石軍
隨著社會(huì)的飛速發(fā)展和人民生活水平的日益提高,群眾文化活動(dòng)已成了當(dāng)今城鄉(xiāng)人民群眾特別是中老年群體每天的一項(xiàng)重要活動(dòng),它不但能陶冶人的情操,而且又能提升人的氣質(zhì),還能塑造人的美好形象。同時(shí)可改變一個(gè)地區(qū)公民的精神面貌,增進(jìn)人們的互信、互諒意識(shí),促進(jìn)良好社會(huì)風(fēng)氣形成,從而推動(dòng)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。
文化館是政府設(shè)立的公益性文化事業(yè)單位,它肩負(fù)著群眾文化的組織、指導(dǎo)、培訓(xùn)、輔導(dǎo)等重要職責(zé),是當(dāng)?shù)厣鐣?huì)文化活動(dòng)的指導(dǎo)中心、創(chuàng)作中心、培訓(xùn)中心、活動(dòng)中心、研究中心、保護(hù)中心,是學(xué)習(xí)、宣傳、實(shí)踐先進(jìn)文化的主體力量,是構(gòu)建公共文化服務(wù)體系、實(shí)施文化惠民的重要載體。應(yīng)該說我國絕大多數(shù)文化館都認(rèn)真履行了本職工作,但是也有不少文化館由于各方面原因,機(jī)構(gòu)活力不足,工作觀念淡薄,服務(wù)水平低下,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足廣大群眾日益增長的文化需求,不能對應(yīng)文化惠民工程的實(shí)施,是我們進(jìn)行公益性文化事業(yè)單位內(nèi)部改革必須正視的現(xiàn)實(shí)問題。其主要狀態(tài)可歸納為:
1 運(yùn)行機(jī)制僵化
由于文化館的工作不少是創(chuàng)造性工作,加上上級(jí)硬性指標(biāo)少,致使一些責(zé)任心不強(qiáng)的文化館整天無所事事混日子,不少人存在不多事、不想事、不干事倒也太平無事的懶惰思想。上級(jí)指令性的工作應(yīng)付一下,自身工作沒計(jì)劃,不思為不作為,整個(gè)工作處于一種無序的渙散狀態(tài)。
2 從業(yè)人員職責(zé)不明
現(xiàn)在全社會(huì)對青少年素質(zhì)教育極為重視,這就給有培訓(xùn)職責(zé)的文化館業(yè)務(wù)人員提供了用武之地,這本是件服務(wù)社會(huì)服務(wù)民眾的好事。然而令人遺憾的是不少專業(yè)人員卻一心鉆到錢眼里,辦班收費(fèi)不說,更有甚者根本不上班,直接在家辦收費(fèi)培訓(xùn)班,把個(gè)人的副業(yè)當(dāng)作工作的主業(yè)。也有不少編創(chuàng)人員整天在外面忙個(gè)人有利可圖的私活,而對單位的公事不感興趣。自留地干得熱火朝天,責(zé)任田卻是冷冷清清,完全忘記了一個(gè)群文干部的職責(zé)和義務(wù),嚴(yán)重?fù)p壞了公益性文化單位的形象和聲譽(yù)。
3 業(yè)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)不高
首先是文化館進(jìn)人用人機(jī)制不健全,作為公益性文化事業(yè)單位,特別是文化工作越來越受到關(guān)注的今天,能進(jìn)入文化館工作是件令人羨慕的事情。不少有關(guān)系無特長的人員占用了文化館有限而寶貴的職位資源。其次,由于文化館工作職能不斷擴(kuò)大,活動(dòng)項(xiàng)目不斷更新,服務(wù)層次不斷提升,原有從業(yè)人員的知識(shí)水平和服務(wù)理念已難以適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,亟待加以提高。此外還有領(lǐng)導(dǎo)不重視、經(jīng)費(fèi)短缺、專業(yè)人才匱乏等等因素,也都成為制約文化館事業(yè)發(fā)展和文化民生工程實(shí)施的重要原因。
