梁孫賓 王曉聰
[摘 要]文章基于2003—2016年215個城市數據,以2006年作為實施干部環(huán)??己说姆纸缇€進行實證分析,研究官員政績壓力與環(huán)保財政支出的關系以及地方開放度對前兩者的調節(jié)關系。結果發(fā)現:①實施干部環(huán)??己饲埃賳T的政績壓力對環(huán)保財政支出具有負面效應,提高城市開放程度對前兩者的調節(jié)效應不顯著;②實施干部環(huán)??己撕?,官員的政績壓力對環(huán)保財政支出具有正面效應,提高城市開放程度對前兩者的關系具有顯著的負向調節(jié)效應。上級政府應優(yōu)化環(huán)保財政支出的保障機制、改進環(huán)保考核機制;地方政府間應加強環(huán)保合作,并穩(wěn)步推動地區(qū)高水平開放。
[關鍵詞]政績壓力;環(huán)保支出;開放程度
[DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2020.36.004
1 引言
生態(tài)文明建設要久久為功。中央政府多次強調不走“先污染,后治理”的老路,但是在績效考核之下,地方官員的策略反應會產生“重地上,輕地下”“重經濟增長,輕公共服務”的現象(吳敏、周黎安, 2018)。作為環(huán)境治理主要承擔者的政府,其環(huán)保財政支出是政府治理環(huán)境污染最直接的方式。官員政績壓力對環(huán)保財政支出的影響機制主要為官員“晉升錦標賽”。在政治集權和財政分權的體制下,地方黨政“一把手”的仕途受到上級對其政績考核的影響,難免造成個別省市的官員之間為了突出政績而形成“你追我趕”的局面。隨著環(huán)保考核的權重逐步上升,地方官員會由注重“發(fā)展的數量”演化為注重“發(fā)展的質量”,意味著地方政府需要將較以往更多的財政資源投放到環(huán)境治理領域來完成考核目標。
在進一步擴大開放的背景下,文章引入地方開放程度機制,我國已從經濟“舊常態(tài)”的發(fā)展模式向“高水平開放,高質量發(fā)展”的發(fā)展模式轉變。地方官員為了避免擴大地區(qū)開放過程中帶來的環(huán)境風險,會通過提高環(huán)境標準、加大環(huán)保投入等來規(guī)避風險。那么,官員在政績壓力下是否會增加環(huán)保財政支出來治理環(huán)境污染呢?地方開放程度是否會影響官員政績壓力與環(huán)保財政支出之間的關系?文章以2006年作為實施干部環(huán)??己说姆纸缇€,用環(huán)保財政支出來分析地方政府對環(huán)境治理投入力度,并以開放視角研究框架,研究官員政績壓力對環(huán)保財政支出的影響以及地區(qū)開放程度對兩者的調節(jié)作用。
2 文獻綜述與評述
一般來說,在晉升錦標賽中,政績排名越靠前的官員更容易得到上級提拔。官員的晉升錦標賽還包括末位淘汰制,官員績效相對位次越靠后則更易被降職(Zhou and Li, 2005)?;阱X先航等人提出政府行為的本質是地方官員的動機(錢先航等, 2011),劉勝指出地方官員對環(huán)境治理的重視程度與地方官員對其收益成本的預期有關(劉勝、顧乃華, 2017)。同時,在壓力型體制下,地方政府為了得到上級的認可而追求更加優(yōu)越的指標(冉冉, 2013)。也有學者認為壓力型體制下,官員會追求環(huán)保政績。例如在李波通過對河長制治理的研究中發(fā)現,下級政府努力完成治水任務的目的在于避免成為上級政府約談的對象(李波、于水, 2018)。生態(tài)治理作為準公共產品經常被忽視或重視不夠,官員一般將經濟發(fā)展作為核心任務,環(huán)境保護相較于經濟發(fā)展并不是施政重點,仍無法忽視與官員政績訴求相掛鉤的環(huán)境約束性考核的政策會改變地方官員治理環(huán)境時存在“雷聲大,雨點小”的心態(tài)。
另外,在中國式財政分權制度下,上級政府會傾向于根據地方經濟增長績效評價官員政績,在以GDP為晉升標準的考核體制和財政分權體制下,地方官員在環(huán)境治理方面往往不作為(張楠、盧洪友, 2016)。同樣,財政分權加劇地方政府間的稅收競爭,地方政府“庇護”污染型企業(yè)在本地區(qū)發(fā)展以獲得更多稅收,導致環(huán)境保護沒有得到重視(吳俊培、萬甘憶, 2016)。有少數學者持不同觀點,由于財政分權度高的地區(qū)資金充足,地方政府能夠充分發(fā)揮信息優(yōu)勢,污染治理的力度比較大(賁友紅、李向東, 2017)。
已有文獻為本研究的開展提供了重要理論借鑒,與上述文獻相比,文章采用地方環(huán)保財政支出,能直接體現政府對地區(qū)環(huán)境治理的重視程度,還加入了地方開放度的機制,探討地方開放程度影響官員政績壓力與環(huán)保財政支出的關系。最后,文章參考張楠、盧洪(2016)的研究,以2006年為實施干部環(huán)??己说姆纸缇€,分析不同時間段官員政績壓力對環(huán)保財政支出的影響,有利于探討環(huán)??己俗饔糜诠賳T進而影響環(huán)境的機制。
