陳秀秀
(江蘇財經(jīng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 智慧商科綜合實訓(xùn)中心,江蘇 淮安 223003)
2012年,“互聯(lián)網(wǎng)+”的概念在博覽會上于揚首次提出后,在社會各界迅速流行開來,并于2015年寫入政府工作報告中,成為國家技術(shù)前沿的發(fā)展方向。在2017年10月黨的十九大會議上,習(xí)總書記著重指出了“深化教育改革,加快教育現(xiàn)代化”的重要性。但在實際教育工作中,因為時代的飛速進步,教學(xué)機構(gòu)的實踐教育無法及時應(yīng)用社會的新興技術(shù)。以前的課堂教學(xué)方式在學(xué)習(xí)理念、學(xué)習(xí)資源、學(xué)習(xí)環(huán)境方面,都過于古板、單調(diào)、閉塞,與新興的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人性化、公開化、現(xiàn)代化的特點不相符。“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)教育”計劃豐富了職業(yè)教育工作發(fā)展的內(nèi)涵,提升了培養(yǎng)人才的質(zhì)量,順應(yīng)了職業(yè)教育信息化的發(fā)展潮流,是建設(shè)現(xiàn)代化職業(yè)教育體系必須要抓住的機遇,也是必須要面對挑戰(zhàn),而想要抓住機遇、面對挑戰(zhàn),必須從最基礎(chǔ)的課堂改革著手[1]。
用戶思維。企業(yè)要做到重視供產(chǎn)銷產(chǎn)業(yè)鏈的各個環(huán)節(jié),把用戶作為產(chǎn)業(yè)的核心,并以此來確定用戶化的營銷觀念。企業(yè)要收集用戶的需求,以用戶的需求投入生產(chǎn),讓用戶找到他們自己需要的產(chǎn)品,做出讓用戶滿意的成果。
社會化思維??蛻粲镁W(wǎng)絡(luò)的形式與公司進行交互,這已經(jīng)改變了企業(yè)的供產(chǎn)銷產(chǎn)業(yè)鏈整體的模式。企業(yè)通過公眾化的媒體進行宣傳,利用企業(yè)外部影響,形成社會化思維。
跨界思維。隨著網(wǎng)絡(luò)與信息技術(shù)的蓬勃發(fā)展,科技與社會人文充分融合,活用社會化思維進行跨界創(chuàng)新,才能對傳統(tǒng)企業(yè)的供產(chǎn)銷產(chǎn)業(yè)鏈模式進行改革。
職業(yè)教育課程是基于互聯(lián)網(wǎng)思維的職業(yè)教育產(chǎn)品,用戶指的是在網(wǎng)絡(luò)上學(xué)習(xí)的人們,也包括用人單位。傳統(tǒng)的教育方式以教師為課堂教學(xué)主體,把書本理論作為主要內(nèi)容進行教學(xué),以講授為主要方式;以實驗實訓(xùn)為手段進行技能實踐,實踐以貼近現(xiàn)實為目標(biāo)。而以教師為主體、講授為主要方式、仿真訓(xùn)練為代表的職業(yè)教育課堂三主體模式,必定會造成學(xué)生失去學(xué)習(xí)興趣,企業(yè)用人單位對學(xué)生的能力認(rèn)可較低,人力資源嚴(yán)重不足,借鑒互聯(lián)網(wǎng)思維重構(gòu)的職業(yè)教育課堂是市場化背景下行之有效的改革途徑[2]。
隨著人工智能的日益發(fā)展,人們需要面對就業(yè)危機,人們認(rèn)為職業(yè)教育中活用實踐技能要比純理論知識更為重要,學(xué)科體系教學(xué)也更注重實踐技能操作學(xué)習(xí),實踐課程比重高,而理論知識的學(xué)習(xí)則受到了限制。教產(chǎn)結(jié)合的職業(yè)教育課程觀念既要重視實踐技能的學(xué)習(xí)應(yīng)用,更要把個人能力的全面發(fā)展及人類生產(chǎn)力的持續(xù)性發(fā)展作為重點,創(chuàng)造出先進的職業(yè)教育課程理念。
產(chǎn)教融合的本質(zhì)要求和制度設(shè)計需要將“技能本位”的職業(yè)教育課程價值觀變革成“全人本位”?!叭吮疚弧钡穆殬I(yè)教育課程理念在職業(yè)教育課程領(lǐng)域中的體現(xiàn)是以人為本理念。在科技飛速發(fā)展的今天,借鑒互聯(lián)網(wǎng)用戶思維,將課程回歸到人性需求,這樣就能維持人類技術(shù)的穩(wěn)步發(fā)展?!叭吮疚弧钡穆殬I(yè)教育課程價值理念主要指以個人全面發(fā)展為基礎(chǔ),這就使得所有計劃需要以學(xué)生為中心,確保學(xué)生整體素質(zhì)的提高,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。在實踐中成功實施職業(yè)培訓(xùn)課程的一個重要因素是在職業(yè)培訓(xùn)課程改革的主體中充分重視主觀科學(xué)。
