卓愛云
摘要:在當(dāng)前社會經(jīng)濟全面發(fā)展的環(huán)境,我國社會經(jīng)濟水平不斷提升。在這種環(huán)境下,煤化工企業(yè)得到穩(wěn)定發(fā)展的同時,面臨的市場競爭不斷加劇。為了能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)健康發(fā)展,需要給予預(yù)算精細化管理工作高度關(guān)注。基于此,本文通對預(yù)算精細化管理基本內(nèi)容的概述,意識到預(yù)算精細化管理在煤化工企業(yè)運營發(fā)展中起到的作用,并結(jié)合煤化工企業(yè)預(yù)算精細化管理存在的問題,提出對應(yīng)的處理對策,希望在將預(yù)算管理作用充分發(fā)揮的同時,提升企業(yè)預(yù)算管理水平,引導(dǎo)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
關(guān)鍵詞:煤化工企業(yè);預(yù)算精細化管理;構(gòu)建對策
把精細化理念應(yīng)用到預(yù)算管理活動中,可以結(jié)合管理要求,構(gòu)建完善的管理規(guī)范及流程。通過全面落實預(yù)算精細化管理工作,可以有效將煤化工企業(yè)預(yù)算管理活動中各個問題進行處理,引導(dǎo)預(yù)算管理工作順利進行,實現(xiàn)對預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)管,及時找出問題并處理,擴充企業(yè)預(yù)算管理和財務(wù)管理范疇,實現(xiàn)煤化工企業(yè)預(yù)算管理水平和效率的提升。
一、預(yù)算精細化管理基本概述
預(yù)算精細化管理主要指煤化工企業(yè)在落實預(yù)算管理工作時,從“精”和“細”兩個方面進行。首先,為了減少企業(yè)運營成本投放,需要從各個部門入手,構(gòu)建完善的管理體系,加強各個部門運營費用的把控。從基礎(chǔ)環(huán)節(jié)進行,其中涉及了節(jié)約用水、用電費用等。從基礎(chǔ)上開展預(yù)算精細化管理工作,真正實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)管理模式的改革。其次,為了真正落實預(yù)算管理目標(biāo),財務(wù)工作人員還要落實好以下幾項工作。第一,各個部門在運營過程中,需要科學(xué)設(shè)定預(yù)算管理目標(biāo),并由上級部門審核通過之后,設(shè)定預(yù)算方案。第二,財務(wù)部門應(yīng)該把企業(yè)運營發(fā)展當(dāng)作主體,全面實施預(yù)算管理,注重預(yù)算精細化管理意義,減少成本投放,給企業(yè)創(chuàng)造更好的效益。
二、煤化工企業(yè)預(yù)算精細化管理存在的問題
(一)關(guān)注力度不高
精細化管理理念在當(dāng)前我國煤化工企業(yè)預(yù)算管理工作應(yīng)用廣泛,但是因受到傳統(tǒng)理念的影響,我國大部分煤化工企業(yè)管理人員對精細化管理理念的了解不全面,所以,阻礙了企業(yè)預(yù)算精細化管理工作的順利進行,讓預(yù)算管理和精細化管理之間無法得到充分結(jié)合,影響企業(yè)預(yù)算管理水平的提升。并且,部分煤化工企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員沒有給予預(yù)算精細化管理工作高度關(guān)注,不但阻礙了精細化管理理念在企業(yè)預(yù)算管理活動中的運用,同時影響了企業(yè)預(yù)算管理體系的構(gòu)建,導(dǎo)致預(yù)算管理工作無法實現(xiàn)優(yōu)化,缺少現(xiàn)代化管理理念和思想,造成企業(yè)預(yù)算精細化管理水平不斷降低,嚴(yán)重阻礙企業(yè)今后運營和管理。
(二)管理體系缺失
