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      建筑機械設(shè)備維修與管理的探究

      2019-10-21 18:24:48張國強
      名城繪 2019年1期
      關(guān)鍵詞:建筑機械設(shè)備維修管理

      張國強

      摘要:機械設(shè)備作為生產(chǎn)過程中重要的支撐,其維修和管理工作對于建筑企業(yè)至關(guān)重要。目前建筑業(yè)飛速發(fā)展,對應(yīng)的建筑機械設(shè)備的維修與管理也越來越得到重視,本文主要探究建筑機械設(shè)備的維修與管理的方法和存在的問題,并提出幾點相關(guān)建議。

      關(guān)鍵詞:建筑機械;設(shè)備維修;管理

      建筑機械設(shè)備在建筑行業(yè)中發(fā)揮著重要的作用,隨著建筑業(yè)的發(fā)展,建筑機械也不斷得到關(guān)注,如何更好地對建筑機械設(shè)備進行維修管理是建筑企業(yè)首要的任務(wù),做好這項工作可以有效地降低施工成本,提高施工效率,為建筑企業(yè)的發(fā)展提供良好的基礎(chǔ)。目前在我國現(xiàn)狀中,對建筑機械設(shè)備的維修與管理仍然存在缺陷,認(rèn)清這些缺陷并且找出解決辦法,是當(dāng)前建筑企業(yè)的重要工作。

      一、建筑機械設(shè)備維修與管理發(fā)展現(xiàn)狀

      隨著我國城鎮(zhèn)化的普及,城市的建設(shè)也越來越廣泛,由此建筑行業(yè)也隨之得以快速發(fā)展,建筑機械的設(shè)備質(zhì)量越來越得到重視。然而目前建筑機械設(shè)備的維修和管理仍然存在很多問題,機械產(chǎn)業(yè)和建筑行業(yè)對于設(shè)備的管理不夠全面,形成重用輕管的現(xiàn)象,一味地只要求施工進度和效率,從而忽略設(shè)備的使用壽命和性能,很有可能由于設(shè)備維修不及時,造成一些施工事故或財產(chǎn)損失。同樣,在設(shè)備管理方面,存在管理疏漏問題,沒有健全和完善的設(shè)備管理制度,企業(yè)和員工不能嚴(yán)格的按照制度執(zhí)行,建筑人員在意識上也存在一定的偏差。因此建筑行業(yè)在施工過程中,重視機械設(shè)備的維修,加強管理,提升工作人員的維修技術(shù)和維護意識,才能提高工作效率以及整個工程的施工質(zhì)量。

      二、影響建筑機械設(shè)備維修與管理工作的主要因素

      1、來自施工方影響

      一般建筑機械設(shè)備的維修和管理主要是由施工方來負(fù)責(zé),通過相關(guān)調(diào)研得知,大多數(shù)的施工方為了節(jié)約企業(yè)施工成本,對于機械設(shè)備的維修并沒有相關(guān)部門或?qū)I(yè)人員負(fù)責(zé),在管理理念方面存在意識偏差,在設(shè)備的管理方面也很少有完善的管理制度,因此設(shè)備不能定期維修和檢測規(guī)范。大多數(shù)建筑企業(yè)對于設(shè)備的維修和管理存在疏忽,這對以后的施工埋下極大的安全隱患。

      2、管理人員及施工人員的影響

      首先,管理人員對設(shè)備的維修和管理方面存在認(rèn)知問題,對此項工作并沒有高度重視,也很少制定規(guī)范的制度來促進設(shè)備的維修和管理正規(guī)化,沒有相關(guān)制度的約束和指引,設(shè)備在維修和管理過程中將無章可循,因此維修和管理工作就無法有序進行。其次是施工人員的影響,在施工過程中,對設(shè)備進行維修和管理的人員基本沒有專業(yè)的技術(shù)人員,大多數(shù)是由施工人員兼顧,在設(shè)備維修時缺乏專業(yè)知識,可能由于維修不及時和不正確,導(dǎo)致設(shè)備的性能受到影響,從而耽誤整個施工進度。因此,沒有專業(yè)的設(shè)備管理知識,設(shè)備的使用期限和狀態(tài)無法得到完全統(tǒng)計,就會造成設(shè)備老化嚴(yán)重和壽命減短的問題。

      3、資金方面的影響

      在企業(yè)追求利潤最大化的現(xiàn)狀下,一半建筑設(shè)備產(chǎn)生問題企業(yè)很少會購買新的設(shè)備代替,在設(shè)備資金投入方面分配較少,因此造成很多設(shè)備在老舊的情況下依舊超負(fù)荷工作,長時間如此可能導(dǎo)致事故的發(fā)生。建筑企業(yè)應(yīng)當(dāng)改變以往陳舊觀念,在追求利益的同時,加大對建筑設(shè)備的資金投入,及時維修和更換設(shè)備,提升工作效率的同時維護設(shè)備的安全性,以此提高施工質(zhì)量。

