• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于精益對(duì)接和深度協(xié)同的現(xiàn)場(chǎng)交圈地帶安全管理

    2023-04-14 15:39:28李詩(shī)華周炳凌商少波
    管理學(xué)家 2023年6期

    李詩(shī)華 周炳凌 商少波

    [摘 要]針對(duì)電網(wǎng)改擴(kuò)建工程現(xiàn)場(chǎng)歷來(lái)存在的交圈地帶復(fù)雜、安全管理難度大等問(wèn)題,國(guó)網(wǎng)江蘇超高壓公司探索實(shí)踐基于“精益對(duì)接和深度協(xié)同”的安全管理體系,立足責(zé)任界面,延伸工作界面,從組織架構(gòu)、交圈要素、管理機(jī)制、資源保障等方面入手,推動(dòng)大型復(fù)雜現(xiàn)場(chǎng)的安全管理上下貫通、橫向協(xié)同,全力確保了白鶴灘入蘇及相關(guān)配套工程在迎峰度夏用電高峰前安全順利驗(yàn)收投運(yùn)。

    [關(guān)鍵詞]電網(wǎng)改擴(kuò)建工程;交圈地帶;精益對(duì)接;協(xié)同管控

    中圖分類號(hào):YU712 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1674-1722(2023)06-0043-03

    電力安全關(guān)系國(guó)家安全,黨中央將防控大電網(wǎng)安全風(fēng)險(xiǎn)上升到保障國(guó)家安全的戰(zhàn)略高度,并納入總體國(guó)家安全觀[1]。近年來(lái),江蘇電網(wǎng)的規(guī)??焖贁U(kuò)大,各類新建、改擴(kuò)建工程密集,尤其是白鶴灘入蘇配套工程涉及的蘇州、無(wú)錫、常州等蘇南地區(qū)的電網(wǎng)結(jié)構(gòu)調(diào)整,相關(guān)現(xiàn)場(chǎng)復(fù)雜程度高、交圈地帶和交叉作業(yè)多,人身、電網(wǎng)、設(shè)備等各類安全風(fēng)險(xiǎn)交織疊加,現(xiàn)場(chǎng)安全管理難度大、安全管控壓力大。

    超高壓公司立足設(shè)備主人,重點(diǎn)針對(duì)基建與生產(chǎn)交圈地帶管理現(xiàn)狀[2],將價(jià)值導(dǎo)向和效率效益要求貫穿生產(chǎn)業(yè)務(wù)全流程,堅(jiān)決守住責(zé)任邊界,主動(dòng)延伸工作界面,探索實(shí)踐與基建項(xiàng)目管理、施工、監(jiān)理等單位之間開(kāi)展“精益對(duì)接和深度協(xié)同”的現(xiàn)場(chǎng)交圈地帶安全管理,保障了相關(guān)工程的安全有序推進(jìn)。

    一、構(gòu)建精益對(duì)接頂層設(shè)計(jì)

    (一)確立主要目標(biāo)

    公司提出“精益對(duì)接和深度協(xié)同”安全管理理念,明確現(xiàn)場(chǎng)交圈地帶安全管理總體目標(biāo)和任務(wù)為“八個(gè)不發(fā)生”,涵蓋人身、電網(wǎng)、設(shè)備、信息、交通等各領(lǐng)域安全,為后續(xù)工作的開(kāi)展提供指導(dǎo)。

    (二)優(yōu)化管理思路

    公司各單位、各專業(yè)在明晰責(zé)任邊界的同時(shí),延伸安全管理界面,與現(xiàn)場(chǎng)參建、參檢各方聯(lián)防聯(lián)控交圈地帶安全風(fēng)險(xiǎn)[3]。

    構(gòu)建覆蓋各層級(jí)、全專業(yè)的“精益對(duì)接”管理模式,開(kāi)展分層級(jí)、分階段工作對(duì)接。

    強(qiáng)化深度協(xié)作和信息互通,打通生產(chǎn)與基建之間的專業(yè)壁壘,促進(jìn)雙方在工程工藝標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量管控等方面的標(biāo)準(zhǔn)互通,避免返工和重復(fù)驗(yàn)收。

