米開敏
[背景介紹]
學(xué)校立足校園文化,將創(chuàng)全國文明城市工作與創(chuàng)建文明校園工作相互融合,主要針對如何讓創(chuàng)城工作成為學(xué)校工作的日常常態(tài),聚焦在大家怎么做、做成什么標(biāo)準(zhǔn)、怎么保持的問題上,解決克服“緊張一陣子、應(yīng)付一下子”的大眾迎檢的心理。經(jīng)過實踐,以《日常動態(tài)網(wǎng)格精準(zhǔn)管理》為推手,在創(chuàng)建工作中筑牢文明根基的“345”創(chuàng)建模式:“三區(qū)三包”、“四有”常態(tài)、“五載體”讓學(xué)校教育教學(xué)日常工作與創(chuàng)城工作相得益彰,催生了朵朵文明之花!
[活動過程]
學(xué)校制定動態(tài)網(wǎng)格責(zé)任管理制度,責(zé)任到人,任務(wù)到點。在創(chuàng)建工作的過程中重點在于從內(nèi)講公民素養(yǎng),外講環(huán)境整治,筑牢師生文明根基,把創(chuàng)文明城當(dāng)成一項長效、持久的教育工作來抓,內(nèi)化外顯,具體做法如下:
一、動態(tài)網(wǎng)格抓管理,文明創(chuàng)建精準(zhǔn)發(fā)力
以“人人有事做,事事有人做”的管理理念,實施“三區(qū)三包”管理體系,確保校園實測項目無盲點。三區(qū):校內(nèi)區(qū)、校外周邊200米區(qū)、教師宿舍區(qū)。三包:校級領(lǐng)導(dǎo)包中層領(lǐng)導(dǎo),中層領(lǐng)導(dǎo)包年級組長,年級組長包責(zé)任教師。學(xué)校根據(jù)創(chuàng)城工作“四定表”把工作進(jìn)行網(wǎng)格量化,針對動態(tài)網(wǎng)格采取每一個責(zé)任崗有一名校級領(lǐng)導(dǎo)、一名中層領(lǐng)導(dǎo)、一名黨員骨干教師負(fù)責(zé),通過橫向管區(qū)域,縱深管落實,解決死角疏漏的問題。共設(shè)有墻面文化、地面標(biāo)識、消防器材等多個網(wǎng)格點,工作覆蓋率100%。每天責(zé)任教師和所分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行巡查記錄,上、下午各2次,每日下班前交表至政教處進(jìn)行公示完成巡查記錄情況,形成工作常態(tài)。
二、“四有”常態(tài)強(qiáng)效能,文明創(chuàng)建人人有責(zé)
“四有”即:天天有互查、時時有對比、次次有改進(jìn)、周周有超越。年級每次以“挑毛病”方法來進(jìn)行互查互檢,檢查過程需要拍照,留存對比圖,同步做好資料留存。對于互查互檢出現(xiàn)的問題,進(jìn)行整改記錄反饋完畢后,按“三區(qū)三包”管理進(jìn)行簽字整改,杜絕問題復(fù)燃。這樣一來,集中問題導(dǎo)向,不留余力整改和突破。
三、教育教學(xué)“五載體”,文明創(chuàng)建內(nèi)化外顯
將創(chuàng)文明城工作與日常教學(xué)、德育活動有機(jī)融合,創(chuàng)設(shè)五個實效的活動載體,在創(chuàng)城各項工作的潛移默化下,提升學(xué)生文明素養(yǎng)(如圖1)。
1.“五德”少年爭創(chuàng)全國文明校園。
