安相企 北京新聯(lián)鐵集團(tuán)股份有限公司
企業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí)是指企業(yè)為了加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、規(guī)范財(cái)務(wù)行為所用到的與財(cái)務(wù)有關(guān)的系列知識(shí)的總稱。在制造企業(yè)管理活動(dòng)中,財(cái)務(wù)知識(shí)的科學(xué)運(yùn)用有利于優(yōu)化企業(yè)資產(chǎn)配置、加強(qiáng)成本管控,對(duì)于企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型提升經(jīng)濟(jì)效益具有重要意義。因此,在新時(shí)代,制造企業(yè)必須認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)知識(shí)的重要性,運(yùn)用好財(cái)務(wù)知識(shí)提高制造企業(yè)管理效率,推動(dòng)制造企業(yè)快速發(fā)展。
在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,制造企業(yè)要向現(xiàn)代企業(yè)轉(zhuǎn)型,必須科學(xué)運(yùn)用財(cái)務(wù)知識(shí),要在傳統(tǒng)的基本財(cái)務(wù)知識(shí)的基礎(chǔ)上,重視新知識(shí)、新管理理念對(duì)財(cái)務(wù)管理的影響,做好財(cái)務(wù)知識(shí)更新與靈活運(yùn)用,促進(jìn)財(cái)務(wù)管理效率提升。在新時(shí)代環(huán)境下,制造企業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí)具有如下特點(diǎn):
一是“新”。在傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式下,制造企業(yè)所運(yùn)用的財(cái)務(wù)知識(shí)較為有限,主要限于會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)監(jiān)督的范圍,財(cái)務(wù)知識(shí)運(yùn)用并不多。而在新時(shí)代環(huán)境下,隨著時(shí)代變化加速,知識(shí)更新加快,新理念、新技術(shù)以及新的管理模式對(duì)制造企業(yè)帶來極大影響,制造企業(yè)必須順應(yīng)形勢(shì),對(duì)財(cái)務(wù)管理進(jìn)行變革,對(duì)一些新知識(shí)加以應(yīng)用,如股票債券知識(shí)、資產(chǎn)證券化知識(shí),電商財(cái)務(wù)知識(shí)以及財(cái)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理知識(shí)等,相關(guān)財(cái)務(wù)知識(shí)對(duì)制造企業(yè)形成極大挑戰(zhàn),制造企業(yè)必須結(jié)合自身實(shí)際,將一些新的財(cái)務(wù)知識(shí)加以運(yùn)用,適應(yīng)財(cái)務(wù)工作的變化。
二是“廣”。在傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式下,制造企業(yè)需要的財(cái)務(wù)知識(shí)相對(duì)簡(jiǎn)單,對(duì)財(cái)務(wù)人員的要求較低,財(cái)務(wù)人員的主要工作是做好記賬工作,只需掌握簡(jiǎn)單的收支計(jì)算就可“上崗”,不需要有較高的財(cái)務(wù)知識(shí)專業(yè)背景。而在新的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,知識(shí)的作用日益凸顯,財(cái)務(wù)知識(shí)在財(cái)務(wù)管理中的作用更加突出,財(cái)務(wù)知識(shí)的范圍更加廣泛,早已突破了基本的財(cái)務(wù)知識(shí)的范疇,從“顯性”層面上的財(cái)務(wù)知識(shí)向“隱性”層面的財(cái)務(wù)知識(shí)上進(jìn)一步拓展,實(shí)現(xiàn)了跨越知識(shí)邊界的融合,如財(cái)務(wù)共享、財(cái)務(wù)創(chuàng)新等財(cái)務(wù)理念融合其中,同時(shí),還涉及科技知識(shí),融合的范圍更廣,對(duì)制造企業(yè)管理模式帶來深刻變化。
三是影響深遠(yuǎn)。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,財(cái)務(wù)知識(shí)集成在財(cái)務(wù)系統(tǒng)中,實(shí)現(xiàn)了“人”與“機(jī)”對(duì)接,運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,將制造企業(yè)中復(fù)雜的會(huì)計(jì)核算內(nèi)容交給機(jī)器處理,進(jìn)行計(jì)算、分析,而財(cái)務(wù)人員通過相關(guān)數(shù)據(jù)運(yùn)用專業(yè)優(yōu)勢(shì)對(duì)機(jī)器數(shù)據(jù)進(jìn)行審核,做出財(cái)務(wù)報(bào)告,使企業(yè)的財(cái)務(wù)質(zhì)量得到明顯提升,對(duì)制造企業(yè)的發(fā)展影響十分深遠(yuǎn)。財(cái)務(wù)知識(shí)與現(xiàn)代信息技術(shù)整合在一起,通過系統(tǒng)升級(jí),使財(cái)務(wù)知識(shí)得到快速更新,獲得有效利用,增強(qiáng)了企業(yè)對(duì)市場(chǎng)的應(yīng)對(duì)能力,促進(jìn)了財(cái)務(wù)管理效率提升。