    (三)細(xì)化方案要求

    圍繞目標(biāo)思路,統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作任務(wù),規(guī)劃具體的實(shí)施路徑,將作業(yè)項(xiàng)目管理全過(guò)程細(xì)分為三個(gè)實(shí)施階段和八個(gè)對(duì)接環(huán)節(jié),針對(duì)重要工作內(nèi)容和關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn),提出專業(yè)的對(duì)接建議。

    二、加強(qiáng)組織優(yōu)化管理機(jī)制

    (一)分層分級(jí)開(kāi)展對(duì)接

    基于業(yè)務(wù)管理實(shí)際需求,為加大項(xiàng)目交圈地帶安全管控力度,結(jié)合組織一致性分析,建立“公司級(jí)、項(xiàng)目級(jí)和作業(yè)級(jí)對(duì)接”全面貫通、高效穿透的三級(jí)組織管理機(jī)制,見(jiàn)圖1。

    公司級(jí)對(duì)接協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,統(tǒng)籌下階段項(xiàng)目總體安排,做好人員、裝備等資源調(diào)配。項(xiàng)目級(jí)對(duì)接協(xié)調(diào)會(huì)商各階段工作安排、管控要點(diǎn)、存在問(wèn)題。作業(yè)級(jí)對(duì)接共同解決施工作業(yè)組織、安全、技術(shù)等方面的問(wèn)題,深入分析具體風(fēng)險(xiǎn)、制訂對(duì)應(yīng)措施[4]。

    采用三級(jí)分層分級(jí)管理方式,促進(jìn)全業(yè)務(wù)信息交互及決策執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目級(jí)經(jīng)理、作業(yè)級(jí)人員之間的縱向聯(lián)動(dòng)以及運(yùn)檢管理人員、項(xiàng)目施工人員之間的橫向協(xié)同。

    (二)細(xì)致劃分對(duì)接環(huán)節(jié)

    將對(duì)接全過(guò)程精準(zhǔn)劃分為前期準(zhǔn)備、過(guò)程管控、驗(yàn)收評(píng)估三個(gè)階段,勘察、“三措”、開(kāi)工、工中、驗(yàn)收、評(píng)估六個(gè)環(huán)節(jié)。針對(duì)各階段、各環(huán)節(jié)的特點(diǎn),圍繞人員、勘察、“三措”、交底、安措、監(jiān)管、驗(yàn)收、評(píng)估八大要素(八項(xiàng)精益對(duì)接),深入開(kāi)展工作對(duì)接,聯(lián)防聯(lián)控安全風(fēng)險(xiǎn)。確保各單位、各項(xiàng)目分層分級(jí)有序?qū)?、前期?zhǔn)備全面充分、過(guò)程管控周密嚴(yán)格、驗(yàn)收評(píng)估系統(tǒng)客觀,聯(lián)防聯(lián)控交圈地帶設(shè)備質(zhì)量安全風(fēng)險(xiǎn)。堅(jiān)持以標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)、以技術(shù)監(jiān)督為手段,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,見(jiàn)圖2。

    (三)構(gòu)建管理規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)

    健全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,針對(duì)精益對(duì)接和深度協(xié)同工作要求和關(guān)鍵業(yè)務(wù),健全制度流程、項(xiàng)目質(zhì)量、交圈安全等方面的標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范,確保各項(xiàng)工作的開(kāi)展有據(jù)可依。陸續(xù)發(fā)布實(shí)施《輸變電工程驗(yàn)收管理實(shí)施指導(dǎo)意見(jiàn)》《加強(qiáng)改擴(kuò)建工程驗(yàn)收管理工作》和《交圈地帶關(guān)鍵作業(yè)環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)管控精益對(duì)接和深度協(xié)同機(jī)制》等精益對(duì)接和安全管理制度要求,明晰相關(guān)單位的工作管理任務(wù)界面,理順交圈地帶的管理流程,強(qiáng)化精益對(duì)接和深度協(xié)同體系規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn),優(yōu)化技術(shù)監(jiān)督細(xì)則,強(qiáng)化交圈地帶安全管控。

