jí)上的其他所有事物,因此責(zé)任重大。班級(jí)管理工作,包含很多內(nèi)容,涉及面很廣,學(xué)生有問(wèn)題,會(huì)找班主任,家長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,也會(huì)找班主任,其他任課教師有問(wèn)題,也會(huì)找班主任等等,只要是班級(jí)事務(wù),最終都會(huì)反饋到班主任這里,班主任必須很好地處理這些問(wèn)題,才能全面做好班級(jí)管理工作。因此,良好的溝通交流,是必不可少的。與學(xué)生交流,能夠隨時(shí)掌握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),知道他們的所思所想,在具體教學(xué)中可以因材施教,促進(jìn)教學(xué)效果的提升。與家長(zhǎng)溝通,能夠及時(shí)了解學(xué)生的生活思想情況,通過(guò)將學(xué)生的學(xué)校表現(xiàn)與家庭表現(xiàn)進(jìn)行綜合分析,能夠更加全面地掌握一個(gè)學(xué)生的特點(diǎn),把握他的真實(shí)思想。與其他任課教師溝通,從側(cè)面了解學(xué)生的課堂表現(xiàn)情況,通過(guò)綜合全部信息,科學(xué)制定班級(jí)管理規(guī)劃,采用合適高效的方法,穩(wěn)定做好班級(jí)管理工作,營(yíng)造和諧輕松舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境,增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,提升課堂教學(xué)效果,強(qiáng)化學(xué)生學(xué)習(xí)成效。
二、溝通時(shí)要注意把握的要素
溝通是互相交流情感的最佳手段,它主要有三個(gè)要素:內(nèi)容、方法、動(dòng)作。在具體的溝通過(guò)程中,班主任要因人而異,靈活地運(yùn)用這三個(gè)要素,確保溝通達(dá)到預(yù)期效果,提升溝通的有效性。
1.注意溝通內(nèi)容的選取
作為班主任,在開(kāi)展溝通交流的時(shí)候,首先要充分準(zhǔn)備,明確自己的溝通對(duì)象,確定溝通內(nèi)容,必須做好充分準(zhǔn)備,俗話說(shuō),手中有糧心不慌,沒(méi)有充分準(zhǔn)備,確定好溝通內(nèi)容,而是與溝通對(duì)象在那里沒(méi)有方向,沒(méi)有目標(biāo)地侃侃而談,看起來(lái)氣氛良好,氛圍融洽,但是沒(méi)有起到任何的溝通效果。
2.科學(xué)選用溝通方法
溝通的內(nèi)容,在具體溝通實(shí)施中,其實(shí)其重要性不是很大,重要的是溝通的方法,尤其是溝通中的語(yǔ)言、說(shuō)話技巧等,才是溝通的關(guān)鍵所在。與家長(zhǎng)、任課教師的溝通,相對(duì)來(lái)說(shuō)比較容易一些,因?yàn)榘嘀魅?、家長(zhǎng)、任課教師三者基本處于同一陣營(yíng),三者之間的溝通目的都是為了更好地教育學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生,三者的目標(biāo)是一致的,方法上不是很重要。在跟學(xué)生溝通時(shí),班主任就需要靈活運(yùn)用各種方法了。雙方在溝通的時(shí)候,學(xué)生是有防備心理的,因?yàn)榘嘀魅问蔷唧w管理的實(shí)施者,學(xué)生犯錯(cuò)誤了,班主任是重要的管理者,因此,在進(jìn)行溝通時(shí),學(xué)生不會(huì)輕易說(shuō)實(shí)話,或者避重就輕地說(shuō),班主任要想提升溝通效果,必須充分運(yùn)通溝通技巧,針對(duì)不同的學(xué)生,不同的性格特點(diǎn),采用不同的方法,讓學(xué)生增加對(duì)班主任的信任,愿意說(shuō)、想說(shuō)、敢說(shuō)出心里話,確保溝通效果。例如,對(duì)于性格開(kāi)朗的學(xué)生,他們性格開(kāi)朗,希望被認(rèn)同,被肯定,班主任在溝通的時(shí)候,通過(guò)列舉他們的優(yōu)點(diǎn),拉近彼此距離,再逐步引導(dǎo),指出他們的不足,他們就會(huì)很快查找問(wèn)題原因,督促自己改正。
3.溝通中注重自身形象
溝通中,班主任要保持良好的自我形象。一個(gè)人的形象,是他內(nèi)在氣質(zhì)的體現(xiàn),在溝通中,班主任首先要注重自己的形象,不能居高臨下,也不能純粹為了和氣而故作姿態(tài),這樣都會(huì)令溝通對(duì)象產(chǎn)生反感,影響溝通效果。良好的個(gè)人形象,是溝通成功的基礎(chǔ),試想一下,你同一個(gè)始終居高臨下的人能夠愉快的交流嗎,顯然是不可能的。因此,在溝通交流過(guò)程中,班主任要始終保持良好的形象,在溝通語(yǔ)言的選擇上,要合適舒心,不能用否定性、貶義性詞匯,說(shuō)話語(yǔ)氣上要注重神情,保持溝通在一個(gè)愉快的氛圍中進(jìn)行。
三、加強(qiáng)溝通結(jié)果的反饋
班級(jí)管理工作是一個(gè)持續(xù)性的工作,沒(méi)有一勞永逸的捷徑,因此,溝通也是一項(xiàng)經(jīng)常性、長(zhǎng)期性的工作。班主任在做班級(jí)管理工作中,要注重溝通,更要注重溝通結(jié)果的反饋,及時(shí)將溝通結(jié)果等情況反饋給需要的對(duì)象,進(jìn)一步增強(qiáng)溝通的有效性。例如,關(guān)于學(xué)生的思想問(wèn)題,有些情況是家長(zhǎng)難以掌握的,家長(zhǎng)就需要與班主任進(jìn)行溝通,探尋問(wèn)題起因,班主任需要同學(xué)生溝通,找到原因,及時(shí)地將情況與家長(zhǎng)反饋,通過(guò)班主任與家長(zhǎng)的溝通機(jī)制,尋求最佳解決方案,幫助學(xué)生解決思想困擾。
溝通,是班主任開(kāi)展班級(jí)管理工作中最行之有效的方法,是強(qiáng)化班級(jí)管理的良策。但在具體運(yùn)用過(guò)程中,班主任要結(jié)合不同情況,不同的溝通對(duì)象,科學(xué)運(yùn)用溝通技巧方法,提升溝通效果,大力促進(jìn)班級(jí)管理工作的正常開(kāi)展,營(yíng)造溫馨舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境,確保課堂教學(xué)工作的順利推進(jìn),提升學(xué)生學(xué)習(xí)效果。
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