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      高校學(xué)生會(huì)在校園文化育人作用中的發(fā)揮

      2020-07-28 17:09:35陸鴻飛
      時(shí)代人物 2020年5期
      關(guān)鍵詞:校園文化育人

      陸鴻飛

      關(guān)鍵詞:高校學(xué)生會(huì);校園文化;育人

      文化育人,自古就有。《易經(jīng)》中提到:“剛?cè)峤诲e(cuò),天文也;文明以止,人文也。觀乎天文以察時(shí)變;觀乎人文以化成天下?!币馑季褪侨宋牟煌谧匀?,要以人文影響世人,這是“文化育人”最早來源。十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央對(duì)文化建設(shè)的內(nèi)容、任務(wù)和意義進(jìn)行了一系列重要論述,強(qiáng)調(diào)大力發(fā)展文化,提出增強(qiáng)文化自信等。特別是習(xí)總書記在全國(guó)高校思想政治工作會(huì)議上指出,“加強(qiáng)高校思想政治工作,要更加注重以文化人以文育人?!?在這個(gè)背景下,如何構(gòu)建和諧校園文化,充分發(fā)揮文化育人功能,值得每一位團(tuán)學(xué)工作者深思。

      一、 校園文化內(nèi)涵及構(gòu)成

      校園文化是學(xué)校師生員工共同創(chuàng)造的物質(zhì)與精神產(chǎn)品的總和。它以校園為空間,以師生員工為主體,以各種校園活動(dòng)為主要運(yùn)作方式,以多學(xué)科、多領(lǐng)域的廣泛交流及特有的交往——教學(xué)、科研、生產(chǎn)、生活等各個(gè)領(lǐng)域的相互作用結(jié)果為基本形態(tài),以積淀、凝聚、內(nèi)控為優(yōu)化機(jī)制的具有各學(xué)校特色的一種組織文化。 就類型而言,校園文化一般分為物質(zhì)文化、制度文化、精神文化和行為文化。物質(zhì)文化,是最能直觀感受到的,是一種實(shí)體性文化,包括校園自然景觀、人文景觀在內(nèi)的文化環(huán)境;制度文化是指高校制定的各種規(guī)章制度,用以規(guī)范學(xué)校內(nèi)部師生及員工的思想行為,保證各項(xiàng)事務(wù)的順利進(jìn)行;精神文化是校園文化的核心,它是學(xué)校在長(zhǎng)期的教育教學(xué)實(shí)踐中累積和發(fā)展起來的群體意識(shí),包含著辦學(xué)理念及師生員工的共同價(jià)值取向等;行為文化,是各種文化相互交織后,在校內(nèi)教師、學(xué)生及員工身上形成的一種長(zhǎng)期統(tǒng)一的形態(tài)。

      高校校園文化內(nèi)涵豐富,并日趨完善。以精神文化為核心,以物質(zhì)文化為基礎(chǔ),以制度文化為保障,以行為文化為表現(xiàn),相互融合,互相影響,共同促進(jìn)高校校園文化的育人功能。

      二、 高校學(xué)生會(huì)內(nèi)涵及特點(diǎn)

      學(xué)生會(huì)是學(xué)生自己的群眾組織,在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)組織的指導(dǎo)幫助下,依照法律、學(xué)校規(guī)章制度和各自章程,獨(dú)立地開展工作。

      首先,它具有自治性的特點(diǎn)。自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督是學(xué)生會(huì)開展日常工作的基本原則,在每個(gè)環(huán)節(jié)都擁有一定的自主權(quán),處處體現(xiàn)著學(xué)生自治理念。

      其次,它具有自愿性的特點(diǎn)。大學(xué)生本著平等自愿的原則加入學(xué)生會(huì),不受外界的約束和強(qiáng)制。大學(xué)生通過學(xué)生會(huì)這個(gè)自治平臺(tái),能夠持續(xù)提升自身的綜合競(jìng)爭(zhēng)力,在升學(xué)乃至就業(yè)中贏得優(yōu)勢(shì),占得先機(jī)。

      再次,它具有朋輩性的特點(diǎn)。學(xué)生會(huì)成員大多年齡相仿,學(xué)習(xí)生活背景相似,有著相同的興趣愛好、一致的組織理想。他們會(huì)互相交流經(jīng)驗(yàn)、心得、體會(huì),相互督促、鼓勁,在朋輩力量的影響下全面成長(zhǎng)。