當(dāng)前,部分煤化工企業(yè)在構(gòu)建預(yù)算精細化管理體系過程中,缺少完善性和合理性,無法將預(yù)算精細化管理工作落實到實處,導(dǎo)致預(yù)算管理工作缺少精準(zhǔn)性和規(guī)范性。針對企業(yè)在落實預(yù)算管理工作時存在的內(nèi)容細節(jié)問題,沒有對其進行深入分析,并且各個部門在預(yù)算管理過程中沒有給予高度配合,導(dǎo)致財務(wù)預(yù)算數(shù)據(jù)缺少全面性。這些問題的出現(xiàn),嚴(yán)重阻礙煤化工企業(yè)預(yù)算精細化管理水平的提高,影響預(yù)算精細化管理作用的發(fā)揮,導(dǎo)致最終的企業(yè)預(yù)算管理效果不盡人意。
(三)缺乏預(yù)算監(jiān)管
在煤化工企業(yè)開展預(yù)算精細化管理工作的過程中,監(jiān)管工作在其中發(fā)揮著重要意義,能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)預(yù)算管理水平的提升,保證預(yù)算管理工作的合理性和規(guī)范性。但是,從當(dāng)前情況來說,大部分煤化工企業(yè)在落實預(yù)算精細化管理工作時,缺少對預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)管,單一的預(yù)算精細化管理方式已經(jīng)不能滿足企業(yè)預(yù)算管理要求,影響預(yù)算精細化管理工作今后運營和發(fā)展。針對預(yù)算精細化管理環(huán)節(jié)中存在的問題,沒有及時察覺和處理,導(dǎo)致預(yù)算管理問題無法得到妥善處理,影響企業(yè)預(yù)算管理水平的提升,制約企業(yè)今后發(fā)展。
三、加強煤化工企業(yè)預(yù)算精細化管理體系的構(gòu)建對策
(一)樹立良好的思想意識
要想將預(yù)算精細化管理工作順利落實到實處,除了要給予預(yù)算精細化管理工作高度關(guān)注之外,還要加強對預(yù)算精細化管理知識學(xué)習(xí)和了解,掌握預(yù)算精細化管理意義,提高單位預(yù)算管理團隊綜合水平,保證預(yù)算管理工作能夠有序進行。全面改革對預(yù)算精細化管理態(tài)度,轉(zhuǎn)變預(yù)算精細化管理職責(zé),適當(dāng)擴充預(yù)算精細化管理范疇,根據(jù)企業(yè)實際情況,做好預(yù)算管理內(nèi)容細化和整合工作,通過制定詳細的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化煤化工企業(yè)預(yù)算精細化管理內(nèi)容,實現(xiàn)企業(yè)預(yù)算精細化管理水平的提升。煤化工企業(yè)管理人員及領(lǐng)導(dǎo)人員還要全面發(fā)揮引導(dǎo)作用,明確預(yù)算精細化管理在企業(yè)運營發(fā)展中起到的作用,提升自身對企業(yè)預(yù)算精細化管理工作的關(guān)注力度,加強對預(yù)算精細化管理作用的了解,實現(xiàn)企業(yè)預(yù)算精細化管理水平的提升,全面激發(fā)預(yù)算精細化自身管理價值,讓企業(yè)各個人員都能給予其高度關(guān)注,將預(yù)算精細化管理工作落實到實處。此外,還要優(yōu)化預(yù)算精細化管理理念,樹立良好的預(yù)算精細化管理意識,明確管理職責(zé)。把精細化管理和傳統(tǒng)管理模式充分融合,結(jié)合企業(yè)實際運營情況,認(rèn)真對待預(yù)算管理工作,把預(yù)算精細化管理工作落實到實處,給煤化工企業(yè)穩(wěn)定運行和發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
(二)構(gòu)建完善的管理體系
