福建省不斷拓寬失業(yè)保險金申領(lǐng)渠道,豐富“線上+線下”申領(lǐng)模式,除了各地失業(yè)保險經(jīng)辦窗口線下申領(lǐng)渠道,失業(yè)人員還可通過福建省“12333”公共服務(wù)平臺、支付寶申領(lǐng)模塊以及各地開設(shè)的申請入口(如福州市“榕E社??ā盇pp、龍巖市“e龍巖”App、南平市“南平就業(yè)”微信公眾號、三明市“三明就業(yè)和人才公共服務(wù)”微信公眾號等)等渠道網(wǎng)上辦理失業(yè)保險金申請,實現(xiàn)“外網(wǎng)申請、內(nèi)網(wǎng)審核、社銀發(fā)放”,確保服務(wù)事項暢通領(lǐng)安全辦。今年,廈門市、莆田市等地結(jié)合當?shù)匾咔榍闆r,除了線上申請渠道外,線下推進郵寄辦、電話辦等方式,開展失業(yè)保險“不見面”暢通辦,廣受失業(yè)人員好評。
(福建省勞動就業(yè)服務(wù)局)
近年來,福建省勞動就業(yè)服務(wù)局深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧及鄉(xiāng)村振興有關(guān)工作的重要論述,按照福建省委、省政府的部署要求,立足福建省實際,著力實施精準監(jiān)測、精準服務(wù)、精準兜底“三大精準”,助力脫貧勞動力實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。至2021年9月,福建省已累計幫扶脫貧勞動力實現(xiàn)就業(yè)15.3萬人,組織培訓(xùn)6.6萬人,進一步推進就業(yè)扶貧同鄉(xiāng)村振興有效銜接。
一是實施精準監(jiān)測,夯實幫扶基礎(chǔ)。搭建全省就業(yè)扶貧實名制數(shù)據(jù)庫和信息監(jiān)測平臺,組織基層就業(yè)干部進村入戶采集并動態(tài)更新錄入省定建檔立卡脫貧人口個人基礎(chǔ)信息及就業(yè)培訓(xùn)情況至系統(tǒng),實現(xiàn)數(shù)據(jù)到村到戶到人。借助熱力圖形式實時動態(tài)監(jiān)測全省65個縣(區(qū))脫貧人口就業(yè)幫扶進展情況,每月下發(fā)數(shù)據(jù)通報,指導(dǎo)各地根據(jù)工作薄弱環(huán)節(jié),及時制定針對性舉措,對新增有就業(yè)意愿、培訓(xùn)意愿的脫貧勞動力加大就業(yè)、培訓(xùn)幫扶力度。
二是實施精準服務(wù),保障舉措落實。結(jié)合每年開展的“春風行動”“就業(yè)援助月”等專項活動,督促縣級就業(yè)服務(wù)機構(gòu)制定“一對一”就業(yè)幫扶計劃,充分運用人力資源信息系統(tǒng)、就業(yè)網(wǎng)站、新媒體等形式不間斷發(fā)布就業(yè)資訊,為脫貧勞動力送政策、送信息、送服務(wù)、送崗位。全省通過企業(yè)吸納一批、自主創(chuàng)業(yè)一批、新業(yè)態(tài)就業(yè)一批、公益性崗位安置一批的就業(yè)幫扶體系,有效幫助有就業(yè)意愿的脫貧勞動力實現(xiàn)就業(yè)。
三是實施精準兜底,兜牢返貧底線。制定公益性崗位安置扶貧激勵機制,將公益性崗位吸納安置貧困勞動力完成情況,納入年度促進就業(yè)目標責任制督查考核項目及年度就業(yè)補助資金績效評價項目內(nèi)容,推動各地公益性崗位開發(fā)力度。指導(dǎo)各地結(jié)合當?shù)貙嶋H擴大設(shè)置鄉(xiāng)村公益性崗位類型,鼓勵在開發(fā)保潔、保綠、護林、護河等公益性崗位基礎(chǔ)上,因地制宜開發(fā)公共管理、托老助殘、禁毒預(yù)防、便民服務(wù)等多類公益性崗位安置貧困勞動力。
(福建省勞動就業(yè)服務(wù)局)
為確?!笆奈濉睍r期閩寧勞務(wù)協(xié)作政策延續(xù)性,根據(jù)《福建省對口支援工作領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)〈關(guān)于進一步深化閩寧勞務(wù)協(xié)作若干措施〉的通知》精神,福建省人社廳從優(yōu)化政策穩(wěn)就業(yè)方面入手,下發(fā)福建省人社廳《關(guān)于做好“十四五”時期閩寧勞務(wù)協(xié)作相關(guān)工作的通知》。進一步明確“十四五”時期閩寧勞務(wù)協(xié)作補貼標準與申領(lǐng)條件,引導(dǎo)寧夏脫貧人口來閩穩(wěn)定就業(yè),鼓勵依法參保,提高在閩就業(yè)質(zhì)量。
一是持續(xù)深化閩寧勞務(wù)協(xié)作,鞏固脫貧攻堅成果。福建省勞動就業(yè)服務(wù)局與寧夏回族自治區(qū)就業(yè)與創(chuàng)業(yè)服務(wù)局簽訂《“十四五”時期閩寧勞務(wù)協(xié)作協(xié)議》。福州、廈州、泉州、漳州、莆田等地市在與寧夏對口地區(qū)簽訂勞務(wù)協(xié)作后,結(jié)合當?shù)厍闆r陸續(xù)開展勞務(wù)對接活動。
二是優(yōu)化服務(wù),實現(xiàn)“政策找人”。為確保閩寧協(xié)作就業(yè)補助政策的延續(xù)性更快捷地落地落實,福建省勞動就業(yè)服務(wù)局通過提升信息化水平,實現(xiàn)“政策找人”主動服務(wù)成效。在“智慧就業(yè)”平臺上推出“省際勞務(wù)協(xié)作對接”業(yè)務(wù)模塊,通過與寧夏脫貧人口基數(shù)、社保參保數(shù)等進行大數(shù)據(jù)比對,一對一推送“電子培訓(xùn)券”,精準組織線上線下相結(jié)合的培訓(xùn)活動,并檢索出符合政策要求個人、企業(yè)、機構(gòu)名單,主動聯(lián)系企業(yè)、個人領(lǐng)取補助,“政策找人”讓政策有溫度、服務(wù)更精細。
(福建省勞動就業(yè)服務(wù)局)