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      新時代農(nóng)村專職黨務(wù)工作者推動組織振興面臨的挑戰(zhàn)及路徑探究

      2020-12-14 04:23:29王書梅
      青年與社會 2020年28期
      關(guān)鍵詞:振興基層黨組織

      摘 要:中國特色社會主義進(jìn)入新時代,農(nóng)村基層組織振興越來越受黨的重視。當(dāng)前,農(nóng)村基層黨組織面臨人員老化、制度化薄弱、紀(jì)律作風(fēng)不嚴(yán)等問題,新時代農(nóng)村專職黨務(wù)工作者勇?lián)M織振興的使命,利用自身的諸多優(yōu)勢,從思想政治教育、制度化建設(shè)、模范激勵、創(chuàng)新能力等方面入手,為農(nóng)村基層組織振興獻(xiàn)言獻(xiàn)策,在廣袤的農(nóng)村大地上可大有一番作為。

      關(guān)鍵詞:青年黨員;農(nóng)村專職黨務(wù)工作者;基層黨組織;振興

      一、新時代農(nóng)村基層黨組織振興面臨的主要挑戰(zhàn)

      基層黨組織的日常工作是保證黨建工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),一旦基層出現(xiàn)問題,黨建工作層層落實(shí)不到位,則使工作效果大打折扣。隨著城鄉(xiāng)一體化的進(jìn)程加快,農(nóng)村社會發(fā)生了巨大的變化,村民的思想與時俱進(jìn),社會行為也呈現(xiàn)出進(jìn)步式地改變,這導(dǎo)致了農(nóng)村基層組織工作面臨重重挑戰(zhàn)。

      (一)農(nóng)村基層黨組織人員年齡老化現(xiàn)象突出

      城市化進(jìn)程加速了人員的流動,大批的農(nóng)村青年進(jìn)城務(wù)工,農(nóng)村人口大量向城市集中,削弱了農(nóng)村基層黨員和優(yōu)秀干部的儲備力量。農(nóng)村基層黨組織人員年齡老化現(xiàn)象突出主要表現(xiàn)在:第一,黨員群體年齡老化。年齡在50歲以上占大多數(shù),黨員隊(duì)伍缺乏年輕與活力,青年人多數(shù)在學(xué)?;蚬ぷ鲉挝蝗朦h,導(dǎo)致農(nóng)村黨員年齡偏大,質(zhì)量不高,思想陳舊,不思進(jìn)取;第二,基層黨組織領(lǐng)頭人年齡老化。農(nóng)村黨組織書記隊(duì)伍年齡在50歲以下的很少,多數(shù)是本地村民擔(dān)任,思想固化,文化程度不高,很難適應(yīng)新時代的發(fā)展趨勢。天津市為了防止農(nóng)村基層黨組織人員年齡老化帶來的諸多問題,2018年天津市面向全國招錄1000名左右農(nóng)村專職黨務(wù)工作者,2019年繼續(xù)向全國招錄1035名黨務(wù)工作者,這為天津市農(nóng)村基層黨組織注入一大批新鮮血液,帶來生機(jī)和活力,受到農(nóng)村基層黨組織和群眾的熱烈反響,2020年天津市又將招錄1528名農(nóng)村專職黨務(wù)工作者,這一批批青年黨員勇?lián)r(nóng)村組織振興的使命。

      (二)農(nóng)村基層黨組織制度建設(shè)不完善,黨建流于形式化

      黨建工作制度化規(guī)范化信息化是新時代黨建工作有序開展的重要保證,但大多數(shù)農(nóng)村基層黨組織形式主義太強(qiáng),重形式,輕效果,缺乏良好的制度化管理。目前來看,農(nóng)村基層黨建工作形式化主要表現(xiàn)在以下幾個方面:第一,黨員參加主題教育積極性不夠,參會率不高。年齡大的老黨員因各種家庭瑣事或是身體狀況為由拒不參加,年輕黨員多數(shù)外出成為流動黨員,他們不露面,不參與,不學(xué)習(xí),使得農(nóng)村基層黨組織的組織活動成為一個空架子,效果大打折扣。第二,農(nóng)村基層黨組織各項(xiàng)報表,匯報工作太過頻繁。越是基層的單位,越要承擔(dān)報表之多,農(nóng)村基層黨組織所受到的上級壓力越大,形式主義之風(fēng)越猖獗。在農(nóng)村,大多數(shù)兩委成員素質(zhì)不高,對新媒體認(rèn)知不多,計算機(jī)水平不夠,多次打回重報現(xiàn)象屢見不鮮,甚至上班一天,報表半天也時有發(fā)生,導(dǎo)致其他工作快速簡化開展,最終流于形式。第三,農(nóng)村基層黨組織疏于管理,人員渙散。農(nóng)村基層村兩委一般都是本地村民擔(dān)任,街坊鄰里關(guān)系較多,有些上班沒有固定時間,或是在村委大隊(duì)打個照面,沒有形成規(guī)范化的上班制度,遇到急事找不著人,農(nóng)村基層干起工作來人情較多,不能完全按照規(guī)章制度辦事。天津市招錄一批批的農(nóng)村黨務(wù)工作者,把他們安插在農(nóng)村基層的村兩委會,并讓他們進(jìn)兩委會班子,有在村兩委會說話辦事的權(quán)力,這樣促使農(nóng)村基層黨組織的工作方向不會因?yàn)榇謇锏娜饲槭拦识?,敢依法辦事,依規(guī)辦事。

