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      新時(shí)代國(guó)企黨建與企業(yè)文化融合發(fā)展的重要意義

      2019-09-10 19:54:57李洪龍
      名城繪 2019年12期
      關(guān)鍵詞:國(guó)企黨建文化融合重要意義

      李洪龍

      摘要:國(guó)有企業(yè)文化是國(guó)有企業(yè)魅力的主要體現(xiàn),亦是國(guó)有企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一,國(guó)有企業(yè)文化的建設(shè)可以使員工通過(guò)對(duì)國(guó)有企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)和理解,提高自身的工作熱情并增強(qiáng)自身的工作信心,營(yíng)造和諧向上的工作氛圍。而黨建工作的開(kāi)展不僅可以培養(yǎng)員工正確的價(jià)值觀,還能夠提高國(guó)有企業(yè)員工的工作效率,進(jìn)而提升國(guó)有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。因此,應(yīng)該深入分析基層黨建工作的開(kāi)展與國(guó)有企業(yè)文化的建設(shè),這對(duì)國(guó)有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展存在著重要的意義。

      關(guān)鍵詞:國(guó)企黨建;文化融合;重要意義

      對(duì)于國(guó)有企業(yè)來(lái)說(shuō),黨建工作也是國(guó)有企業(yè)內(nèi)部員工工作向心力與凝聚力提升的重要舉措,黨的建設(shè)與國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)之間有著密切的聯(lián)系,起著相輔相成的作用。本文針對(duì)黨建與國(guó)有企業(yè)文化的關(guān)系進(jìn)行探究,并且提出了在國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)中應(yīng)當(dāng)發(fā)揮黨建的引領(lǐng)作用、黨建引領(lǐng)國(guó)有企業(yè)文化健康發(fā)展的具體策略。

      1開(kāi)展黨建工作與國(guó)有企業(yè)文化融合的重要意義闡述

      黨建工作的開(kāi)展能夠?yàn)閲?guó)有企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展提供重要的推動(dòng)作用。通過(guò)提高國(guó)有企業(yè)職工的思想道德素質(zhì),并幫助其建立正確的價(jià)值觀念,進(jìn)而認(rèn)同國(guó)有企業(yè)的文化,可以有效調(diào)動(dòng)國(guó)有企業(yè)員工的工作積極性,增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)員工的工作效率。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,在新時(shí)期的發(fā)展形勢(shì)下,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的競(jìng)爭(zhēng)越發(fā)激烈,為了確保國(guó)有企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展,需要國(guó)有企業(yè)員工充分認(rèn)識(shí)黨建工作的重要性,促使國(guó)有企業(yè)內(nèi)部實(shí)現(xiàn)團(tuán)結(jié)向上的工作狀態(tài),從而為國(guó)有企業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)出自己的一份力量。

      同時(shí),增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨員干部與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展意識(shí),促使國(guó)有企業(yè)可以緊抓時(shí)代的發(fā)展特征,確保國(guó)有企業(yè)思想政治的先進(jìn)性,能夠?qū)V大職工群眾的根本利益放在首位,積極為群眾著想,充分發(fā)揮出基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,從而推進(jìn)國(guó)有企業(yè)內(nèi)部的改革進(jìn)程。國(guó)有企業(yè)文化是一種基層員工所認(rèn)可的指導(dǎo)方針、行為準(zhǔn)則和價(jià)值觀,其形成是由國(guó)有企業(yè)在不斷的發(fā)展過(guò)程中提煉、完善所形成的文化準(zhǔn)則和規(guī)范。而國(guó)有企業(yè)文化的建設(shè)工作,不僅可以提高員工的工作熱情和積極性,提高員工的工作效率,還可以對(duì)國(guó)有企業(yè)員工實(shí)現(xiàn)精神層面的約束,影響每一位國(guó)有企業(yè)員工的思想觀念,確保其日常行為的規(guī)范化。國(guó)有企業(yè)文化主要體現(xiàn)在國(guó)有企業(yè)的愿景、價(jià)值觀、管理制度等方面,在國(guó)有企業(yè)建設(shè)先進(jìn)的國(guó)有企業(yè)文化不僅有利于國(guó)有企業(yè)員工歸屬感的增強(qiáng),國(guó)有企業(yè)員工凝聚力得到提升,還能夠使國(guó)有企業(yè)員工通過(guò)對(duì)國(guó)有企業(yè)文化的了解提高員工的工作效率,從而使其自身價(jià)值得到體現(xiàn)和肯定。

