徐麗娜 張 嬌 阿依娜西·加吾達提
(新疆農(nóng)業(yè)大學經(jīng)濟與貿(mào)易學院,新疆 烏魯木齊 830052)
當下,滿堂灌、填鴨式的教學模式在高校課堂中仍較為常見,教學方法陳舊、單一,這種教學方式不利于專業(yè)人才創(chuàng)新品質(zhì)的培養(yǎng)。為促進創(chuàng)新型人才的培養(yǎng),我國自20世紀90年代便拉開了教育改革的帷幕,積極探索高效的教育教學方法,教學方式的改革備受關(guān)注[1,2]。不少高校試圖構(gòu)建一種教師和學生暢所欲言、積極互動、氣氛活躍的民主課堂,學生課下廣泛查閱資料,打開思維,課上積極與教師探索開放性熱點問題,從根本上扭轉(zhuǎn)課堂被動、低效的教學狀態(tài),對于調(diào)動學生學習積極性、提高教學效率和教學質(zhì)量意義深遠。大學課堂討論式教學,是指在大學課程課堂授課過程中,教師認真研讀教學大綱、深耕教材,根據(jù)教材中的知識點,明確界定討論主題,最大限度地調(diào)動學生的參與熱情,開發(fā)思維潛力,從而圓滿完成教學目標和教學任務(wù)[3-5]。
課堂上集中討論問題時,學生不得不運用所學概念、原理和日常見聞來論證自己的觀點。問題討論過程中,學生的大腦處于高速運轉(zhuǎn)狀態(tài),思維極其活躍。課下通過廣泛閱讀文獻、查閱資料,形成各自的觀點,課上同學們踴躍發(fā)言、各抒己見,通過聆聽其他同學的不同看法,更容易形成批判性的思維。
課堂討論最大的優(yōu)勢便是提高了學生參與的積極性和參與度,并且可以有效增強學生的團結(jié)協(xié)作意識。據(jù)心理學家探索發(fā)現(xiàn),討論式教學作為一種積極互動、合作學習的模式,討論的過程包括個體知識建構(gòu)階段與合作性聯(lián)合建構(gòu)階段。隨著經(jīng)濟社會的飛速發(fā)展,企業(yè)的諸多項目都需要團隊合作來完成,團隊協(xié)作意識尤為重要。
課堂討論式教學,表面上是以學生為主導的課堂,與教師關(guān)系不大。其實不然,學生的討論環(huán)節(jié),實質(zhì)上需要各種教學技巧,對教師的知識水平和教學組織能力要求極高,可以說教師的地位不僅沒有被削弱,反而扮演著更重要的角色。討論前期,教師需要考慮如何引導學生盡快進入狀態(tài)、介入學生討論的最佳時機,如何合理設(shè)置問題引導討論的方向。此外,討論過程中的課堂秩序也比較重要,秩序維持好,學生方可在自由兼緊張的環(huán)境中“論有所成”,并需要教師不斷進行組織協(xié)調(diào)。同時,教學相長作為教師與學生之間互動關(guān)系的重要原則,在高校課堂討論式教學模式中更能體現(xiàn)。課堂討論式教學的突出特點在于討論的靈活性,教師要系統(tǒng)性掌握相關(guān)領(lǐng)域的新發(fā)展和重大問題,及時解答學生討論中的疑惑,并做出高屋建瓴式的總結(jié),此需要教師有豐富的知識儲備和較高的業(yè)務(wù)水平。
在我國,高校討論式教學一般分為四步:第一步,教師根據(jù)課程內(nèi)容提前向?qū)W生下發(fā)任務(wù),布置要討論的問題;第二步,學生根據(jù)教師布置要討論的問題,課下查閱相關(guān)資料或者進行實地調(diào)研,撰寫小論文或發(fā)言提綱;第三步,課堂上教師引導學生自由發(fā)言或教師點名發(fā)言,其他學生可做相應(yīng)補充,教師就發(fā)言內(nèi)容給發(fā)言學生打分;第四步,教師進行補充、小結(jié)[6,7]。