在新時(shí)代,高科技與先進(jìn)的財(cái)務(wù)理念對(duì)制造企業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí)帶來極大影響,財(cái)務(wù)管理質(zhì)量不斷提升,這在傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式中是難以做到的。而隨著現(xiàn)代信息技術(shù)在制造企業(yè)財(cái)務(wù)工作中引入,通過財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了財(cái)務(wù)知識(shí)共享與財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新,制造企業(yè)在市場(chǎng)中的應(yīng)對(duì)能力不斷增強(qiáng),提升了制造企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。因此,新時(shí)代下制造企業(yè)科學(xué)應(yīng)用財(cái)務(wù)知識(shí)對(duì)其發(fā)展具有重要意義。
隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,知識(shí)更新速度加快,制造企業(yè)要快速適應(yīng)市場(chǎng)變化,就需要快速提升財(cái)務(wù)管理能力,而財(cái)務(wù)能力提升主要依托財(cái)務(wù)人員專業(yè)知識(shí)的熟練程度及運(yùn)用水平。在新時(shí)代下,財(cái)務(wù)人員不僅要掌握基本的財(cái)務(wù)知識(shí),做好相關(guān)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)處理工作,還應(yīng)當(dāng)對(duì)財(cái)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)知識(shí)非常熟悉,如財(cái)政金融法規(guī)、管理會(huì)計(jì)知識(shí)及管理系統(tǒng)操作技術(shù)等相關(guān)知識(shí),能夠適應(yīng)財(cái)務(wù)工作形勢(shì)發(fā)展的需要。同時(shí),財(cái)務(wù)人員還要學(xué)會(huì)運(yùn)用自身的專業(yè)知識(shí),為企業(yè)高層提供精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)信息,將復(fù)雜的專業(yè)內(nèi)容運(yùn)用簡(jiǎn)便的形式展示給企業(yè)高層,讓他們對(duì)財(cái)務(wù)工作引起重視,使財(cái)務(wù)知識(shí)變成企業(yè)的核心資源,增強(qiáng)企業(yè)的應(yīng)對(duì)能力,促進(jìn)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力提升。
作為知識(shí)本身,財(cái)務(wù)知識(shí)也是相對(duì)“固化”的,盡管財(cái)務(wù)知識(shí)及相關(guān)理念在不斷變化,然而,由于財(cái)務(wù)人員對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)的理解不同,對(duì)相關(guān)知識(shí)的運(yùn)用存在很大差異,如不同的財(cái)務(wù)人員對(duì)財(cái)經(jīng)法規(guī)制度以及財(cái)務(wù)理論、方法等在領(lǐng)會(huì)上存在較大分歧,導(dǎo)致運(yùn)用時(shí)所產(chǎn)生的結(jié)果大為不同。這就涉及財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)與綜合技能問題,財(cái)務(wù)人員由于財(cái)務(wù)經(jīng)歷與財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)不同,在財(cái)務(wù)處理上與其技術(shù)及技能熟練程度有很大關(guān)系,財(cái)務(wù)人員的經(jīng)驗(yàn)判斷影響著財(cái)務(wù)知識(shí)的有效應(yīng)用,對(duì)制造企業(yè)的財(cái)務(wù)決策有著深遠(yuǎn)影響,因而,需要財(cái)務(wù)人員有較強(qiáng)辨識(shí)、判斷能力,在業(yè)務(wù)處理上具有前瞻性,不斷突破傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)知識(shí)結(jié)構(gòu)的限制,運(yùn)用科學(xué)的財(cái)務(wù)管理模式,實(shí)行財(cái)務(wù)知識(shí)創(chuàng)新,將財(cái)務(wù)知識(shí)轉(zhuǎn)化為制造企業(yè)的技能實(shí)力,從而增強(qiáng)財(cái)務(wù)決策能力。
在新時(shí)代,制造企業(yè)的業(yè)務(wù)運(yùn)營更加復(fù)雜,管理難度更大,這對(duì)財(cái)務(wù)部門做好財(cái)務(wù)管理提出極大挑戰(zhàn)。為此,制造企業(yè)必須以財(cái)務(wù)知識(shí)科學(xué)應(yīng)用為突破口,財(cái)務(wù)部門要加大系統(tǒng)管理力度,將財(cái)務(wù)活動(dòng)與業(yè)務(wù)運(yùn)營緊密對(duì)接,實(shí)現(xiàn)業(yè)財(cái)進(jìn)一步融合。財(cái)務(wù)部門不僅要熟悉財(cái)務(wù)知識(shí),還應(yīng)熟悉業(yè)務(wù)流程,掌握網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)下的財(cái)務(wù)運(yùn)行模式,實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)模向現(xiàn)代財(cái)務(wù)模式轉(zhuǎn)型,不斷拓展財(cái)務(wù)管理范疇科學(xué)應(yīng)用財(cái)務(wù)知識(shí),實(shí)現(xiàn)由管“資金”向提供財(cái)務(wù)服務(wù)的轉(zhuǎn)變,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)知識(shí)的優(yōu)勢(shì),讓企業(yè)財(cái)務(wù)得到優(yōu)化,使財(cái)務(wù)管理職能作用得到更好的發(fā)揮。
