高 麗

（山東省臨沂市蘭陵縣大仲村鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心，山東 臨沂 277718）

引言

社會(huì)發(fā)展進(jìn)程中統(tǒng)計(jì)學(xué)成為重要組成部分，關(guān)系著人們的生產(chǎn)與生活，對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著重要的價(jià)值。統(tǒng)計(jì)工作是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基本要素，也是人們生活的前提條件，與國(guó)家經(jīng)濟(jì)宏觀調(diào)控、科學(xué)決策有著密切關(guān)系。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作是統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)的最基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，只有鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層統(tǒng)計(jì)工作價(jià)值得到充分發(fā)揮，統(tǒng)計(jì)才會(huì)從根本上反映出國(guó)民經(jīng)濟(jì)的實(shí)際情況[1]。大數(shù)據(jù)帶來一場(chǎng)新的變革，開啟新的時(shí)代，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作面對(duì)大數(shù)據(jù)背景也自然發(fā)生不同的變化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作如何面對(duì)大數(shù)據(jù)時(shí)代的挑戰(zhàn)，更好地適應(yīng)時(shí)代變化，成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的重點(diǎn)，為此對(duì)目前大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作面對(duì)的挑戰(zhàn)形式分析，提出優(yōu)化的建議，有助于優(yōu)化大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)制度，充分借助大數(shù)據(jù)技術(shù)，改善統(tǒng)計(jì)方式，促使數(shù)據(jù)管理更加便捷，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量[2]。

一、大數(shù)據(jù)背景下優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的重要意義

1.有助于提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)地位與職能

在《鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)規(guī)范實(shí)施之后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)、職能、人員編制都得到明確，進(jìn)一步規(guī)范了鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的層級(jí)、職數(shù)，提升了統(tǒng)計(jì)地位[3]。同時(shí)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》以及其他的統(tǒng)計(jì)相關(guān)法律法規(guī)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中全面履行統(tǒng)計(jì)職能[4]。

2.有助于穩(wěn)定統(tǒng)計(jì)工作隊(duì)伍

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中需要結(jié)合區(qū)域面積、人口、村級(jí)單位、經(jīng)濟(jì)總量等情況，制定相關(guān)的工作方式、安排統(tǒng)計(jì)人員，進(jìn)一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)，規(guī)范工作隊(duì)伍。在工作中要充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)人員的作用，不斷提升大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作水平。

3.加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)管理，提升業(yè)務(wù)能力

大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作面對(duì)不同的環(huán)境，這就需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中需要重視基層統(tǒng)計(jì)工作的檢查、合理指導(dǎo)，組織對(duì)基層人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。保持鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員可以獨(dú)立行使統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)報(bào)告、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督權(quán)[5]。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員需要具備從業(yè)資格、持證上崗，這樣才能提升大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作水平，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作借助大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢(shì)，可以完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作調(diào)查方式、統(tǒng)計(jì)報(bào)表整理等工作程序，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作服務(wù)對(duì)象、范圍、責(zé)任，提升數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的質(zhì)量[6]。大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作應(yīng)建立健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬，實(shí)現(xiàn)對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量控制，優(yōu)化檔案管理方式，強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)服務(wù)理念，細(xì)化數(shù)據(jù)質(zhì)量與控制水平。

4.促進(jìn)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)，增進(jìn)信息化統(tǒng)計(jì)水平

《鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》《統(tǒng)計(jì)法》等對(duì)大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作提出更高的要求，在上級(jí)的要求下，需要認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)普法宣傳教育，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作實(shí)施步驟，做好信息化統(tǒng)計(jì)管理。重視對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的監(jiān)督檢查，查詢違法行為，及時(shí)上報(bào)，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作依法實(shí)施，維護(hù)《統(tǒng)計(jì)法》尊嚴(yán)。

二、大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作面臨的挑戰(zhàn)形勢(shì)

1.工作重心需要調(diào)整

面對(duì)新的工作形式，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心執(zhí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中除了原有的報(bào)表之外，也需要對(duì)各個(gè)行業(yè)進(jìn)行抽樣調(diào)查、搜集鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關(guān)數(shù)據(jù)。但在實(shí)際鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中抽樣調(diào)查的數(shù)據(jù)缺乏代表性，導(dǎo)致在統(tǒng)計(jì)工作中做了大量的工作，卻無法取得良好的效果[7]。以至于統(tǒng)計(jì)工作得到的數(shù)據(jù)無法為決策人提供參考，這也是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作往往被忽視的主要原因之一。大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的重點(diǎn)需要從原來對(duì)數(shù)據(jù)的采集，轉(zhuǎn)移到對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)數(shù)據(jù)的處理、剖析上，不能僅僅重視原來的數(shù)據(jù)報(bào)表管理，也要結(jié)合本地的經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況實(shí)施抽樣調(diào)查，從不同的角度、不同方向?qū)︵l(xiāng)鎮(zhèn)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，以此才能保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作可以反映本地的政治、經(jīng)濟(jì)情況，為決策人提供支持。