然而,經(jīng)過長期實踐發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)課堂討論式“四步走”模式教學效果不佳。其一,形式主義是當前高校課堂遇見的最大難題,多數(shù)學校只是盲目跟風,保障討論有序開展的措施未及時到位,討論課秩序混亂,成了學生閑聊時間;其二,教師機械地劃分學生討論時間,就直接進入自己的講解,對學生提出和討論中沒有解答的問題置若罔聞,沒有實現(xiàn)討論課真正的價值;其三,由于討論課在基礎(chǔ)教育階段的缺失,學生難以很快適應(yīng)這種新的授課模式,對討論的技巧掌握不牢,容易把自己定位為聆聽者,而沒有主動參與,導致課堂氣氛沉悶,難以迸發(fā)新的觀點。
考慮到傳統(tǒng)課堂討論式教學四步走模式的局限性,筆者認為可以從明確討論主題、合理分配任務(wù)、創(chuàng)造輔助條件、學生自評和互評、強化外部支持五個方面進行優(yōu)化。
并非教材里所有知識點都適合作論題,教師應(yīng)認真研讀教學大綱、深耕教材,明確討論主題。此類問題具有4個基本特征:(1)科學性,選題需緊扣課程重要知識點,同時具有一定科學價值,經(jīng)過師生積極互動和熱烈討論,達到科學認識真理的目的;(2)辯證性,課堂上所討論問題的答案應(yīng)多樣化,學生既能看到其優(yōu)點,也能發(fā)現(xiàn)不足,便于學生開拓思維,在激烈的觀點交鋒中,做出正確的判斷;(3)興趣性,課堂討論的問題應(yīng)能夠吸引學生的廣泛興趣,緊扣當代經(jīng)濟社會發(fā)展焦點,并是學生知識和能力所及的問題;(4)啟發(fā)性,通過對問題的探討,能激發(fā)學生的思維潛力,陶冶智慧,增進科學認知,對某個問題從無知到知之、從知之到熟知。
按實際課程內(nèi)容合理分組,對于規(guī)模較小的班級,發(fā)言盡量全覆蓋,對于學生人數(shù)較多的班級,一般每組不多于7人,每組推薦一個代表對本組觀點進行陳述,其他學生則有機會補充、修正及評價。
為了提升課堂問題討論的質(zhì)量,教師應(yīng)給學生創(chuàng)造良好的外部條件,例如,給學生推薦查閱資料的網(wǎng)站、調(diào)查單位和聯(lián)系方式、提供重要參考文獻和著作等。學生知識儲備有限,教師創(chuàng)造的輔助條件,可以幫助學生少走彎路,提高搜索效率,同時,又能提高學生的期望概率,進一步激發(fā)學生的探索欲。
傳統(tǒng)課堂討論式教學的“四步走”模式,教師和學生之間的溝通形式是單向的,學生發(fā)言后,教師進行打分,學生發(fā)言的主要目的是獲得高分,并不太關(guān)心其他學生的評價。在這種條件下,群體互動難以體現(xiàn)。為此,應(yīng)對課堂討論的設(shè)計進一步完善。當小組發(fā)言人發(fā)表本組觀點時,小組進行自評,同時其他小組也做出相應(yīng)評價。在相互打分的激勵下,學生參與討論的積極性大幅提升。學生由被評價者轉(zhuǎn)換為評價者,從被動轉(zhuǎn)為主動。
在高校課堂推行討論式教學,需要強化行政支持、構(gòu)建激勵機制,完善討論模式。強化行政支持,除了需要時間、人力、財力等,還需動用媒體力量對成功的經(jīng)驗做法進行宣傳。此外,構(gòu)建激勵機制,對在高校課堂討論式教學改革中表現(xiàn)積極、有獨到見解的教師給予獎勵,同時作為示范課推廣出去。
高校課堂討論法是培養(yǎng)創(chuàng)新型人才和實施素質(zhì)教育的重要方式。本文通過闡述大學課堂采用討論法的必要性,分析傳統(tǒng)課堂討論教學模式存在的局限與不足,繼而從明確討論主題、合理分配任務(wù)、創(chuàng)造輔助條件、學生自評和互評、強化外部支持五個方面提出有效的優(yōu)化策略。作為高校教師,要竭盡所能投入課堂教學改革中,以滿足社會對創(chuàng)新型專業(yè)人才培養(yǎng)的需要。