黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評體系優(yōu)化研究

佟永峰

國網(wǎng)內(nèi)蒙古東部電力有限公司新巴虎右旗供電分公司 內(nèi)蒙古呼倫貝爾 021300

1 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的宣傳和教育

在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展過程當(dāng)中，必須要加強(qiáng)思想宣傳教育，將工作要求和工作壓力層層傳遞給每一個工作人員。定期開展黨章黨規(guī)的學(xué)習(xí)活動，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和一系列重要講話會議精神，定時、按期召開廉政會議檢討，加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的專題教育和警示教育，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的工作文化氛圍逐漸形成并深入人心。要在思想和意識層面上不斷引導(dǎo)廣大黨員干部自覺抵制不良誘惑，防微杜漸，嚴(yán)格約束自身的思想和行為，保持正向積極；另外一方面，要積極吸收先進(jìn)的工作設(shè)備和工作、思想、技術(shù)，通過微信、QQ等網(wǎng)絡(luò)社交平臺利用新媒體技術(shù)加強(qiáng)思想宣傳和教育，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作需要宣傳的理念進(jìn)行大范圍的公開和推廣，讓企業(yè)當(dāng)中每一個工作人員都可以通過微信公眾號等平臺及時瀏覽到黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)信息，將黨廉政建設(shè)工作滲透到企業(yè)員工的工作和生活的方方面面，使信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和信息技術(shù)能夠為企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展提供助力，同時也在心理上警示廣大的工作人員，特別是黨員干部在思想上應(yīng)當(dāng)堅守底線，在行為上不能闖紅燈[1]；第二個方面，在開展企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的過程當(dāng)中，必須要以習(xí)近平主席重要講話精神為基本的出發(fā)點和落腳點，加強(qiáng)企業(yè)黨組改革強(qiáng)化對工作過程和工作力度的監(jiān)督，對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層干部和工作人員的工作情況開展明察暗訪，以關(guān)愛提醒的方式對企業(yè)當(dāng)中曾在的思想錯誤傾向，及時糾正扼殺錯誤的苗頭和傾向，以教育和談話的方式在日常的企業(yè)工作當(dāng)中形成嚴(yán)肅的政治紀(jì)律，指導(dǎo)每一個工作人員應(yīng)當(dāng)遵守底線，不能逾矩，防微杜漸，不能夠?qū)⑿〉腻e誤傾向放任自流，最終形成大問題和大漏洞。企業(yè)思想不能腐敗，企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作必須要按照有關(guān)規(guī)定和要求不折不扣的開展。將黨風(fēng)建設(shè)落實在真實的工作當(dāng)中，不能停留在口號和意識流的層面；第三個方面，要吸收社會力量和家庭力量，幫助企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實到方方面面，滲透到點點滴滴。企業(yè)黨員干部和工作人員應(yīng)當(dāng)注重自身家庭家風(fēng)的建設(shè)，發(fā)揮反腐倡廉和黨風(fēng)廉政建設(shè)的家庭作用。為企業(yè)工作人員樹立起清正廉潔的家庭防線。

2 以上率下，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是貫徹落實全面從嚴(yán)治黨的要求，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，也說明“作風(fēng)沒有最好、只有更好”。落實主體責(zé)任，作風(fēng)建設(shè)是關(guān)鍵。

把主體責(zé)任貫穿于作風(fēng)建設(shè)的每一個環(huán)節(jié)，滲透到黨建和生產(chǎn)經(jīng)營的方方面面。黨委班子成員，既是黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者，更是黨風(fēng)廉政建設(shè)的執(zhí)行者，要率先垂范，遵規(guī)守紀(jì)，帶頭講廉政黨課、帶頭作出廉政承諾、帶頭參加民主生活會、帶頭反“四風(fēng)”、帶頭參加責(zé)任制檢查考核。要加強(qiáng)對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，切實解決好用人權(quán)的問題、決策權(quán)的問題，做到嚴(yán)以用權(quán)、依法用權(quán)、規(guī)范用權(quán)。要狠抓不敢擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為等不良作風(fēng)，以過硬的作風(fēng)推動企業(yè)攻堅克難[2]。將目標(biāo)責(zé)任、重點項目推進(jìn)以工作任務(wù)清單和項目清單形式分解到各科室、各單位，實現(xiàn)“清單明責(zé)、督促盡責(zé)、常態(tài)追責(zé)”。完善干部政績考核評價體系，用科學(xué)的政績考核“指揮棒”推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變，以更加鮮明的干部選拔任用導(dǎo)向，激發(fā)廣大黨員干部愛崗敬業(yè)、有謀善為、奮發(fā)有為。

3 強(qiáng)化監(jiān)督查處，全社會動員織牢“反腐網(wǎng)”

而黨的十八大以來，“老虎”被一個一個打，“蒼蠅”被一個一個拍，連續(xù)而有力的動作，表明中央對反腐敗斗爭的清醒認(rèn)識和大抓反腐的決心。一要強(qiáng)化黨內(nèi)組織監(jiān)督。黨內(nèi)組織監(jiān)督既是首要任務(wù)，也是重要責(zé)任，更是必須長期堅持的工作，要嚴(yán)格落實雙重組織生活制度，狠抓黨的十八大以來一系列廉政新規(guī)定的貫徹執(zhí)行，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項，積極推行黨務(wù)政務(wù)公開，定期開展廉政承諾、民主評議、誡勉談話等活動，及時提醒和挽救干部。二要聯(lián)動家庭社會監(jiān)督。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)向家庭、社會延伸，廉政教育不忘家屬，廉政宣傳面向社會，向家屬、當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門和群眾發(fā)放監(jiān)督卡，定期走訪當(dāng)?shù)匕踩块T和監(jiān)察機(jī)關(guān)，召開家屬座談會，積極開展“做賢廉內(nèi)助、當(dāng)勤廉干部”活動[3]，讓家庭和社會在促進(jìn)黨員干部廉潔從政上發(fā)揮重要作用。三要用好大數(shù)據(jù)監(jiān)督。要重視網(wǎng)絡(luò)聲音，網(wǎng)上輿論和罵聲都要聽。要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)力量，用好大數(shù)據(jù)技術(shù)，加強(qiáng)反腐信息的數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)共享、數(shù)據(jù)分析，繪好權(quán)力運行圖景，及時發(fā)現(xiàn)、查處違規(guī)違紀(jì)行為。

4 嚴(yán)肅考核問責(zé)機(jī)制

考核問責(zé)的真正目的是保證權(quán)力的規(guī)范運行和正確行使。通過嚴(yán)肅考核和問責(zé)，能夠有效形成震懾，促進(jìn)黨員干部積極防控廉潔風(fēng)險，自覺拒腐防變。企業(yè)各職能部門通過不定期開展專項檢查，對制度執(zhí)行不力、風(fēng)險管控不到位的單位和個人，及時糾正整改，對不積極防控廉潔風(fēng)險的，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。企業(yè)黨委把廉潔風(fēng)險防控納入黨建工作責(zé)任制考核范圍，將考核結(jié)果作為評價各級領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)[4]。同時將廉潔風(fēng)險排查作為每年基層黨組織書記黨建工作述職的一項重要內(nèi)容，進(jìn)一步壓實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。

綜上所述，在我國企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評體系優(yōu)化開展過程當(dāng)中必須要在思想上加強(qiáng)重視，改變以往的工作方式和工作方法，加強(qiáng)工作監(jiān)督，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，強(qiáng)化思想宣傳，拓寬監(jiān)督渠道，發(fā)揮新時期我國企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展效率。