徐曉翔
[摘? ? ? ? ? ?要]? 距離“中國制造2025”發(fā)布時間已經(jīng)到了第五個年頭,這四年中制造業(yè)發(fā)生了巨大的變化,其中富士康提出的“機器換人”也在切實進行中。“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下的中職學校,如何適應國家發(fā)展規(guī)劃,在工業(yè)機器人技術與應用領域如何展開教學和實習活動,已經(jīng)到了亟須探討的地步。
[關? ? 鍵? ?詞]? 中職學校;工業(yè)機器人;教學探索;中高職銜接
[中圖分類號]? G712? ? ? ? ? ?[文獻標志碼]? A? ? ? ? ? ? ? [文章編號]? 2096-0603(2020)31-0056-02
中職學校是培養(yǎng)技術工人的一線學校,“中國制造2025”對我國職業(yè)教育單位提出了更高的人才質(zhì)量培養(yǎng)要求,而中職學校在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下的學科設置和建設的方式更豐富了,中職銜接高職院校及企業(yè)的作用愈來愈重要。
一、國內(nèi)對專業(yè)設置的探索
工業(yè)機器人技術與應用是新型學科,無論中職、高職還是本科院校都在探索工業(yè)機器人技術與應用學科的課程設置,目前從本科院校的學科設置來看,我國本科院校開設的工業(yè)機器人技術專業(yè)課程體系主要包括專業(yè)知識課、技能課程、綜合課程和創(chuàng)新能力訓練四部分。
專業(yè)課有機械制圖及CAD、機械原理、機械制造基礎、機電傳動控制、電工電子、液壓與氣動、電氣控制與PLC、單片機原理及應用、傳感器與檢測技術、工業(yè)機器人基礎、自動機與自動線、工業(yè)機器人在線及離線編程、工業(yè)機器人系統(tǒng)集成等一系列課程。就課程實踐來講,高校采用項目式教學,課堂學習結(jié)束后,學生在實訓室需要完成對機器人的現(xiàn)場編程、調(diào)試等任務,及時消化所學知識并應用于實踐[1]。
本科院校的課程設置對中職學校有一定的借鑒作用,但落地于中職學校也存在很大的條件制約,工業(yè)機器人技術與應用學科要在中職學校落地生根需要考慮的問題很多,因為作為多個傳統(tǒng)學科融合的新興學科,未來的需求旺盛,如何既能在中職學校的教學接受范圍,又能實現(xiàn)順利升學和就業(yè),就要做到因時制宜,因地制宜。
二、學科落地中職學校的思考
中職學校開設工業(yè)機器人技術與應用學科需要考慮以下幾個方面的實際問題。
(一)生源問題
阜陽市是全國重要的勞動力輸出大市,目前隨著國內(nèi)企業(yè)從勞動密集型產(chǎn)業(yè)向技術密集型產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)變,過去第一批走出去的農(nóng)民工現(xiàn)在已近暮年,而在中職學校就讀的學生很大一部分是他們的孫輩,現(xiàn)在的他們不想像祖輩、父輩那樣條件艱苦工作,他們的生活條件優(yōu)越,對未來的規(guī)劃卻不長遠,這是新世紀出生的這代人的通病。
從以上的歸納顯而易見,學校的生源很大一部分是自我學習能力差、自我管理能力弱、壞毛病不少、好習慣不多的初中畢業(yè)生,管理難度可想而知。在初中班主任的心目中,他們是一群管不住、不想管,最后任其自由發(fā)展的學生群體。當我們要將工業(yè)機器人技術與應用這個需要強調(diào)主動思考、強調(diào)動手能力的學科擺在他們面前,如何有效實施是首要解決的問題。
(二)教師問題