2.工作方法需要改進(jìn)

一方面，是傳統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)工作方式受到?jīng)_擊。在大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心統(tǒng)計(jì)工作中想要獲得更多的信息，可以借助網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)得到詳細(xì)的數(shù)據(jù)信息[8]。這樣就能減少統(tǒng)計(jì)人員的工作時(shí)間，提升工作效率。但是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心統(tǒng)計(jì)工作內(nèi)容多，網(wǎng)絡(luò)的數(shù)據(jù)信息錯(cuò)綜復(fù)雜，需要統(tǒng)計(jì)人員具有分辨信息的能力，能對(duì)繁雜的信息進(jìn)行鑒別[9]。同時(shí)在大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的數(shù)據(jù)整理、資料分析等工作環(huán)節(jié)多與網(wǎng)絡(luò)相關(guān)，統(tǒng)計(jì)工作人員文化水平有限，部分人員無法熟練使用電子產(chǎn)品，影響數(shù)據(jù)處理速度與質(zhì)量。由此可見傳統(tǒng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作方式與現(xiàn)在大數(shù)據(jù)背景下的統(tǒng)計(jì)工作方式要求顯著不同，必然對(duì)傳統(tǒng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作造成影響。

另一方面，是統(tǒng)計(jì)方式與執(zhí)行方式存在不配套的情況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作對(duì)社會(huì)統(tǒng)計(jì)工作具有上下銜接的價(jià)值，對(duì)統(tǒng)計(jì)效果具有重要的影響。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的工作中統(tǒng)計(jì)主體不僅是調(diào)查者，也是組織一方，但是從實(shí)際工作情況看管理者對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的重視程度不夠，沒有意識(shí)到大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的變化，缺乏對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的明確認(rèn)知，統(tǒng)計(jì)監(jiān)督、執(zhí)法管理不徹底。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)部門在工作中也面對(duì)不同的工作壓力，實(shí)際的工作效果有限。

3.統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)信息化管理能力待提升

一方面，是數(shù)據(jù)信息處理方式落后。從當(dāng)前看鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的統(tǒng)計(jì)工作信息化形式落后，對(duì)新技術(shù)形式運(yùn)用不到位，無法與大數(shù)據(jù)背景相適應(yīng)，多數(shù)工作依舊是人工的處理形式[10]。這就導(dǎo)致在實(shí)際統(tǒng)計(jì)工作中信息采集的速度慢、信息處理速度慢，統(tǒng)計(jì)工作無法適應(yīng)大數(shù)據(jù)時(shí)代的發(fā)展速度。

另一方面，信息化管理的能力需要加強(qiáng)。隨著信息技術(shù)的發(fā)展計(jì)算機(jī)已經(jīng)在各個(gè)行業(yè)開始應(yīng)用，但是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的統(tǒng)計(jì)工作信息化處理形式應(yīng)用不夠，尚未深入。計(jì)算機(jī)設(shè)備的配置不高，設(shè)備更新因?yàn)槭艿劫Y金影響信息化建設(shè)投入有限，無法滿足大數(shù)據(jù)背景的需要，直接影響統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)工作的質(zhì)量。

此外，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中對(duì)資料管理能力需要提升。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)管理工作與上一級(jí)的統(tǒng)計(jì)管理工作、規(guī)范要求適應(yīng)性差，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)資料的管理缺乏專門部門管理。