    三、精益做好前期準(zhǔn)備

    (一)協(xié)同開(kāi)展收資對(duì)接

    向參建方提供工程項(xiàng)目涉及的運(yùn)行設(shè)備原始圖紙資料,參與圖紙會(huì)審,提醒做好現(xiàn)場(chǎng)核查,嚴(yán)防圖紙與實(shí)際情況不一致的問(wèn)題。

    (二)協(xié)同開(kāi)展勘察對(duì)接

    共同參與現(xiàn)場(chǎng)勘查,突出重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)深度辨識(shí)。

    (三)協(xié)同開(kāi)展方案編審

    主動(dòng)參與“三措”、特殊試驗(yàn)方案會(huì)審,及時(shí)提出反饋意見(jiàn),突出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控措施的針對(duì)性。

    (四)協(xié)同開(kāi)展安全交底

    協(xié)同參建方將現(xiàn)場(chǎng)關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及對(duì)應(yīng)措施條款切實(shí)交付給實(shí)際施工人員,及時(shí)補(bǔ)充完善交底內(nèi)容。

    (五)協(xié)同優(yōu)選作業(yè)人員

    主動(dòng)對(duì)接參建方項(xiàng)目管理人員,結(jié)合“白名單”“黑名單”和“負(fù)面清單”等過(guò)往歷史數(shù)據(jù),對(duì)施工人員開(kāi)展安全業(yè)績(jī)、技能水平、合作情況等多方面評(píng)測(cè)。

    四、協(xié)同開(kāi)展管控

    (一)協(xié)同建立常態(tài)溝通協(xié)調(diào)機(jī)制

    對(duì)于作業(yè)周期長(zhǎng)、交圈地帶多、施工單位多、作業(yè)人員多的作業(yè),指定現(xiàn)場(chǎng)總協(xié)調(diào)人,加強(qiáng)與項(xiàng)目管理單位、施工單位、監(jiān)理單位的溝通協(xié)調(diào),利用微信工作群等方式,加強(qiáng)信息交互。執(zhí)行每日例會(huì)制度,及時(shí)通報(bào)當(dāng)日不規(guī)范行為及風(fēng)險(xiǎn)管控情況,加強(qiáng)問(wèn)題會(huì)商,提前梳理次日工作安排及存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),打破各專業(yè)日常管理壁壘,做到統(tǒng)籌管理、相互補(bǔ)位,避免專業(yè)交圈地帶出現(xiàn)真空[5]。

    (二)協(xié)同建立管理人員現(xiàn)場(chǎng)巡檢機(jī)制

    常態(tài)推進(jìn)過(guò)程檢查、現(xiàn)場(chǎng)抽查和整改復(fù)查,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)過(guò)程的安全管理。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員、安全督查及站內(nèi)運(yùn)維、檢修專業(yè)人員,主動(dòng)加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)組織、人員行為的督查檢查,及時(shí)糾正不規(guī)范行為,嚴(yán)格執(zhí)行過(guò)程評(píng)估。

    (三)協(xié)同建立安全關(guān)鍵點(diǎn)管控機(jī)制

    作業(yè)過(guò)程涉及開(kāi)關(guān)保護(hù),要注意失靈保護(hù)狀態(tài),涉及流變端子箱嚴(yán)防“兩點(diǎn)接地”,涉及開(kāi)關(guān)匯控箱嚴(yán)防誤碰“三相不一致”等繼電器,涉及電纜溝作業(yè)嚴(yán)防誤剪運(yùn)行電纜、誤碰運(yùn)行光纜。期間,協(xié)同項(xiàng)目管理單位,共同督促監(jiān)理單位加強(qiáng)作業(yè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的旁站見(jiàn)證,切實(shí)履行安全職責(zé)[6]。

    (四)協(xié)同開(kāi)展全過(guò)程技術(shù)監(jiān)督

    落實(shí)設(shè)備主人職責(zé),聚焦“關(guān)鍵設(shè)備、關(guān)鍵組部件、關(guān)鍵環(huán)節(jié)”,根據(jù)專業(yè)開(kāi)展工程設(shè)計(jì)、設(shè)備制造、交接驗(yàn)收等各階段全過(guò)程技術(shù)監(jiān)督,全面核查反事故措施、設(shè)計(jì)需求、歷次隱患治理、閉鎖排查等落實(shí)情況。

