■ 劉建忠

（作者單位：同煤集團軒崗煤電公司焦家寨礦）

習(xí)近平總書記多次強調(diào)“領(lǐng)導(dǎo)干部的家風(fēng)，不是個人小事、家庭私事，而是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的重要表現(xiàn)。”家庭是社會的細胞，家庭也是人生的第一個課堂，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的家風(fēng)正，家庭成員違紀違法的概率就會大大降低；相反，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部家風(fēng)不正、家教不嚴，不僅會助長配偶、子女及其配偶利用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)或者職務(wù)影響謀取私利的錯誤行為，甚至可能會把黨員領(lǐng)導(dǎo)干部本人拖入違紀違法的深淵。近年來，大量公開曝光的腐敗案例中，“一人當(dāng)官、全家腐敗”的事例不勝枚舉，夫妻幫、父子兵、全家“總動員”，腐敗的壁壘總是從領(lǐng)導(dǎo)干部的身邊人、家人中攻破。這些家族腐敗嚴重敗壞了黨的聲譽，玷污了黨的形象，動搖了黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。究其原因，家風(fēng)敗壞往往是他們走向嚴重違紀違法的重要原因。

新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》中,在生活紀律方面專門新增了關(guān)于家風(fēng)不正，對配偶、子女及其配偶失管失教行為及其適用的處分種類和幅度?！稐l例》第一百三十六條規(guī)定，“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不重視家風(fēng)建設(shè)，對配偶、子女及其配偶失管失教，造成不良影響或者嚴重后果的，給予警告或者嚴重警告處分；情節(jié)嚴重的給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分?！边@說明家風(fēng)建設(shè)已經(jīng)成為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要組成部分，加強領(lǐng)導(dǎo)干部家風(fēng)建設(shè)將是解決黨風(fēng)廉政建設(shè)困境的有效突破口。

新時代呼喚新家風(fēng)。習(xí)近平總書記指出：“各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級干部要繼承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，繼承和弘揚革命前輩的紅色家風(fēng)，向焦裕祿、谷文昌、楊善洲等同志學(xué)習(xí)，做家風(fēng)建設(shè)的表率，把修身、齊家落到實處。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要保持高尚道德情操和健康生活情趣，嚴格要求親屬子女，過好親情關(guān)，教育他們樹立遵紀守法、艱苦樸素、自食其力的良好觀念，明白見利忘義、貪贓枉法都是不道德的事情，要為全社會做表率?！?/p>

因此，新時代家風(fēng)建設(shè)需要繼承和弘揚古代優(yōu)秀的家風(fēng)家訓(xùn)文化。古代家風(fēng)家訓(xùn)文化蘊含著孝悌忠信禮義廉恥等修身治家理念，作為傳承中華文明的微觀載體，在當(dāng)代仍然以一種無言的教育，潛移默化、潤物無聲地引導(dǎo)人們講仁愛、重民本、守誠信、重正義、愛國愛家、崇德向善，是涵養(yǎng)新時代社會主義家庭新風(fēng)尚的重要源泉。領(lǐng)導(dǎo)干部要將優(yōu)秀的古代家風(fēng)家訓(xùn)文化與共產(chǎn)黨人的紅色家風(fēng)相融合，在新時代下進行創(chuàng)新性發(fā)展和創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化，以言傳身教的影響力和感染力，培育一種向上向善的道德標(biāo)準(zhǔn)和價值取向，以良好的家風(fēng)進一步滋養(yǎng)好黨風(fēng)政風(fēng)。

新時代家風(fēng)建設(shè)同樣與領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念、黨性修養(yǎng)緊密相關(guān)、不可分割。習(xí)近平總書記指出：“干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、道德水平不會隨著黨齡的積累而自然提高，也不會隨著職務(wù)的升遷而自然提高，而需要終生努力?！弊鳛辄h的執(zhí)政骨干，領(lǐng)導(dǎo)干部必須要始終堅定馬克思主義信仰，要堅持不懈用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、凝心聚魂，不斷提高思想政治水平，樹立正確的權(quán)力觀，明白手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，是為黨和人民服務(wù)的，而不是搞個人私利或為家屬謀利益的。要始終做到對黨忠誠老實、廉潔自律、克己奉公。明白了這一點，將廉潔時刻牢記心間，對權(quán)力心存敬畏，嚴以用權(quán)，構(gòu)筑起牢固的家庭廉政防護網(wǎng)。

新時代家風(fēng)建設(shè)還需要領(lǐng)導(dǎo)干部作好自身表率，嚴格管家治家?！睹献印分杏醒裕骸疤煜轮驹趪?，國之本在家，家之本在身?！鳖I(lǐng)導(dǎo)干部要自身過硬，惟有正己方可正人。《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》也對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)定了“廉潔齊家，自覺帶頭樹立良好家風(fēng)”的廉潔自律規(guī)范。新時代領(lǐng)導(dǎo)干部培育良好的家風(fēng)，必須在思想上重視家風(fēng)建設(shè)，在觀念上樹立正確的家庭觀，在行動上自覺承擔(dān)家庭責(zé)任，樹立廉潔自律的良好形象，營造和諧的家庭氛圍。同時，領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴厲家風(fēng)家教，真正做到從嚴管家治家，時常對家人、親屬及身邊工作人員嚴格要求，培育良好的家庭風(fēng)氣。家風(fēng)問題不僅是道德問題，也是紀律問題。將家風(fēng)建設(shè)情況寫入《條例》，劃出不可碰觸的紀律底線，發(fā)揮紀律建設(shè)標(biāo)本兼治的利器作用，必將進一步提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對家風(fēng)建設(shè)的重視程度，促使其作培育良好家風(fēng)的表率，通過樹立良好家風(fēng)帶動黨風(fēng)政風(fēng)向上向善，這對推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展具有重要意義。

（作者單位：同煤集團軒崗煤電公司焦家寨礦）

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開國少將彭顯倫的家風(fēng)小故事

抗日戰(zhàn)爭時期，彭顯倫作為115師后勤部供給部政委、山東軍區(qū)后勤部供給部政委，每天經(jīng)過他手里的財產(chǎn)可謂是不計其數(shù)。盡管如此，彭顯倫的生活卻依然十分艱苦樸素。

彭顯倫有一件棉衣，從1937年開始，一直穿到了1944年底，整整七年的時間，都沒舍得換新的，身上打了21個補丁。他作為后勤部長，想要換一件棉衣那是輕而易舉的。但是彭顯倫沒有這么做，他說：“衣服破了補一補能穿就行，我要是換了新的，別人就得少拿一件?！苯▏?，彭顯倫擔(dān)任山東軍區(qū)后勤部政委，有一次，他回到家鄉(xiāng)看望村民。當(dāng)?shù)卮迕衤犝f彭顯倫回來了，不管男女老少都來迎接，想著彭顯倫當(dāng)了大官能給村民們帶來點好處。

彭顯倫得知村民們的想法后說：“我手中確實掌握著錢，并且是有一定數(shù)量的錢。但是，這些錢不是我個人的，是公家的，我一個銅板都不能亂用，組織上是有紀律的。公家現(xiàn)在供給我吃飯、穿衣，我只有少量的津貼，你們家中要用錢，只有從我的積蓄中力所能及?！辈浑y看出，彭顯倫的一生，是光輝清廉的一生。從農(nóng)民到將軍，干了一輩子后勤，始終清貧廉潔，繼承了我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，為后人留下了寶貴的精神財富。

（責(zé)編：羅小麗）