      最后,它具有穩(wěn)定性的特點(diǎn)。高校學(xué)生會(huì)有穩(wěn)定且完整的組織架構(gòu),從全國(guó)、各省學(xué)聯(lián)再到校、院學(xué)生會(huì),組織架構(gòu)清晰,并且各層級(jí)都有明確的制度保障。相較其他學(xué)生組織,學(xué)生會(huì)組織目標(biāo)鮮明,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)有保障,成員流失率低。

      三、 高校學(xué)生會(huì)校園文化育人的作用發(fā)揮

      高校學(xué)生會(huì)作為校園文化建設(shè)的主陣地,學(xué)生會(huì)成員作為育人的主力軍,在校園文化的育人功能中發(fā)揮著重要作用。

      轉(zhuǎn)變角色,發(fā)揮文化育人的主體作用。高校學(xué)生會(huì)不僅是校園文化活動(dòng)的發(fā)起

      者,還是參與者。在自治性和自愿性的特點(diǎn)下,它能從學(xué)生角度出發(fā),自主開展思想學(xué)習(xí)、志愿服務(wù)、社會(huì)實(shí)踐、權(quán)益維護(hù)、文體娛樂等學(xué)生感興趣的各種校園活動(dòng),進(jìn)一步激發(fā)大學(xué)生的自覺性和主動(dòng)性,積極參與校園文化活動(dòng),從而達(dá)到育人的效果。

      營(yíng)造氛圍,發(fā)揮文化育人的朋輩作用。朋輩性是高校學(xué)生會(huì)的特點(diǎn),通過樹立優(yōu)秀朋輩典型傳遞正能量,更具有感染力,能引起大學(xué)生的共鳴,從而積極向榜樣靠攏。例如通過開展優(yōu)秀標(biāo)兵宣講團(tuán)、優(yōu)秀學(xué)子評(píng)選等校園文化活動(dòng),注重培育身邊的榜樣,涉及到思想引領(lǐng)、學(xué)術(shù)科研、專業(yè)學(xué)習(xí)、志愿服務(wù)、文體活動(dòng)等多個(gè)方面,展現(xiàn)優(yōu)秀大學(xué)生的青春風(fēng)采。榜樣選取后,利用宣講、推文、vlog視頻等多種形式進(jìn)行宣傳,發(fā)揮榜樣的先進(jìn)示范性,擴(kuò)大影響力,切實(shí)感召其余學(xué)生,發(fā)揮文化育人朋輩作用。

      筑牢底線,發(fā)揮文化育人的引領(lǐng)作用。高校學(xué)生會(huì)作為校園文化的主陣地,青年

      的家園,直接影響著大學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)。一方面,要樹立正確的政治思想,把握主流輿論導(dǎo)向,注重每一場(chǎng)校園文化活動(dòng)的思想性,以科學(xué)文化素質(zhì)教育為基礎(chǔ),打造品牌活動(dòng),不斷滿足社會(huì)發(fā)展需求和大學(xué)生精神文化需求;另一方面,要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生會(huì)成員的思想教育,引導(dǎo)他們樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,要加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部作風(fēng)建設(shè),引導(dǎo)他們不計(jì)較個(gè)人得失,積極為同學(xué)服務(wù),避免官僚主義、形式主義等問題。良好的學(xué)生會(huì)氛圍能夠促進(jìn)大學(xué)生團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助,積極融入集體和社會(huì),提高自身能力、全面發(fā)展,這是發(fā)揮高校學(xué)生會(huì)在校園文化育人中的引領(lǐng)作用最好的體現(xiàn)。

      四、 以學(xué)生會(huì)為抓手發(fā)揮新時(shí)代校園文化育人功能

      教育部思想政治工作司在2020年工作要點(diǎn)中提出:“要重點(diǎn)圍繞形象、載體、氛圍、

      情感、儀式、使命六個(gè)關(guān)鍵要素大力挖掘并發(fā)揮好校園文化的育人功能?!弊鳛閷W(xué)生會(huì)指導(dǎo)老師,要緊跟國(guó)家步伐,創(chuàng)新工作方法,努力以學(xué)生會(huì)為抓手,做好新時(shí)代校園文化育人新要求。

      提升學(xué)生會(huì)物質(zhì)建設(shè)。物質(zhì)文化是校園文化的基礎(chǔ),而物質(zhì)建設(shè)是學(xué)生會(huì)賴以生

