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      奧地利MODUL學(xué)校與我國職業(yè)學(xué)校旅游專業(yè)之對比

      2022-04-17 11:38:44劉愛華
      教育實踐與研究·理論版 2022年3期
      關(guān)鍵詞:考核模式學(xué)生發(fā)展職業(yè)教育

      劉愛華

      摘? ?要:奧地利MODUL學(xué)校與中國職業(yè)學(xué)校旅游專業(yè)在許多方面都存在著差異,主要體現(xiàn)在學(xué)校結(jié)構(gòu)、教學(xué)模式、考試考核、學(xué)制和課程設(shè)置、畢業(yè)定位、師生狀態(tài)等方面。綜合分析,二者的差異主要是根據(jù)國情不同而表現(xiàn)出的優(yōu)劣之分。因此,找到適合自身的模式推動職業(yè)教育的發(fā)展,可為學(xué)生的成長成才提供助力。

      關(guān)鍵詞:職業(yè)教育;教學(xué)模式;考核模式;學(xué)生發(fā)展

      中圖分類號:G632.0? ? 文獻標(biāo)識碼:A? ? 文章編號:1009-010X(2022)09-0061-04

      一、兩國對比

      (一)學(xué)校的結(jié)構(gòu)不同

      1.我國的職業(yè)學(xué)校。我國的職業(yè)學(xué)校就是一所單純的教書育人的學(xué)校,學(xué)校里既有教室也有實訓(xùn)室,還有理實一體化教室和操場,其中,文化理論課在教室上課,專業(yè)技能課在實訓(xùn)室或理實一體化教室上課。同時,每個教室或?qū)嵱?xùn)室都有一體機、白板或投影,既可以滿足教師的課件授課需求,也可以實現(xiàn)上網(wǎng)的功能。同時,我國職業(yè)學(xué)校的構(gòu)造與普通學(xué)校的構(gòu)造一樣,都是由一間間獨立的四方教室組成,每間教室大約可容納40人,桌椅都是規(guī)規(guī)矩矩的兩人或三人擺放,呈現(xiàn)五行六列或六行八列的樣式。

      2.奧地利MODUL旅游學(xué)校。MODUL學(xué)校既有中職學(xué)校,也有大學(xué),是一所教育性質(zhì)的企業(yè)。從MODUL學(xué)校的外觀來看,它就是一座只有餐廳沒有客房的四星級酒店。酒店大堂正常進行經(jīng)營和接待,既有各式西式餐點以備客人早晨食用,也可以接待冷餐會。酒店的客人都是以會議和學(xué)術(shù)交流而來。酒店經(jīng)營主要是為了幫助學(xué)生完成學(xué)業(yè),即實現(xiàn)學(xué)習(xí)——實習(xí)——就業(yè)一體化。

      MODUL學(xué)校一樓主要是餐廳、酒吧和廚房。穿過大堂、吧臺、咖啡廳就會看到各類餐廳和廚房,這些餐廳和廚房既是盈利性場所,又是實訓(xùn)室,并且由一個又一個通道連接,設(shè)計巧妙合理,空間利用科學(xué)。乘坐電梯到達二層,就會路過一個又一個教室或?qū)嵱?xùn)室,而所有的實訓(xùn)室都擺滿了真正的酒店設(shè)施。其中教室、實訓(xùn)室、寬闊的樓道都有活動門分隔開來,既可以成為獨立的空間,也可以隨意重新組合,還可以根據(jù)需要重新布局。

      此外,學(xué)生們通常都沒有固定的教室,課與課之間需要更換教室。學(xué)校采用小班教學(xué)的模式,一般一個班只容納十幾名學(xué)生。教室里面是長條桌子,桌子擺成兩大排,可以隨意組合,學(xué)生沒有固定的桌子,也沒有固定的座位,可以隨意坐到任何地方。

