唐烈源
【摘 ?要】水利工程多為政府性工程,投資規(guī)模大,以服務(wù)全社會為目的,在國民經(jīng)濟(jì)中占有重要地位,同時它在社會經(jīng)濟(jì)建設(shè)中發(fā)揮著重要的推動作用。建國以來水利工程建設(shè)取得了很大進(jìn)展,并逐漸走上正軌。但在當(dāng)前水利工程施工過程中仍然存在著許多問題,極大地阻礙了工程質(zhì)量和工程實(shí)際效益的發(fā)揮,本文對工程施工中存在的問題進(jìn)行了深入的探討,并提出了相應(yīng)的改進(jìn)對策,以期能夠?yàn)樵擃I(lǐng)域研究提供有益的理論參考,并能有效促進(jìn)水利工程建設(shè)的良性發(fā)展。
【關(guān)鍵詞】水利工程;建設(shè);問題;管理;方案
一、現(xiàn)階段水利工程建設(shè)中存在的問題
因長期在傳統(tǒng)水利工程建設(shè)管理模式束縛下,當(dāng)下國內(nèi)主要實(shí)行"代建制"方式,它作為市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律指揮棒下應(yīng)運(yùn)而生的產(chǎn)物,不但使水利工程建設(shè)與運(yùn)營管理融合的難度增大,還使阻礙了水利工程的快速發(fā)展,難以彌補(bǔ)傳統(tǒng)管理模式的不足??梢?,目前國內(nèi)水利工程施工和管理仍處于兩個分立的狀態(tài),導(dǎo)致工程交管中的缺陷和問題較多,這嚴(yán)重影響了水利工程后期運(yùn)行管理質(zhì)量,難以提高水利工程建設(shè)管理的效率。水利項(xiàng)目建設(shè)與管理的分離,導(dǎo)致了水利工程建設(shè)中管理意識的缺失。此外,由于前期建設(shè)過程中管理人員參與較少,對水利工程部分難點(diǎn)和費(fèi)用的理解比較片面,從而影響了其在運(yùn)行管理中的預(yù)見性。另外,由于水利工程設(shè)計(jì)施工存在缺陷、病險隱患、基層管理財力不足等歷史因素的影響,造成了我國水利建設(shè)和運(yùn)行管理中一系列問題。
二、優(yōu)化水利工程建設(shè)管理方案
(一)加強(qiáng)水利工程施工階段運(yùn)行和施工管理的有機(jī)結(jié)合
運(yùn)營管理企業(yè)參與工程驗(yàn)收,以及有關(guān)設(shè)備的現(xiàn)場安裝和調(diào)試工作。這樣,通過參與關(guān)鍵項(xiàng)目的實(shí)施,不但讓其了解設(shè)備相關(guān)信息,掌握操作技能,還能為后續(xù)設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行做好鋪墊,同時有利于及時發(fā)現(xiàn)工程中較為隱蔽的安全隱患題,從而做到早發(fā)現(xiàn),早化解,將隱患消除在工程竣工前。
經(jīng)營管理科參與工程建設(shè),作為最終用戶全面參與施工過程,從而在工程竣工前消除缺陷,更有利于質(zhì)量控制,減少運(yùn)行階段的工作量,有利于工程的順利實(shí)施,降低運(yùn)行管理費(fèi)用。
(二)水利工程管理體制建設(shè)
1.水利工程項(xiàng)目管理質(zhì)量安全體系建設(shè)
在新的制度建設(shè)與優(yōu)化模式下,工程項(xiàng)目的各項(xiàng)管理制度要與質(zhì)量控制管理有機(jī)融通,建立完善的質(zhì)量安全控制標(biāo)準(zhǔn),為優(yōu)化質(zhì)量安全控制創(chuàng)造良好條件。在工程項(xiàng)目實(shí)施過程中,需要將安全管理作為一項(xiàng)重要措施,不斷制定安全控制管理制度,增強(qiáng)安全控制管理水平,為優(yōu)化安全控制創(chuàng)造良好條件。與此同時,需要制定完善的跟蹤調(diào)查策略,優(yōu)化工程質(zhì)量管理,通過優(yōu)化安全管理體系,提高工程質(zhì)量效益,為工程模式建設(shè)創(chuàng)造良好條件。在具體實(shí)施過程中,可通過編制工程項(xiàng)目方案,優(yōu)化工程項(xiàng)目管理模式,提高工程項(xiàng)目綜合承包管理效率,為工程質(zhì)量主體建設(shè)創(chuàng)造有利條件。
