史庭鍵
【摘 ?要】隨著社會的不斷發(fā)展進步,電力安全監(jiān)察工作逐漸受到社會的高度重視,大部分企業(yè)在電力安全監(jiān)察工作中有自身獨特的監(jiān)察理念,并將其嚴格落實到電力監(jiān)察實際工作中,但就實際情況來看,當前電力安全監(jiān)察工作仍有待進一步完善,因此加大力度探討電力安全監(jiān)察工作的創(chuàng)新發(fā)展策略,對于電力企業(yè)的綜合發(fā)展具有重要的現(xiàn)實意義。
【關鍵詞】電力安全監(jiān)察;管理現(xiàn)狀;創(chuàng)新理念
引言
電力企業(yè)發(fā)展過程中,電力安監(jiān)作用也日益突,而人們對其重視程度也日益上升。企業(yè)在運行發(fā)展過程中形成自己獨有的一套安監(jiān)管理工作體系與工作理念。并且在實際應用中獲得一定成效。但是,從另一方面來說,安監(jiān)工作仍然有需要提升的地方,需要在今后的工作中進一步改善其不足,從而更好的為工作開展提供保障。
1 電力安全監(jiān)察管理的含義
電力安全監(jiān)察工作由于受到整個電力行業(yè)特殊性的限制,其自身包含有兩個方面的含義。其一為行政方面的含義,要求對整個電力制造過程中包含的所有環(huán)節(jié),涉及的所有人員進行監(jiān)察,同時這個過程中應當做到一切從事實出發(fā),也帶有較大的強制性。其二是管理方面的含義。其是整個電力生產(chǎn)過程中各項管理工作中的一項,安全監(jiān)察管理是電力生產(chǎn)管理中重要的組成部分之一。從大量實踐經(jīng)驗來看,在整個電力系統(tǒng)中,通過實施安全監(jiān)察管理對于保證整個電力系統(tǒng)正常有序運行非常重要。
2 電力系統(tǒng)安全監(jiān)察管理現(xiàn)狀
2.1 電力工程部件管理現(xiàn)狀
電力工程所用到的工具和部件較多,且大多數(shù)操作比較復雜。由于施工中會涉及很多用電問題,因此要求工作人員要具備非常深厚的專業(yè)知識。線路一旦接錯可能會造成工程中器械的損壞,引起巨大的經(jīng)濟損失,甚至造成人員傷亡。因此,在電力施工過程中一定要注重對工程部件的管理,提高工作人員的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能,針對電力工程施工現(xiàn)場出現(xiàn)的問題及時提出有效的解決措施,做好工程部件的管理。
2.2 電力系統(tǒng)安全人員現(xiàn)狀
要提高工作人員在電力施工中的安全意識,這不僅關乎其自身的生命安全,同時也關系著周圍居民的人身安全。當前的電力工程施工中,有一些老員工認為自己的資歷夠高,實踐經(jīng)驗豐富,往往不注意安全問題,這樣就容易造成安全隱患。另一方面,年輕的員工對于電力工程施工方面的知識了解不夠深入,一些技術上的經(jīng)驗問題有所欠缺,也可能造成安全問題。因此,應安排新老員工在一起進行專業(yè)培訓,互相促進,共同成長。
2.3 電力系統(tǒng)周邊設施現(xiàn)狀
電力離不開居民,很多居民樓附近都有高壓電箱或電力設備的存在。但是很多居民樓在建設時與高壓電箱的安全距離小于國家所要求的安全距離,電力設施可能與居民樓中易燃易爆的廚房鄰近,造成巨大的安全隱患,因此在電力系統(tǒng)設施建設過程中應做好規(guī)劃,及時規(guī)避風險,避免危險的發(fā)生。
3 電力安全監(jiān)察工作的新理念探析
3.1 完善現(xiàn)有的制度
制度在一定程度上能夠確保工作正常開展,同是也是對工作的一種有效約束。完善現(xiàn)有的安全通管工作制度,可以依據(jù)在過去工作中總結的經(jīng)驗與方法。電力企業(yè)應該建立并推行責任制。出現(xiàn)問題后需要查找問題的根源所在,具體到某個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,追究與之相應的工作人員責任。以此來強化管理工作。在落實責任的同時,也需要給予員工必要的獎勵,對于能夠嚴格要求自己,落實責任并完成出色的員工而言,應該給予其獎勵。獎勵的方式是多樣的,可以是單純物質(zhì)的或者是精神的,也可以是將二者有效的結合到一起。通過懲罰與獎勵,以外力促進員工在工作的過程中,盡到責任,提升自身的工作技能水平。工作開展過程中還會涉及到和各器具的使用,對于器具的也需要有明確的制度,注意維護與保養(yǎng)工作。
3.2全面增強安全監(jiān)察管理人員的總體素質(zhì)