    (五)嚴(yán)把安措恢復(fù)審核安全關(guān)

    在二次安措恢復(fù)前,必須確認(rèn)相應(yīng)的施工作業(yè)已全部結(jié)束,工作票已終結(jié),由公司二次人員負(fù)責(zé)實(shí)施二次安措的恢復(fù)。啟動(dòng)投運(yùn)前,由公司運(yùn)行人員檢查確認(rèn)作業(yè)范圍內(nèi)的所有安全措施是否恢復(fù)。

    五、精益開(kāi)展驗(yàn)收評(píng)

    (一)協(xié)同開(kāi)展常態(tài)檢查驗(yàn)收

    在項(xiàng)目實(shí)施各環(huán)節(jié),協(xié)同建設(shè)項(xiàng)目管理方,動(dòng)態(tài)評(píng)估施工單位及其分包隊(duì)伍的項(xiàng)目組織、現(xiàn)場(chǎng)管控、施工質(zhì)量、人員技能等情況,及時(shí)糾偏整改,必要時(shí)要求參建方立即優(yōu)化調(diào)整人員配置,確保現(xiàn)場(chǎng)人員能夠勝任現(xiàn)場(chǎng)工作。加強(qiáng)過(guò)程驗(yàn)收,推動(dòng)評(píng)價(jià)和管理從問(wèn)題、結(jié)果管控向質(zhì)量、過(guò)程管控過(guò)渡,更加側(cè)重于保持過(guò)程規(guī)范性,提前管控關(guān)口,提升管理質(zhì)效。

    (二)協(xié)同把控工藝質(zhì)量驗(yàn)收關(guān)

    選派檢修、運(yùn)維專業(yè)骨干人員對(duì)于關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵工藝通過(guò)旁站見(jiàn)證的方式加強(qiáng)過(guò)程驗(yàn)收,密切關(guān)注試驗(yàn)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合格性,加強(qiáng)回路接線的核查,及時(shí)留存相關(guān)記錄、圖片、影像。對(duì)于分階段驗(yàn)收的二次屏柜,在工作全部結(jié)束后,應(yīng)進(jìn)行圖實(shí)一致性核查,可比對(duì)過(guò)程驗(yàn)收時(shí)留下的記錄、圖片、影像,嚴(yán)防工作過(guò)程中作業(yè)人員又擅自變更接線,留下安全隱患。

    (三)強(qiáng)化信息及時(shí)通報(bào)反饋

    按周、月、季定期公布施工單位(含分包隊(duì)伍)在公司范圍內(nèi)的違章扣分情況,并將相關(guān)信息反饋至項(xiàng)目管理單位。積極利用微信工作群第一時(shí)間發(fā)布違章信息,確保糾偏、警示時(shí)效性。針對(duì)違章頻發(fā)、違章記分陡增等異動(dòng)情況,及時(shí)采取安全約談、停工整頓等方式,堅(jiān)決做到違章必究,保持現(xiàn)場(chǎng)安全管控高壓態(tài)勢(shì)。

    (四)優(yōu)化評(píng)估結(jié)果閉環(huán)應(yīng)用

    項(xiàng)目結(jié)束后,將參建單位和人員的評(píng)估結(jié)果記錄在案,形成單位、人員評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)庫(kù),建立“白名單”“黑名單”“負(fù)面清單”,為后續(xù)工程參建方優(yōu)選隊(duì)伍、人員提供數(shù)據(jù)支撐。

    六、注重總結(jié)提升

    (一)注重經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

    及時(shí)總結(jié)精益對(duì)接實(shí)施過(guò)程中的管理經(jīng)驗(yàn)和管理難點(diǎn),結(jié)合公司安全生產(chǎn)特點(diǎn),深化管理創(chuàng)新攻關(guān)和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè),完善創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制。秉持“傳承與創(chuàng)新并舉、培育與推廣并重”的理念,推動(dòng)公司流程、制度和標(biāo)準(zhǔn)的不斷優(yōu)化完善。

