“五要五強(qiáng)”做合格組工干部

趙洪忠

習(xí)近平總書記提出，新時(shí)期組工干部要“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”。 黨的事業(yè)永遠(yuǎn)在路上，組織保證永遠(yuǎn)在路上。新時(shí)代、新任務(wù)、新要求，組織部門肩負(fù)著管黨員、管干部、管人才的重要職責(zé)，優(yōu)秀的完成組織工作則需要優(yōu)秀的組工干部，組工干部要以更高的自覺、更嚴(yán)的要求，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記要求，持續(xù)推進(jìn)模范部門建設(shè)，做新時(shí)代優(yōu)秀組工干部，勇當(dāng)實(shí)干擔(dān)當(dāng)、勇立潮頭的“先鋒戰(zhàn)士”，努力譜寫好人民滿意的時(shí)代答卷。

一、組工干部要信念堅(jiān)定，強(qiáng)化政治理念

古人云：“心慎雜欲，則有余靈。目慎雜觀，則有余明?！?以堅(jiān)定理想信念宗旨為根基，是新時(shí)代黨的建設(shè)總要求的重要內(nèi)容。“在真學(xué)真信中堅(jiān)定理想信念，在學(xué)思踐悟中牢記初心使命”，在中央黨校（國家行政學(xué)院）中青年干部培訓(xùn)班開班式上，習(xí)近平總書記發(fā)表重要講話。堅(jiān)定的理想信念，始終是共產(chǎn)黨人安身立命的根本，是共產(chǎn)黨人的政治靈魂，是共產(chǎn)黨人經(jīng)受住任何考驗(yàn)的精神支柱。理論清醒，才能信念堅(jiān)定。組工干部要練就“金剛不壞之身”，必須用理論武裝頭腦，用過硬的理論素養(yǎng)厚植理想信念的“主基調(diào)”，帶頭堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想、真誠信仰馬克思主義;帶頭加強(qiáng)對(duì)中國特色社會(huì)主義理論學(xué)習(xí)運(yùn)用;帶頭學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主思想。要切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要以人民為中心，站穩(wěn)人民立場(chǎng)、厚植人民情懷，切實(shí)把初心使命變成銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的精氣神和埋頭苦干、真抓實(shí)干的自覺行動(dòng)。

二、組工干部要為民服務(wù)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)能力

“國以民為本，社稷亦為民而立?！苯M工干部要牢固樹立干部的權(quán)力是人民賦予的思想，進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)和公仆意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)黨性觀念和群眾觀點(diǎn)，“堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去?！苯M織工作涉及面廣、業(yè)務(wù)較多、政策性和程序性都較強(qiáng)，這就需要組工干部堅(jiān)持弘揚(yáng)“工匠精神”、追求 “匠人心志”，要以常人不能超越的韌勁和釘釘子的勁頭，盯準(zhǔn)工作目標(biāo)，一件事一件事的落實(shí)，孜孜不倦地從一件件“小事”入手，多問多學(xué)，練就過硬本領(lǐng)，確保把嚴(yán)、細(xì)、慎、實(shí)的工作作風(fēng)體現(xiàn)在每一項(xiàng)具體工作中.要注意保持一種“學(xué)生”心態(tài)，善于自我審視剖析、自我點(diǎn)撥批評(píng)，多留意自身“短板”，學(xué)習(xí)他人長處，增強(qiáng)自我革新能力。要敢于解放思想、打破常規(guī)，摒棄四平八穩(wěn)、平平庸庸。要爭做“組工匠人”，去私心、棄雜念，以“特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)”的組工精神恪守自己的崗位，做到以苦為榮、以苦為樂，以平和的心態(tài)對(duì)待自己的得失，要結(jié)合“不忘初心 牢記使命”主題教育，主動(dòng)帶著感情、帶著問題、帶著方法深入基層、深入群眾、堅(jiān)持做到調(diào)查研究到基層、談心談話到基層、政策宣講到基層、問題解決在基層。

