文/王丹(山西煤炭進出口集團科學技術研究院有限公司)
在經(jīng)濟新常態(tài)下,企業(yè)需要激活內(nèi)部潛能,不斷深化內(nèi)部改革,以創(chuàng)新精神重視企業(yè)品牌打造,向世界一流企業(yè)目標邁向。這就需要企業(yè)在管理實踐中做好戰(zhàn)略籌劃,從戰(zhàn)略視角看待改革發(fā)展問題,在改革發(fā)展中將黨建政治工作放在首要位置,堅持黨建統(tǒng)領,為企業(yè)改革發(fā)展提供政治保障,促進企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)步前進。如今,企業(yè)面臨的發(fā)展形勢更加復雜,必須切實把準改革發(fā)展的方向,科學制定戰(zhàn)略發(fā)展目標,選準企業(yè)的發(fā)展道路,這對企業(yè)改革發(fā)展具有重要意義。為此,企業(yè)在改革發(fā)展過程中,必須堅持黨建統(tǒng)領,完善黨建工作與經(jīng)濟目標責任制,將黨建工作與企業(yè)改革發(fā)展融合于一體,推動黨建工作與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展同步進行,高標準實現(xiàn)改革發(fā)展目標。
面臨激烈的競爭形勢,堅持黨建統(tǒng)領保證企業(yè)改革發(fā)展的政治方向,這是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的客觀要求,有利于激活企業(yè)活力、增強企業(yè)核心競爭力,因此,對于企業(yè)改革發(fā)展具有十分重要的現(xiàn)實意義。
企業(yè)是國家社會經(jīng)濟建設的重要組成部分,企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展為社會經(jīng)濟發(fā)展提供了助力,是我國現(xiàn)代化目標實現(xiàn)的重要保證。同時,企業(yè)發(fā)展離不開國家政策支持,從我國社會主義本質(zhì)來看,企業(yè)利益與國家利益在整體上是一致的,黨和政府通過制定各項政策支持企業(yè)發(fā)展。企業(yè)要做大做強,必須嚴格遵守國家各項政策,按國家政策辦事,才能取得改革發(fā)展的成功。因此,企業(yè)應當熟悉當前黨的路線方針政策,堅持黨建統(tǒng)領,確立黨在企業(yè)改革發(fā)展中的政治地位,將黨建政治優(yōu)勢轉變?yōu)榘l(fā)展中的核心競爭力,完善企業(yè)黨建工作體系,將黨建工作與企業(yè)改革發(fā)展相融合,保證企業(yè)改革發(fā)展不偏離正確的方向,這是促進企業(yè)核心競爭力提升、保證企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的現(xiàn)實需要。
黨的領導是全方位的、全覆蓋的。企業(yè)改革發(fā)展離不開黨的正確領導。黨通過對政治經(jīng)濟形勢準確預判,根據(jù)企業(yè)發(fā)展形勢及時調(diào)整政策法規(guī),為企業(yè)改革發(fā)展提供助力,保證企業(yè)改革順利進行,助力企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。改革開放的實踐證明,黨建統(tǒng)領是我國社會經(jīng)濟各項建設的重要保證,這對企業(yè)改革發(fā)展來講同樣適用。在復雜多變的形勢下,國內(nèi)經(jīng)濟持續(xù)向好,各類企業(yè)發(fā)展平穩(wěn),與黨的正確領導密不可分。發(fā)揮黨建優(yōu)勢,在企業(yè)改革發(fā)展中堅持黨建統(tǒng)領,可以保證企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)造良好的發(fā)展氛圍,黨組織通過加強廉政建設,做好黨員管理與監(jiān)督,發(fā)揮黨員在企業(yè)中的模范作用,為企業(yè)改革發(fā)展提供重要保證。
在經(jīng)濟新常態(tài)下,黨建工作與企業(yè)改革發(fā)展并無沖突,相反,黨建工作是企業(yè)改革發(fā)展的最佳選擇。思想政治工作是中國共產(chǎn)黨制勝的重要法寶,在維護社會經(jīng)濟和諧發(fā)展中發(fā)揮著重要作用。在企業(yè)改革發(fā)展過程中,要處理好企業(yè)內(nèi)部各項矛盾,解決企業(yè)員工的思想價值觀念問題,通過經(jīng)濟手段有時難以解決,還需要通過黨建思想政治工作方式解決,而這一解決方式最經(jīng)濟、更有實效。因此,在企業(yè)改革發(fā)展過程中,必須堅持黨建統(tǒng)領,發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢、政治優(yōu)勢,做好員工思想政治工作,解決員工思想上的困惑,讓員工沒有思想包袱,凝聚起企業(yè)合力,在和諧發(fā)展中促進企業(yè)做大做強。