      (三)農(nóng)村基層黨組織紀(jì)律不嚴(yán),作風(fēng)不實(shí)

      紀(jì)律嚴(yán)明,作風(fēng)良好是農(nóng)村基層黨組織取得百姓信任的基礎(chǔ)。從總體上看,基層黨組織執(zhí)行紀(jì)律和作風(fēng)的主流是好的,但不乏有的農(nóng)村基層村兩委干部明爭暗斗,拉幫結(jié)派,“微腐敗”現(xiàn)象發(fā)生,主要分析原因如下:第一,農(nóng)村宗族鄰里關(guān)系復(fù)雜。農(nóng)村思想傳統(tǒng)守舊,甚至保留宗族家族傳統(tǒng),或相互扶植,或“窩里斗”,大宗族甚至插手村兩委事務(wù),村務(wù)變成一言堂,在基層全然不把組織紀(jì)律和良好作風(fēng)放在心上,破壞黨的形象;第二,農(nóng)村涉及土地和錢財?shù)臍v史遺留問題較多。由于農(nóng)村瑣事較多,涉及土地和錢財?shù)倪z留問題擱置幾十年,村兩委換了一屆又一屆,始終不能解決這些問題,成為農(nóng)村基層黨組織開展村務(wù)的絆腳石和組織紀(jì)律作風(fēng)上有爭議的地方;第三,農(nóng)村基層黨組織干部隊(duì)伍政治思想覺悟低。在農(nóng)村基層做黨務(wù)工作,每天接觸的都是村里辦事的村民,一些村民愛用一些小利換取村里工作的小恩小惠,一頓飯,一箱酒,一條煙換個方便,這些“微腐敗”現(xiàn)象時有發(fā)生,破壞了基層辦事的章程,工作作風(fēng)不實(shí)。而且有些基層黨組織干部不愛學(xué)習(xí),對于上級的一些政策法規(guī)不深入研究,工作馬馬虎虎,缺少基層黨組織干部應(yīng)有的實(shí)事求是的精神。天津市農(nóng)村黨務(wù)工作者招錄的都是積極向上,向黨組織靠攏的大學(xué)生,大部分是外來人,進(jìn)駐到農(nóng)村基層可以有效改善這一現(xiàn)狀。

      二、農(nóng)村專職黨務(wù)工作者推動組織振興的突出優(yōu)勢

      要想農(nóng)村基層黨組織振興,首先要有足夠優(yōu)秀的黨組織領(lǐng)頭人在前方?jīng)_鋒陷陣,其次后方還要有足夠多的高質(zhì)量黨員支持和補(bǔ)給,使得農(nóng)村基層黨組織可以科學(xué)有效的運(yùn)轉(zhuǎn),從而推動基層組織振興。天津市拿出大量的經(jīng)費(fèi)與時間培養(yǎng)鍛煉這一批批有理想、有信念,有擔(dān)當(dāng)?shù)那嗄挈h務(wù)工作者,就是要為基層黨組織干部培養(yǎng)后備人才,為今后基層組織振興、鄉(xiāng)村振興蓄力。