      存和發(fā)展的前提。首先,應(yīng)加大學(xué)生會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出,加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理,優(yōu)化審批環(huán)節(jié),靈活報(bào)銷手續(xù),避免造成學(xué)生提前墊付或東拼西湊發(fā)票報(bào)銷的情況;其次,要為學(xué)生會(huì)提供必要的工作場(chǎng)所及活動(dòng)場(chǎng)地,營(yíng)造溫馨的環(huán)境,加強(qiáng)學(xué)生會(huì)成員的歸屬感,使學(xué)生會(huì)成為真正的學(xué)生之家;另外,要積極引導(dǎo)學(xué)生會(huì)設(shè)計(jì)自己的會(huì)徽、會(huì)服,將所獲榮譽(yù)集中展示起來,這些實(shí)物凝聚了成員們的思想價(jià)值觀,無聲地傳播著文化信息,是校園文化育人中不可或缺的一部分。

      完善學(xué)生會(huì)制度建設(shè)。制度是校園文化的有力保障,而制度建設(shè)是學(xué)生會(huì)全體成員必須遵循的底線。2019年10月,團(tuán)中央、教育部、全國(guó)學(xué)聯(lián)印發(fā)了《關(guān)于推動(dòng)高校學(xué)生會(huì)(研究生會(huì))深化改革的若干意見》,提出10項(xiàng)改革措施,就學(xué)生會(huì)定位、組織架構(gòu)、人員規(guī)模、遴選條件程序、從嚴(yán)治會(huì)、述職評(píng)議、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)等方面做了詳細(xì)的要求,力求消除官僚主義、形式主義,充分發(fā)揮“全心全意為學(xué)生服務(wù)”的宗旨。在此背景下,必須加快校、院級(jí)學(xué)生會(huì)改革,結(jié)合具體實(shí)際,參照要求設(shè)計(jì)制度,進(jìn)一步完善流程規(guī)范行為,在實(shí)施過程中將“他律”轉(zhuǎn)變?yōu)椤白月伞?,讓制度文化發(fā)揮真正的育人效果。

      引導(dǎo)組織文化與大學(xué)精神的交融。精神文化是校園文化的靈魂,而組織文化作為

      精神文化形成的源泉之一,有著舉足輕重的作用。要積極引導(dǎo)組織文化與學(xué)校辦學(xué)理念、價(jià)值取向、校訓(xùn)、校風(fēng)等交融,貫穿學(xué)生會(huì)管理全過程,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,淡化個(gè)人得失,使成員緊緊擰成一股繩,形成強(qiáng)大的凝聚力,如此才是精神文化育人的最好體現(xiàn)。

      創(chuàng)新學(xué)生會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。行為文化是校園文化最具體的表現(xiàn),學(xué)生會(huì)開展各項(xiàng)實(shí)踐

      活動(dòng)便是行為文化最直觀的體現(xiàn)。高校學(xué)生會(huì)應(yīng)該關(guān)注重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),加強(qiáng)重大活動(dòng)儀式感,開展富有時(shí)代感、具有校園色彩、師生參與性強(qiáng)、符合現(xiàn)代傳播特點(diǎn)的群眾性校園文化活動(dòng);應(yīng)該積極將中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育融入校園文化活動(dòng)中,增強(qiáng)大學(xué)生的文化自信,培養(yǎng)愛國(guó)主義情懷,努力成為朝氣蓬勃、勇?lián)厝?、砥礪奮進(jìn)的中華民族偉大復(fù)興的建設(shè)者和接班人!

      參考文獻(xiàn)

      [1]澎湃新聞.教育部思想政治工作司2020年工作要點(diǎn)[CP/OL].2020-04-14. https://www.thepaper.cn/newsDetail_forward_6992223.

      [2]鄭萼.以文化人以文育人 增強(qiáng)師生文化自信[CP/OL].2017-10-11. http://theory.people.com.cn/n1/2017/1011/c40531-29581646.html

      [3]劉薇.高校校園文化建設(shè)與思想政治教育互動(dòng)研究[D].遼寧:遼寧大學(xué),2012.

      [4]中華全國(guó)學(xué)生聯(lián)合會(huì).中華全國(guó)學(xué)生聯(lián)合會(huì)章程.[CP/OL].2016-01-26. https://qgxl.youth.cn/index/show/id/19/l/intro.

      [5]焦中寧,張睿.高校校園文化育人的困境與突破[J].安徽:安慶師范大學(xué)學(xué)報(bào).2018.

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