唐詩源 周顯信
貫徹新發(fā)展理念,建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系,是黨的十九大做出的重大戰(zhàn)略部署。習(xí)近平總書記明確指出,我國經(jīng)濟(jì)已由高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段。與此同時,他要求:“建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍,弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神,營造勞動光榮的社會風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣。”無獨(dú)有偶,從2016年到2019年,“工匠精神”被四度寫入政府工作報告。今天,我們站在開啟第二個百年新征程的歷史起點(diǎn),大力弘揚(yáng)工匠精神,推動我國經(jīng)濟(jì)社會實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,已成為大勢所趨和人心所向。
一、新時代我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展從高速度到高質(zhì)量的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變
經(jīng)過改革開放40多年的發(fā)展,我國經(jīng)濟(jì)已由高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,從關(guān)注外延發(fā)展到注重內(nèi)涵提升,表明我們黨對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的規(guī)律性認(rèn)識已經(jīng)提升到一個新的高度。
在黨的十九屆五中全會上,習(xí)近平總書記從國內(nèi)、國際兩個大局的高度,對高質(zhì)量發(fā)展做出了精辟而深刻的論述:“當(dāng)前,我國社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾,發(fā)展中的矛盾和問題集中體現(xiàn)在發(fā)展質(zhì)量上。這就要求我們必須把發(fā)展質(zhì)量問題擺在更為突出的位置,著力提升發(fā)展質(zhì)量和效益?!蹦壳?,我國距離成為世界經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國的路還很長。因此,努力推進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)向高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,邁向我國經(jīng)濟(jì)的“質(zhì)量時代”,是繼續(xù)走好中國道路的歷史必然要求,也對弘揚(yáng)工匠精神提出了迫切要求。
縱觀世界經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國的發(fā)展歷史,堅持“質(zhì)量立國”是它們成功的不二法門。在100多年前,德國產(chǎn)品曾經(jīng)因為技術(shù)落后、工藝粗糙、質(zhì)量低劣而飽受詬病,20世紀(jì)50年代,德國提出“以質(zhì)量推動品牌建設(shè),以品牌助推產(chǎn)品出口”的政策,找到了“以質(zhì)取勝”的發(fā)展道路。“日本制造”也一度淪為劣質(zhì)產(chǎn)品的代名詞,20世紀(jì)60年代,日本把“質(zhì)量救國”作為國家戰(zhàn)略,推廣全面質(zhì)量管理,促使其工業(yè)競爭力很快超過美歐,促進(jìn)了“國民收入倍增計劃”的實(shí)現(xiàn)。20世紀(jì)80年代,美國政府出臺《質(zhì)量振興法案》,為發(fā)展質(zhì)量提供法制保障。1998年,韓國的“21世紀(jì)質(zhì)量趕超計劃”,提出了創(chuàng)21世紀(jì)質(zhì)量第一國家的戰(zhàn)略目標(biāo)。上述發(fā)達(dá)國家在高度重視質(zhì)量建設(shè)的同時,也是在全社會樹立工匠精神的過程,兩者相輔相成、相互促進(jìn)、共同提升。
二、工匠精神是推動新時代高質(zhì)量發(fā)展的價值基礎(chǔ)
