大慶油田有限責(zé)任公司團(tuán)委

青年精神素養(yǎng)提升工程是中央企業(yè)團(tuán)工委全面深化青年思想引領(lǐng)，提升青年精神素養(yǎng)的一項(xiàng)重要舉措。中國(guó)石油大慶油田作為中央企業(yè)8家試點(diǎn)單位之一，發(fā)揮“政治根基牢、紅色基因多、鐵軍精神硬”三大優(yōu)勢(shì)，以“四個(gè)目標(biāo)”為引領(lǐng)，設(shè)置十項(xiàng)“規(guī)定動(dòng)作”，提出五個(gè)分步實(shí)施階段，輻射大慶油田700余個(gè)基層團(tuán)組織、1800余名團(tuán)干部、3萬(wàn)余名團(tuán)員青年，堅(jiān)持用理想信念塑造青年、用先進(jìn)文化感召青年、用石油事業(yè)凝聚青年，不斷推進(jìn)青年精神素養(yǎng)提升工程試點(diǎn)工作走深、走細(xì)、走實(shí)。

大慶油田的發(fā)展成長(zhǎng)，始終沐浴著黨和國(guó)家的親切關(guān)懷。特別是習(xí)近平總書記致大慶油田發(fā)現(xiàn)60周年的賀信精神，既是關(guān)懷厚愛(ài)和政治囑托，更是指引大慶石油青年奮勇前行的根本遵循和行動(dòng)指南。

把政治引領(lǐng)注入到青年心里。依托“百年油田正青春”公眾號(hào)、企業(yè)網(wǎng)、報(bào)紙、電視、青年之家等陣地，整合青年“碎片化”時(shí)間，線上線下學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話重要指示批示精神。創(chuàng)新開(kāi)展“向總書記報(bào)告”網(wǎng)絡(luò)主題教育，通過(guò)“掌上學(xué)習(xí)”重溫總書記賀信、“指尖”知識(shí)競(jìng)答、曬成績(jī)單等形式，自發(fā)向總書記“報(bào)告”工作，累計(jì)參與青年人數(shù)達(dá)4.2萬(wàn)人次，進(jìn)一步堅(jiān)定青年聽(tīng)黨話、跟黨走的政治信仰。

把牢記囑托對(duì)標(biāo)到崗位實(shí)踐。突出學(xué)深悟透習(xí)近平總書記關(guān)于青年增強(qiáng)“志氣、骨氣、底氣”的期望要求，在思想上行動(dòng)上同老一輩石油人來(lái)一次大對(duì)標(biāo)、大檢視。先后組織265個(gè)團(tuán)支部、1.6萬(wàn)余名團(tuán)員青年，深入開(kāi)展“我與先輩比奮斗”大討論，形成青年討論體會(huì)文章6800余篇、問(wèn)題清單列項(xiàng)1500余個(gè)，較好地引領(lǐng)青年向先輩優(yōu)良品格對(duì)標(biāo)看齊。

把政策宣貫覆蓋到青年全員。依托企業(yè)網(wǎng)和官微矩陣，線上解讀黨的十九屆六中全會(huì)、集團(tuán)公司工作會(huì)議精神等32場(chǎng)次，向青年及時(shí)傳達(dá)中央關(guān)于能源行業(yè)、石油行業(yè)的指示要求，確保青年第一時(shí)間聽(tīng)到黨的聲音。組織錄制“理論輕騎兵”宣講視頻，在車間、井場(chǎng)進(jìn)行互動(dòng)式宣講106場(chǎng)次。發(fā)揮黨建帶團(tuán)建優(yōu)勢(shì)，邀請(qǐng)各級(jí)黨組織書記講授主題團(tuán)課328場(chǎng)次，《踐行“三件大事” 發(fā)出“后浪”強(qiáng)音》等品牌團(tuán)課引起青年思想共鳴。組織開(kāi)展“青說(shuō)·百年團(tuán)史”團(tuán)課大賽、“青春號(hào)角”有聲微團(tuán)課等活動(dòng)56場(chǎng)次，引領(lǐng)青年自覺(jué)從百年奮斗史中感悟信仰力量。

大慶油田作為全國(guó)工業(yè)戰(zhàn)線上的標(biāo)桿旗幟，有著深厚的紅色基因和資源，滋養(yǎng)了幾代大慶石油人，留下了寶貴精神財(cái)富和優(yōu)良傳統(tǒng)。

