彭振廣

【摘要】由于煤礦企業(yè)工作性質(zhì)的特殊性，在煤礦進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程中很容易出現(xiàn)安全生產(chǎn)責(zé)任事故，在生產(chǎn)過(guò)程中要充分利用基層黨支部在生產(chǎn)生活中的戰(zhàn)斗堡壘的作用，最大限度的避免安全責(zé)任事故的發(fā)生，在目前我國(guó)的煤礦分布及生產(chǎn)現(xiàn)狀來(lái)看，許多偏遠(yuǎn)地區(qū)的煤礦企業(yè)基本沒(méi)有完善的安全生產(chǎn)機(jī)制，造成煤礦的安全管理形勢(shì)較為嚴(yán)峻，并且由于普遍煤礦工人的文化素質(zhì)偏低，安全意識(shí)薄弱，為煤礦的安全生產(chǎn)帶來(lái)很大的威脅，煤礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部要積極開(kāi)展黨建工作，通過(guò)黨組織戰(zhàn)斗堡壘的作用，從思想上教育員工，提高員工的自我安全意識(shí)，并在制度上完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，從而從根本上改變企業(yè)的安全管理漏洞。可以讓煤礦企業(yè)朝著正確的方向發(fā)展，減少礦難的發(fā)生，為煤礦工作人員提供安全的工作環(huán)境，推動(dòng)煤礦產(chǎn)業(yè)的安全發(fā)展。

【關(guān)鍵詞】煤礦? 黨建工作? 安全生產(chǎn)? 作用

目前在我國(guó)的國(guó)有企業(yè)當(dāng)中，黨建工作是將黨、企業(yè)、員工有機(jī)的聯(lián)系在一起的主要手段，是維護(hù)我國(guó)國(guó)有企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的主要武器。通過(guò)對(duì)企業(yè)管理人員及一線職工的思想教育，在日常的生產(chǎn)生活中發(fā)揮基層黨支部的黨員先鋒模范作用，能夠有效的提高企業(yè)廣大員工的安全生產(chǎn)意識(shí)，在生產(chǎn)過(guò)程中有效避免可能發(fā)生的安全生產(chǎn)責(zé)任事故，保證了企業(yè)的安全生產(chǎn)的連續(xù)性，穩(wěn)定性。為企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的可持續(xù)發(fā)展提供充足的動(dòng)力，因此，接下來(lái)會(huì)以煤礦企業(yè)為例，分析黨建工作在企業(yè)的安全生產(chǎn)過(guò)程中的所起到的作用加以論述。

一、煤礦黨建工作在安全生產(chǎn)中的作用

（一）有助于強(qiáng)化煤礦企業(yè)基層職工的安全生產(chǎn)意識(shí)

煤礦的基層員工文化水平普遍不高，缺乏必要的安全防范意識(shí)，由于煤礦企業(yè)工作性質(zhì)的特殊性，在煤炭開(kāi)采過(guò)程中存在著各式各樣的危險(xiǎn)，隱患。如冒頂、塌方、瓦斯爆炸等及其危險(xiǎn)的安全事故，此類事故發(fā)生不僅給企業(yè)帶來(lái)嚴(yán)重影響，更為員工帶來(lái)無(wú)法挽回的損失。要避免出現(xiàn)類似事故的發(fā)生，首先要利用基層黨支部的找都堡壘作用，積極開(kāi)展各類安全生產(chǎn)活動(dòng)，使安全生產(chǎn)意識(shí)深入到廣大基層員工心里，規(guī)范操作，認(rèn)清安全隱患問(wèn)題，避免安全事故的發(fā)生。從根本上做到不安全不生產(chǎn)。煤礦的基層黨組織時(shí)了解基層員工進(jìn)本生活情況的主要途徑，通過(guò)日常的思想教育活動(dòng)來(lái)增加基層員工的思想覺(jué)悟是基層黨組織的重要工作之一，通過(guò)在員工中加強(qiáng)安全生產(chǎn)方面的教育宣傳活動(dòng)，能夠有效的提高基層員工的安全生產(chǎn)意識(shí)，在企業(yè)中營(yíng)造出良好的安全生產(chǎn)環(huán)境，從而使員工在實(shí)際操作過(guò)程中能夠在思想上保持警惕，在工作中保持按章操作，規(guī)范操作的習(xí)慣，進(jìn)一步減少因員工因員工安全生產(chǎn)意識(shí)不夠造成的違章操作，所發(fā)生的安全生產(chǎn)事故，最大限度的提升了企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，黨組織在企業(yè)的安全生產(chǎn)過(guò)程中起到至關(guān)重要的作用。