4.統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)有待提升

一方面，統(tǒng)計(jì)人員對(duì)大數(shù)據(jù)的認(rèn)識(shí)不足。因?yàn)猷l(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心工作的局限性，基層工作信息化水平不足，以至于在工作中統(tǒng)計(jì)人員對(duì)大數(shù)據(jù)認(rèn)識(shí)不到位。片面地認(rèn)為大數(shù)據(jù)工作背景下自己的工作與平時(shí)的數(shù)據(jù)處理差異不大，大數(shù)據(jù)的處理方式也是較為傳統(tǒng)影響最終的數(shù)據(jù)效果?，F(xiàn)在大數(shù)據(jù)應(yīng)用中僅僅是對(duì)以前的數(shù)據(jù)進(jìn)行管理，未將各種信息收集、管理，影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的系統(tǒng)性，但是統(tǒng)計(jì)人員在工作中因?yàn)閷?duì)大數(shù)據(jù)缺乏全面的認(rèn)知，忽視對(duì)大數(shù)據(jù)的應(yīng)用未能主動(dòng)提升自身素質(zhì)、應(yīng)用技能，很難適應(yīng)大數(shù)據(jù)背景下對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的要求。再有現(xiàn)階段鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的統(tǒng)計(jì)工作人員的素質(zhì)參差不齊，對(duì)統(tǒng)計(jì)人員缺乏必要的培訓(xùn)。以至于在大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中統(tǒng)計(jì)人員無法熟練地掌握操作軟件，統(tǒng)計(jì)人員的素質(zhì)能力不足，影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量。

另一方面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員較少，經(jīng)費(fèi)投入有限。因?yàn)樯霞?jí)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的財(cái)務(wù)投入有限，在統(tǒng)計(jì)工作中很多繁雜的任務(wù)都是有少數(shù)人完成的，以至于統(tǒng)計(jì)人員工作壓力大，且大數(shù)據(jù)背景下基層統(tǒng)計(jì)工作和統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù)很難相適應(yīng)。作為基層統(tǒng)計(jì)部門不僅需要承擔(dān)上級(jí)部門下達(dá)的統(tǒng)計(jì)調(diào)查事項(xiàng)，也需要與其他單位合作，共同承擔(dān)社會(huì)統(tǒng)計(jì)單位布置的具體工作，但是人員少、經(jīng)費(fèi)少等現(xiàn)實(shí)情況直接影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的最終工作效果。

三、大數(shù)據(jù)背景下優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的建議

1.改進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作氛圍

做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的統(tǒng)計(jì)工作有助于更好地幫助管理者做出科學(xué)的決策。在大數(shù)據(jù)背景下需要構(gòu)建起良好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作氛圍，鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理者要關(guān)注基層統(tǒng)計(jì)工作，調(diào)整各項(xiàng)資源保證基層統(tǒng)計(jì)工作順利推進(jìn)，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作可以取得更好的效果。同時(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理者也要重視對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，能夠向各級(jí)負(fù)責(zé)人上報(bào)統(tǒng)計(jì)工作，確?，F(xiàn)階段與鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作相關(guān)的各項(xiàng)工作及時(shí)上報(bào)，讓各個(gè)負(fù)責(zé)人對(duì)基層統(tǒng)計(jì)工作足夠重視，形成規(guī)范化管理體系。轉(zhuǎn)變?cè)瓉淼墓ぷ餍问剑瑺I(yíng)造良好的信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，形成與大數(shù)據(jù)背景下相適應(yīng)的統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)絡(luò)，為公眾提供服務(wù)，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作更好地發(fā)展。因而鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的統(tǒng)計(jì)工作形式也要逐步向電子化、網(wǎng)絡(luò)化發(fā)展，更好完成數(shù)據(jù)傳輸、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作，滿足社會(huì)統(tǒng)計(jì)需要。

2.健全規(guī)章制度，規(guī)范工作流程

隨著現(xiàn)代信息技術(shù)發(fā)展，大數(shù)據(jù)時(shí)代讓各項(xiàng)數(shù)據(jù)的獲得、統(tǒng)計(jì)、分析等都變得更加便利，但是與之相對(duì)的是統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)信息容易被盜取，數(shù)據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)較大，數(shù)據(jù)信息系統(tǒng)的破壞影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的效果。同時(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中不是所有數(shù)據(jù)都可以公開，如涉及企業(yè)機(jī)密的數(shù)據(jù)等，這部分?jǐn)?shù)據(jù)若是被不法分子公布、篡改可能會(huì)影響企業(yè)發(fā)展。再有大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的工作方式、分析方式與傳統(tǒng)形式有所不同，想要提升大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的效果，必須改進(jìn)原來的工作規(guī)范，重新規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)部門的工作規(guī)范，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作實(shí)現(xiàn)提供支持。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量與統(tǒng)計(jì)信息的及時(shí)性、完整性密切相關(guān)，也是提升統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量重要前提。通過完善規(guī)章制度可以將鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資源整合，形成有效的網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)，減低統(tǒng)計(jì)成本，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)更好發(fā)展。