      (二)教學(xué)模式不同

      1.我國的職業(yè)學(xué)校。我國的職業(yè)學(xué)校主要受財政支持。以秦皇島市中等專業(yè)學(xué)校為例,該校是市教育局直屬公立學(xué)校,學(xué)生學(xué)習(xí)模式主要以上課、測評、考試的形式進行,一般學(xué)制為三年,包括在校學(xué)習(xí)兩年,頂崗實習(xí)一年。學(xué)校約90%的教師都是校內(nèi)專任教師,此外,有部分企業(yè)和行業(yè)專家及高校教師做兼職教師。近些年,國家教育部倡導(dǎo)教師下企業(yè)參與實踐,以了解企業(yè)最新動態(tài),對學(xué)生進行定點培養(yǎng)。

      2.奧地利MODUL旅游學(xué)校。MODUL酒店和MODUL學(xué)校都由財政廳支持,學(xué)校和酒店分別由不同的人來參與管理,財務(wù)分明。其中,酒店實際上是具有私立職業(yè)學(xué)校實訓(xùn)性質(zhì)的酒店,屬于會議型酒店,很多客源都是來自于財政廳,因此,酒店沒有太大壓力。此外,酒店的管理層也會在學(xué)校兼職上課,學(xué)校的專業(yè)教師一般都是在業(yè)界從業(yè)十幾年有豐富旅游從業(yè)經(jīng)驗的管理者來任教。同時,他們在進入學(xué)校教學(xué)時一般都要經(jīng)過教育學(xué)和心理學(xué)的考試,且需通過學(xué)??己撕蟛趴梢匀谓?。例如,某位教師在酒店做餐飲經(jīng)理、大堂經(jīng)理等十幾年,在經(jīng)過學(xué)校理論考試后,需給高一的學(xué)生上一堂西餐上菜服務(wù)課,參與學(xué)生一般在16人左右,需由學(xué)生們的表現(xiàn)來判定教師教學(xué)的優(yōu)良。具體為:課后學(xué)生將被分組進行上菜服務(wù),包括開胃菜、酒水、主菜、甜點,以及一道一道的程序講解和餐具的搭配使用等等。

      (三)考核模式不同

      1.我國的職業(yè)學(xué)校。我國職業(yè)學(xué)校在考核模式上有相應(yīng)的自主性和差異性,以秦皇島市中等專業(yè)學(xué)校為例,主要分為學(xué)期考試、結(jié)業(yè)考試、技能測評??荚嚦煽円灿啥囗椊M成,包括平時作業(yè)占比30%、課堂表現(xiàn)占比30%、期末成績占比40%。結(jié)業(yè)考試主要檢測學(xué)生在校兩年的收獲,一般由文化基礎(chǔ)課、專業(yè)技能課、素質(zhì)素養(yǎng)課、藝術(shù)選修課組成,考查內(nèi)容涉及英語口語、禮儀、朗誦、演講、才藝展示、專業(yè)技能實訓(xùn)等幾個方面。技能測評包括旅游專業(yè)中的主要實訓(xùn)課程,如餐飲服務(wù)、客房服務(wù)、前廳服務(wù)、模擬導(dǎo)游等。

      2.奧地利MODUL旅游學(xué)校。該學(xué)校在學(xué)生畢業(yè)時都要完成70~90頁的論文,這個論文從某種意義上來講就是一本書,論文由2~4人合作完成,一般在四年級時學(xué)生就開始選題,根據(jù)幾年來所學(xué)習(xí)的內(nèi)容及在實習(xí)實訓(xùn)、各類活動中的體會確定題目。之后會用近一年的時間來搜集資料,做市場調(diào)研,并分工合作完成論文的撰寫。在這一年里會有專門的教師輔導(dǎo)學(xué)生的論文寫作。在論文答辯時,不僅考場很正式,而且會有幾位教師和企業(yè)專家來評判,每次論文答辯會評選出一二三等獎,并且有政府資助獎金,分別是1800歐元,1500歐元,1000歐元,特別優(yōu)秀的論文還會被某個企業(yè)采用,優(yōu)秀的學(xué)生也會因此獲得企業(yè)職位。