當(dāng)下要求提高群眾文活動(dòng)質(zhì)量的呼聲不斷高漲。因而,積極開展 群文活動(dòng),不斷提升活動(dòng)水平,勢在必行,文化館作為國家專設(shè)的群文機(jī)構(gòu),理所當(dāng)然的要把提升 群眾文化活動(dòng)水平作為己任。這既是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要,又是貼近實(shí)際,貼近群眾生活的實(shí)際表現(xiàn)。因此,文化館要以自身群文龍頭地位的優(yōu)勢和專業(yè)人才優(yōu)勢,輔導(dǎo)縣城 群眾文化藝術(shù)活動(dòng),組建群眾文化網(wǎng)絡(luò),培訓(xùn)社會(huì)藝術(shù)人才,傳承民族民間文化,活躍豐富當(dāng)?shù)厝罕娢幕?,真正?shí)現(xiàn)群眾文化的大繁榮、大發(fā)展,促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。為此,文化館要依靠當(dāng)?shù)卣?,努力做好以下工作?/p>
1要充分利用文化館藝術(shù)人才和館內(nèi)教學(xué)設(shè)施的優(yōu)勢,采取館內(nèi)和走進(jìn) 并舉的方式,充分發(fā)揮講座、輔導(dǎo)、培訓(xùn)等多種功能,指導(dǎo) 文藝愛好者開展音樂、舞蹈、戲劇、小品表演,舉辦歌詠、詩朗誦、服裝表演、模特走秀、管弦樂隊(duì)表演、鑼鼓大賽等活動(dòng),開展形式多樣的文化活動(dòng),吸引當(dāng)?shù)厝嗣袢罕姀V泛參與,營造文明城市的和諧氛圍。
善于發(fā)現(xiàn),因勢利導(dǎo),及時(shí)輔導(dǎo)培訓(xùn),提高群文活動(dòng)質(zhì)量。如我縣文化館去年看到縣城各大廣場群眾跳廣場舞熱情甚高,就及時(shí)派舞蹈專業(yè)人員到各廣場去,對眾多廣場舞隊(duì)進(jìn)行輔導(dǎo),并把所有廣場舞隊(duì)組織在一起,上千人集體表演,還進(jìn)行了分隊(duì)比賽,規(guī)模宏大,吸引了成千上萬名群眾前來觀看熱烈精彩的表演,使現(xiàn)場掌聲雷動(dòng),喝彩聲接連不斷。
平時(shí)在參加各類群文活動(dòng)的人員均來自各個(gè)社區(qū),因而深入基層培養(yǎng)群文骨干,是豐富群眾業(yè)余文化生活,促進(jìn) 群眾文化活動(dòng)水平提高的基礎(chǔ)。文化館要重視基層文化人才隊(duì)伍的建設(shè)和管理。首先要對經(jīng)常在 表演的各個(gè)團(tuán)隊(duì),分頭進(jìn)行輔導(dǎo)、培訓(xùn)、排練,讓其在各自的社區(qū)常練常演,對節(jié)目精益求精,然后在進(jìn)入廣場為群眾表演,使人們有耳目一新之感。這樣就會(huì)吸引更多的群眾參與其中,從而使群文活動(dòng)久盛不衰。
文化館要多開展高層次藝術(shù)培訓(xùn)活動(dòng),這樣才能快速提升當(dāng)?shù)厝罕姌I(yè)余文化藝術(shù)整體水平。以我縣文化館今年邀請?jiān)趪鴥?nèi)有一定知名度的音樂老師前來開辦聲樂講座為例,在此培訓(xùn)活動(dòng),就使數(shù)百名歌迷受益匪淺,使合唱團(tuán)的合唱水平明顯得到了提高。像這樣的培訓(xùn)活動(dòng)今后文化館還應(yīng)多辦,不但要堅(jiān)持辦,還應(yīng)在現(xiàn)場面對更多愛好者輔導(dǎo)培訓(xùn),這才能加快 群眾文化活動(dòng)質(zhì)量的提高。
總之,在文明城市建設(shè)中,離不開文化館群文工作的參與,群眾的文化活動(dòng)也是一個(gè)縣城的窗口和文明程度的標(biāo)志,所以說,文化館要在群眾文化活動(dòng)水平提高中發(fā)揮主要作用,這也是文化館的主要職能。文化館只有不斷創(chuàng)新,延伸擴(kuò)展服務(wù)范圍,千方百計(jì)開展 群眾文化活動(dòng),才能更好的為新時(shí)期社會(huì)不斷發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。