• 
    

    
    

      99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

      “四個(gè)一”全面提升女職工素質(zhì)

      2022-11-25 18:22:35任新利
      當(dāng)代礦工 2022年5期
      關(guān)鍵詞:四個(gè)一女職工家風(fēng)

      □任新利

      隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展和國企改革的不斷推進(jìn),職工素質(zhì)的高低決定著企業(yè)的發(fā)展。女職工作為我們煤炭企業(yè)生產(chǎn)主體的重要組成部分,成為企業(yè)不可或缺的一支重要力量,能否在煤炭企業(yè)中真正發(fā)揮好“半邊天”作用,對(duì)企業(yè)改革發(fā)展具有重要意義。

      為充分發(fā)揮女職工在建設(shè)百年國企工作中的力量與積極作用,促進(jìn)企業(yè)全面和諧健康快速發(fā)展,近年來,峰峰集團(tuán)公司對(duì)女職工工作也提出了更高的要求。牛兒莊采礦公司工會(huì)將女職工素質(zhì)提升工程作為女職工工作重點(diǎn),以“雙爭雙創(chuàng)”主題實(shí)踐活動(dòng)為抓手,通過切實(shí)有效地開展“四個(gè)一”活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)女職工素質(zhì)提升工程,不斷提升女職工的文化素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)、身心素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì),開創(chuàng)女職工工作的新局面。

      每季一主題 啟迪智慧 提高女職工文化素質(zhì)

      近年來,由于工作生活節(jié)奏加快,女職工一方面要操持家務(wù),另一方面要操心工作,精神處于亞健康狀態(tài),容易產(chǎn)生焦慮消極的負(fù)面情緒。因此,公司工會(huì)從提高女職工的心理素質(zhì)入手,利用文化、體育等陣地,想出新點(diǎn)子,設(shè)計(jì)豐富多彩的活動(dòng)載體,有針對(duì)性地每季開展一個(gè)主題特色活動(dòng),充分展示公司女職工的才藝,開展“巾幗風(fēng)、家國情、強(qiáng)企夢(mèng)”詩歌比賽,通過示范宣講、互動(dòng)交流等方式唱響“勞動(dòng)光榮、工人偉大”的主旋律,營造“學(xué)勞模、當(dāng)先鋒”的良好氛圍。通過對(duì)職工群眾的思想引導(dǎo),增強(qiáng)廣大女職工對(duì)中國特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信和制度自信。創(chuàng)建女職工讀書小組,定期交流,分享心得,幫助女職工樹立積極向上健康的生活理念和生活情趣,使女職工在讀書交流活動(dòng)中陶冶情操。舉辦趣味文體活動(dòng),豐富職工精神文化生活,煥發(fā)廣大職工精神活力。近年來,各車間工會(huì)根據(jù)女職工文化需求,多次舉辦女職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)和乒乓球、羽毛球、棋類、廣場(chǎng)舞等比賽,促進(jìn)了職工之間的相互交流與協(xié)作,增強(qiáng)了集體的凝聚力,充分發(fā)揮了工會(huì)組織在企業(yè)文化建設(shè)中的重要作用。在“舞動(dòng)新時(shí)代,奮進(jìn)新征程”廣場(chǎng)舞比賽活動(dòng)中,廣大女職工積極參與,利用每天下班后一小時(shí)的業(yè)余時(shí)間,刻苦排練,塑造身形,練就氣質(zhì),在忙碌而紛繁的工作之余,讓女職工們揮灑汗水、陶冶情操。在公司乒乓球比賽中,女職工們巾幗不讓須眉,賽出了水平,拼出了水準(zhǔn),使女職工在工作生活中找回自我,提升了女職工的心理素質(zhì)。公司每季開展特色文化活動(dòng),組織評(píng)委對(duì)活動(dòng)進(jìn)行講評(píng)排序,對(duì)有新意、組織好的單位進(jìn)行評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì),豐富了廣大職工的精神文化生活,促進(jìn)了女職工參加活動(dòng)的積極性。

      搭建一平臺(tái) 示范引領(lǐng) 提高女職工職業(yè)素質(zhì)