隨著經(jīng)濟(jì)下行壓力加劇,為了推進(jìn)企業(yè)發(fā)展,國家出臺(tái)了一系列支持企業(yè)發(fā)展的法規(guī)政策,這些變化對(duì)制造企業(yè)的財(cái)務(wù)工作影響較大。然而,在實(shí)踐中,不少政策法規(guī)在企業(yè)中難以落實(shí),主要是一部分企業(yè)沒有認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)知識(shí)的重要性,財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)不足,企業(yè)的財(cái)務(wù)體系不規(guī)范,導(dǎo)致財(cái)務(wù)處理中存在系列問題,財(cái)務(wù)職能難以有效發(fā)揮作用。在新時(shí)代背景下,制造企業(yè)必須加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)的科學(xué)應(yīng)用,在實(shí)踐中加以改進(jìn)。
財(cái)務(wù)知識(shí)是一套完整的知識(shí)體系,制造企業(yè)由于運(yùn)營過程較為復(fù)雜,涉及的財(cái)務(wù)知識(shí)內(nèi)容豐富,關(guān)聯(lián)性強(qiáng),有一條完整的知識(shí)鏈,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,知識(shí)結(jié)構(gòu)不斷變化,財(cái)務(wù)知識(shí)的范圍不斷擴(kuò)展。為此,制造企業(yè)管理層必須轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)管理觀念,充分認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)知識(shí)的重要性,及時(shí)、準(zhǔn)確掌握財(cái)務(wù)知識(shí)的變動(dòng)情況。企業(yè)管理層要掌握基本的財(cái)務(wù)知識(shí),看懂財(cái)務(wù)報(bào)表,運(yùn)用財(cái)務(wù)信息科學(xué)做出管理決策,保證企業(yè)的發(fā)展方向。
新時(shí)代下,信息渠道較多,信息傳播較快,制造企業(yè)要想快速把準(zhǔn)財(cái)務(wù)知識(shí)動(dòng)向,必須加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)交流學(xué)習(xí),實(shí)行財(cái)務(wù)知識(shí)共享,并在實(shí)踐中加以運(yùn)用,促進(jìn)財(cái)務(wù)效能提升,更好地發(fā)揮財(cái)務(wù)知識(shí)的作用。為此,制造企業(yè)要構(gòu)建完善的財(cái)務(wù)知識(shí)儲(chǔ)備庫。結(jié)合制造企業(yè)的財(cái)務(wù)工作實(shí)際,做好財(cái)務(wù)崗位設(shè)計(jì)與制度建設(shè),培育企業(yè)財(cái)務(wù)文化,構(gòu)建專業(yè)的財(cái)務(wù)知識(shí)儲(chǔ)備庫,方便財(cái)務(wù)信息查詢。同時(shí),要做好財(cái)務(wù)知識(shí)搜集整理工作。要運(yùn)用專業(yè)的財(cái)務(wù)手段,對(duì)制造企業(yè)的財(cái)務(wù)資源進(jìn)行搜集、整理,完善客戶信息等,更新財(cái)務(wù)知識(shí)倉庫,實(shí)行財(cái)務(wù)知識(shí)系統(tǒng)化管理。此外,還要運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn),開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流,從而使財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)得到提升。
在新時(shí)代下,知識(shí)的重要性日益凸顯,對(duì)傳統(tǒng)制造企業(yè)帶來極大影響。傳統(tǒng)制造企業(yè)發(fā)展必須減少對(duì)人力、資本的依賴,重視知識(shí)與智力因素的重要性,發(fā)揮知識(shí)對(duì)企業(yè)發(fā)展的推動(dòng)作用。為此,制造企業(yè)必須做好財(cái)務(wù)知識(shí)體系的構(gòu)建,不斷推進(jìn)財(cái)務(wù)知識(shí)與財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新,促進(jìn)制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平提升。一方面,要對(duì)新的財(cái)務(wù)法規(guī)、政策高度敏感,及時(shí)進(jìn)行政策解讀,提前布局,做好應(yīng)用規(guī)劃。另一方面,注重傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)知識(shí)內(nèi)容的更新,要根據(jù)時(shí)代發(fā)展與政策變化,結(jié)合制造企業(yè)的財(cái)務(wù)現(xiàn)狀,對(duì)傳統(tǒng)的核算模式與管理體系進(jìn)行變革,加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范,增強(qiáng)市場(chǎng)應(yīng)對(duì)能力。
在現(xiàn)階段,國家加大了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革力度,對(duì)系列財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行了修訂完善,使之與國際接軌。制造企業(yè)要發(fā)展,必須充分認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)知識(shí)的重要性,應(yīng)用財(cái)務(wù)知識(shí)更好地發(fā)揮好財(cái)務(wù)作用。