      (一)年輕活力,帶動農(nóng)村基層黨組織蓬勃向上

      招錄進(jìn)來的農(nóng)村專職黨務(wù)工作者大部分是應(yīng)屆畢業(yè)生,正是青春年茂,滿腔熱情建設(shè)祖國的年紀(jì),讓他們進(jìn)入農(nóng)村基層黨組織,進(jìn)入村兩委班子,為青黃不接、暮氣沉沉的班子隊(duì)伍帶去生機(jī),重喚起農(nóng)村基層黨務(wù)工作的有效運(yùn)行。據(jù)天津一位農(nóng)村專職黨務(wù)工作者了解,其所在村是一個黨員參與會極低,形式化嚴(yán)重的行政村,為了解村里黨員的情況,提高參會人數(shù)比例,其入村對每一個黨員進(jìn)行摸查,會前務(wù)必通知到位,給每次會議定下到會人數(shù)比例必須達(dá)到50%的任務(wù),否則會議不進(jìn)行商討,投票等事項(xiàng),這極大地改善了農(nóng)村基層黨員積極性不高,不愿參會的現(xiàn)狀。青年黨員的激情,認(rèn)真,負(fù)責(zé)正是目前農(nóng)村基層黨組織所欠缺的品質(zhì),推動者基層組織的管理完善,越來越規(guī)范化制度化,不斷改善農(nóng)村基層黨組織的現(xiàn)狀。

      (二)農(nóng)村專職黨務(wù)工作者人際關(guān)系簡單,依規(guī)辦事

      農(nóng)村社會,更是一個人情社會,講關(guān)系、看情面,托辦事,在農(nóng)村基層是家常便飯,基層黨組織干部、成員的人情世故也在影響著農(nóng)村基層工作能否順利、妥善開展。農(nóng)村專職黨務(wù)工作者面向的是全國招錄,大部分是外來人,在本地人際關(guān)系簡單,一旦入村,不受村中宗族家族、街坊鄰里關(guān)系的影響,少了許多攀關(guān)系、看情面的“工程”,促使農(nóng)村基層黨組織的各項(xiàng)工作能夠又好又快地開展。據(jù)了解,農(nóng)村兩委成員、書記干部不乏為“自己人”辦事謀利的事件,導(dǎo)致村民對農(nóng)村基層兩委有怨言、有不滿、有舉報,但農(nóng)村專職黨務(wù)工作者來之后,明顯有了改善,村民有事愿意來咨詢黨務(wù)工作者,愿意讓黨務(wù)工作者為其解決事情,相信他們,這是解決村、民矛盾好的開端,一切都源于農(nóng)村專職黨務(wù)工作者的依規(guī)辦事、依章辦事。

      (三)農(nóng)村專職黨務(wù)工作者整體素質(zhì)高,能力強(qiáng)

      農(nóng)村專職黨務(wù)工作者都是優(yōu)秀的青年黨員,能力突出的青年才俊,經(jīng)過一層層選拔與考核,各方面素質(zhì)與能力較高,主要表現(xiàn)在:第一,具有堅(jiān)定的理想信念和鮮明的政治立場。習(xí)近平總書記在同各界優(yōu)秀青年座談時談到:“中國夢是全國各族人民的共同理想,也是青年一代應(yīng)該牢固樹立的遠(yuǎn)大理想。中國特色社會主義是我們黨帶領(lǐng)人民歷經(jīng)千辛萬苦找到的實(shí)現(xiàn)中國夢的正確道路,也是廣大青年應(yīng)該牢固確立的人生信念。”他們愿意把自己的汗水揮灑在最廣袤的農(nóng)村土地上,抱著堅(jiān)定的中國特色社會主義理想信念,在農(nóng)村基層施展自己的抱負(fù),向黨組織明確自己的政治立場。第二,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。農(nóng)村黨務(wù)工作者入職時,天津市委黨校會對其進(jìn)行一個星期的培訓(xùn)學(xué)習(xí),多數(shù)黨務(wù)工作者在這里就已經(jīng)學(xué)習(xí)了解了農(nóng)村黨務(wù)工作的內(nèi)容,到崗更易上手。在他們轉(zhuǎn)為村委副書記后,天津市又統(tǒng)一組織他們?nèi)フ憬h校培訓(xùn)學(xué)習(xí),考察桐廬縣環(huán)溪村、荻浦村等現(xiàn)場教學(xué)鄉(xiāng)村振興,了解鄉(xiāng)村的幾種發(fā)展模式,學(xué)習(xí)先進(jìn)的發(fā)展理念,并定期開展工作例會、交流會,不斷提高其發(fā)展鄉(xiāng)村、振興鄉(xiāng)村的能力。第三、社會責(zé)任感強(qiáng)烈,品德良好。剛投身到農(nóng)村基層的專職黨務(wù)工作者,富有強(qiáng)烈的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)意識,對基層黨組織的各項(xiàng)事務(wù)認(rèn)真負(fù)責(zé),遵守職業(yè)道德和社會公德,爭做黨員的模范表率。