      企業(yè)職工的職業(yè)素質(zhì)關(guān)系到企業(yè)的興旺和衰敗,所以要注重女職工的職業(yè)教育,寓教于樂,增強(qiáng)教育效果。公司工會(huì)根據(jù)不同的崗位特點(diǎn),舉辦了一系列提升女職工素質(zhì)的教育培訓(xùn)和競賽活動(dòng),全面為女職工的崗位成才創(chuàng)造環(huán)境。不僅通過邀請(qǐng)老師講課,還通過舉辦座談會(huì)、讀書交流等手段,廣泛宣傳和學(xué)習(xí),讓女職工開闊眼界,增加知識(shí),同時(shí)通過技術(shù)比武、勞動(dòng)競賽、提合理化建議等實(shí)踐活動(dòng),不斷鼓勵(lì)女職工學(xué)習(xí)和鉆研技術(shù)業(yè)務(wù),發(fā)揮女職工典型示范作用,在企業(yè)改革與發(fā)展中展示才華和智慧,從而增強(qiáng)她們?yōu)槠髽I(yè)的明天奮力拼搏、崗位成才、建功立業(yè)的決心。母親節(jié)前夕,公司開展了“濃情五月、感恩母親”攝影展,廣大女職工為母親盡孝道,通過陪同母親逛街、為母親洗澡、陪母親一同進(jìn)餐、帶母親旅游等多種形式,感恩母親,把對(duì)母親深深地愛攝影同框,分享朋友圈,引領(lǐng)帶動(dòng)盡孝的好風(fēng)尚。以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭當(dāng)知識(shí)型女職工”活動(dòng)為載體,積極引導(dǎo)廣大女職工樹立終身學(xué)習(xí)的理念,變“要我學(xué)習(xí)”為“我要學(xué)習(xí)”,并研究制定了“精一通二會(huì)三”的目標(biāo),促進(jìn)女職工在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn),練就過硬的技術(shù)本領(lǐng)。公司每年還組織評(píng)選先進(jìn)女職工、優(yōu)秀女工安全協(xié)管員、三八紅旗標(biāo)兵、三八紅旗手等先進(jìn)評(píng)比活動(dòng),促進(jìn)女職工愛崗敬業(yè)、積極工作,形成了全體女職工“趕、學(xué)、幫、帶”的良好局面。通過不斷的提高自我教育、自我規(guī)范、自我約束、自我控制的能力,建立一支“愛國守法、明理誠信、團(tuán)結(jié)友善、自強(qiáng)自立、愛崗敬業(yè)”的女職工隊(duì)伍。

      建好一陣地 風(fēng)清氣正 提高女職工身心素質(zhì)

      近年來,公司將家風(fēng)建設(shè)作為“雙爭雙創(chuàng)”活動(dòng)的重要抓手,落細(xì)落小落實(shí)。開展了“好家風(fēng)、好故事”征集活動(dòng),圍繞礦山生產(chǎn)生活實(shí)際,廣泛開展家風(fēng)家教故事征集和宣傳活動(dòng),深入挖掘和宣傳老一輩煤礦家庭無私奉獻(xiàn)建設(shè)祖國和新時(shí)代礦工家庭創(chuàng)新創(chuàng)造推動(dòng)發(fā)展的傳承故事和礦山文化。在女職工中組織開展了“我有傳家寶——培育好家風(fēng)”主題活動(dòng),利用QQ群闡述好家風(fēng)的內(nèi)涵和標(biāo)準(zhǔn),讓“好家風(fēng)”真正入眼入耳入心,每月在女職工中征集好家規(guī)家訓(xùn),掀起了議家風(fēng)、曬家訓(xùn)、尊老人、傳美德的活動(dòng)熱潮。弘揚(yáng)崇德尚善的好風(fēng)尚,用實(shí)際行動(dòng)構(gòu)筑起反腐防腐和促廉倡廉的家庭防線,為實(shí)現(xiàn)公司生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)貢獻(xiàn)巾幗力量。深入開展“美德在我家,尋找身邊的文明家庭”活動(dòng),引導(dǎo)女職工爭做“創(chuàng)新、實(shí)干、孝敬、和睦、安全、誠信、公益”的好家庭,并擇優(yōu)向公司工會(huì)推薦集團(tuán)公司文明家庭。今年以來,公司共有12個(gè)家庭榮獲集團(tuán)公司“文明家庭”榮譽(yù)稱號(hào),使廣大女職工增強(qiáng)了創(chuàng)建和諧家庭的責(zé)任感和使命感,激發(fā)了她們創(chuàng)建和諧家庭、形成良好家風(fēng)的熱情,促進(jìn)公司和諧家庭創(chuàng)建工作持續(xù)健康有序發(fā)展。公司每年組織女職工健康普查,時(shí)常關(guān)心女職工的身體,將普查結(jié)果反饋給女職工本人,使其發(fā)現(xiàn)病情及時(shí)治療,并為女職工購買了關(guān)愛無憂女職工團(tuán)體保險(xiǎn),建立了女職工健康檔案,組織婦科專家來公司舉辦保健知識(shí)專題講座,讓女職工對(duì)女性的生理知識(shí)、婦科疾病的防治有了深刻的了解,使廣大女工更加關(guān)愛自己的身心健康。發(fā)揮女職工小組的作用,建立幫助困難女職工的長效幫扶機(jī)制,節(jié)假日上門慰問,解決女職工的實(shí)際困難和問題,讓困難女職工無后顧之憂。