結(jié)合預(yù)算精細化管理特性及企業(yè)實際情況,構(gòu)建完善的預(yù)算精細化管理體系,全面落實好預(yù)算精細化管理工作,促進企業(yè)預(yù)算精細化管理水平的提升。在煤化工企業(yè)開展預(yù)算精細化管理工作的過程中,需要根據(jù)預(yù)算管理要求及職責(zé),科學(xué)設(shè)定預(yù)算精細化管理目標(biāo),給預(yù)算工作順利進行提供依據(jù)。煤化工企業(yè)在進行預(yù)算管理過程中,還要秉持公開性標(biāo)準(zhǔn),迎合當(dāng)前管理要求,優(yōu)化企業(yè)管理框架。根據(jù)綜合性管理要求,統(tǒng)籌兼顧,合理設(shè)定企業(yè)預(yù)算精細化規(guī)劃方案,保證預(yù)算管理工作可以結(jié)合實際狀況進行編制,滿足企業(yè)實際運營需求。遵循精細化管理標(biāo)準(zhǔn),保證對預(yù)算執(zhí)行情況進行追蹤和管理,提升預(yù)算管理工作的精細化和全面化,將預(yù)算精細化自身價值充分發(fā)揮。根據(jù)各個部門預(yù)算管理狀況,做好部門之間的交流工作,提升各個部門之間的配合度,讓預(yù)算管理水平和效率均實現(xiàn)提升,讓預(yù)算工作所需的各項數(shù)據(jù)和信息都具備精準(zhǔn)性和真實性。通過完善煤化工企業(yè)預(yù)算精細化管理體系,把精細化管理理念貫徹到各個環(huán)節(jié)中,確保預(yù)算管理效率和質(zhì)量,將預(yù)算管理作用充分發(fā)揮,真正實現(xiàn)煤化工預(yù)算精細化管理目標(biāo)。
(三)加強企業(yè)預(yù)算執(zhí)行監(jiān)管
煤化工企業(yè)在開展預(yù)算精細化管理工作時,不但要注重預(yù)算管理體系構(gòu)建和精細化管理意識培育,同時還要對預(yù)算管理執(zhí)行情況進行監(jiān)管,確保預(yù)算精細化管理工作的嚴(yán)謹(jǐn)性和規(guī)范性,提升預(yù)算精細化管理水平,引導(dǎo)煤化工企業(yè)預(yù)算管理工作順利發(fā)展。通過績效考核的方式,對預(yù)算編制過程加以科學(xué)引導(dǎo),對預(yù)算評估效果理想的項目,預(yù)先分配資金,針對預(yù)算評估較差的項目,則應(yīng)該對資金數(shù)量適當(dāng)修正。假設(shè)存在項目評估偏差的狀況,應(yīng)該思考是否需要停止投放資金。通過采用預(yù)算績效考核體系,提升預(yù)算執(zhí)行水平和效率,實現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)有資源的科學(xué)分配,提高資源應(yīng)用效率。通過構(gòu)建完善的預(yù)算監(jiān)管體系,根據(jù)企業(yè)預(yù)算精細化管理執(zhí)行情況,對其進行綜合監(jiān)管,把預(yù)算精細化管理理念貫徹到各個環(huán)節(jié)中,保證預(yù)算監(jiān)管效果。除此之外,還要提升預(yù)算人員綜合水平,加強預(yù)算團隊對監(jiān)管意義的認(rèn)識,形成主觀能動性,精準(zhǔn)和及時找出預(yù)算執(zhí)行環(huán)節(jié)中存在的問題,并采取對應(yīng)的管理對策,提升預(yù)算工作的合理性和精準(zhǔn)性。
四、結(jié)束語
總而言之,要想獲取理想的業(yè)績,煤化工企業(yè)在落實預(yù)算管理工作時,需要各個部門充分配合,結(jié)合企業(yè)實際情況,構(gòu)建完善的預(yù)算管理體系,并把精細化管理理念運用其中,從各個環(huán)節(jié)入手,加強預(yù)算精細化管理,科學(xué)設(shè)定預(yù)算管理目標(biāo)及機制,實現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)有資源的應(yīng)用和共享,以最少的成本投放給企業(yè)創(chuàng)造最大的經(jīng)濟效益。通過加強預(yù)算精細化管理,可以實現(xiàn)企業(yè)資源的把控,在提升企業(yè)整體管理水平的同時,推動煤化工企業(yè)長效發(fā)展。
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