黨的領導是政治領導、發(fā)展方向的引導,企業(yè)黨建工作是企業(yè)改革改革發(fā)展的重要力量,也是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要保證。企業(yè)黨委應將黨的路線方針政策在企業(yè)中加以貫徹落實,在企業(yè)管理中扛起政治責任,主要目標是管方向、顧全局、抓落實,在企業(yè)改革發(fā)展過程中參與而不干預,起到政治引領作用,提供政治保障,增強黨在企業(yè)中的政治影響力,推進各項政策的執(zhí)行力不斷增強,發(fā)揮黨建政治引領作用在企業(yè)改革發(fā)展中得到有效發(fā)揮。為此,企業(yè)黨委必須擺正位置,將“抓大放小”落到實處?!白ゴ蟆奔醋プ〈蟮陌l(fā)展方向,參與重大管理活動、重要戰(zhàn)略布局等,從戰(zhàn)略、全局視角看待企業(yè)發(fā)展問題,把黨建思想政治工作放在首要位置,保證黨的政策在企業(yè)中得到落實,保障企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展;“放小”即對企業(yè)正常的經(jīng)營活動、經(jīng)營過程不干預,可以通過構建監(jiān)督體系,強化內(nèi)部監(jiān)督方式解決。要按上級黨組織的總體要求,結合企業(yè)實際情況,將黨員干部、員工思想統(tǒng)一到企業(yè)改革發(fā)展的軌道上來,助推企業(yè)發(fā)展轉型,促進企業(yè)運營效率提升。
在經(jīng)濟新常態(tài)下,企業(yè)發(fā)展要注重效益提升,重視經(jīng)營發(fā)展質(zhì)量,必須精簡機構,優(yōu)化資源配置,降低運營成本,這是企業(yè)增強競爭力的關鍵。部分企業(yè)在改革過程中將黨建機構撤并、黨務政工人員轉崗,企業(yè)黨建工作落空,黨建統(tǒng)領失去載體,從表面上看,短期內(nèi)可能使企業(yè)的人力成本下降,看似對企業(yè)發(fā)展有利;從長遠發(fā)展來看,這對企業(yè)發(fā)展是不利的。面對多變的形勢,黨建政治優(yōu)勢是企業(yè)發(fā)展的重要財富,也是企業(yè)發(fā)展制勝的核心資源,企業(yè)高層應當從戰(zhàn)略發(fā)展的角度出發(fā),對黨建資源進行優(yōu)化配置,構建完善的黨建工作體系,將黨建工作與企業(yè)改革發(fā)展全程相融。一是完善黨建工作體系。要防止企業(yè)黨建工作弱化的問題,必須結合企業(yè)內(nèi)部的管理現(xiàn)狀,加強黨建工作體系建設,要將黨建目標與經(jīng)濟責任目標放在同等重要的位置,突出黨建統(tǒng)領作用。黨建體系要與企業(yè)運營管理體系相依相伴,對企業(yè)運營活動進行全程服務、全程監(jiān)督,實現(xiàn)相融式發(fā)展。要改變黨建工作虛化問題,在工作經(jīng)費、組織體系上予以保障,做好黨建政工干部配備,實現(xiàn)一崗多責、綜合考核,保證黨建目標和經(jīng)濟目標在實踐中得到落實。二是企業(yè)黨委要切實履行黨建主體責任。企業(yè)黨委要在企業(yè)中發(fā)揮政治統(tǒng)領作用,參與企業(yè)重要管理活動、重要決策,為企業(yè)發(fā)展方向把關,要統(tǒng)領企業(yè)全局,加強政治思想教育,制定黨建工作目標,確保黨的各項政策在企業(yè)中得到貫徹落實。要將民主集中制引入企業(yè)管理中,加強內(nèi)部管理與監(jiān)督,構建良好的發(fā)展環(huán)境。企業(yè)黨委在改革發(fā)展中要扛起黨建主體責任,狠抓黨建制度落實,與各支部簽訂黨建工作目標責任書,加強黨建監(jiān)督檢查,協(xié)同搞好企業(yè)內(nèi)部管理,補齊企業(yè)管理的短板,將考核作用發(fā)揮到極致。三是帶好隊伍。企業(yè)黨委要加強黨員隊伍建設,重視人才培育與挖掘,幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)人才,培養(yǎng)積極分子,發(fā)展黨員,不斷增強黨組織的影響力。要為黨員制定工作學習目標,注重黨員思想政治動向,發(fā)現(xiàn)問題苗頭,針對企業(yè)改革發(fā)展中的新問題向黨員進行部署,組織黨員攻關,保證黨員政治思想的先進性、工作業(yè)績的優(yōu)異性,在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮黨員的帶頭作用。
