閻宏志 國網(wǎng)冀北電力有限公司秦皇島供電公司

前言：近年來，各企業(yè)在發(fā)展越來越重視黨建工作，希望通過科學(xué)的規(guī)劃黨建工作，使其為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)，保證企業(yè)發(fā)展路線既符合國家的政策需求，又能夠穩(wěn)定發(fā)展。受此影響，各企業(yè)在新形勢下積極配合黨建工作，發(fā)揮黨的作用，在企業(yè)中構(gòu)建穩(wěn)定發(fā)展基礎(chǔ)，使自身獲得良好的發(fā)展機(jī)會(huì)。

一、積極落實(shí)黨的群眾路線，保障企業(yè)發(fā)展

首先，做好誠信示范工作。各企業(yè)應(yīng)以黨的群眾路線為主，在企業(yè)內(nèi)部開展示范工作，尤其是企業(yè)內(nèi)部的黨員員工，重視其承諾，并公示黨員的承諾，按照合同條款履行業(yè)務(wù)；同時(shí)，建立承諾實(shí)踐的制度，若是沒有履行承諾，則需要根據(jù)制度內(nèi)容受到相應(yīng)的處罰，找準(zhǔn)黨建和企業(yè)發(fā)展工作的重點(diǎn)，抓重點(diǎn)、樹典型，營造誠信環(huán)境，促使企業(yè)以及全體工作人員履行承諾，誠信做人、誠信工作[1]。此外，企業(yè)在誠信的基礎(chǔ)上，建立完善的工作制度，樹立文明誠信的企業(yè)形象。

其次，企業(yè)應(yīng)在黨建工作的支持下，結(jié)合新形勢，提高自身的服務(wù)水平，在企業(yè)內(nèi)確立言行美、儀表美、稱呼美的工作標(biāo)準(zhǔn)，以此開展具有溫馨特點(diǎn)的服務(wù)工作；同時(shí)，應(yīng)在服務(wù)中做到熱心服務(wù)、細(xì)心服務(wù)、耐心、體貼等，樹立良好的企業(yè)形象。

此外，企業(yè)需要以黨建創(chuàng)新工作為工作原則，創(chuàng)新企業(yè)的管理模式，使員工能夠分享企業(yè)的成功。企業(yè)需要完善員工的代表制度，在企業(yè)發(fā)展中積極推舉民主的管理制度；調(diào)動(dòng)員工的積極性，使其提出意見或是建議，促使企業(yè)不斷完善自身的管理和發(fā)展制度，從而促使黨建創(chuàng)新服務(wù)于企業(yè)發(fā)展。

二、建設(shè)黨員學(xué)習(xí)平臺(tái)，組建高素質(zhì)干部隊(duì)伍

對(duì)于企業(yè)而言，需要以黨建創(chuàng)新為基礎(chǔ)，建設(shè)黨員學(xué)習(xí)平臺(tái)，組建一支高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍，使其在企業(yè)內(nèi)部落實(shí)黨建創(chuàng)新工作，使更多的員工認(rèn)識(shí)到黨建工作的重要性，認(rèn)識(shí)到黨為人民服務(wù)的宗旨，從而提高企業(yè)員工的思想水平，使其將企業(yè)的發(fā)展作為自身的發(fā)展，充滿熱情的參與企業(yè)工作[2]。首先，企業(yè)內(nèi)部應(yīng)加強(qiáng)黨組織工作人員的學(xué)習(xí)，并拓展學(xué)習(xí)范圍，提高黨組織和各部門管理人員的思想意識(shí)，使其利用黨建創(chuàng)新工作為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。其次，定期安排黨組織工作人員參加培訓(xùn)，主要以提高黨組織工作人員的信息技術(shù)水平為重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)黨組織工作人員的文化知識(shí)教育，提高其文化素養(yǎng)；同時(shí)，將教育培訓(xùn)工作延伸到企業(yè)的后備人才上，有利于企業(yè)組建高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。最后，做好黨員的思想政治培訓(xùn)，并擴(kuò)大培訓(xùn)范圍，使入黨積極分子和其他員工都與參與黨員學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，有利于提高員工的政治素養(yǎng)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

三、以企業(yè)發(fā)展為核心，開展黨建工作

黨建創(chuàng)新服務(wù)于企業(yè)發(fā)展，需要以企業(yè)的發(fā)展為核心開展創(chuàng)新工作。黨建創(chuàng)新工作不能將目光局限在入黨積極分子和黨員范圍內(nèi)，應(yīng)發(fā)展普通員工成為入黨積極分子，進(jìn)而成為黨員，使整體員工的思想得到提升，對(duì)企業(yè)發(fā)展與自身存在的密切關(guān)系有正確的認(rèn)識(shí)，并能夠結(jié)合新形勢為黨建創(chuàng)新工作提出建設(shè)性意見。企業(yè)組建黨支部時(shí)，尤其是選擇黨支部的負(fù)責(zé)人，應(yīng)堅(jiān)持政治思想的標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)選擇文化素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的員工；在堅(jiān)持熟悉黨建創(chuàng)新工作的原則下，選擇擁有管理、經(jīng)營能力的員工；同時(shí)，企業(yè)選擇的黨支部負(fù)責(zé)人員應(yīng)具備良好的作風(fēng)，并獲得其他員工認(rèn)可的人員。簡而言之，企業(yè)以自身的發(fā)展為核心開展黨建創(chuàng)新工作，選擇的黨支部負(fù)責(zé)人員應(yīng)具備良好的綜合素養(yǎng)、有德有才、且年輕健康的員工。

四、從黨建角度創(chuàng)新企業(yè)制度，激發(fā)員工活力

員工活力是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。利用黨建創(chuàng)新服務(wù)于企業(yè)發(fā)展，需要企業(yè)從黨建的角度考慮，創(chuàng)新企業(yè)制度，激發(fā)員工的活力，使其愿意為企業(yè)發(fā)展努力工作，使其將自身與企業(yè)發(fā)展僅僅聯(lián)系的一起[3]。首先，企業(yè)應(yīng)建立獎(jiǎng)懲制度，對(duì)于表現(xiàn)良好的員工給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，而對(duì)待工作不認(rèn)真的員工則應(yīng)進(jìn)行處罰，公平對(duì)待每一位員工。其次，企業(yè)應(yīng)為員工提供公平的發(fā)展平臺(tái)，在黨員培訓(xùn)中，應(yīng)從普通員工中選擇表現(xiàn)優(yōu)秀的參與培訓(xùn)，并定期安排全體員工接受黨組織教育，全面推動(dòng)企業(yè)的黨建創(chuàng)新工作，并最大限度的激發(fā)員工活力，為企業(yè)發(fā)展提供動(dòng)力源泉。

總結(jié)：積極落實(shí)黨的群眾路線，保障企業(yè)發(fā)展、建設(shè)黨員學(xué)習(xí)平臺(tái)，組建高素質(zhì)干部隊(duì)伍、以企業(yè)發(fā)展為核心，開展黨建工作、從黨建角度創(chuàng)新企業(yè)制度，激發(fā)員工活力等，是企業(yè)開展黨建創(chuàng)新工作，并促使其服務(wù)于企業(yè)發(fā)展的重要策略，且創(chuàng)新與服務(wù)均取得良好的成果，員工更加團(tuán)結(jié)一致，企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益得到大幅度提升。