由于當前中職學校教授工業(yè)機器人學科的師資是從計算機專業(yè)、電氣自動化專業(yè)、數(shù)控專業(yè)轉(zhuǎn)調(diào)過來的。雖然這些專業(yè)和工業(yè)機器人專業(yè)有一定的相通性,但是在專業(yè)性上的差別還是非常大的[2]。這是臨時解決工業(yè)機器人專業(yè)課教師的方案,會造成的不良影響就是教師對自己熟悉的專業(yè)課本中的某個部分會多花時間講解,而不熟悉的內(nèi)容就會一帶而過,這樣會讓專業(yè)課的講授出現(xiàn)內(nèi)容不能銜接、重點不夠突出,甚至會有與所授重點大相徑庭的情況發(fā)生,課堂教學效果可想而知。
工業(yè)機器人專業(yè)的實際操作訓練是重中之重,而實訓器材對教師操作能力的要求比較高,要想比較熟練地掌握操作方法,大約需要三到六個月的學習摸索,其后還需要構(gòu)架出教學實訓規(guī)劃等,這都是需要教師一一克服的問題。
(三)教材問題
目前的教材是根據(jù)實訓設備來確定的,這樣的好處是不存在選擇教材的問題,教師一上來就可以按部就班地講解,但是壞處也是顯而易見的,由于教材是只講解和介紹與操作工業(yè)機器人相關的知識,方方面面的基礎知識都是只言片語解釋個大概,通俗地來說就是教材實際上相當于設備的操作說明書,對基礎知識根本不涉獵,短期來看有助于快速讓學生掌握操作工業(yè)機器人的技能,但長遠來看對該門學科無疑是舍本逐末,本末倒置。但是考慮到學生的素質(zhì)情況,如何改變這種狀況更是棘手的問題。
(四)就業(yè)問題
工業(yè)機器人技術與應用專業(yè)需要與社會、企業(yè)的需求緊密結(jié)合起來,專業(yè)建設方向必須與社會發(fā)展需求一致。但是在某些中職學校只是一味追求專業(yè)設置全面,跟風開設新型專業(yè),沒有結(jié)合本地人才需求研究和社會調(diào)研就立即開設工業(yè)機器人專業(yè)。這樣反而造成專業(yè)的建設方向與社會需求情況脫節(jié),培養(yǎng)的學生與社會發(fā)展的需要不符,這也是當前高職學校開設工業(yè)機器人專業(yè)存在的一個普遍問題,更不用說中職學校了。我國經(jīng)濟發(fā)展十分迅速,市場需求快速變化,對工業(yè)機器人的需求量越來越大,工業(yè)機器人的應用領域也越來越廣,但是目前中職學校的工業(yè)機器人專業(yè)還停留在傳統(tǒng)思維中,在培養(yǎng)以行業(yè)專業(yè)人員為目標的層面上,與社會、市場需求脫節(jié),不能與時俱進地培養(yǎng)出新興領域需要的工業(yè)機器人人才。
三、學科建設的新探索
(一)生源問題的探索
我國目前的教育體系,生源素質(zhì)問題會在一段時間內(nèi)存在,社會思想轉(zhuǎn)變是一個循序漸進的過程,所以中職學校在目前學生的質(zhì)量上,要發(fā)揮主觀能動性,先從中考成績相對好的學生中發(fā)現(xiàn)一批有上進心、吃苦耐勞的學生,讓他們在課余學習關于工業(yè)機器人基礎知識的課程,在學習過程中再優(yōu)勝劣汰,選出一批對該專業(yè)有興趣,又能比較好掌握相關基礎知識的學生,建設一個興趣小組,人數(shù)貴精不貴多。這樣經(jīng)過兩到三年的發(fā)展,讓工業(yè)機器人學科可以開設起來。
(二)教師問題的探索
教師是學校教學活動的實施者,如何把計算機專業(yè)、電子專業(yè)、機械專業(yè)等工業(yè)機器人相關專業(yè)的教師培養(yǎng)整合成工業(yè)機器人學科需要的復合型人才,這個過程需要時間,無法一蹴而就。首先,要摒棄過去專業(yè)與專業(yè)之間絕不越雷池半步的思想;其次,多溝通教學心得,多舉辦教研活動交流與工業(yè)機器人專業(yè)相關的知識,答疑解惑,參加工業(yè)機器人專業(yè)的培訓班和學術會議,擴大知識面;最后,利用互聯(lián)網(wǎng)充實自己,養(yǎng)成終身學習的習慣。當然,在教學方面,作為新興專業(yè)的教師,在遇到一些教學問題時,要充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)教育”的模式,與用人單位直接溝通,緊密聯(lián)系實際現(xiàn)狀,進行在線教學和輔導,克服傳統(tǒng)職業(yè)教育的滯后性。利用網(wǎng)絡資源,一方面可以與學生一起學習,另一方面可以用新的教學模式來豐富“課堂教學+實踐”模式,進而探索出新的適合中等職業(yè)學習的教育模式。