2020年11月,習(xí)近平總書記在全國勞動模范和先進(jìn)工作者表彰大會上的講話中,首次闡明了“執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越”的工匠精神。他特別強(qiáng)調(diào):“勞模精神、勞動精神、工匠精神是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神的生動體現(xiàn),是鼓舞全黨全國各族人民風(fēng)雨無阻、勇敢前進(jìn)的強(qiáng)大精神動力?!?/p>
工匠精神與高質(zhì)量發(fā)展的精髓要義高度一致。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“高質(zhì)量發(fā)展就是體現(xiàn)新發(fā)展理念的發(fā)展,是經(jīng)濟(jì)發(fā)展從‘有沒有轉(zhuǎn)向‘好不好。”當(dāng)前,我國正處于世界百年未有之大變局和實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢的疊加期,我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)面臨一系列新機(jī)遇和新挑戰(zhàn)。不僅要將高質(zhì)量發(fā)展貫穿發(fā)展全過程,而且要把高質(zhì)量發(fā)展貫穿全領(lǐng)域,由規(guī)模擴(kuò)張的發(fā)展模式全面轉(zhuǎn)向更有效率、更加公平、更可持續(xù)、更為安全的發(fā)展。美國質(zhì)量管理專家約瑟夫·朱蘭指出:“質(zhì)量將成為占領(lǐng)市場的有效武器,成為社會發(fā)展的強(qiáng)大動力?!痹诮?jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下,我國對于經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量的關(guān)注也日趨高漲。
弘揚(yáng)工匠精神是“改善人民生活品質(zhì)”的必然要求。黨的十八大以后,人民對美好生活的追求成為中國共產(chǎn)黨人的奮斗目標(biāo),黨的十九屆五中全會進(jìn)一步明確“改善人民生活品質(zhì)”的社會建設(shè)目標(biāo)。從“來一場中國制造的品質(zhì)革命”到“改善人民生活品質(zhì)”的跨越,必須牢固樹立工匠精神,把推動高質(zhì)量發(fā)展作為每個人的自覺行為準(zhǔn)則。人民對美好生活的需求隨著社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的提高發(fā)生了重大變革。一是消費(fèi)結(jié)構(gòu)的變化。人民已經(jīng)從過去的生存型、溫飽型消費(fèi)結(jié)構(gòu)過渡到小康型、富裕型消費(fèi)結(jié)構(gòu)?!笆濉逼陂g,我國恩格爾系數(shù)持續(xù)下降,從2016年的30.1%降至2019年的28.2%。消費(fèi)結(jié)構(gòu)不斷升級,對商品品質(zhì)的要求越來越高。二是中產(chǎn)階層消費(fèi)者群體不斷發(fā)展壯大,個性化、高檔化消費(fèi)逐漸成為主流。據(jù)《經(jīng)濟(jì)學(xué)人》預(yù)計,中國中產(chǎn)階級人口將超過4.7億,一場席卷全中國的消費(fèi)升級盛宴即將開啟。三是扭轉(zhuǎn)消費(fèi)能力外流現(xiàn)象需要弘揚(yáng)工匠精神?!?020年中國海外代購行業(yè)分析報告》數(shù)據(jù)顯示,到2019年中國海淘用戶規(guī)模超1.5億人,截至2018年底,我國海外代購市場規(guī)模高達(dá)2601億元。歸根結(jié)底,是因為國內(nèi)商品的質(zhì)量供給跟不上消費(fèi)需求升級。要想扭轉(zhuǎn)這一情勢,需要盡快提升國內(nèi)商品的品質(zhì),鼓勵更多的企業(yè)投身個性化生產(chǎn),增加消費(fèi)者專屬性商品體驗感,激發(fā)精益求精的工匠精神,提高商品品質(zhì),創(chuàng)立讓消費(fèi)者認(rèn)可的國內(nèi)自主品牌。
弘揚(yáng)工匠精神是踐行社會主義核心價值觀的具體要求。深入研究工匠精神背后的價值意蘊(yùn),我們不難發(fā)現(xiàn)它不僅僅是一種工作精神,更是一種工作價值觀,折射出一種工作態(tài)度。它與社會主義核心價值觀中的“愛崗、敬業(yè)、誠信”六字要求完全吻合。工匠精神是我們發(fā)揚(yáng)文化自信的重要精神指引,是深層次的文化自覺,它尊崇并外化了社會主義核心價值觀的內(nèi)在要求,承載了踐行社會主義核心價值觀的時代使命。在慶祝改革開放40周年之際,《中共中央國務(wù)院關(guān)于表彰改革開放杰出貢獻(xiàn)人員的決定》指出:“這次受到表彰的改革先鋒,為推動改革開放作出了杰出貢獻(xiàn),發(fā)揮了突出的示范引領(lǐng)作用,是人民群眾的優(yōu)秀代表……他們帶頭踐行社會主義核心價值觀,大力弘揚(yáng)以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神,愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),作風(fēng)優(yōu)良,贏得人民群眾廣泛贊譽(yù)。”換句話說,在改革先鋒們的身上,充分體現(xiàn)了社會主義核心價值觀個人層面的價值準(zhǔn)則與工匠精神在價值追求上的高度一致性。