3.建設(shè)信息化系統(tǒng)，提升統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量

一方面，要加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的投入。面對(duì)大數(shù)據(jù)背景鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的統(tǒng)計(jì)工作需要購(gòu)置與之適應(yīng)的機(jī)器設(shè)備，加大投入引入先進(jìn)設(shè)備為統(tǒng)計(jì)工作提供支持。同時(shí)因?yàn)猷l(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作信息化發(fā)展較晚，需要加大對(duì)人力、財(cái)力的投入，增加經(jīng)費(fèi)的投入是解決問題的根本。

另一方面，要確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)中數(shù)據(jù)的真實(shí)性、全面性。大數(shù)據(jù)背景下需要重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的全面性與真實(shí)性，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)中數(shù)據(jù)信息與需要相適應(yīng)。傳統(tǒng)統(tǒng)計(jì)工作中需要人員依照經(jīng)驗(yàn)、分析判斷實(shí)際的工作，但是面對(duì)大數(shù)據(jù)時(shí)代需要統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)越來越多，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心原來的工作方式顯然已經(jīng)不適應(yīng)大數(shù)據(jù)背景的需要。導(dǎo)致大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作效率不高、準(zhǔn)確性差，影響實(shí)際工作效果。需要注意鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的統(tǒng)計(jì)工作中數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)存儲(chǔ)的必然聯(lián)系，尤其是隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作越來越復(fù)雜，數(shù)據(jù)資料越來越多，單一的人工很難適應(yīng)實(shí)際工作需要。對(duì)此需要重視網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用，構(gòu)建與之適應(yīng)信息化系統(tǒng)，保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作數(shù)據(jù)的真實(shí)性、安全性。

4.改善工作方式，重視人才培養(yǎng)

一方面，需要與時(shí)代相適應(yīng)，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的方法、方式。大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的統(tǒng)計(jì)工作方式的轉(zhuǎn)變需要依托互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，構(gòu)建起信息化系統(tǒng)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作提供支持。由此實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)中各項(xiàng)數(shù)據(jù)的集中收集、處置，能夠及時(shí)公布與之對(duì)應(yīng)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)信息，并且能結(jié)合實(shí)際情況動(dòng)態(tài)更新，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的實(shí)效性。在大數(shù)據(jù)背景下轉(zhuǎn)變當(dāng)前的統(tǒng)計(jì)方式是必然的，為更好地適應(yīng)時(shí)代發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作必須與時(shí)俱進(jìn)做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)更新，能與鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際統(tǒng)計(jì)活動(dòng)對(duì)接，保證統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量。

另一方面，在大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的落實(shí)與開展需要人才的支持。當(dāng)前多數(shù)統(tǒng)計(jì)工作的形式依舊是傳統(tǒng)方式，沒有因?yàn)榇髷?shù)據(jù)背景發(fā)生顯著變化，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員技能待提升。對(duì)此要加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心的統(tǒng)計(jì)人員培養(yǎng)，尤其是要提升對(duì)大數(shù)據(jù)的認(rèn)識(shí)，從統(tǒng)計(jì)人員角度看要轉(zhuǎn)變自身的思想認(rèn)識(shí)，主動(dòng)更新統(tǒng)計(jì)工作方式。讓統(tǒng)計(jì)人員掌握最新的統(tǒng)計(jì)方式。提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的效率。重視對(duì)統(tǒng)計(jì)人員網(wǎng)絡(luò)技能的培訓(xùn)，讓統(tǒng)計(jì)人員適應(yīng)大數(shù)據(jù)背景下的工作要求。

結(jié)語

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的重要性不言而喻，但是面對(duì)大數(shù)據(jù)背景下以往鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作重心、工作方式無法與新的背景相適應(yīng)。同時(shí)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作中數(shù)據(jù)信息化管理水平、統(tǒng)計(jì)人員的工作能力也有待提升。大數(shù)據(jù)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作面對(duì)的挑戰(zhàn)需要從多方面突破，旨在適應(yīng)大數(shù)據(jù)背景的要求，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量。首先，需要優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作氛圍，重視基層統(tǒng)計(jì)工作，其次，則是要健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作制度，保證統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范開展；再有要重視信息系統(tǒng)的投入，適應(yīng)大數(shù)據(jù)背景的需要；最后，則是要改善傳統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)工作形式，重視統(tǒng)計(jì)人員的培養(yǎng)，保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作順利開展。總之，隨著環(huán)境不斷變化，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作也需要逐步改善自身的工作方式，適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要，更好地應(yīng)對(duì)大數(shù)據(jù)背景下的工作挑戰(zhàn)，保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量。