（二）有利于消除管理者忽視安全生產(chǎn)的思想問(wèn)題

煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)事故中不乏一系列因管理者玩忽職守、忽視安全管理，或以權(quán)謀私，以犧牲安全為代價(jià)獲取個(gè)人利益所導(dǎo)致的事故，實(shí)踐證明企業(yè)管理者的責(zé)任心、安全意識(shí)在企業(yè)安全生產(chǎn)過(guò)程中起著至關(guān)重要的作用，要從根本上杜絕此類安全事故發(fā)生，就必須清除企業(yè)管理者思想上忽視安全生產(chǎn)的問(wèn)題?；鶎狱h組織要起到監(jiān)督管理的作用，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部玩忽職守、忽視安全等現(xiàn)象的處理處罰力度，從而從根本上遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理者的思想變化，通過(guò)思想政治工作，讓其明白自身思想問(wèn)題出現(xiàn)偏差的危害性，黨組織應(yīng)正確引導(dǎo)廣大黨員干部思想意識(shí)，改變管理者的思想行為，要求管理者必須從思想上重視安全生產(chǎn)工作，自身在切實(shí)行動(dòng)中深入安全管理，使他們切實(shí)做好安全管理工作，通過(guò)有效的管理降低安全生產(chǎn)事故的發(fā)生幾率。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)管理者貪污腐敗問(wèn)題的整治，對(duì)于存在貪污腐敗問(wèn)題的管理者予以嚴(yán)肅處理，對(duì)于因貪污腐敗行為導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故的，則根據(jù)所導(dǎo)致事故的危害性及所造成的損失，確定具體的處罰措施，并視情況交由相關(guān)部門處理。通過(guò)全面的監(jiān)督與嚴(yán)格的治理，實(shí)現(xiàn)對(duì)貪腐風(fēng)氣的有效整頓，消除貪腐問(wèn)題所導(dǎo)致的安全隱患，發(fā)揮黨建工作對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)的保障作用。

二、加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)中黨建思想政治工作的具體措施

（一）完善煤礦企業(yè)的黨組織和管理制度

在我國(guó)“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的時(shí)代新要求下，煤礦企業(yè)要立足于自身的實(shí)際發(fā)展?fàn)顩r，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定，不斷健全企業(yè)內(nèi)部的黨組織和管理制度。企業(yè)還要根據(jù)自身的客觀情況，制訂科學(xué)的黨支部建設(shè)方案和黨員教育計(jì)劃，不斷加強(qiáng)黨建思想政治工作的規(guī)范化。此外，煤礦企業(yè)還要建立健全與安全生產(chǎn)管理相關(guān)的黨建制度，完善保障機(jī)制，做到權(quán)責(zé)明確，分工合理，這樣才能提高黨建思想政治工作開(kāi)展的質(zhì)量，確保各種安全工作貫徹落實(shí)，保證安全生產(chǎn)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

（二）加強(qiáng)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)

煤礦企業(yè)要想加強(qiáng)黨建思想政治工作，必須要重視企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的建設(shè)。黨員干部和領(lǐng)導(dǎo)要不斷深入學(xué)習(xí)黨的方針政策，并在實(shí)際工作中貫徹落實(shí)。企業(yè)黨組織要堅(jiān)持民主集中制原則，建立完善的監(jiān)督管理制度，提高運(yùn)行機(jī)制的執(zhí)行力度，做到權(quán)責(zé)明確，出現(xiàn)問(wèn)題要追查相關(guān)責(zé)任人的問(wèn)題。煤礦企業(yè)要利用黨的組織力量，經(jīng)常性的組織企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子之間加強(qiáng)溝通協(xié)作，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，挖潛領(lǐng)導(dǎo)班子成員的最大潛能，企業(yè)在選拔黨員干部的時(shí)候，要遵循公正、公開(kāi)的原則，鼓勵(lì)全體黨員共同參與，從中選擇優(yōu)秀的青年人才。企業(yè)不僅要重視黨員干部的學(xué)歷水平和理論知識(shí)基礎(chǔ)，還要重點(diǎn)培養(yǎng)他們的實(shí)際工作能力，可以讓他們到企業(yè)基層崗位上去鍛煉學(xué)習(xí)，以此來(lái)提高他們統(tǒng)籌全局和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

三、結(jié)語(yǔ)

綜上所述，在信息時(shí)代發(fā)展的今天，大數(shù)據(jù)為我國(guó)各項(xiàng)生產(chǎn)生活帶來(lái)了新的認(rèn)識(shí)事物和管理事物的方式，掀起了改革的浪潮，企業(yè)當(dāng)中人力資源管理可以充分利用大數(shù)據(jù)背景的優(yōu)勢(shì)，改變傳統(tǒng)的人力資源管理工作模式，將對(duì)人事的管理工作轉(zhuǎn)化成對(duì)數(shù)據(jù)的分析，提高人力資源管理工作的效率。此外，企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)大數(shù)據(jù)的監(jiān)管力度，注重對(duì)員工的人文關(guān)懷，將員工和企業(yè)聯(lián)合到一起，保證數(shù)據(jù)安全，保護(hù)企業(yè)隱私，促進(jìn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]李元.煤礦黨建工作在安全生產(chǎn)中的作用研究[J].企業(yè)改革與管理，2015，（11）：51-52.

[2]張統(tǒng)政.煤礦黨建工作在安全生產(chǎn)中的作用研究[J].勞動(dòng)保障世界（理論版），2013，（09）：235.