職業(yè)教育課程需要將產(chǎn)教融合的思想表現(xiàn)出來,如課程應(yīng)改變原本傳授式的單調(diào)教學(xué)方式,更加重視實踐性的教學(xué)內(nèi)容。產(chǎn)教結(jié)合下的職業(yè)教育課程是開放的、多樣的。基于互聯(lián)網(wǎng)的跨界思維,表達主流課程的多樣化手段不僅是文化,也是其他文化的表現(xiàn)形式。職業(yè)教育的目的是讓學(xué)生在頭腦中思考其意義,然后活學(xué)活用,讓學(xué)到的知識具有新的意義。應(yīng)根據(jù)多方需求制定規(guī)范并進行管理,讓規(guī)范管理更具操作價值和實踐意義。
課程改革的實施必須要有硬件設(shè)施的基礎(chǔ)。職業(yè)教育課程的硬件設(shè)施有三個要素:課程教育的場地;課程輔助硬件,如教材、儀器、器材、桌椅等;教育文化物質(zhì)形式,如???、文件等。職業(yè)教育課程在儀器設(shè)備、耗材等方面,相比普通教育課程資金投入要更大一些。在國家的有力支持下,教產(chǎn)融合的環(huán)境中,由于物質(zhì)設(shè)施與企業(yè)聯(lián)系密切,職業(yè)教育課程的實施降低了非必需的耗費,學(xué)校和企業(yè)把人才培養(yǎng)做為最終目標(biāo),把有限資源進行整合。學(xué)校課程環(huán)境的各種硬件設(shè)施也能彰顯出學(xué)校的教學(xué)理念,不同的硬件設(shè)施組合在一起形成了不一樣的教學(xué)環(huán)境[3]。
課程開發(fā)一直是一個復(fù)雜問題,在現(xiàn)代信息技術(shù)的支撐下,課程開發(fā)最重要的是做到多樣化。一是主體開發(fā)的多樣化,課程主體開發(fā)包括課程專家、社會、企業(yè)、一線教師,也可以包括學(xué)生代表,這也體現(xiàn)了互聯(lián)網(wǎng)的社會化思維。二是多元化的開發(fā)課程,取其精華,去其糟粕,借鑒成熟技術(shù)吸收并實現(xiàn)本土化發(fā)展。相比國外較為成熟的課程開發(fā)技術(shù),我國職業(yè)教育發(fā)展時間較短。但可以對成熟的課程開發(fā)技術(shù)進行吸收,譬如借鑒德國生產(chǎn)導(dǎo)向的課程開發(fā),從而開發(fā)出適合自身的工作過程導(dǎo)向的課程。三是課程資源多樣化,體現(xiàn)在課程資源渠道多樣,課程資源在當(dāng)今的網(wǎng)絡(luò)時代尤為豐富,不僅是生產(chǎn)技術(shù)可以作為課程資源,人們的社會閱歷、網(wǎng)絡(luò)資源等都是課程資源。想要實踐職業(yè)教育計劃,必須要有一個好的課程設(shè)計要求,由教師來對職業(yè)教育計劃進行試驗調(diào)整[4]。
互聯(lián)網(wǎng)和現(xiàn)代信息技術(shù)使學(xué)生擁有更多的自主權(quán),教師的工作更加人性化、課堂教學(xué)更具有創(chuàng)造性。這就需要教師具有更多的實踐經(jīng)驗,在產(chǎn)教融合的模式下,教師可以更為充分的了解社會對工作崗位的要求及未來技術(shù)的發(fā)展方向。隨著產(chǎn)教融合的穩(wěn)步發(fā)展,職業(yè)課程教育實踐已具備了制度基礎(chǔ),基于互聯(lián)網(wǎng)用戶思維的發(fā)展,會更加符合教師的教學(xué)目的、學(xué)生的就業(yè)需求及企業(yè)單位的用人需求。
評價是經(jīng)過多種指標(biāo)評估課程是否達到目的和質(zhì)量,是改革課程和提高教學(xué)效率的有力方式。職業(yè)教育課程評價的另一個特點是多樣化,如作為評價主體的職業(yè)教育課程的多樣化,多樣化評價的理念和課程的理論基礎(chǔ),職業(yè)教育課程評價方法和技術(shù)手段的多元化考核對象。必須充分利用課程評價的作用,做到培養(yǎng)人才過程中的查漏補缺,必須堅定以多元化理念作為評價的基礎(chǔ),通過先進技術(shù)方法保證評價內(nèi)容的平等性、獨立性,得出合理化的課程評價。
“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)教育”的發(fā)展是基于互聯(lián)網(wǎng)的用戶思維、社會化思維、跨界思維,進行職業(yè)教育課堂的理念、內(nèi)容和結(jié)構(gòu)的重構(gòu),能夠很好地滿足學(xué)生實踐與理論相結(jié)合的目標(biāo),只有培養(yǎng)的人才具有高技術(shù)、高素質(zhì),才能夠支撐產(chǎn)業(yè)革新,推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型。