3 模型構建與數據說明
3.1 計量模型設定
筆者構建了以下的實證模型。
3.2 變量指標選取
3.2.1 因變量
環(huán)境保護財政支出。由于在2007年以前,環(huán)保財政支出沒有獨立的科目,數據難以獲取,許多學者多采用環(huán)境污染治理投資數據來代替環(huán)保財政支出。2007年后,環(huán)保財政支出“類”級科目才開始獨立化。為此,文章2003—2006年選取環(huán)境污染治理投資總額為衡量指標,2007年之后采用地方環(huán)境財政保護支出的數據。
3.2.2 自變量
官員政績壓力。文章以GDP實際增長率、財政盈余水平、城鎮(zhèn)失業(yè)率,并將官員任期、人均GDP作為工具變量來測算官員政績壓力指數。具體如下:財政盈余=(地方財政收入-地方財政支出)/地方財政收入;城鎮(zhèn)失業(yè)率=城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員數/(登記失業(yè)人員數+從業(yè)人員數)??紤]到“相對績效評價”和“地區(qū)可比性”的原則,文章將215個城市數據劃分為副省級城市和普通城市兩類進行比較和賦值
副省級城市的指標與15個副省級城市的指標的加權平均數比較,普通城市與所在省份城市的加權平均數比較,計算加權平均數時,以GDP總值為權重進行計算;在設值方法上,如果該城市當年的GDP增長率和財政盈余大于同類地區(qū)加權均值則設值為0,否則為1;若該城市當年城鎮(zhèn)登記失業(yè)率、工業(yè)二氧化硫排放強度大于同類地區(qū)加權均值則設值為1,否則為0,任期:如果官員在這一年的上半年就職(1~5月),這一年記為該官員在該城市就職的第一年,如果官員在這一年的下半年就職(6~12月),則下一年記為該官員在該城市就職的第一年。,然后將所得值相加便得到地方官員的政績壓力指數ps,指數ps取值范圍為[0,3],數值越大代表政績壓力越大。
3.2.3 控制變量
此外,文章添加以下控制變量:①人口密度;②產業(yè)結構,采用第三產業(yè)總產值占第二產業(yè)總產值比重;③官員受教育程度,采用官員初始學歷,初中及以下=1,高中/中專=2,本科/???3,碩士研究生=4,博士研究生=5。
3.2.4 調節(jié)變量
關于開放程度指標的選取,根據“污染天堂”假說和“污染光環(huán)”假說以及借鑒沈國兵、張鑫(2015)的研究成果,選取外貿依存度、外資依存度、市場活躍度3個指標測量地區(qū)的開放程度。關于城市開放程度的具體測算,文章參考沈國兵的研究(沈國兵、張鑫, 2015),采用縱橫向拉開檔次法進行計算,綜合開放指數越大,代表城市的開放程度越高。
3.3 數據的來源與說明
變量數據選自2003—2016年的城市數據,剔除數據缺失較多的城市,選擇全國215個城市作為研究對象。在數據的來源上,各個變量指標的獲取均來源于《中國城市統(tǒng)計年鑒》《中國區(qū)域經濟統(tǒng)計年鑒》各市的統(tǒng)計年鑒和《國民經濟和社會發(fā)展公報》以及財政預決算報告等直接或計算間接獲得;市長數據參考陳碩公開的官員數據庫(陳碩, 2016),并手動補充市長數據。此外,除了測量官員年齡、任期、受教育程度采用實際數值外,其他變量均進行取對數處理(見表1)。
4 實證檢驗與分析
4.1 基本模型檢驗
表2的模型1和模型3報告了環(huán)境約束性考核與官員政績相掛鉤之前與掛鉤之后的回歸結果。由模型1可以看出,官員政績壓力對環(huán)保財政支出具有顯著的負向作用。以經濟發(fā)展為主的“官員晉升錦標賽”使得地方官員對待地方環(huán)境規(guī)制采取“睜一只眼,閉一只眼”的態(tài)度,造成環(huán)境質量下滑的幅度大于環(huán)境治理的力度。模型3顯示官員政績壓力對環(huán)保財政支出具有正向作用,在實施環(huán)保考核與官員政績相掛鉤之后,官員政績壓力對環(huán)保財政支出具有顯著的正向作用。理性的地方官員會充分考慮環(huán)保政績考核,避免上級政府的問責風險。模型2和模型4報告了開放程度對官員政績壓力與環(huán)保財政支出的調節(jié)效應回歸結果。這表明在環(huán)境約束性考核與官員政績相掛鉤之前,提升地區(qū)的開放程度對官員政績壓力與地方環(huán)保財政支出的關系沒有調節(jié)作用。模型4表明地區(qū)開放程度的提高會削弱官員政績壓力與地方環(huán)保支出的正向作用,這一結論支持了“競爭假說”,同時,地方政府也通過減稅免稅等政策吸引外資,稅收收入的減少致使環(huán)保財政支出也有所下降。