做到“規(guī)定動(dòng)作”不走樣。堅(jiān)持把石油精神和大慶精神鐵人精神教育，作為青年員工入廠“第一課”、日常教育“必修課”。邀請(qǐng)老勞模、“老會(huì)戰(zhàn)”為青年員工憶隊(duì)史、講傳統(tǒng)，燃起青年拼搏之志。組織發(fā)放《大慶精神鐵人精神學(xué)習(xí)讀本》等書籍，成為廣大團(tuán)員青年精神食糧。充分利用鐵人王進(jìn)喜紀(jì)念館、“三老四嚴(yán)”發(fā)源地等企業(yè)精神教育基地，開(kāi)展“游學(xué)式”“打卡式”“沉浸式”學(xué)習(xí)，用企業(yè)精神激活青年紅色血脈。

做到“自選動(dòng)作”出新彩。依托“石油魂”宣講團(tuán)、“鐵寶說(shuō)事”抖音號(hào)、VR“云參觀”等形式，打造精神網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)盛宴。開(kāi)展“高舉團(tuán)旗跟黨走，百年建功獻(xiàn)青春”線上知識(shí)競(jìng)賽，參與人數(shù)達(dá)到5000+。利用“中國(guó)石油百科—石油史話”專欄在線觀看油田發(fā)展史，接受石油精神再教育再洗禮。

做到“拓展動(dòng)作”見(jiàn)實(shí)效。依托油田APP，開(kāi)展青年崗位“云講述”活動(dòng)，聚焦解決“該做什么，該怎么做”，讓責(zé)任真正從紙面走向行動(dòng)，1.9萬(wàn)余名青年參與優(yōu)秀視頻發(fā)布展示。開(kāi)辦“青說(shuō)·嚴(yán)實(shí)作風(fēng)”云講堂，推動(dòng)了嚴(yán)實(shí)作風(fēng)向青年員工內(nèi)心走、實(shí)踐走、崗位走，讓大慶精神鐵人精神煥發(fā)時(shí)代光彩。

王進(jìn)喜、王啟民、李新民“三代鐵人”的光輝形象影響著幾代中國(guó)人，如今，在大慶古龍陸相頁(yè)巖油國(guó)家級(jí)示范區(qū)建設(shè)中，當(dāng)代石油青年發(fā)揚(yáng)鐵軍精神再次展示“為國(guó)分憂、為民族爭(zhēng)氣”的愛(ài)國(guó)主義精神。

抓好典型引領(lǐng)。以大慶油田“新時(shí)代青年先鋒”選樹(shù)為牽動(dòng)，深入挖掘在頁(yè)巖油勘探開(kāi)發(fā)等重大工程領(lǐng)域中，可親、可信、可敬、可學(xué)的青年榜樣。涌現(xiàn)出中國(guó)青年五四獎(jiǎng)?wù)芦@得者孫剛、全國(guó)青年崗位能手標(biāo)兵裴明波、全國(guó)向上向善好青年劉鑫等青年先鋒，廣泛開(kāi)展青春榜樣故事分享、媒體訪談、網(wǎng)絡(luò)直播等活動(dòng)110余場(chǎng)次，用身邊人、身邊事，帶動(dòng)更多青年砥礪奮進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)標(biāo)桿。

抓好幫帶傳承。持續(xù)推進(jìn)“兩型五級(jí)”帶徒模式，發(fā)揮“大國(guó)工匠年度人物”劉麗旗幟引領(lǐng)作用，依托12個(gè)青工創(chuàng)新基地、97個(gè)勞模創(chuàng)新工作室，組織“名師帶高徒”評(píng)選活動(dòng)，開(kāi)展青工“周、月、季、年”階梯式培養(yǎng)。組織398名新入職青年簽訂導(dǎo)師帶徒合同，覆蓋率達(dá)到100%。組織“薪火行動(dòng)十佳傳承人”評(píng)比等活動(dòng)，促進(jìn)崗位責(zé)任心代代相傳。開(kāi)展“同崗競(jìng)技‘嚴(yán)’值看我”PK賽、青年技術(shù)精英賽等活動(dòng)34場(chǎng)次，樹(shù)立青年“行行可建功，崗崗可成才”的良好風(fēng)尚。

抓好正向傳導(dǎo)。以“傳承雷鋒精神、爭(zhēng)做時(shí)代新人”為主題，開(kāi)展疫情防控、關(guān)愛(ài)困難群體、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特色志愿服務(wù)活動(dòng)118場(chǎng)次。以建團(tuán)百年為契機(jī)，拍攝《青春向未來(lái)》專題片、《我們都是追夢(mèng)人》MV，制作“百年青春心向黨”專題展板，借助“青春央企”、《中國(guó)共青團(tuán)》雜志等媒體平臺(tái)，充分展現(xiàn)大慶石油青年奮勇拼搏的精神風(fēng)貌，引領(lǐng)廣大團(tuán)員青年努力爭(zhēng)當(dāng)國(guó)家能源安全的有力保障者。