      2國(guó)有企業(yè)文化與黨建融合發(fā)展中存在的問(wèn)題分析

      在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日益改革的過(guò)程中,國(guó)有企業(yè)文化與黨建融合發(fā)展中的問(wèn)題更加明顯,主要體現(xiàn)在以下方面:首先,思想認(rèn)識(shí)不到位?,F(xiàn)階段,很多國(guó)有企業(yè)缺乏對(duì)黨建和文化建設(shè)工作的重視,無(wú)法將其融入國(guó)有企業(yè)文化軟實(shí)力建設(shè)過(guò)程中,導(dǎo)致思想政治理論無(wú)法為文化創(chuàng)新進(jìn)行支持,無(wú)法實(shí)現(xiàn)兩者的共生效應(yīng)。其次,組織機(jī)構(gòu)存在脫節(jié)問(wèn)題。在中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)過(guò)程中,很多國(guó)有企業(yè)只建設(shè)了思想政治工作部門,或者國(guó)有企業(yè)文化部門,但兩個(gè)部門未形成完善的工作制度,這就出現(xiàn)了組織機(jī)構(gòu)脫節(jié)的問(wèn)題,無(wú)法實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)黨建工作和文化建設(shè)工作的有效融合。最后,民主作風(fēng)有待改善?,F(xiàn)階段,很多國(guó)有企業(yè)民主缺乏集中性,權(quán)力監(jiān)管制度還不夠完善,這就使得國(guó)有企業(yè)管理部門出現(xiàn)了“一言堂”現(xiàn)象,且國(guó)有企業(yè)工作人員的集體意識(shí)相對(duì)較差,無(wú)法形成優(yōu)良的民主作風(fēng),為黨建和文化建設(shè)的有效融合帶來(lái)了不利影響。

      3國(guó)有企業(yè)文化與黨建融合發(fā)展的策略研究

      3.1充分發(fā)揮黨建的政治優(yōu)勢(shì),提升國(guó)有企業(yè)文化的凝聚力

      國(guó)有企業(yè)在進(jìn)行文化建設(shè)時(shí),必須將黨建與文化結(jié)合在一起,融入到國(guó)有企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略當(dāng)中,從而通過(guò)黨建來(lái)促進(jìn)國(guó)有企業(yè)文化的建設(shè)。這是因?yàn)?,一方面,需要不斷提升?guó)有企業(yè)文化建設(shè)的政治意識(shí),發(fā)揮黨建的引領(lǐng)作用,通過(guò)黨建來(lái)承擔(dān)起國(guó)有企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的社會(huì)職責(zé),并且創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式,結(jié)合市場(chǎng)化改革推進(jìn)國(guó)有企業(yè)整體發(fā)展;另一方面,需要提升凝聚思想共識(shí),認(rèn)識(shí)到黨建工作的重要性以及黨建工作帶來(lái)的影響,通過(guò)國(guó)有企業(yè)業(yè)績(jī)來(lái)展現(xiàn)國(guó)有企業(yè)文化的內(nèi)涵。