      三、農(nóng)村專職黨務(wù)工作者推動組織振興的基本路徑

      習(xí)近平總書記指出,要想組織振興,就要“打造千千萬萬個堅(jiān)強(qiáng)的農(nóng)村基層黨組織,培養(yǎng)千千萬萬名優(yōu)秀的農(nóng)村基層大組織書記”,天津市走在了推動組織振興的前沿。2020年新年伊始,天津市就從2018年批的農(nóng)村專職黨務(wù)工作者中優(yōu)中選優(yōu),每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)選出2-3名黨務(wù)工作者直接升任村委書記,帶領(lǐng)本村向前發(fā)展,擔(dān)起基層組織振興的使命,在農(nóng)村基層黨組織這個舞臺大放其彩。農(nóng)村專職黨務(wù)工作者推動基層組織振興的基本路徑:

      (一)加強(qiáng)思想政治教育,夯實(shí)農(nóng)村基層組織振興的思想基礎(chǔ)

      思想引導(dǎo)為先導(dǎo),思想政治工作是農(nóng)村基層黨建工作的重要組成部分,只有重視思想政治的教育學(xué)習(xí),才能在農(nóng)村基層黨組織更好地開展黨務(wù)等各項(xiàng)工作。農(nóng)村基層的黨建不僅依靠黨組織的工作人員,更要靠千千萬萬個基層黨員的共同努力。因此,農(nóng)村基層黨組織的工作人員自身的思想政治素質(zhì)要不斷提高,更要對千千萬萬的基層黨員進(jìn)行思想政治的教育與學(xué)習(xí)。一是學(xué)習(xí)內(nèi)容上要對黨員進(jìn)行與時俱進(jìn)的組織教育,緊緊結(jié)合我國重要事件和主要領(lǐng)導(dǎo)人的重要講話深入開展主題教育,加強(qiáng)黨員的思想理論基礎(chǔ),提高思想政治素養(yǎng),培養(yǎng)集體意識和家國情懷;二是學(xué)習(xí)形式上不斷豐富,組織全基層黨員進(jìn)行黨章黨規(guī)等知識答題活動、舉辦道德講堂、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺、勞模上黨課等活動,調(diào)動基層黨員思想教育學(xué)習(xí)的積極性;三要注重提升學(xué)習(xí)質(zhì)量,提高基層黨員的參會率,避免思想政治教育的學(xué)習(xí)流于形式。爭取達(dá)到通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)黨性修養(yǎng),明確政治立場,解放思想,提高農(nóng)村基層黨組織工作能力的目的。

      (二)推進(jìn)制度化建設(shè),筑牢農(nóng)村基層組織振興的制度保障

      面對農(nóng)村基層松散的黨組織管理的現(xiàn)狀,新時代加強(qiáng)農(nóng)村基層黨建工作推動基層組織振興,急需完善農(nóng)村當(dāng)前的基層黨組織制度。農(nóng)村專職黨務(wù)工作者利用自身優(yōu)勢可組織基層推動制度化的發(fā)展,強(qiáng)化農(nóng)村基層黨組織的各項(xiàng)制度,需注意這幾個方面:第一要完善黨員的管理制度,如不斷完善黨員的檔案管理,掌握了解黨員的基本情況和工作情況;完善學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、簽到制度,使黨員學(xué)習(xí)教育成為常態(tài),提高基層黨員學(xué)習(xí)率,掌握其基本思想動態(tài);完善規(guī)范基層黨員的黨費(fèi)收繳制度,確保不拖欠,不漏繳,每個黨員都能按時繳納黨費(fèi);第二完善農(nóng)村基層黨員及干部選拔與考評機(jī)制,選拔基層黨組織干部必須公開公正,符合民意,選出真正有能力、有擔(dān)當(dāng)、有抱負(fù)的黨員干部帶領(lǐng)農(nóng)村基層黨組織走向振興;第三,完善紀(jì)律、監(jiān)督、問責(zé)機(jī)制,對于農(nóng)村的重大問題或事項(xiàng),基層黨組織決策時要自覺接受群眾監(jiān)督,實(shí)行政策公開,發(fā)揚(yáng)民主,彰顯民意。另外,也可依據(jù)具體村情,建立領(lǐng)導(dǎo)干部走訪調(diào)研制度、社情民意通報制度等,關(guān)心民意,把群眾路線落到實(shí)處。