    (二)注重氛圍培育

    打造成果交流學(xué)習(xí)平臺(tái),開(kāi)展精益對(duì)接安全提升專項(xiàng)活動(dòng),營(yíng)造鼓勵(lì)各單位、各部門實(shí)施精益改進(jìn)的工作氛圍,推動(dòng)超特高壓電網(wǎng)精益安全管理的可持續(xù)和高質(zhì)量發(fā)展。加快內(nèi)外部資源統(tǒng)籌和協(xié)同創(chuàng)新,深化跨層級(jí)、跨專業(yè)、跨部門的交流合作,對(duì)核心關(guān)鍵人員開(kāi)展培訓(xùn)對(duì)接,組建專項(xiàng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),同步提高公司管理水平。

    (三)注重應(yīng)用提升

    注重管理創(chuàng)新成果的應(yīng)用提升,外延對(duì)接內(nèi)涵,將“精益對(duì)接”理念由生產(chǎn)基建單位之間,逐步拓展應(yīng)用至公司與外包單位、運(yùn)維站與本部中心、內(nèi)部專業(yè)之間,全力營(yíng)造聯(lián)防聯(lián)控、齊抓共管的安全氛圍,切實(shí)消除安全管控盲區(qū)死角。公司主動(dòng)適應(yīng)改革調(diào)整,優(yōu)化調(diào)整500千伏變電設(shè)備的運(yùn)檢模式,積極應(yīng)對(duì)優(yōu)化調(diào)整后職責(zé)界面及業(yè)務(wù)流程的變化,嚴(yán)格落實(shí)省公司各項(xiàng)工作要求,主動(dòng)與屬地公司精益對(duì)接,超前謀劃、協(xié)同開(kāi)展各項(xiàng)秋檢準(zhǔn)備工作。

    七、實(shí)施成效

    “精益對(duì)接和深度協(xié)同”管理體系已在超高壓公司范圍內(nèi)的全量輸變電現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際施行一年以上時(shí)間,累計(jì)組織開(kāi)展“迎峰度夏基建工程交流會(huì)”“生產(chǎn)與基建專題對(duì)接”等49項(xiàng)精益對(duì)接專項(xiàng)工作,完成各類工程、各類方案審查42項(xiàng),協(xié)調(diào)解決前期工程質(zhì)量審查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題共189個(gè),將生產(chǎn)與基建工作有機(jī)結(jié)合,實(shí)現(xiàn)了雙方信息順暢互通、工作高效協(xié)同??⒐ゎA(yù)驗(yàn)收階段的重點(diǎn)問(wèn)題占比由2020年的19%、2021年的15%壓降至2022年的8%,有效壓降關(guān)鍵施工環(huán)節(jié)、重要施工工藝的返工率。公司各級(jí)安全督查現(xiàn)場(chǎng)查糾的違章問(wèn)題相比2021年同期下降18.4%、比2020年同期下降23.5%,未發(fā)生有人員責(zé)任的安全事件(事故),有效提高了現(xiàn)場(chǎng)安全管理水平,降低了公司在新建、改建和擴(kuò)建項(xiàng)目上的運(yùn)檢管理成本。

    參考文獻(xiàn):

    [1]鄭錢偉.企業(yè)安全文化建設(shè)方法研究[J].商品與質(zhì)量,2018(34):291.

    [2]李鎮(zhèn)波.基于風(fēng)險(xiǎn)控制的電力施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理研究[J].輕松學(xué)電腦,2019(32):365.

    [3]徐輝.電力企業(yè)人因安全的研究與應(yīng)用研究[J].電子測(cè)試,2016(11):162+149.

    [4]王力軍.電力企業(yè)安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理研究[J].活力,2019(22):344-345.

    [5]張建軍.變電站改擴(kuò)建現(xiàn)場(chǎng)的安全風(fēng)險(xiǎn)管控[J].電力安全技術(shù),2016(11):1-3.