      (四)學(xué)制和課程不同

      1.我國的職業(yè)學(xué)校。我國的職業(yè)學(xué)校學(xué)制三年,高職院校學(xué)制三年,中高職聯(lián)辦專業(yè)學(xué)制采用3+2五年學(xué)制。高職學(xué)校直接從初中招生,采用五年學(xué)制獲得大專學(xué)歷,之后可以繼續(xù)深造,??平颖究?,本科后還可以繼續(xù)讀研究生。我國早在20年前就以德國雙元制為職業(yè)教育的辦學(xué)依據(jù),多年來取其精華去其糟粕,形成了具有中國特色的職業(yè)教育辦學(xué)模式。以秦皇島市中等專業(yè)學(xué)校為例,旅游專業(yè)文化課開設(shè)有語文、數(shù)學(xué)、英語、政治、計算機、體育等課程,專業(yè)課程有旅游地理、旅游概論、前廳服務(wù)與管理、餐飲服務(wù)與管理、客房服務(wù)與管理、導(dǎo)游業(yè)務(wù)、會展管理等。

      2.奧地利MODUL旅游學(xué)校。MODUL旅游職業(yè)學(xué)校的學(xué)制是五年,學(xué)生一般在14歲時進入學(xué)校學(xué)習(xí),19歲畢業(yè)。在這五年中,他們要學(xué)習(xí)宗教、政治、外語、專業(yè)課,其中外語包括英語、德語、西班牙語,有的學(xué)生可以選修一些小語種課程。專業(yè)技能課包括餐飲業(yè)、旅游業(yè)、廚房管理、酒店管理,以及國家地理、產(chǎn)品營銷、菜肴加工制作等。MODUL學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)定位是管理層,所以學(xué)習(xí)的內(nèi)容非常豐富,且在第一年到第四年每年都要學(xué)習(xí)學(xué)校的廚藝課程。

      (五)畢業(yè)后定位不同

      1.我國的職業(yè)學(xué)校。我國的職業(yè)教育情況一直在發(fā)生改變,其中近十年的變化最大。以秦皇島市中等專業(yè)學(xué)校為例,大約從2016年開始,學(xué)生在兩年學(xué)校課程結(jié)束后,進入企業(yè)實習(xí)一年,之后再回來參加單招或?qū)谏龑W(xué)考試,有近60%的學(xué)生升入高職院校繼續(xù)讀書。該校2018年升入高職院校的學(xué)生比例達到80%,而2021年參加升學(xué)考試的學(xué)生達到90%,錄取率90%??梢?,學(xué)生的升學(xué)愿望較大,家庭也具備了學(xué)生繼續(xù)求學(xué)的條件,社會對學(xué)歷教育的認(rèn)可度也隨之提高。

      2.奧地利MODUL旅游學(xué)校。學(xué)生一進入學(xué)校就以職業(yè)人身份學(xué)習(xí)各類課程,每周一天的實訓(xùn)課和8個月的企業(yè)實習(xí)讓學(xué)生們在畢業(yè)后成為各大企業(yè)的競爭對象。MODUL學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)定位是管理層,有60%的學(xué)生畢業(yè)后會進入五星級酒店做管理,另外還有近20%的學(xué)生會繼承家族酒店經(jīng)營,還有一些學(xué)生會選擇繼續(xù)深造或出國留學(xué)。同時,學(xué)生也可以選擇不就業(yè)繼續(xù)考大學(xué),而考試內(nèi)容和文科中學(xué)考試內(nèi)容一樣,可選擇的大學(xué)也一樣。