弘揚(yáng)工匠精神是推動我國邁向全球價值鏈中高端的強(qiáng)大動力。20世紀(jì)80年代以來,全球價值鏈分工體系持續(xù)演進(jìn),中國以勞動力、自然資源稟賦和基礎(chǔ)設(shè)施的比較優(yōu)勢,逐漸成為“世界工廠”。當(dāng)前,美國仍處于全球創(chuàng)新鏈最高端,日本、德國通過“生產(chǎn)+創(chuàng)新”占據(jù)了全球價值鏈高附加值環(huán)節(jié)。而我國由于存在產(chǎn)品質(zhì)量參差不齊、核心技術(shù)缺失等問題,一直處在價值鏈的低端,以至于民間流傳著“8億件襯衫才換回一架飛機(jī)”的說法。只有提高產(chǎn)品生產(chǎn)水平和創(chuàng)新能力才能成功邁向價值鏈中高端位置,真正實(shí)現(xiàn)制造強(qiáng)國。工匠精神是我國制造業(yè)邁向全球產(chǎn)業(yè)鏈中高端的內(nèi)生動力,也是唯一出路。從“中國制造”到“中國創(chuàng)造”、從“中國速度”到“中國質(zhì)量”、從“中國產(chǎn)品”到“中國品牌”的全方面、多層次的轉(zhuǎn)變,都離不開工匠精神所倡導(dǎo)的精品制造理念和蘊(yùn)含的強(qiáng)大創(chuàng)造力。中國高鐵、華為手機(jī)等一個個中國品牌的創(chuàng)立,充分彰顯了中國人民的創(chuàng)造能力和強(qiáng)大的工匠精神。
弘揚(yáng)工匠精神是消除勞動異化現(xiàn)象的有效途徑。馬克思認(rèn)為勞動是人類的本質(zhì),但在私有制條件下勞動發(fā)生了異化?!霸诋惢瘎趧又?,勞動成為統(tǒng)治人、壓迫人、奴役人、壓榨人的異己力量,工人創(chuàng)造的剩余價值越多,壓迫工人的異己力量就越強(qiáng)大。同時,異化勞動不僅使工人越生產(chǎn)越貧困,還摧殘了工人的身心健康、精神世界等?!蔽覀儽仨氄业较惢瘎趧拥挠行緩?,實(shí)現(xiàn)人的自由全面發(fā)展。習(xí)近平總書記倡導(dǎo)的“執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越”的工匠精神,體現(xiàn)了勞動者對精美絕倫、道技合一、盡善盡美的不懈追求和主體愉悅,能夠消解異化勞動所帶來的職業(yè)倦怠、精神萎靡等問題,體現(xiàn)出勞動是一種自主、自覺和自由的工作狀態(tài),有利于實(shí)現(xiàn)人的自我解放和全面發(fā)展。在中國特色社會主義新時代,弘揚(yáng)工匠精神是對發(fā)揚(yáng)主人翁精神的深化,體現(xiàn)出“中國夢”與“勞動美”的有機(jī)統(tǒng)一;勞動者自身所深藏的主動性、積極性和創(chuàng)造性潛能被它激發(fā)出來,體現(xiàn)出創(chuàng)造一流業(yè)績和實(shí)現(xiàn)自我價值的有機(jī)統(tǒng)一;讓立足崗位建功立業(yè)成為每個人的自覺,在追求完美的過程中享受幸福與愉悅。
三、創(chuàng)新厚植工匠精神的有效路徑
在新時代大力弘揚(yáng)工匠精神,為解決當(dāng)前我國社會主要矛盾、推動高質(zhì)量發(fā)展、滿足人民對美好生活的新要求提供價值引領(lǐng)和動力支撐。
在全社會形成尊崇工匠精神的良好風(fēng)尚。實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,必須在全社會形成尊崇工匠精神的風(fēng)尚。一是要在思想認(rèn)識上澄清對工匠精神認(rèn)識的歧義與誤解。工匠精神本質(zhì)上是一種追求完美的職業(yè)精神,是每一位社會成員都應(yīng)當(dāng)樹立的精益求精的工作態(tài)度。屠呦呦之所以能夠獲得諾貝爾獎,就是因為她和團(tuán)隊對青蒿素孜孜不倦研究了幾十年,擁有精益求精的工匠精神的結(jié)果。自2019年起,杭州將每年的9月26日設(shè)為“工匠日”,成為全國第一個為工匠設(shè)立專屬節(jié)日的城市。二是要建立健全工匠精神褒獎制度。盡快出臺“大國工匠”榮譽(yù)評選制度,把評選“大國工匠”和評選全國勞動模范、全國五一勞動獎?wù)陆Y(jié)合起來,成為全社會“比學(xué)趕超”的新標(biāo)桿。只有整個社會尊重勞動,勞動者才會樂業(yè)、志業(yè)和精業(yè),工匠精神才能在這種尊重勞動的文化氛圍中孕育出來。