      3.2堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)方針,發(fā)揮先鋒模范作用

      國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)所含有的思想約束和指導(dǎo)作用都不能離開(kāi)黨的領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)該將基層黨組織所具有的主導(dǎo)作用和國(guó)有企業(yè)員工所含有的主體作用有機(jī)結(jié)合起來(lái),進(jìn)而對(duì)國(guó)有企業(yè)文化的建設(shè)工作進(jìn)行正確的引導(dǎo)和指導(dǎo)。在這一過(guò)程中,國(guó)有企業(yè)基層黨組織需要將國(guó)有企業(yè)員工引入黨的建設(shè)工作中去,注重對(duì)自身計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)等職能的充分發(fā)揮,以國(guó)有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及改革發(fā)展為立足點(diǎn),建立完善、科學(xué)、有效且賞罰分明的考核制度,進(jìn)一步提高黨員干部的責(zé)任感和使命感,在干部隊(duì)伍中形成敢于創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)的做事氛圍。同時(shí),在進(jìn)行基層黨務(wù)工作的建設(shè)過(guò)程中,應(yīng)該堅(jiān)持以人為本的發(fā)展理念,重視對(duì)每一個(gè)黨員干部思想政治素質(zhì)的提升,促使基層黨員能夠?qū)⒆陨韺?duì)廣大群眾的先鋒模范作用充分發(fā)揮出來(lái)。

      例如:強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化的方向引領(lǐng),擺脫“兩張皮”。黨建工作為國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)提供價(jià)值引領(lǐng)和精神支撐,保證國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)的正確方向,國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)為黨建工作提供多種活動(dòng)形式和載體。加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)有利于提高基層黨員的戰(zhàn)斗力,增強(qiáng)員工的歸屬感。在黨建引領(lǐng)下,應(yīng)充分發(fā)揮國(guó)有企業(yè)文化的載體作用,推動(dòng)國(guó)有企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。通過(guò)創(chuàng)建貼近主題審有效性機(jī)制規(guī)范,加強(qiáng)驗(yàn)證體系建設(shè)制定驗(yàn)證有效性機(jī)制規(guī)范。

      3.3開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng),增加認(rèn)同感

      為了實(shí)現(xiàn)黨建和文化建設(shè)的預(yù)期目標(biāo),國(guó)有企業(yè)需要積極開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng)。在黨建和文化創(chuàng)新過(guò)程中,國(guó)有企業(yè)需要根據(jù)自身的實(shí)際情況,將其進(jìn)行融合,充分發(fā)揮出兩者的共生作用。例如,在國(guó)有企業(yè)黨建工作過(guò)程中,相關(guān)部門可以根據(jù)國(guó)有企業(yè)文化的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行宣傳和教育,這樣工作人員會(huì)產(chǎn)生一定的認(rèn)同感。

      3.4黨建文化融合發(fā)展共生效應(yīng)觀念

      現(xiàn)階段,國(guó)有企業(yè)需要注重黨建和國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)的有效融合,形成共生效應(yīng)。因此,在國(guó)有企業(yè)的發(fā)展中,工作人員需要樹(shù)立黨建和文化建設(shè)共生效應(yīng)理念,以此為基礎(chǔ)不斷創(chuàng)新并優(yōu)化國(guó)有企業(yè)黨建和文化建設(shè)工作,還要和國(guó)有企業(yè)的實(shí)際發(fā)展進(jìn)行融合,實(shí)現(xiàn)黨建和文化建設(shè)的有效融合,構(gòu)建強(qiáng)大的共生效應(yīng),為國(guó)有企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展提供支持。

      4結(jié)語(yǔ)

      綜上所述,在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的大環(huán)境下,黨建工作是國(guó)有企業(yè)發(fā)展過(guò)程中不可替代的重要環(huán)節(jié),亦是一項(xiàng)偉大的具有系統(tǒng)性的工程。廣大職工群眾的根本利益、先進(jìn)生產(chǎn)力、先進(jìn)文化前進(jìn)的方向等都是黨所肩負(fù)的責(zé)任。

      參考文獻(xiàn):

      [1]李雯博.新時(shí)代國(guó)有企業(yè)的戰(zhàn)略定位與歷史使命——訪國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委書記郝鵬[J].先鋒隊(duì),2018(3).

      [2]石立志.國(guó)有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系實(shí)施過(guò)程中的文化因素探析[J].第12屆中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化論壇論文集,2015.

      (作者單位:國(guó)網(wǎng)內(nèi)蒙古東部電力有限公司開(kāi)魯縣供電分公司)

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