      (六)師生狀態(tài)不同

      1.我國的職業(yè)學(xué)校。我國職業(yè)學(xué)校對教師的裝束沒有特別要求,大部分教師不會著職業(yè)裝,只穿比較正規(guī)的服飾即可,有的教師職業(yè)裝是以班服的形式定制,各個班級可以有不同的樣式。學(xué)生基本都穿校服,以秦皇島市中等專業(yè)學(xué)校為例,學(xué)生穿的都是適合運動的運動服。此外,我國職業(yè)學(xué)校的學(xué)生都是考不上普通高中才選擇的職業(yè)學(xué)校,而歐洲是初中后分流,不按照分?jǐn)?shù)而定。因此,我國的中職學(xué)生普遍對文化課程不感興趣,學(xué)習(xí)積極性欠缺,自我約束能力差,但卻對專業(yè)課程興趣稍高。

      2.奧地利MODUL旅游學(xué)校。教師上課時全都是酒店高層管理者的裝束,且每天都會有不同的裝扮。學(xué)生來到學(xué)校后會換好工作服上課,男生是黑色西褲,黑色皮鞋,白色襯衫,黑色馬甲和領(lǐng)結(jié),頭發(fā)全部定型;女生是黑色裙子,黑色平底皮鞋,白色襯衫,黑色馬甲和小圍裙,圍裙里放置口布、火柴、筆、紙等物品,統(tǒng)一束發(fā)。上課前教師做的第一件事就是檢查學(xué)生是否穿好了制服,如果哪位學(xué)生衣衫不整,所有同學(xué)都要等到該學(xué)生整理好后才開始上課。

      二、優(yōu)勢和劣勢

      (一)我國的職業(yè)學(xué)校

      1.優(yōu)勢。首先,學(xué)生在固定的教室上課,更容易培養(yǎng)集體榮譽感以及團結(jié)協(xié)作精神。其次,學(xué)校有操場、宿舍,有各類大型合唱比賽、運動會等集體活動,學(xué)生德智體美勞能夠得到全面發(fā)展。最后,學(xué)生入校時是未成年人,接受的是如義務(wù)教育階段一樣的教育模式,之后慢慢過渡到學(xué)習(xí)專業(yè)課、企業(yè)課程,以及酒店管理等方面的知識和技能,這就延長了學(xué)生的適應(yīng)過程。

      2.劣勢。首先,對于培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)意識和職業(yè)感有所欠缺。學(xué)生從內(nèi)心和外表還是一個孩子,不能夠很快地適應(yīng)職業(yè)人的狀態(tài)。同時,服務(wù)意識、從業(yè)意識非常薄弱。其次,固定的教學(xué)模式導(dǎo)致學(xué)生缺乏創(chuàng)新意識和開拓意識,很多學(xué)生不愿意求變、求新,而是保持著一種慣性式的學(xué)習(xí)和生活方式,缺乏開拓進取的精神。最后,中職教育和高職教育嚴(yán)重脫節(jié),大部分職業(yè)院校都是高職是高職教育,中職是中職教育,即使學(xué)生選擇升學(xué)或者中高職聯(lián)辦,課程設(shè)置和教學(xué)模式、教學(xué)方向、教學(xué)目標(biāo)都會存在差別或者重復(fù)的內(nèi)容,嚴(yán)重浪費了資源和時間。

      (二)奧地利旅游學(xué)校

      1.優(yōu)勢。首先,學(xué)生從入學(xué)初期就開始學(xué)習(xí)企業(yè)管理、酒店經(jīng)營、廚房管理的課程,且學(xué)校對培養(yǎng)酒店管理者有一套真正合理且有效的模式,課程設(shè)置也是按照五年制統(tǒng)一安排,循序漸進,教學(xué)目標(biāo)明確,教學(xué)內(nèi)容科學(xué)合理。其次,教學(xué)形式、教學(xué)場地靈活多變,學(xué)生有充分的自主性,可以隨意選擇適合自己的課程和方向,有利于培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力,提高學(xué)生的自主意識,以及獨立處理問題的能力。最后,學(xué)生在學(xué)校就是在企業(yè),學(xué)校與企業(yè)無縫對接,教師也是來自企業(yè)行業(yè)有多年工作經(jīng)驗的專家,并且大部分都還在企業(yè)任職,學(xué)生出校門就能夠在酒店做管理者。

