劉洪波
社會矛盾多發(fā),是一段時間以來有目共睹的事實。怎樣看待社會矛盾多發(fā),卻不見得有共識。我看到一種解釋,講社會矛盾為什么多發(fā),說是因為社會主義初級階段還缺乏管理水平,導(dǎo)致權(quán)貴違法問題無法解決,容易出現(xiàn)受害群眾引發(fā)的社會矛盾。這樣的解釋,看起來有些道理,但其實只是代表著一種普遍的認識糊涂,既窄化了社會矛盾的范圍與表現(xiàn),也未能本質(zhì)上理解矛盾、矛盾產(chǎn)生的原因、矛盾所起的作用。
社會矛盾是本來可以避免的嗎?顯然不是。社會矛盾本質(zhì)上是社會發(fā)展中的一種狀態(tài)。社會的顛覆與倒退中有矛盾,社會的發(fā)展與進步中也有矛盾。社會矛盾存在與多發(fā),根本上講,不是管理水平夠不夠的問題,而是社會是否在變化的問題。
矛盾普遍存在,矛盾與和諧并不構(gòu)成對立。和諧的社會關(guān)系是一種追求,但矛盾是一種客觀存在。這就像社會要追求民主和自由,但不民主的情形、對自由的限制,也是每個社會都不可能克服的。和諧是理想,是一種不斷接近,而矛盾是現(xiàn)實,是舊的矛盾解決、新的矛盾又產(chǎn)生。
重要的是形成對矛盾的確當(dāng)認識,有不斷解決矛盾的社會機制。
社會矛盾的表現(xiàn),不止于權(quán)貴違法所導(dǎo)致的群眾利益受害。一部分人的美好生活與另一部分人的美好生活發(fā)生沖突,這里面就可能沒有什么權(quán)貴違法。有的小區(qū)居民反對無線天線進入,但又迫切要求手機接收信號很強,這種社會矛盾大概率與權(quán)貴違法沒有關(guān)系。類似情形不勝枚舉。
認為社會矛盾只有負面作用,也是一種偏頗。社會矛盾無法避免,每個社會有其矛盾,這是一種客觀狀態(tài)。同時,社會矛盾本身無所謂正面或負面,正面或負面只存在于兩個地方,一個地方是導(dǎo)致矛盾的因素有正面或負面,另一個地方是矛盾產(chǎn)生的后果有正面或負面。
社會利益格局總在調(diào)整,調(diào)整就會產(chǎn)生矛盾,企業(yè)管理中常有人被解雇,解雇就有矛盾,為什么還要這么搞呢,因為這種矛盾相對于企業(yè)發(fā)展是可接受的、是正常的,是可以承擔(dān)的,而且如果不是大面積發(fā)生,對企業(yè)也是有益的。社會矛盾同樣如此,它可能導(dǎo)致沖突,但也可能在解決過程中推動社會邁向更加公正,使制度更加完備。
社會矛盾多發(fā),是一個判斷,但社會矛盾多發(fā)到了什么程度,是否到了十分嚴(yán)重甚至極為嚴(yán)重的程度,還是不宜輕下結(jié)論。從階級斗爭到改革發(fā)展、從衣食不足到生活美好、從追求小康到走向崛起,矛盾仍然存在,但矛盾是否更加多發(fā),或者即使仍然多發(fā),性質(zhì)是否相同?社會要解決的問題總是有輕重緩急,發(fā)展了之后的問題并不比發(fā)展之前的問題少,但發(fā)展之后的問題畢竟還是要比發(fā)展之前,解決起來有辦法一些,否則我們?yōu)槭裁磿f“過去那樣艱難困苦都能走過來,現(xiàn)在對未來就更有信心了”?
世界上有不同的制度,不同的發(fā)展水平,但哪個社會根除了矛盾,哪個社會矛盾不多發(fā)。發(fā)達國家今天各有其重大社會矛盾,在其發(fā)展過程中經(jīng)過的劇烈社會動蕩,付出的社會代價,都是觸目驚心的。相比之下,中國現(xiàn)在正在經(jīng)歷的現(xiàn)代化過程,固然矛盾多發(fā),轉(zhuǎn)型過程中有代價、有部分人的犧牲,但就其劇烈程度而言,還不能用“十分嚴(yán)重”“極為嚴(yán)重”來概括。
社會矛盾是多發(fā)的,但矛盾不是不可克服的?,F(xiàn)代化進程已經(jīng)開啟而不中斷,選擇為了人民而發(fā)展的方案,矛盾總是能夠解決。但新的矛盾還會產(chǎn)生,重要的是形成對矛盾的確當(dāng)認識,有不斷解決矛盾的社會機制,而不是有一種避免矛盾出現(xiàn)的天真,回避面對矛盾的恐懼。