黨支部是黨的基層組織,是黨的根基,加強黨支部建設是企業(yè)發(fā)展的固本之策。因此,企業(yè)黨委必須高度重視基層黨支部建設,夯實基層黨建力量,為企業(yè)改革發(fā)展夯實基礎,筑牢防線。一是將基層黨支部建在“點”上,基層黨支部建設要與企業(yè)改革相銜接,企業(yè)改革進程推進到哪里,黨組織建設就要建設到哪里,要切實推進此區(qū)域的黨建工作?;鶎狱h支部建設要實現(xiàn)全覆蓋,符合條件應建必建,暫時未達到要求的,實行組織合并、代管,要找準基層黨支部建設的落腳點,不讓黨建工作落空。二是加強黨員隊伍配置。要讓黨員品牌在企業(yè)中增強影響力,就要抓好黨員配備工作。為此,企業(yè)要充實基層組織力量,對基層黨員支部成員進行嚴格把關,做好支部書記、班子成員科學搭配,增強支部的戰(zhàn)斗力。要加強青年黨員的培育,讓他們從基層做起,給他們壓擔子,在企業(yè)中逐步挑起重任。三是加強基層黨組織考核管理?;鶎狱h支部應當按照黨章常規(guī)認真開展組織生活,不斷提高黨建工作質(zhì)量,要根據(jù)基層實際,采取與基層相適應的組織方式,體現(xiàn)基層特色,在基層中增強黨組織的凝聚力。企業(yè)黨委要為基層黨支部提供指導,開展黨建創(chuàng)優(yōu)活動,做好支部考核,評選優(yōu)秀黨支部,提高基層黨建工作質(zhì)量。
黨的紀律面臨人人平等,黨的規(guī)矩不容破壞。如今,企業(yè)改革發(fā)展面臨的任務更重,難度更大,必須嚴肅黨的工作紀律,抓好企業(yè)反腐倡廉工作,對黨員干部嚴格要求,實現(xiàn)黨員干部監(jiān)督常態(tài)化,為企業(yè)改革發(fā)展目標護航。一是在企業(yè)高層中推進雙重治理,要推進企業(yè)法人治理結構完善與黨建領導工作齊頭并進,創(chuàng)建具有現(xiàn)代企業(yè)特色的黨建工作制度,黨的領導要與公司治理相結合,企業(yè)黨委與公司治理相互嵌入,共構獨特的現(xiàn)代企業(yè)管理體系。企業(yè)黨委的作用是政治領導、全面監(jiān)督,與企業(yè)行政相互配備,協(xié)調(diào)行動,在公司治理中各負其責。黨企黨委行政可以“一肩挑”,黨政領導可以采用“雙向進入”或者推行“交叉任職”等多種任職模式,實現(xiàn)多重管理、相互監(jiān)督,為企業(yè)改革發(fā)展目標護航?;蛘哌x聘職業(yè)經(jīng)理人,對經(jīng)理層實行聘任、約定任期,為優(yōu)秀黨員干部提供廣闊的發(fā)展平臺。二是強化思想政治監(jiān)督。黨委要制定問題清單,做好政治引領,在企業(yè)改革發(fā)展中明方向、明是非,增強政治判斷力,從政治思想入手,從政治高度看待企業(yè)發(fā)展問題,對苗頭問題建立清單,跟蹤監(jiān)督,抓好整改,督促落實。要引導企業(yè)黨員聽黨的話,與黨中央保持一致。三是設立紀檢專員,對企業(yè)重要事項進行全程監(jiān)督。要構建“大監(jiān)管”工作機制,將黨務監(jiān)督與企業(yè)行政監(jiān)管相互融合,實行經(jīng)營業(yè)務監(jiān)督與黨務政務專項進行對接,強化監(jiān)督力量,對重點風險環(huán)節(jié),如關聯(lián)交易、招投標、重大項目投資、選人用人問題等,加強重點督察,提高監(jiān)督實效。
企業(yè)黨建工作要創(chuàng)出特色,必須契合企業(yè)生產(chǎn)實際,選準切入點,為企業(yè)改革發(fā)展提供助力,促進企業(yè)改革發(fā)展成效提升。因此,企業(yè)黨建工作的關鍵點也是企業(yè)運營的關鍵環(huán)節(jié),企業(yè)黨委要高度重視,要與企業(yè)行政在制度建設、用人管理上把好關,對重要部門、重要崗位加強監(jiān)督,企業(yè)黨委要找問題、查根源,尋求破解方法,幫助企業(yè)排除風險隱患,確保企業(yè)運營規(guī)范有序。抓好先進單位企業(yè)文化建設這一突破點。企業(yè)文化對于統(tǒng)領員工思想,在企業(yè)內(nèi)部形成統(tǒng)一的價值觀具有重要意義,同時,能夠幫助員工改變不良行為,保證企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定性。要將黨建工作融入企業(yè)文化建設中,形成企業(yè)獨特的文化優(yōu)勢,促進企業(yè)競爭力進一步增強。要選準黨建宣傳模式。要充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+”的優(yōu)勢,運用新媒體加強企業(yè)黨建宣傳工作,讓黨建宣傳實現(xiàn)全覆蓋。通過“企業(yè)官網(wǎng)”、企業(yè) “微信群”和QQ群開展黨建宣傳,對企業(yè)黨員干部開展經(jīng)常性教育,促進黨建宣傳效率不斷提升,積極拓展黨建教育宣傳渠道,促進黨建質(zhì)量全面提升,在企業(yè)改革發(fā)展中更好地發(fā)揮作用。
當前,企業(yè)面臨的形勢十分復雜,改革發(fā)展難度很大。企業(yè)改革發(fā)展過程中,應當發(fā)揮黨建統(tǒng)領作用,推進黨建工作與企業(yè)運營活動全面融合,幫助企業(yè)加強管理,做好風險防范,促進企業(yè)改革發(fā)展目標實現(xiàn)。