2.強(qiáng)化長效機(jī)制和嚴(yán)格的監(jiān)督管理
首先,建立水利工程監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組,完善監(jiān)督管理體系,并任命水利工程重大項(xiàng)目監(jiān)督員和廉政聯(lián)絡(luò)員,還要加大對水利工程項(xiàng)目民主測評力度,結(jié)合水利系統(tǒng)開展政風(fēng)評議工作。同時,加大水利工程監(jiān)督管理,要求每月到現(xiàn)場進(jìn)行檢查監(jiān)督,當(dāng)現(xiàn)出問題時,要及時進(jìn)行整改。其次,重視廉政教育,夯實(shí)思想基礎(chǔ),建立防范機(jī)制。
3.總承包管理體制優(yōu)化與水利工程管理
在水利工程管理中,通過項(xiàng)目管理部對整個承包單位進(jìn)行全面管理,特別強(qiáng)調(diào)總承包的作用,通過優(yōu)化管理制度,為工程項(xiàng)目的實(shí)施創(chuàng)造良好的條件??偝邪坦芾磉^程中需要按照施工合同制度建設(shè)的要求,積極穩(wěn)妥地執(zhí)行工程合同制度,同時,要根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度,優(yōu)化合同制度。在優(yōu)化總承包商質(zhì)量管理體系方面,統(tǒng)一管理、統(tǒng)一制度協(xié)調(diào)、制度調(diào)度等方面發(fā)揮著重要作用。在水利總承包商管理中,需要統(tǒng)一施工組織方案,不斷協(xié)調(diào)各施工單位對施工模式的優(yōu)化,提高施工方案管理能力,為整個工程的方案實(shí)施創(chuàng)造良好的條件,按照項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)實(shí)施的制度體系建設(shè)。
(三)提升管理人員的整體素質(zhì)
人才強(qiáng)國戰(zhàn)略作為一項(xiàng)國家的重大戰(zhàn)略,有著豐富而深刻的科學(xué)內(nèi)涵,人才是水利工程建設(shè)中的重要因素,建設(shè)管理水利工程項(xiàng)目離不開人才,他們發(fā)揮著不可忽視的積極作用。因此,特別是大中型水利工程單位要重視管理人才,樹立人才觀,平時在工作中不僅為管理人員提升個人專業(yè)技能提供培訓(xùn)和交流的機(jī)會,還要加強(qiáng)管理人員的職業(yè)道德素養(yǎng),增強(qiáng)其責(zé)任感、質(zhì)量和安全意識,不斷提升管理你聽見的整體素質(zhì)。
總而言之,隨著社會經(jīng)濟(jì)的長足發(fā)展,各行業(yè)有著良好的發(fā)展態(tài)勢,水利建設(shè)也不例外。水利項(xiàng)目投資規(guī)模大、技術(shù)復(fù)雜、工程建設(shè)風(fēng)險高、施工周期長等突出特點(diǎn),而這些正是影響工程整體的重要因素。水利工程管理建設(shè)切實(shí)地對社會經(jīng)濟(jì)運(yùn)行發(fā)展起到重要的影響作用,當(dāng)前,我國傳統(tǒng)的水利工程建設(shè)存在諸多不足,迫切需要相關(guān)部門和人員給予足夠的重視,尋求有效的對策,以促進(jìn)水利事業(yè)的良性發(fā)展。
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