    [6]陳倫道,郭明樂(lè).精益化風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理體系建設(shè)[J].電力安全技術(shù),2020(06):8-13.

    亚洲人成网站在线观看播放| 日韩强制内射视频| 精品人妻偷拍中文字幕| 亚洲精品亚洲一区二区| 国产乱来视频区| 神马国产精品三级电影在线观看| videossex国产| 亚洲国产精品专区欧美| 国产视频内射| 国产免费福利视频在线观看| 国产乱人偷精品视频| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 久久99精品国语久久久| 久热久热在线精品观看| 精华霜和精华液先用哪个| 成人性生交大片免费视频hd| videos熟女内射| 秋霞伦理黄片| 亚洲综合精品二区| 网址你懂的国产日韩在线| 麻豆av噜噜一区二区三区| 最近最新中文字幕免费大全7| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| av在线天堂中文字幕| 国产男女超爽视频在线观看| 国产精品久久久久久av不卡| 26uuu在线亚洲综合色| 美女被艹到高潮喷水动态| 免费av毛片视频| 五月玫瑰六月丁香| 日本熟妇午夜| 欧美激情在线99| 天堂中文最新版在线下载 | 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 欧美激情在线99| 丰满人妻一区二区三区视频av| 岛国毛片在线播放| 老女人水多毛片| 少妇的逼好多水| 国产成人一区二区在线| 欧美成人午夜免费资源| 毛片女人毛片| 国产成人精品久久久久久| 亚洲av成人精品一区久久| 国产成人a区在线观看| 国产在线一区二区三区精| 乱码一卡2卡4卡精品| 亚洲国产精品国产精品| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 少妇熟女欧美另类| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 一级a做视频免费观看| 爱豆传媒免费全集在线观看| 亚洲18禁久久av| 亚洲av福利一区| 免费大片黄手机在线观看| 成人亚洲精品av一区二区| 国产精品1区2区在线观看.| 免费少妇av软件| 免费黄网站久久成人精品| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 观看美女的网站| 日韩强制内射视频| 热99在线观看视频| 最新中文字幕久久久久| 99热网站在线观看| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 久久人人爽人人爽人人片va| 天堂√8在线中文| 日韩大片免费观看网站| 白带黄色成豆腐渣| 99热这里只有是精品50| 99久久精品国产国产毛片| 免费av不卡在线播放| 国产淫语在线视频| 水蜜桃什么品种好| 国产精品一区www在线观看| 久久久久久久午夜电影| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 日韩,欧美,国产一区二区三区| h日本视频在线播放| 网址你懂的国产日韩在线| 高清视频免费观看一区二区 | 欧美激情久久久久久爽电影| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲丝袜综合中文字幕| 国产在线男女| 看十八女毛片水多多多| .国产精品久久| av.在线天堂| 免费观看在线日韩| 成人毛片a级毛片在线播放| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 精品不卡国产一区二区三区| 日韩国内少妇激情av| 久久久久久久久久人人人人人人| 看免费成人av毛片| 人体艺术视频欧美日本| 波野结衣二区三区在线| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 精品国产露脸久久av麻豆 | 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 联通29元200g的流量卡| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 女人被狂操c到高潮| 久久草成人影院| 国产成人aa在线观看| 国产亚洲精品久久久com| 午夜老司机福利剧场| av卡一久久| 最后的刺客免费高清国语| 2021少妇久久久久久久久久久| 亚洲国产精品成人久久小说| 亚洲精品成人av观看孕妇| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 三级国产精品片| 一级黄片播放器| 男人狂女人下面高潮的视频| 国产精品伦人一区二区| 极品教师在线视频| 亚洲国产精品国产精品| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 亚洲av不卡在线观看| 国产一级毛片在线| 极品教师在线视频| 婷婷色av中文字幕| 嘟嘟电影网在线观看| 久久久久久久国产电影| 2021少妇久久久久久久久久久| 欧美性感艳星| 最近中文字幕高清免费大全6| 校园人妻丝袜中文字幕| 日韩中字成人| 亚洲国产精品sss在线观看| 日日啪夜夜撸| 欧美最新免费一区二区三区| 色网站视频免费| 日本三级黄在线观看| 国产亚洲精品久久久com| 国产成人免费观看mmmm| 国产免费一级a男人的天堂| 