4.2 穩(wěn)健性分析
為了檢驗上述估計結果是否準確,本文將從以下三個方面進行穩(wěn)健性檢驗:第一,劃分考核實施后的時間區(qū)間。2011年頒發(fā)的《關于加強環(huán)境保護重點工作的意見》指出要將環(huán)境保護納入各級政府的財政年度預算,加大經費投入以平衡同級環(huán)保能力。為此,文章將環(huán)保考核實施后的樣本劃分為2007—2011年、2012—2016年兩個時間段;第二,剔除副省級城市的樣本;第三,參考周黎安(2018)的做法,利用官員年齡的大小將總樣本劃分為年輕官員樣本和大齡官員樣本,上任時年齡小于54歲的官員為年輕官員,否則視為大齡官員。由于篇幅限制,回歸結果沒有進行匯報,以上的回歸結果均表明其結論依然穩(wěn)健。
5 結論與政策建議
文章選取2003—2016年中國215個城市數據對開放視角下官員政績壓力與環(huán)保財政支出的問題進行研究,結果發(fā)現:①地方環(huán)保財政支出總量深受官員政績壓力的影響。在干部環(huán)??己藢嵤┣?,隨著政績壓力的增大,官員傾向于把財政資源投入到短期可實現政績的生產性支出項目,擠出了環(huán)保財政支出;在干部環(huán)??己藢嵤┖?,官員政績壓力對地方政府節(jié)能環(huán)保財政支出具有促進作用。環(huán)??己藢賳T形成強大的約束力,官員需要在地方環(huán)境治理中獲得加分而加大對環(huán)境治理的財政支出。②地區(qū)的開放程度在不同時期的調節(jié)作用差異較大。為此,有必要進一步優(yōu)化環(huán)保支出的保障機制,避免因財政分權導致政府間的環(huán)保競爭加劇。③改進干部環(huán)保政績考核機制,加快由“數量考核”向“質量考核”的轉變,并堅決實施生態(tài)環(huán)?!耙黄狈駴Q”制度,強調晉升激勵在環(huán)保考核中的作用。④穩(wěn)步推動地方高水平開放。地方政府可以制定引進外來企業(yè)的甄別機制以及擴大開放和環(huán)境保護的整合政策,糾正過去盲目追求數量的理念,在政策導向上應注重“引進來”的質量,積極引進環(huán)境友好型的企業(yè),整治轄區(qū)污染型企業(yè),鼓勵企業(yè)以技術溢出促進節(jié)能減排。
參考文獻:
[1]吳敏, 周黎安. 晉升激勵與城市建設:公共品可視性的視角[J].經濟研究, 2018,53(12): 97-111.
[2]ZHOU L, LI H. Political turnover and economic performance: the incentive role of personnel control in china[J].Journal of Public Economics, 2005,89(9-10): 1743-1762.
[3]錢先航, 曹廷求, 李維安. 晉升壓力、官員任期與城市商業(yè)銀行的貸款行為[J].經濟研究, 2011,46(12): 72-85.
[4]劉勝, 顧乃華. 官員治理、外商直接投資與地區(qū)環(huán)境污染——基于官員激勵及其異質性視角[J].經濟體制改革, 2017(2): 24-30.
[5]冉冉. “壓力型體制”下的政治激勵與地方環(huán)境治理[J].經濟社會體制比較, 2013(3): 111-118.
[6]李波, 于水. 達標壓力型體制:地方水環(huán)境河長制治理的運作邏輯研究[J].寧夏社會科學, 2018(2): 41-47.
[7]后小仙, 陳琪, 鄭田丹. 財政分權與環(huán)境質量關系的再檢驗——基于政府偏好權變的視角[J].財貿研究, 2018,29(6): 87-98.
[8]張楠, 盧洪友. 官員垂直交流與環(huán)境治理——來自中國109個城市市委書記(市長)的經驗證據[J].公共管理學報, 2016,13(1): 31-43.
[9]吳俊培, 萬甘憶. 財政分權對環(huán)境污染的影響及傳導機制分析——基于地市級面板數據的實證[J].廣東財經大學學報, 2016,31(6): 37-45.
[10]賁友紅, 李向東. 財政分權與環(huán)境污染——基于空間計量的實證分析[J].中國科技論壇, 2017(6): 109-114.
[11]沈國兵, 張鑫. 開放程度和經濟增長對中國省級工業(yè)污染排放的影響[J].世界經濟, 2015,38(4): 99-125.
[12]陳碩. 從治理到制度:央地關系下的中國政治精英選拔1368—2010[D]. 上海:復旦大學,2016.
[作者簡介]梁孫賓(1996—),男,漢族,廣西梧州人,深圳大學管理學院碩士研究生,研究方向:公共政策;王曉聰(1996—),男,漢族,山西運城人,深圳大學管理學院碩士研究生,研究方向:公共政策。