針對當前國內(nèi)很多地區(qū)從事安全監(jiān)察管理人員總體素質(zhì)相對偏低的情況,應當對該方面給予重視,因為,高素質(zhì)人員是確保各項管理制度能夠落實到位的關鍵因素。在具體實施的過程中,首先應當將單位內(nèi)部人員成長、提升的堵點打通,給員工留有充足的成長空間,特別是對于在日常工作中表現(xiàn)優(yōu)異的人員,應當制定出針對性的管理規(guī)范,確保在整個安全監(jiān)察管理工作中營造出一個拴心留人的政策環(huán)境。其次,在招聘過程中,結合本地區(qū)實際管理工作需求,針對性安全監(jiān)察管理人員的待遇水平,多發(fā)掘本地院校中人才優(yōu)勢,可通過學校與企業(yè)相互合作的方式,從學生上學階段就開始注重對優(yōu)秀人員的吸引。第三,在日常工作中應當為這些人員營造出較好的培訓機會,這對于很多年輕人員的成長是非常關鍵的,也是很多年輕人員較為看重的一方面,在培訓過程中,注意對培訓形式的優(yōu)化,確保各項培訓工作的時效性,防止出現(xiàn)華而不實的情況,這就需要在具體培訓開展的過程中,注意理論培訓與實踐培訓相結合,提升培訓實際效果。
3.3 對現(xiàn)代化管理方式進行合理運用
為保證電力安全監(jiān)察工作的順利高效開展,相關監(jiān)察工作人員應當堅持具體問題具體分析的原則,從基層工作入手,對電力運行各環(huán)節(jié)進行全面且細致的安全監(jiān)察,優(yōu)化配置監(jiān)察工作中的人力物力資源,提高資源利用效率,最大程度上滿足電力企業(yè)在技術性和專業(yè)性上的要求,全面提高電力安全監(jiān)察工作的有效性。在這一過程中,電力企業(yè)應當結合自身發(fā)展實際,對現(xiàn)代化管理方式進行合理運用,優(yōu)化調(diào)整電力安全監(jiān)察工作方式,明確電力安全監(jiān)察工作計劃,積極開展電力安全監(jiān)察與管理系統(tǒng)的推廣工作,從而為電力安全監(jiān)察系統(tǒng)的安全高效運行提供可靠的保障,切實提高電力服務的質(zhì)量和效率。
3.4明確電力安全監(jiān)察工作的研究方法
為進一步促進電力安全監(jiān)察工作的創(chuàng)新發(fā)展,應當明確電力安全監(jiān)察工作體系的基礎上,掌握好電力安全監(jiān)察工作的研究方法,從而推進電力安全監(jiān)察創(chuàng)新發(fā)展的順利實現(xiàn)。通過分析可知,電力安全監(jiān)察的創(chuàng)新發(fā)展策略研究方法主要包含以下幾個方面:一是研究法,此種方式不僅僅是從文獻研究入手,而是以電力安全監(jiān)察歷史作為切入點,在獲取電力安全監(jiān)察工作相關歷史文獻后,開展深入研究和全面分析,進行提煉總結,并在專題會議上提出,請相關專家進行評定,為電力安全監(jiān)察工作的創(chuàng)新發(fā)展提供靈感源泉,從而切實提高電力安全監(jiān)察工作創(chuàng)新發(fā)展的科學性和合理性。
二是調(diào)查法。調(diào)查法首先要制定詳細的計劃,來進行調(diào)查的對象的目前發(fā)展狀況,通過調(diào)查來找到其研究的話題潛在的問題。運用調(diào)查法可以對電力安全監(jiān)察系統(tǒng)存在的問題進行有效的問卷調(diào)查。
3.5增大電力安全監(jiān)察的力度與完善電力企業(yè)的安全文化
增大電力安全監(jiān)察的力度首先要做到的就是要建立完善的工作績效系統(tǒng),加強安全生產(chǎn)的績效考核,要服從并嚴格的執(zhí)行其報告規(guī)則制度,使安全生產(chǎn)的理念可以深入到每一個員工的內(nèi)心,通過一系列的方法來達到電力安全的整體保障,確保在每一個環(huán)節(jié)都要做到電力安全以及責任明確的目的,同時在監(jiān)察的方面也要做到細致入微的工作理念,對于任何環(huán)節(jié)都要有細微全面的監(jiān)察。
結束語
從總體情況來看,當前電力安全監(jiān)察工作中仍存在諸多不足,為全面提高電力安全監(jiān)察工作效率,提高電力服務的可靠性和高效性,應當基于當前電力安全監(jiān)察工作的實際情況出發(fā),采取切實可行的措施來推進電力安全監(jiān)察工作的創(chuàng)新發(fā)展,保證電力安全監(jiān)察系統(tǒng)的穩(wěn)定運行,從而為電力企業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展提供優(yōu)良的空間。
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(作者單位:國網(wǎng)江蘇省電力有限公司揚州市江都區(qū)供電分公司)