欧美日韩综合久久久久久| 成人欧美大片| 直男gayav资源| 麻豆精品久久久久久蜜桃| videossex国产| 麻豆成人午夜福利视频| 午夜爱爱视频在线播放| 国产一级毛片在线| 亚洲精品第二区| 97精品久久久久久久久久精品| 久久精品国产亚洲网站| 国产美女午夜福利| 国产黄色视频一区二区在线观看| 国产精品嫩草影院av在线观看| 丰满少妇做爰视频| 国产成人a∨麻豆精品| 毛片一级片免费看久久久久| 插阴视频在线观看视频| 91久久精品国产一区二区成人| 欧美激情在线99| 国产黄片视频在线免费观看| 69av精品久久久久久| 日韩欧美三级三区| 欧美精品一区二区大全| 成年女人在线观看亚洲视频 | 国产精品一及| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 国产精品久久视频播放| 卡戴珊不雅视频在线播放| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 欧美另类一区| 国产黄片美女视频| 免费在线观看成人毛片| 成人午夜高清在线视频| 国产亚洲最大av| 欧美成人a在线观看| 久久精品久久精品一区二区三区| 欧美激情在线99| 搡老乐熟女国产| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 97超碰精品成人国产| 人人妻人人看人人澡| 亚洲av电影不卡..在线观看| 久久精品久久久久久久性| 特大巨黑吊av在线直播| 一本一本综合久久| 最近视频中文字幕2019在线8| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 国产乱人偷精品视频| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 欧美激情国产日韩精品一区| 最近中文字幕2019免费版| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产午夜精品论理片| 精品国产露脸久久av麻豆 | 日韩不卡一区二区三区视频在线| 亚洲精品456在线播放app| 一级毛片电影观看| 欧美最新免费一区二区三区| 久久草成人影院| 欧美zozozo另类| 深夜a级毛片| 在线天堂最新版资源| 国产日韩欧美在线精品| 亚洲18禁久久av| 国产极品天堂在线| 久久久久久久久大av| 国产成人91sexporn| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产 一区精品| 免费电影在线观看免费观看| 精华霜和精华液先用哪个| 黄片无遮挡物在线观看| 久久精品夜色国产| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 精品久久国产蜜桃| 我要看日韩黄色一级片| 亚洲av成人av| 国产黄a三级三级三级人| 色综合亚洲欧美另类图片| 日韩一本色道免费dvd| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲18禁久久av| 成人漫画全彩无遮挡| 日韩亚洲欧美综合| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 高清视频免费观看一区二区 | 又爽又黄a免费视频| 国产乱人偷精品视频| 黄色一级大片看看| 寂寞人妻少妇视频99o| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 男女下面进入的视频免费午夜| 国产伦精品一区二区三区视频9| 男女国产视频网站| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 一本久久精品| a级毛色黄片| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 日韩欧美精品v在线| 日韩人妻高清精品专区| 边亲边吃奶的免费视频| 亚洲精品,欧美精品| 亚洲熟女精品中文字幕| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 丰满少妇做爰视频| 禁无遮挡网站| 卡戴珊不雅视频在线播放| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 久热久热在线精品观看| 国产在视频线在精品| 亚洲精品一二三| ponron亚洲| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲精品影视一区二区三区av| 色尼玛亚洲综合影院| 国产精品一区二区在线观看99 | 秋霞伦理黄片| 在线播放无遮挡| 亚洲av二区三区四区| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 久久综合国产亚洲精品| 观看美女的网站| av卡一久久| 国产片特级美女逼逼视频| 国产久久久一区二区三区| 亚洲人成网站高清观看| 中文字幕av在线有码专区| 黄色日韩在线| 男女啪啪激烈高潮av片| 精品久久久久久久久亚洲| 国产精品人妻久久久影院| 国产 亚洲一区二区三区 | 精品午夜福利在线看| 久久国内精品自在自线图片| 直男gayav资源| 三级经典国产精品| 国产 一区精品| 亚洲av.av天堂| 乱人视频在线观看| 一区二区三区免费毛片| 国产片特级美女逼逼视频| 亚洲人成网站在线播| 国产在线一区二区三区精| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 