      4、建筑企業(yè)是否培訓(xùn)的因素

      建筑行業(yè)的建設(shè)機械設(shè)備更新速度較快,對應(yīng)的維修知識也是日新月異,而很多員工沒有管理概念,對設(shè)備的維修知識不足,因此在設(shè)備維修時,造成設(shè)備管理不當(dāng)?shù)膯栴}。因此建筑企業(yè)是否對相關(guān)工作人員進行培訓(xùn)也直接影響著設(shè)備維修和管理等工作質(zhì)量。建筑企業(yè)在培訓(xùn)方面應(yīng)多投入資金來進行相關(guān)培訓(xùn),保證設(shè)備得到及時維修,使設(shè)備的管理工作井井有條。

      5、管理和維修制度的影響

      制度方面主要是現(xiàn)在企業(yè)多數(shù)都是重視應(yīng)用,卻缺少對設(shè)備的管理和維修,目前為止,大部分的建筑企業(yè)很少有專門的建筑機械設(shè)備保養(yǎng)制度,這也就造成了施工人員對于設(shè)備保養(yǎng)得認(rèn)知缺乏,在工作中思想意識方面就缺少對設(shè)備的維修和管理的重視度。

      三、加強建筑機械設(shè)備維修與管理的相關(guān)措施

      1、建立建筑機械設(shè)備維修和管理的制度

      施工單位建立的相關(guān)部門和人員來負(fù)責(zé)建筑機械設(shè)備的維修和管理,并且制定對應(yīng)的規(guī)范制度,要求定期對設(shè)備進行維修和檢測,對于設(shè)備的管理要有明確的臺賬,日常的維護和管理工作都要遵循相關(guān)制度來執(zhí)行,并將員工的維護和管理工作內(nèi)容計入員工考核,一旦出現(xiàn)維護問題,將追責(zé)到個人,以此促進員工工作時候的責(zé)任心,對能夠及時處理問題的員工也提出獎勵,并將處理方法與其他員工共享,建立問題知識庫,以免下次出現(xiàn)同樣的問題可以快速的處理。一個健全的制度,可以有效地整理工作流程,加強工作的準(zhǔn)確性和方向性。

      2、加強工作人員思想和技術(shù)培訓(xùn)

      對負(fù)責(zé)設(shè)備維修和管理的員工,不僅要進行思想培訓(xùn),還要進行專業(yè)的技術(shù)培訓(xùn),不斷提升專業(yè)技術(shù)水平,使員工在認(rèn)知到自己工作職責(zé)的基礎(chǔ)上,更好的利用完成本職工作。員工在操作設(shè)備時,應(yīng)當(dāng)愛護設(shè)備,按照正確的方法操作和維修,對設(shè)備的使用壽命也有很大的幫助。同時對管理層人員進行思想培訓(xùn)和基礎(chǔ)的技術(shù)培訓(xùn),提升整體員工對設(shè)備維修和管理的重視度,使員工在進行工作時,能夠快速的判斷問題并進行維修處理,使設(shè)備在管理過程中不會出現(xiàn)偏差。

      3、加大對設(shè)備和人才的資金投入

      對建筑機械設(shè)備的資金投入,及時更換和維修問題設(shè)備,不要因為節(jié)約成本就忽略設(shè)備的質(zhì)量問題。其次,設(shè)備的維修和管理是一項復(fù)雜且高技術(shù)性質(zhì)的工作,相關(guān)的工作人員也需要具備專業(yè)的技術(shù),因此要加強專業(yè)人才的引進,對維修人員進行定期的培訓(xùn)和考核,確保工作人員能夠及時處理問題,企業(yè)內(nèi)部可實施一帶一或者一帶多的模式,將維修知識和技能在企業(yè)內(nèi)部私相授受。

      四、結(jié)語

      機械設(shè)備作為建筑行業(yè)施工的基礎(chǔ)設(shè)備,起著重要的支撐作用,機械設(shè)備的維修和管理工作在施工過程中至關(guān)重要。企業(yè)需要建立設(shè)備的維修和管理的相關(guān)制度,并且加大對設(shè)備維修和管理的資金投入,加強專業(yè)技術(shù)人才的技術(shù)培訓(xùn)等,這樣使設(shè)備的維修更及時,管理更規(guī)范,在利益和施工進度以及企業(yè)的內(nèi)部員工的技術(shù)水平也會得以提升,為企業(yè)的未來發(fā)展打下基礎(chǔ)。

      參考文獻:

      [1]王術(shù)光.建筑起重機械安全管理存在的問題及對策[J].山西建筑.2015,(06):247-248.

      [2]張宏杰.加強施工機械設(shè)備管理與維護的建議[J].中國技術(shù)新產(chǎn)品.2015(05s).

      [3]連忠民.建筑機械設(shè)備管理與維護的的若干思考[J].2016.(6)174~175.

      (作者單位:太原市龍城發(fā)展投資有限公司)

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