      (三)發(fā)揮模范激勵作用,為農(nóng)村基層組織振興創(chuàng)造良好環(huán)境

      在農(nóng)村基層中,黨員和基層黨組織就是黨的旗幟,要想建立一個優(yōu)秀的農(nóng)村基層黨組織,農(nóng)村專職黨務(wù)工作者可大力發(fā)揮農(nóng)村中模范激勵的作用,需做到:第一,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。新時代,農(nóng)村工作中總會遇到一些政策上的問題,這就要求黨員和基層黨組織必須具有大局意識,發(fā)揮好先鋒模范的表率作用。這次疫情期間,農(nóng)村黨員就要沖在防疫最前線,以集體利益和群眾利益為重,時刻遵守國家政策,堅(jiān)定立場,勇于擔(dān)當(dāng)。第二,甄選先鋒模范人物須具有代表性。評選過程必須公平公正,真正為群眾做實(shí)事,為村民群眾所信服,受到大眾一致贊揚(yáng)的代表,不能私自內(nèi)定,失去民心民意。第三,要加大激勵力度。一方面在農(nóng)村基層黨組織中大多數(shù)人員的報酬偏低,直接制約了基層的工作積極性,可采取報酬激勵機(jī)制,劃分標(biāo)準(zhǔn),工作出色的基層黨組織人員適當(dāng)增加績效報酬,提高其工作積極性;另一方面,精神激勵不可取少,基層內(nèi)部可評比貢獻(xiàn)獎,進(jìn)行精神表彰,作為上級評獎評優(yōu)的上報依據(jù),從而大大調(diào)動了工作的積極性,為農(nóng)村基層組織振興創(chuàng)造出良好的環(huán)境。

      (四)提高創(chuàng)新能力,為農(nóng)村基層組織振興提供智力支持

      中國特色社會主義已經(jīng)進(jìn)入到新時代,農(nóng)村面貌煥然一新,村民群眾的生活水平顯著提高,同時他們的需求也呈現(xiàn)出多元化趨勢,這就要求農(nóng)村基層黨組織不能只停留于之前的工作方式和服務(wù)層面上,而是要與時俱進(jìn),不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法。因此農(nóng)村專職黨務(wù)工作者要利用年輕的優(yōu)勢,緊跟潮流,把新鮮元素和事物帶進(jìn)農(nóng)村基層中來,需做到:第一,創(chuàng)新服務(wù)載體,充分利用新媒體加強(qiáng)基層黨組織的凝聚力。一方面可以利用新媒體快速獲取信息的便利,積極創(chuàng)建黨的理論學(xué)習(xí)和黨員教育培訓(xùn)的新陣地,另一方面可以積極探索運(yùn)用新興媒體加強(qiáng)村務(wù)公開透明,開展群眾監(jiān)督,反腐倡廉新途徑;

      第二,創(chuàng)新農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展新途徑。根據(jù)本村的村情村況,因地制宜、因人而異,發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)或區(qū)域產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì),促使農(nóng)村基層黨組織帶領(lǐng)村民致富;第三,創(chuàng)新工作思路?;鶎狱h組織工作要改變以前“村委說啥就是啥”的老舊思想,要徹底改變工作思路,由“會上”轉(zhuǎn)為“會下”,入戶摸查,多聽老百姓的想法與意見表達(dá),真正走群眾路線。

      廣闊天地大有作為。新時代的青年黨員思維活躍,視野開闊,普遍接受過高等教育,有熱情,有闖勁,他們在農(nóng)村專職黨務(wù)工作者這個平臺上發(fā)揮自己的優(yōu)勢,施展自己的抱負(fù),為中國特色社會主義新農(nóng)村的建設(shè)添磚加瓦。他們應(yīng)始終做到這三個“更加”,以更加積極的態(tài)度投身于祖國的廣袤農(nóng)村中去,以更加堅(jiān)定的信念建設(shè)屬于大家的中國夢,以更加強(qiáng)烈的責(zé)任感用行動詮釋為人民服務(wù)的號召,全面提高農(nóng)村專職黨務(wù)工作者的綜合素質(zhì),不斷推動基層黨組織發(fā)展從而實(shí)現(xiàn)農(nóng)村基層組織振興。

      參考文獻(xiàn)

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      作者簡介:王書梅(1993- ),女,河南南陽人,碩士研究生,曲阜師范大學(xué)馬克思主義學(xué)院,研究方向:馬克思主義理論中國近現(xiàn)代史基本問題研究。

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