三、組工干部要勤政務(wù)實(shí)，強(qiáng)化公道信仰

業(yè)精于勤、荒于嬉?！苯M工干部要堅(jiān)持學(xué)思結(jié)合，勤于思考，善于分析，自覺讓學(xué)習(xí)成為一種履職要求、一種工作常態(tài)、一種生活習(xí)慣。把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃組工工作的思路、開展組工工作的措施、完成組工工作的能力，使自己成為“業(yè)務(wù)通”、“活字典”、“多面手”。要通過主題教育進(jìn)一步強(qiáng)化超前意識(shí)，做到思想上先人一步，行動(dòng)上快人一拍，對(duì)可能遇到的困難和問題超前預(yù)判，超前考慮、超前謀劃，不找借口、不推責(zé)任，盡心盡力把工作干好。要把人民放在心中最高位置，把人民群眾“當(dāng)親人”，“拜人民為師”要牢記手中的權(quán)力是人民給的，做到處理群眾之間的事情更要本著公平、公正的態(tài)度，做到堅(jiān)持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)，敬畏權(quán)力、慎用權(quán)力。要強(qiáng)化公道信仰，持續(xù)加強(qiáng)自身建設(shè)，完善自身世界觀，做好“管黨員的黨員，管干部的干部”的本職工作，緊密結(jié)合新時(shí)代黨的組織工作路線，把初心擺進(jìn)去，把職責(zé)融進(jìn)去，把自己擺進(jìn)去。要襟懷坦白，光明磊落，不搞小圈子，不搞小動(dòng)作，不以權(quán)謀私，不弄虛作假。要講政治、講紀(jì)律、講正氣、講原則，敢于堅(jiān)持原則，敢于抵制選人用人上的不正之風(fēng)，為人民選好干部，選好公仆。

四、組工干部要敢于擔(dān)當(dāng)，強(qiáng)化責(zé)任信念

“為官避事平生恥?！?執(zhí)政為民，敢作敢為，勇于擔(dān)當(dāng)是組工干部的職責(zé)所系、使命所在、為政之要、為官之德。作為一名負(fù)責(zé)任的組工干部，應(yīng)該視權(quán)力為責(zé)任，把從政當(dāng)作擔(dān)當(dāng)。“為何要擔(dān)當(dāng)”“為誰擔(dān)當(dāng)”“以什么樣的狀態(tài)擔(dān)當(dāng)”“用什么來擔(dān)當(dāng)”“怎么樣擔(dān)當(dāng)”也是廣大組工干部要切實(shí)學(xué)通弄懂的基本問題。組工干部要善于擔(dān)當(dāng)作為，就必須能夠把握政策方向，把握新時(shí)代提出的新要求，把握工作重點(diǎn)，對(duì)組織工作有明確的目標(biāo)定位、工作計(jì)劃，統(tǒng)籌推進(jìn)。要善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)、著力點(diǎn)和突破口，持續(xù)用力，久久為功;要努力使組工工作適應(yīng)新常態(tài)，牢記助推改革發(fā)展之責(zé)、當(dāng)好參謀助手之責(zé)、樹立優(yōu)良作風(fēng)之責(zé)。要敢于直面自己的不足和弱點(diǎn)，對(duì)著差距找問題，照著問題去整改，盯著短板尋對(duì)策;要敢于擔(dān)責(zé)，善啃硬骨頭，遇到問題不回避，要暢通群眾訴求渠道，維護(hù)群眾切身利益，敢于探索、敢于實(shí)踐、善于在各種批評(píng)的聲音中及時(shí)發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤、改正錯(cuò)誤，使組織工作更加富有成效。

五、組工干部要清正廉潔，強(qiáng)化作風(fēng)意識(shí)

見賢才能思齊焉。組工干部作為從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治吏的踐行者、執(zhí)行者和監(jiān)督者，更應(yīng)時(shí)刻銘記“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的諄諄教誨，以作風(fēng)建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)組織工作，切實(shí)當(dāng)好作風(fēng)建設(shè)的排頭兵、領(lǐng)頭羊。清正廉潔是為政之本，是組工干部不可逾越的“紅線”。組工干部的作風(fēng)是干部群的風(fēng)向標(biāo)，需要任人唯賢，更要約束自己。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》，做到內(nèi)化于心、外化于行;要提高政治站位，增強(qiáng)行動(dòng)自覺，把住小事小節(jié)，做到心有所戒、行有所止，堅(jiān)持用“好干部”標(biāo)準(zhǔn)約束自己、規(guī)范自己、激勵(lì)自己，筑牢防線、守住底線、不越紅線;要始終繃緊政治弦和保密弦，堅(jiān)決摒棄自由主義思想，做到不符合黨性原則的話一句不說，不符合政策要求的話一句不說，違反組織人事紀(jì)律的話一句不說。要帶頭遵守黨的紀(jì)律和規(guī)章制度，自覺凈化自己的工作圈、生活圈、交友圈，培養(yǎng)高雅的生活情趣，自覺抵制各種腐朽俗套的言行和風(fēng)氣，在思想、生活上筑牢拒腐防變的“防火墻”，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色，不斷增強(qiáng)免疫力和抵抗力。