張映紅
中圖分類(lèi)號(hào):TU712 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí):A 文章編號(hào):1674-1145(2019)11-172-01
摘 要 電力工程是保障國(guó)家民生的基礎(chǔ)項(xiàng)目,已經(jīng)成為人民生活不可分割的一部分?;诖?,本文重點(diǎn)探討了電力工程項(xiàng)目在管理中存在的問(wèn)題,主要集中在管理方式、建設(shè)質(zhì)量、人員素質(zhì)和安全方面。作者也相應(yīng)提出了應(yīng)對(duì)策略,供大家參考。
關(guān)鍵詞 電力工程項(xiàng)目 管理方式 建設(shè)質(zhì)量
近幾年,我國(guó)電力市場(chǎng)發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁,人民用電需求量不斷增加。在電力工程快速發(fā)展的同時(shí),也暴露出存在的問(wèn)題。電力工程由諸多環(huán)節(jié)組成,各個(gè)環(huán)節(jié)相互制約,要想解決電力工程項(xiàng)目管理中存在的問(wèn)題,就必須在各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行優(yōu)化,以達(dá)到實(shí)際作用。
一、電力工程項(xiàng)目管理中存在的問(wèn)題
(一)管理方式落后
隨著我國(guó)的不斷發(fā)展,傳統(tǒng)的管理模式已不能與新時(shí)代背景下的電力工程項(xiàng)目管理相適應(yīng)。這也給管理人員提出了更高要求。現(xiàn)階段,我國(guó)在電力工程項(xiàng)目管理的方式上還相對(duì)落后,在具體施工過(guò)程中,常常出現(xiàn)工期延誤、工程造價(jià)、財(cái)務(wù)結(jié)算糾紛等現(xiàn)象,一套具有實(shí)際操作性的規(guī)范流程就顯得十分必要。
(二)忽視建設(shè)質(zhì)量
項(xiàng)目的質(zhì)量是工程建設(shè)中最重要的目標(biāo),質(zhì)量不過(guò)關(guān),直接影響了企業(yè)的信譽(yù),在安全方面也存在隱患。某些工程在施工時(shí)為節(jié)成本和趕工期會(huì)出現(xiàn)使用劣質(zhì)材料和違規(guī)的現(xiàn)象,不按照規(guī)范施工導(dǎo)致問(wèn)題頻發(fā)。工程質(zhì)量問(wèn)題是重要的安全問(wèn)題,也是對(duì)我國(guó)工程建設(shè)水平的保證,必須引起重視。
(三)管理人員素質(zhì)偏低
近年來(lái),電氣工程項(xiàng)目在我國(guó)發(fā)展良好,但管理人員素質(zhì)卻參差不齊,這使得電氣工程項(xiàng)目在一定程度上存在滯后性,項(xiàng)目進(jìn)展達(dá)不到預(yù)期的水平。管理人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)不達(dá)標(biāo),必然會(huì)對(duì)工程造成影響,長(zhǎng)此以往形成惡性循環(huán),導(dǎo)致企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力得不到保證。
(四)安全管理不到位
各企業(yè)安全事故時(shí)有發(fā)生,嚴(yán)重時(shí)造成人員傷亡,引起社會(huì)的廣泛關(guān)注,電力企業(yè)也存在類(lèi)似情況。對(duì)工作人員來(lái)說(shuō)安全是一位的,需要一套完善的體系來(lái)保障。
二、電力工程項(xiàng)目管理問(wèn)題的應(yīng)對(duì)策略
(一)完善管理方式
完善的管理制度能夠?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)激烈的電力市場(chǎng)提供有力支持,也是工程實(shí)施的前提和保障??梢越梃b國(guó)外先進(jìn)的管理方式并結(jié)合實(shí)際情況,建立具體的管理制度。電力企業(yè)各部門(mén)環(huán)環(huán)相扣,在完善管理制度時(shí),明晰各部門(mén)及人員的具體職責(zé)極為重要,每一個(gè)工作人員都是保證施工質(zhì)量的基礎(chǔ)。1.明確項(xiàng)目規(guī)劃。包括年計(jì)劃、季度計(jì)劃、月計(jì)劃、每日計(jì)劃等。制定好計(jì)劃后要及時(shí)反饋給個(gè)人,以便明確工作安排,并且每周進(jìn)行一次工程進(jìn)度總結(jié)。2.完善監(jiān)理制度。應(yīng)對(duì)監(jiān)理人員進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),提高綜合素質(zhì)并樹(shù)立認(rèn)真的工作意識(shí)。適當(dāng)增加監(jiān)理人員的薪資,以提高工作積極性。
(二)提高建設(shè)質(zhì)量