      2.劣勢。首先,學(xué)生上課隨意性強,全憑自覺,需要極高的自律。其次,學(xué)校沒有操場,沒有大禮堂,缺少集體性活動,失去了真正意義上的學(xué)校性質(zhì)。

      三、建議

      根據(jù)多方面資料的搜集以及在MODUL學(xué)校學(xué)習(xí)的收獲,筆者認(rèn)為兩國最大的不同是由于國家與國家之間的國情不同,且從根源上講有巨大的差異。西方國家注重人文培養(yǎng)、創(chuàng)造性培養(yǎng),而中國的教育更注重程式化。奧地利MODUL學(xué)校的學(xué)生總?cè)藬?shù)只有幾百人,而我國大部分學(xué)??扇菁{近3000人。當(dāng)然,我國的職業(yè)學(xué)校還有很多優(yōu)勢,而且很多國內(nèi)的中職學(xué)校已經(jīng)開始改革,且實施良好。例如,秦皇島市中等專業(yè)學(xué)校實訓(xùn)設(shè)施設(shè)備就在不斷完善,同時,校企還在共同建設(shè)實訓(xùn)室、開發(fā)教材,企業(yè)專家植入課程,教師每年下企業(yè)實踐兩個月等。此外,國家重視職業(yè)教育發(fā)展,教育部在不斷進行教學(xué)診改、教師創(chuàng)新團隊建設(shè)、開展提質(zhì)培優(yōu)計劃,這些政策的實施都推動了職業(yè)教育又好又快的發(fā)展。

      根據(jù)搜集的數(shù)據(jù),針對目前中職學(xué)校的現(xiàn)狀,為了職業(yè)教育更好的發(fā)展,筆者認(rèn)為還可以從以下幾個方面做出改進。

      首先,中高職一體化。針對學(xué)生中職畢業(yè)后的求學(xué)愿望,改善目前現(xiàn)狀。學(xué)生進入職業(yè)院校,實行五年學(xué)制,所有中職學(xué)校和高職院校合并,在初級階段可以分為中職部和高職部,經(jīng)過幾年的融合,真正合并為職業(yè)院校。這樣學(xué)生畢業(yè)后就可以直接取得大專學(xué)歷,既可以就業(yè),也可以選擇繼續(xù)升學(xué)(專接本)。學(xué)生五年在校期間的學(xué)習(xí)內(nèi)容大致分為文化理論學(xué)習(xí)、專業(yè)理論學(xué)習(xí)、專業(yè)技能學(xué)習(xí)、專業(yè)實踐學(xué)習(xí)、企業(yè)實踐學(xué)習(xí),每階段用時一年。其次,增大對教師下企業(yè)實踐、企業(yè)任職的力度,鼓勵更多的專業(yè)教師到高星級飯店和旅行社長期掛職,以更好地將企業(yè)的一手材料帶回來,傳授給學(xué)生。最后,繼續(xù)加強對職業(yè)教育的資金支持和設(shè)施建設(shè),推動企業(yè)進駐學(xué)校、企業(yè)辦學(xué)、企業(yè)與學(xué)校共同辦學(xué)的進程。雖然已經(jīng)有一些職業(yè)學(xué)校已經(jīng)將企業(yè)引入學(xué)校,如武漢第一商業(yè)學(xué)校,會計專業(yè)有會計公司真正進駐,電子商務(wù)專業(yè)有京東企業(yè)進駐,但是北方一些學(xué)校還存在著一定的差距。因此,為了保證職業(yè)學(xué)校能夠同步發(fā)展,應(yīng)避免校企合作表面化現(xiàn)象的發(fā)生。此外,國家還應(yīng)出臺政策推動職業(yè)教育的發(fā)展,保證職業(yè)學(xué)校的各個專業(yè)與企業(yè)真正實現(xiàn)對接。

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