喻書梅
摘要:我國老年人口數(shù)量不斷增加,而老年人身體機能不斷下降,看病住院的需求也隨之增加。養(yǎng)老機構(gòu)逐漸與醫(yī)療機構(gòu)相結(jié)合,在醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的背景下,需要重視養(yǎng)老檔案管理工作的意義,并探究優(yōu)化措施,提高養(yǎng)老檔案管理質(zhì)量。
關(guān)鍵詞:醫(yī)養(yǎng)結(jié)合;養(yǎng)老;檔案管理
0.引言
醫(yī)養(yǎng)結(jié)合主要是將傳統(tǒng)的養(yǎng)老機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)在資源上的融合與優(yōu)化,以便滿足老年人的養(yǎng)老服務(wù)與其醫(yī)療服務(wù)需求。需要建立專門的養(yǎng)老檔案對老年人的身心健康、醫(yī)療服務(wù)情況等各類信息詳細記錄,給予醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)的正常運行提供數(shù)據(jù)支持。在醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下還需要重視養(yǎng)老檔案管理的重要性,并不斷改善管理質(zhì)量,為養(yǎng)老事業(yè)提供數(shù)據(jù)支持。
1.醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下養(yǎng)老檔案管理的意義
1.1有利于醫(yī)養(yǎng)結(jié)合發(fā)展
在市場需求下,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合雖然在養(yǎng)老行業(yè)中得到較好的發(fā)展,三十由于國內(nèi)養(yǎng)老機構(gòu)缺乏豐富的經(jīng)驗,對醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的理解不夠深入與準確,導致大多數(shù)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)沒有將醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來。通過養(yǎng)老檔案的建立與管理,能夠及時了解老年人身體心健康情況、醫(yī)療服務(wù)情況等,這些數(shù)據(jù)信息能夠為老年人提供針對性的醫(yī)療服務(wù)與休閑服務(wù),進一步提升醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量。并且在醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)中,能夠確保服務(wù)質(zhì)量更加規(guī)范,有利于醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的發(fā)展。
1.2有利于養(yǎng)老機構(gòu)的健康發(fā)展
養(yǎng)老檔案記錄的所有信息十分詳細且準確,覆蓋面比較廣泛,在日常管理工作中,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)的大部分工作可以對養(yǎng)老檔案進行有效利用,以便提高工作效率,有利于提升整體經(jīng)營管理水平。可以在宣傳工作中,從養(yǎng)老檔案中獲取養(yǎng)老服務(wù)、醫(yī)療服務(wù)與心理服務(wù)等數(shù)據(jù)進行提取,并通過歸納整理融入到宣傳資料中,能夠提升大眾對醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的認知程度,充分了解到與醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)的優(yōu)勢,繼而可以推動養(yǎng)老機構(gòu)的健康穩(wěn)定發(fā)展。
1.3有利于維護老年人合法權(quán)益
由于大多數(shù)老年人身體、精神狀況相對較差,并且會出現(xiàn)老年癡呆、糖尿病等基礎(chǔ)疾病,其個人權(quán)益容易受到侵害,而子女通常難以發(fā)現(xiàn)與了解。但是在醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下,養(yǎng)老機構(gòu)通過建立明確、全面的養(yǎng)老檔案,及時了解老年人的心理服務(wù)、醫(yī)療服務(wù)、休閑服務(wù)等實際情況,并且相關(guān)部門給予監(jiān)督管理,可以確保老年人的合法權(quán)益,子女能夠及時了解父母長輩的生活狀況與身心健康等情況。
2.醫(yī)養(yǎng)結(jié)合下養(yǎng)老檔案管理工作優(yōu)化策略
2.1完善檔案管理機制
醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下養(yǎng)老檔案管理模式能夠?qū)ξ覈淆g化人口結(jié)構(gòu)的帶來的各種社會保障壓力進行有效緩解。需要將醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下養(yǎng)老檔案管理模式納入法律層面,對其進行規(guī)范處理。醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下養(yǎng)老檔案的內(nèi)容比較復雜多樣,其檔案管理內(nèi)容包括個人健康、養(yǎng)老保健、醫(yī)療保健、心理服務(wù)、休閑服務(wù)等方面,需要對老年人的實際情況進行準確、詳細的記錄?;诖诵枰訌娕c完善檔案管理機制。首先,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下的養(yǎng)老檔案管理機制需要從工作制度開始分析,結(jié)合檔案管理的相關(guān)法律規(guī)定,并結(jié)合養(yǎng)老機構(gòu)知識的實際工作情況,完善與明確養(yǎng)老檔案管理工作的流程、要求、要點等內(nèi)容,確保養(yǎng)老檔案管理在收集、整理、歸檔與保存環(huán)節(jié)中更加規(guī)范化與高效化發(fā)展。在檔案收集與管理中,應(yīng)明確健康檔案與休閑服務(wù)檔案等各方面的具體內(nèi)容,確保檔案信息的全面性、準確性。其次,需要完善養(yǎng)老檔案管理監(jiān)督制度。監(jiān)督機制有醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)、相關(guān)政府部門與老年人子女親屬等三方開展監(jiān)督管理,一旦發(fā)現(xiàn)檔案記錄不符合實際情況或記錄不完全等問題,需要及時核查,并追責處理,確保養(yǎng)老檔案管理工作的規(guī)范性。此外,加強醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下養(yǎng)老機構(gòu)與其他服務(wù)機構(gòu)的協(xié)調(diào)管理。在醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下,養(yǎng)老檔案管理需要具備一套有效的管理機制與方法,各部門之間協(xié)同合作、統(tǒng)一管理,以便達到資源共享,形成協(xié)調(diào)配置的管理模式。
2.2加強檔案管理隊伍建設(shè)
在醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下養(yǎng)老檔案管理的核心是人力資源,為了確保高質(zhì)量的養(yǎng)老檔案管理水平,需要配備專業(yè)的醫(yī)護人員與服務(wù)人員,確保管理隊伍綜合素質(zhì)水平符合該模式的發(fā)展需求。首先,需要提高養(yǎng)老檔案管理人員的專業(yè)技能。需要開展專業(yè)節(jié)能培訓活動,加強對檔案管理人員的培訓,確保其掌握相關(guān)技能。并為檔案管理人員提供繼續(xù)教育的機會,不斷提升檔案管理人員的綜合素養(yǎng)。其次,加強對檔案管理人員的職業(yè)道德素質(zhì)培養(yǎng)。需要對員工的職業(yè)道德與職業(yè)操守相關(guān)監(jiān)督標準進行明確,確保檔案管理人員工作態(tài)度積極向上,認真負責,認真履行好每份工作職責。此外,需要適當?shù)脑黾俞t(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老檔案管理人員的收入待遇。需要制定具備行業(yè)競爭力的薪酬激勵機制,吸引更多高素質(zhì)高水平人才加入到醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老機構(gòu)中,并且為養(yǎng)老行業(yè)提供更多的人才支持。
2.3強化養(yǎng)老檔案的應(yīng)用
醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下養(yǎng)老檔案管理工作不僅是需要對養(yǎng)老檔案的收集、整理、歸檔與保存等,還需要對養(yǎng)老檔案中的各種有價值信息進行充分利用,為醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)與養(yǎng)老行業(yè)的發(fā)展提供數(shù)據(jù)信息支持。醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下養(yǎng)老檔案需要以檔案管理為基礎(chǔ),充分利用各種現(xiàn)代技術(shù)促使養(yǎng)老檔案信息化發(fā)展,并將其應(yīng)用在休閑服務(wù)、醫(yī)療服務(wù)、心理服務(wù)等領(lǐng)域中。例如,在醫(yī)療服務(wù)醫(yī)療服務(wù)中,需要在充分了解老年人的基本信息、體檢表、常規(guī)檢查結(jié)果、健康指導單等情況制定個人的電子健康檔案,通過信息技術(shù)建立老年人健康管理系統(tǒng),推動健康檔案的智能化發(fā)展,能夠為老年人的身體情況進行智能化健康評估??梢愿鶕?jù)評估結(jié)果制定出個性化的生活方式,為老年人提供更加優(yōu)勢、個性化的醫(yī)療服務(wù),強化養(yǎng)老檔案的作用與價值,將其推廣應(yīng)用。
3.結(jié)語
在人口老齡化日益突出的情況下,養(yǎng)老機構(gòu)的發(fā)展前景比較廣闊。為了滿足現(xiàn)代人對養(yǎng)老的需求,還需要推動養(yǎng)老行業(yè)朝著醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的方向轉(zhuǎn)型與發(fā)展。需要重視醫(yī)養(yǎng)結(jié)合背景下養(yǎng)老檔案管理的作用,并探究養(yǎng)老檔案的優(yōu)化管理策略,促使養(yǎng)老行業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。
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