      打造一品牌 開辟通道 提高女職工技術(shù)素質(zhì)

      企業(yè)發(fā)展的同時(shí)也要求女職工不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步,所以要不斷地創(chuàng)建學(xué)習(xí)型女職工隊(duì)伍,提倡競爭就是各項(xiàng)能力的競爭,結(jié)合女職工自身的生理特點(diǎn)和工作需要,營造“人人爭當(dāng)業(yè)務(wù)技術(shù)尖子、個(gè)個(gè)爭當(dāng)經(jīng)營能手”的良好氛圍,爭取“干什么、練什么、通什么”和“精一門、會(huì)兩門、學(xué)三門”,為全體女職工樹立業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)榜樣,進(jìn)一步激勵(lì)女職工立足崗位、苦練本領(lǐng)、鉆研業(yè)務(wù)、力爭上游的信心,提高女職工的技術(shù)、業(yè)務(wù)素質(zhì),努力發(fā)揮女職工在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的半邊天作用。利用工會(huì)“圖書館”、車間工會(huì)“職工書屋”讓女職工閱覽。公司女工委要求女職工制定月、季、年學(xué)習(xí)計(jì)劃,結(jié)合生產(chǎn)工作實(shí)踐,定期開展女職工小組學(xué)習(xí)活動(dòng),把學(xué)習(xí)活動(dòng)貫穿于全年,以各車間工會(huì)為單位,分期分批組織女職工開展每季“讀一本好書”活動(dòng),半年開展一次讀書心得交流,讓廣大女職工在分享讀書快樂的同時(shí)提高綜合素質(zhì)。以爭創(chuàng)“巾幗文明示范崗”為載體,鼓勵(lì)女職工學(xué)技術(shù),跨工種學(xué)習(xí)等活動(dòng),激勵(lì)女職工學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能、推進(jìn)學(xué)習(xí)型女職工小組的建設(shè)。圍繞著力提高女職工的創(chuàng)新能力,以企業(yè)需要和職工歡迎為基礎(chǔ),開展提合理化建議、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新、崗位節(jié)能降耗等群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),以組織女職工創(chuàng)新成果發(fā)布等活動(dòng)為載體,激勵(lì)女職工創(chuàng)造新業(yè)績,取得新成果,作出新貢獻(xiàn)。充分發(fā)揮技術(shù)創(chuàng)新的示范引領(lǐng)作用,力求使創(chuàng)新工作室成為女職工成長的“大課堂”、技術(shù)創(chuàng)新的“孵化器”、成果轉(zhuǎn)化的“中轉(zhuǎn)站”,確保了女職工素質(zhì)提升工作扎實(shí)有效開展。

      實(shí)踐使我們感受到,全面提高女職工素質(zhì)是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展和企業(yè)改革發(fā)展的需要,有利于充分發(fā)揮女職工在企業(yè)“三個(gè)文明”建設(shè)中的重要作用。今年以來,公司1人榮獲冀中能源“三八紅旗標(biāo)兵”稱號(hào),1人榮獲峰峰集團(tuán)“三八紅旗標(biāo)兵”稱號(hào),4人榮獲峰峰集團(tuán)“三八紅旗手”稱號(hào),廣大女職工也通過個(gè)人素質(zhì)規(guī)劃對(duì)照,真實(shí)地感受到了自己的成長與進(jìn)步,真正成為先進(jìn)生產(chǎn)力中的生力軍和企業(yè)文化的傳播者。

      猜你喜歡
      四個(gè)一女職工家風(fēng)
      中鐵六局女職工參觀“奮進(jìn)新時(shí)代”主題成就展
      勤勞節(jié)儉傳家風(fēng)
      家風(fēng)伴我成長
      做好轉(zhuǎn)型發(fā)展中的基層女職工工作
      幽默好家風(fēng)(二)
      家風(fēng)
      “四個(gè)一”并舉,構(gòu)建自主學(xué)習(xí)型課堂
      以“四個(gè)一”為載體
      用“四個(gè)一”預(yù)設(shè)有效對(duì)話點(diǎn)
      創(chuàng)新思路,做好女職工工作
      大余县| 浏阳市| 甘泉县| 淮南市| 山阳县| 和政县| 永州市| 益阳市| 桑植县| 阿拉善右旗| 红桥区| 濮阳市| 镇坪县| 黎川县| 仪征市| 张家川| 宜宾市| 龙岩市| 喀喇沁旗| 东海县| 红安县| 上虞市| 天峻县| 砚山县| 永德县| 海盐县| 四平市| 莱州市| 隆昌县| 兴安县| 青州市| 吉安县| 子长县| 永济市| 通城县| 新田县| 沁阳市| 襄汾县| 中阳县| 保亭| 东方市|