圍繞文明校園“六個好”開展全國文明校園的創(chuàng)建工作,以培育和踐行社會主義核心價值觀入手,具體外化為“五德少年”的要求?!拔宓隆钡木唧w內(nèi)容:修身律己——講道德、明辨榮辱——講公德、日行一善——講美德、誠實守信——講品德、慎思有志——講學(xué)德,使社會主義核心價值成為學(xué)生的行動準(zhǔn)則,自覺形成符合文明小市民的言行舉止,為創(chuàng)文明城做表率。
2.“可回收物銀行”垃圾分類活動。
成立“可回收物銀行”,各班學(xué)生把本班一周的可回收物進(jìn)行存放,每周五統(tǒng)一拿到大隊部進(jìn)行稱斤回收變現(xiàn),獲得的費用存入學(xué)校為各班開設(shè)的“可回收的銀行”,記錄在冊。“銀行”里記載的是各個班踐行垃圾分類、實施環(huán)保的行動成果,孩子們都樂在其中。
3.“文明小達(dá)人,社區(qū)志愿行”志愿服務(wù)活動。
廣泛開展師生志愿者積極參加社區(qū)、街道、地鐵站、車站、酒店開展創(chuàng)城宣傳,植綠護(hù)綠,清潔家園等志愿服務(wù)活動。通過現(xiàn)場宣傳、走進(jìn)店面和向路人派發(fā)傳單及小冊子等方式,普及文明創(chuàng)城相關(guān)知識,倡導(dǎo)廣大居民樹立“城市是我家,創(chuàng)建靠大家”的思想理念,號召市民為爭創(chuàng)全國文明城市貢獻(xiàn)一份力量。學(xué)生在社區(qū)參加活動以后由社區(qū)工作人員簽字評價,作為班級志愿服務(wù)積分,掛鉤優(yōu)勝班級評比指標(biāo)。
4.“小手拉大手,共創(chuàng)文明城”家校齊整治活動。
為了使學(xué)校創(chuàng)城工作做到5+2>7,將創(chuàng)城工作由校內(nèi)向校外延伸,充分發(fā)揮家長志愿者的力量,在學(xué)校門口設(shè)立護(hù)送崗。護(hù)送崗的老師和家長志愿者們都會在校門兩側(cè)護(hù)送學(xué)生安全進(jìn)出,督促接送學(xué)生家長的文明行為。如:不吸煙、不爭吵、不逆行、不亂扔廢紙、自覺禮讓等。每個周末,學(xué)校的師生、家長們都集結(jié)到自己所在的社區(qū)參加周末大清掃活動,一起做文明的參與者和踐行者,用自己的言行影響和帶動身邊的人積極投身創(chuàng)城的熱潮中。
5.“創(chuàng)城日志”記錄,知行合一有感悟。
設(shè)計開展相應(yīng)主題繪畫、征文、宣講等活動,幫助學(xué)生消化理解創(chuàng)城和核心價值觀的內(nèi)涵和意義。孩子們通過切身體會生成感悟,用文字和畫筆、攝影的形式記錄成“創(chuàng)城日志”,促使學(xué)生對創(chuàng)城知識的梳理和熟記,使其知行合一,內(nèi)化于心,外化于行。
[特色亮點]
1.立足學(xué)校實際,提煉創(chuàng)城工作與學(xué)校精細(xì)化管理的新模式——筑牢文明根基的“345”創(chuàng)建模式,呈現(xiàn)出“人人有事做,事事有人做”的主人翁新氣象,“三區(qū)三包、四有常態(tài)”的實施步驟嚴(yán)謹(jǐn)清晰,實操性強(qiáng),扎實有效。
2.根據(jù)學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成的特點(時間、環(huán)境等因素)將創(chuàng)建工作與教育教學(xué)相結(jié)合,創(chuàng)設(shè)出“五載體”,在立體化德育的作用下發(fā)揮育人功能,使工作不停留在表面,不停留在迎檢時間。
3.量化為“五德”少年行為準(zhǔn)則,使廣大師生們在創(chuàng)建工作能弄得懂、想得通、摸得著、看得見,切實以文明和諧的校園文化氛圍成為孕育滋養(yǎng)師生成長的沃土。