工業(yè)機器人專業(yè)對教師有較高的實踐性要求,所以學校需通過強化教師實踐能力來提升專業(yè)教學水平。對此,中職院校需與企業(yè)深度合作,在企業(yè)相關項目中指派專業(yè)教師參與研發(fā),以期借助項目參與的形式豐富教師的實踐經(jīng)驗。同時,學校可立足于發(fā)展現(xiàn)狀進行分析,對機電設備、機電一體化、機電維護等專業(yè)進行整合,在此基礎上兼顧統(tǒng)籌原則構(gòu)建高素質(zhì)的教師隊伍。再或者聘請工業(yè)機器人領域?qū)I(yè)人員擔任教師隊伍的指導教師,為專業(yè)教師提供針對性指導,以期為專業(yè)教學構(gòu)建“雙師型”教師隊伍。
(三)教材和就業(yè)問題的探索
教材因為與設備供應商有很大關系,所以為了使教學活動由淺入深地展開,需要與設備供應商、企業(yè)及本??圃盒B?lián)系,形成常態(tài)化的聯(lián)動機制,為后續(xù)的教學實訓及升學提供相關的信息和支持。
就業(yè)環(huán)節(jié)上,需要校企合作辦學,探索培養(yǎng)模式,要以企業(yè)為紐帶,聯(lián)系中職學校和本??圃盒#新殞W校要多與企業(yè)、本專科院校交流,制定中職學校培養(yǎng)工業(yè)機器人人才的目標,更可為本??圃盒L峁┙ㄔO階梯式人才架構(gòu)方式,本??频慕虒W研究活動,既可讓中職學校和本專科院校教學方面無縫銜接,又可以反哺企業(yè),為企業(yè)提供技術儲備和人才儲備,更能為中職畢業(yè)學生的就業(yè)和升學創(chuàng)造更好的平臺,從而形成良性循環(huán)。此外,做到對學生就業(yè)崗位的明確界定,依據(jù)對工業(yè)機器人行業(yè)發(fā)展的分析,結(jié)合對中職院校機器人專業(yè)課程設置的剖析,將就業(yè)崗位劃分為工業(yè)機器人安裝維護、編程、銷售、維修電工等崗位。其中維修崗位要求學生能夠做到對工業(yè)機器人圖紙的全面掌握,掌握機器人安裝與調(diào)試所需各項技術標準,做到對機械故障排除;編程崗位要求學生具備系統(tǒng)編程能力,能夠做到對機器人程序編制、工作站輔助設計、電氣調(diào)試安裝等;銷售崗位要求學生扎實掌握機器人型號、規(guī)格、價格等信息,具備需求分析、營銷策劃的能力。
新時期,中等職業(yè)學校既要立足自身,強化自身素質(zhì),又要面向未來,面向社會,順暢中職學校和高職之間、中職學校和企業(yè)之間的信息共享,資源共享,為學生的升學、就業(yè)奠定良好的基礎。
四、結(jié)語
中職學校在開設工業(yè)機器人專業(yè)時,遇到的問題不只上述方面,還有專業(yè)建設資金投入、教學與技能比賽的關系、校企合作的方式等,這些問題的出現(xiàn)與學校、企業(yè)、社會等都有關系,而且這些問題不是工業(yè)機器人學科所特有的,新興學科的出現(xiàn)總會伴隨著各種問題,不可能一次性解決,如何協(xié)調(diào)好各種關系,解決問題,需要學校在開設學科的過程中一步一步完善。相信隨著各層面的政策逐漸落實,現(xiàn)在出現(xiàn)的問題將會逐一解決。
參考文獻:
[1]蘇貴寧.工業(yè)機器人技術專業(yè)人才培養(yǎng)模式[J].中國學術期刊電子雜志社,2018(10).
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[3]李衛(wèi)民,柳亞輸.中職工業(yè)機器人技術專業(yè)人才培養(yǎng)方案研究[J].黑龍江教育(理論與實踐),2017(Z1).
◎編輯 趙瑞峰