科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,帶動(dòng)了我國(guó)電力工程的發(fā)展,與此同時(shí),施工技術(shù)與設(shè)備等方面都得到了提升。更優(yōu)的技術(shù)與設(shè)備的出現(xiàn),也就要求項(xiàng)目在建設(shè)質(zhì)量方面更上一層樓。具體實(shí)施:1.在項(xiàng)目施工前期要對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行完整科學(xué)的規(guī)劃,通過(guò)實(shí)地調(diào)研,了解施工現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境、自然環(huán)境等。2.在繪制圖紙前應(yīng)綜合考慮各方面的影響因素,嚴(yán)格按照施工標(biāo)準(zhǔn),確定設(shè)計(jì)方案的可行性與合理性。其后,對(duì)設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行嚴(yán)格審核,以保證項(xiàng)目能夠順利進(jìn)行。3.降低質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)。具體包括材料質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)、施工技術(shù)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)等。需要采取嚴(yán)格的監(jiān)督管理辦法,對(duì)材料采購(gòu)、材料進(jìn)場(chǎng)、施工過(guò)程等各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控。質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)關(guān)系到施工的安全問(wèn)題,在施工中必須確保質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)控制的全覆蓋。
(三)強(qiáng)化管理人員素質(zhì)
管理人員的素質(zhì)在工程建設(shè)中存在重要意義,管理人員素質(zhì)的高低,直接影響了項(xiàng)目管理質(zhì)量的好壞,提高管理人員的自身素質(zhì)十分必要?,F(xiàn)階段,我國(guó)在電力工程管理中,管理人員素質(zhì)普遍偏低,導(dǎo)致企業(yè)管理意識(shí)淡薄,不利于新技術(shù)的引進(jìn)和嘗試。部分管理人員對(duì)新技術(shù)和新思想的接受度較低,組織協(xié)調(diào)性差,會(huì)導(dǎo)致工程的施工進(jìn)度工作質(zhì)量得不到提升。1.加強(qiáng)管理人員素質(zhì)的培訓(xùn),各企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況,對(duì)管理人員進(jìn)行分工培訓(xùn),并制定專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)計(jì)劃。通多提升管理人員個(gè)人業(yè)務(wù)水平,進(jìn)而提高整體管理人水平,促使電力工程更加有效開(kāi)展。2.建立獎(jiǎng)懲機(jī)制,對(duì)于管理突出人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),提高其工作積極性。對(duì)管理存在問(wèn)題的人員進(jìn)行懲罰,促使其產(chǎn)生正確認(rèn)識(shí)。專(zhuān)業(yè)的管理人才團(tuán)隊(duì)是提高我國(guó)電力工程項(xiàng)目管理的提要條件。
(四)加強(qiáng)安全管理
電力工程是一項(xiàng)具有較高的風(fēng)險(xiǎn)性的工作,尤其在高空作業(yè)、大型機(jī)械作業(yè)等情況。有效控制安全風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,制定一套行之有效的安全管理方法十分必要,可將危險(xiǎn)降至最低。1.建立一套完善的安全責(zé)任制度,明確各部門(mén)各環(huán)節(jié)職責(zé)與責(zé)任,加強(qiáng)工作人員的安全責(zé)任意識(shí)。2.提前預(yù)防,提前排查隱患,依托安全施工技術(shù)降低安全事故風(fēng)險(xiǎn)。3.落實(shí)具體方案,加強(qiáng)工作人員的監(jiān)督,施工時(shí),需按照要求佩戴安全防護(hù)用具,以免事故的發(fā)生,如果出現(xiàn)不按規(guī)定操作等問(wèn)題要及時(shí)解決并進(jìn)行處罰。
三、結(jié)語(yǔ)
目前,我國(guó)電力工程建設(shè)項(xiàng)目管理模式依然存在問(wèn)題,合理、有效的措施是推動(dòng)我國(guó)電力事業(yè)發(fā)展的助力。施工單位要根據(jù)具體情況進(jìn)行深入分析,進(jìn)而提高我國(guó)電力工程項(xiàng)目的質(zhì)量和水平。上述是本人對(duì)電力工程在管理模式上的看法,并已給出應(yīng)用措施,以期為我國(guó)電力工程管理發(fā)展提供一些借鑒。
參考文獻(xiàn):
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