構(gòu)建“一體化”的工匠精神教育體系。工匠精神的培育不是一蹴而就的,它是一個宏大的系統(tǒng)工程,需要各方長期不懈的共同努力,構(gòu)建小學(xué)、中學(xué)、大學(xué)“一體化”的工匠精神教育體系。一是構(gòu)建小學(xué)、中學(xué)、大學(xué)工匠精神教育的一體化制度。小學(xué)突出學(xué)生的動手能力,培養(yǎng)實(shí)踐興趣;中學(xué)培養(yǎng)創(chuàng)造性思維,提高認(rèn)知能力;大學(xué)夯實(shí)理論基礎(chǔ),提升創(chuàng)新創(chuàng)造能力。二是構(gòu)建高職院?!靶F笠惑w化”的現(xiàn)代學(xué)徒制度。將“工”與“學(xué)”結(jié)合在一起,學(xué)校和企業(yè)共同招生、聯(lián)合培養(yǎng),學(xué)校和企業(yè)的共同關(guān)注不僅加速了校企一體化育人模式的發(fā)展,也為工匠精神的鍛造形成強(qiáng)大的合力。
健全有利于技能人才成長的評價體系。我國傳統(tǒng)社會一直有“重文輕技”的思想,傳統(tǒng)工藝常被視作“奇技淫巧”而加以貶低,同時存在技能人才評價體系不夠健全、評價標(biāo)準(zhǔn)不夠科學(xué)、評價機(jī)制不夠完善等問題,亟待改進(jìn)完善。2019年9月,人社部印發(fā)《關(guān)于改革完善技能人才評價制度的意見》,明確提出技能人才評價機(jī)制要更加科學(xué)化、社會化、多元化,促進(jìn)優(yōu)秀技能人才的涌現(xiàn)。江蘇省建立急需、緊缺人才高級職稱直接認(rèn)定機(jī)制,為技能人才脫穎而出開辟通道。2020年共有38名獲國內(nèi)外重要技能比賽獎項的高技能人才被認(rèn)定為高級職稱;獲得第45屆世界技能大賽家具制作項目銀牌、“全國技術(shù)能手”稱號的揚(yáng)州技師學(xué)院的吳晉卿,雖然剛滿20歲,只有中專學(xué)歷,但也被認(rèn)定為高級講師。
講好新時代質(zhì)量強(qiáng)國的“工匠故事”。新中國成立后,在工匠精神的涵養(yǎng)下,涌現(xiàn)出一大批為祖國事業(yè)艱苦奮斗的筑夢人。南京長江大橋之所以成為國人心目中的“爭氣橋”“自信橋”“放心橋”,主要根源于數(shù)萬建橋人精益求精的工匠精神,“質(zhì)量不行、推倒重來”的質(zhì)量至上信念,鑄就了“橋堅強(qiáng)”的鋼筋鐵骨。2015年,中央電視臺在“五一”勞動節(jié)之際精心制作了“大國工匠”系列特別節(jié)目,講述了管延安、高鳳林、周東紅等八位工匠的精彩故事,謳歌了他們愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的精神,他們追求職業(yè)技能的極致化,譜寫了一個又一個“中國制造”的神話。從2018年開始,由中華全國總工會、中央廣播電視總臺聯(lián)合舉辦的“大國工匠年度人物”發(fā)布活動,經(jīng)過嚴(yán)格評審,從候選人中遴選出10位“大國工匠年度人物”,受到社會的廣泛關(guān)注。講好新時代“大國工匠”的精彩故事,深化“中國夢·勞動美”的主題教育,有利于掀起學(xué)習(xí)大國工匠、爭當(dāng)工匠人才的熱潮。
借鑒發(fā)達(dá)國家培育工匠精神的有益經(jīng)驗。一是學(xué)習(xí)世界質(zhì)量強(qiáng)國厚植工匠精神的成功之道。習(xí)近平總書記曾經(jīng)說過:“瑞士軍刀是瑞士‘工匠精神的產(chǎn)物?!比鹗俊肮そ尘瘛眱?nèi)涵豐富,強(qiáng)調(diào)“堅定執(zhí)著、精益求精和開拓創(chuàng)新”,而開拓創(chuàng)新則是瑞士“工匠精神”的精髓要義。日本是世界上長壽企業(yè)最多的國家,壽命200年以上的企業(yè)占到世界的一半以上,而厚植工匠精神則是它們的長壽“秘訣”。后藤俊夫號稱是日本研究長壽企業(yè)第一人,他認(rèn)為工匠精神就是精益求精、一絲不茍、耐心專注、專業(yè)敬業(yè),以及倫理性與道義性。中國人最強(qiáng)調(diào)的是前四點(diǎn),但他認(rèn)為,“企業(yè)要為社會做貢獻(xiàn),這才是工匠精神的精髓”。二是踴躍參與素有“技能奧林匹克”之稱的世界技能大賽,展現(xiàn)我國技能人才風(fēng)采。在第44屆世界技能大賽中,中國代表團(tuán)穩(wěn)扎穩(wěn)打?qū)?5枚金牌收入囊中,最終位列金牌榜首位,創(chuàng)造了歷史最好成績,實(shí)力碾壓德國、日本,充分彰顯了新時代我國技能人才的風(fēng)采和大國工匠的魅力。
(作者單位:南京信息工程大學(xué))
責(zé)任編輯:劉景昌