☉李照達
欄目編輯:韋國良
有的領(lǐng)導(dǎo)干部落實工作喜歡搞一刀切。這種盲目一刀切,很容易切傷了群眾的心,切斷了與群眾的感情,應(yīng)該認真反思,及早糾治,徹底改正。
罔顧客觀實際、無視群眾訴求,不懂得“既往上看看,又往下看看”,不舍得下“繡花”功夫,只追求所謂的聲勢很高、力度很大。這樣的一刀切,看似“調(diào)門高”其實是“落實差”,看似“真行動”其實是“假應(yīng)付”。
盲目一刀切,危害性很大,這一點人人皆知。既然知道,為什么還樂此不疲?原因至少有三:一是向上表“態(tài)度”,讓上級覺得自己貫徹指示堅決有力,落實要求不講條件、不打折扣,以期在上級那兒討個好“彩頭”。二是急于出“政績”,在急功近利思想推動下,一頓“下猛藥”“出重拳”,這樣短時間內(nèi)很容易看到“顯績”。三是顯示有“魄力”,工作大刀闊斧,強勢推進、強力執(zhí)行,以期示人不懼困難,有擔當、有作為的形象。
貫徹上級指示要求,最忌諱不加甄別,不結(jié)合實際。對此,毛澤東在《反對本本主義》中指出:“盲目地表面上完全無異議地執(zhí)行上級的指示,這不是真正在執(zhí)行上級的指示,這是反對上級指示或者對上級指示怠工的最妙方法。”這其中的道理不難理解。大張旗鼓、轟轟烈烈、雷厲風(fēng)行,最容易吸引眼球,也最容易掩蓋問題。不加甄別、不加區(qū)分,操作起來最簡單,執(zhí)行起來不操心,這種落實說到底還是圖省事、不作為。凡事一刀切,或許暫時掩蓋了矛盾和問題,短時間內(nèi)取得一些成績,但時間一長,老的問題不但沒有徹底解決,新的問題又逐漸冒了出來,導(dǎo)致新老問題交織在一起,久而久之,積重難返。為此,習(xí)主席曾諄諄告誡,“既要做讓老百姓看得見、摸得著、得實惠的實事,也要做為后人作鋪墊、打基礎(chǔ)、利長遠的好事,既要做顯功,也要做潛功”。要知道,現(xiàn)實情況千差萬別,同一個藥方不能治好所有的病痛,同一個舉措不可能解決所有問題,只有先號準脈、開對方,對癥下藥,才能藥到病除。
官員的作風(fēng),折射的是政風(fēng),影響的是民風(fēng),事關(guān)黨和政府形象,事關(guān)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。盲目一刀切,是簡單粗放的作風(fēng),是能力不足、本領(lǐng)恐慌,是懶政、庸政、怠政行為,根源是人生觀、政績觀扭曲,是官僚主義、形式主義在作祟,它損害了黨員干部和群眾的關(guān)系,違背了為人民服務(wù)的根本宗旨。
如何減少一刀切,關(guān)鍵是對盲目搞一刀切的領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于切一刀。要查一查相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在落實上級指導(dǎo)要求時有沒有充分考慮現(xiàn)實情況,有沒有認真分析研究、靠前統(tǒng)籌安排;查一查落實工作過程中是“唯上”還是“唯實”,是為了群眾利益還是為了個人“小九九”;查一查群眾對上級推進的工作滿意不滿意、同意不同意,是寒了群眾的心還是暖了群眾的心?對于那些思想認識有偏差、工作態(tài)度不端正的要及時加以糾治,對出現(xiàn)問題的該批評就嚴厲批評、該教育的就嚴肅教育,對造成重大損失和嚴重危害的該追責(zé)的就嚴肅追責(zé),絕不姑息,毫不留情。板子要打到具體人身上,要讓被打者有疼痛感,要能長記性。
落實上級工作指示要求,盲目一刀切不對,一刀都不切也不對。應(yīng)該怎么辦?既要有切一刀的決心,更要有不盲目一刀切的清醒,這應(yīng)該是為官之正道。