日韩一区二区视频免费看| 色5月婷婷丁香| 国产午夜福利久久久久久| 国产黄色免费在线视频| 在线观看一区二区三区| 免费高清在线观看视频在线观看| 亚洲熟女精品中文字幕| 亚洲国产av新网站| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 一级二级三级毛片免费看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 日韩成人av中文字幕在线观看| 一区二区三区免费毛片| 一本久久精品| 99热6这里只有精品| 国产久久久一区二区三区| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品 | 亚洲在线观看片| 欧美高清成人免费视频www| 天天一区二区日本电影三级| 精品熟女少妇av免费看| av播播在线观看一区| 国产伦精品一区二区三区视频9| 免费电影在线观看免费观看| 久久久国产一区二区| 男女国产视频网站| 亚洲精品色激情综合| 2022亚洲国产成人精品| 精品人妻视频免费看| 美女主播在线视频| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 一级a做视频免费观看| 国精品久久久久久国模美| 国产精品一区www在线观看| 99热这里只有精品一区| 国产日韩欧美在线精品| 亚洲av二区三区四区| 久久久午夜欧美精品| 日日啪夜夜撸| 日本午夜av视频| 国产成人免费观看mmmm| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 日日撸夜夜添| 精品午夜福利在线看| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 麻豆国产97在线/欧美| 91久久精品国产一区二区三区| 成人午夜高清在线视频| av女优亚洲男人天堂| 九九爱精品视频在线观看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 人体艺术视频欧美日本| 亚洲国产欧美在线一区| 欧美zozozo另类| 好男人视频免费观看在线| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 中文字幕制服av| 高清欧美精品videossex| 又爽又黄a免费视频| 日韩在线高清观看一区二区三区| 国产精品国产三级专区第一集| 国产三级在线视频| 亚洲欧美日韩无卡精品| 青青草视频在线视频观看| 亚洲综合精品二区| 亚洲av免费高清在线观看| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| av黄色大香蕉| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 亚洲av日韩在线播放| 精品人妻视频免费看| 2018国产大陆天天弄谢| 99九九线精品视频在线观看视频| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲av在线观看美女高潮| 在线播放无遮挡| 亚洲精品自拍成人| 日韩大片免费观看网站| 国产免费视频播放在线视频 | 激情五月婷婷亚洲| 午夜福利在线观看吧| 亚洲欧美清纯卡通| 99热这里只有是精品在线观看| 天堂影院成人在线观看| 日韩国内少妇激情av| .国产精品久久| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| freevideosex欧美| 久久久成人免费电影| 国产精品精品国产色婷婷| 成年免费大片在线观看| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 可以在线观看毛片的网站| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国产久久久一区二区三区| 欧美人与善性xxx| 国产又色又爽无遮挡免| 色综合色国产| 日韩av在线免费看完整版不卡| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 亚洲乱码一区二区免费版| 亚洲国产欧美人成| 大片免费播放器 马上看| 午夜激情欧美在线| 成人综合一区亚洲| 天堂中文最新版在线下载 | 性插视频无遮挡在线免费观看| 又爽又黄无遮挡网站| 免费少妇av软件| 国产男女超爽视频在线观看| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 亚洲av男天堂| or卡值多少钱| 美女内射精品一级片tv| 99久国产av精品国产电影| 乱系列少妇在线播放| 高清毛片免费看| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 精品一区二区三区人妻视频| 日韩制服骚丝袜av| 少妇的逼好多水| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 国产爱豆传媒在线观看| 日韩制服骚丝袜av| 久久久久九九精品影院| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| videos熟女内射| 免费看光身美女| 欧美xxⅹ黑人| 26uuu在线亚洲综合色| 国产综合精华液| 国产乱人视频| 看非洲黑人一级黄片| 五月玫瑰六月丁香| 国产精品女同一区二区软件| 国产乱来视频区| 青春草视频在线免费观看| 免费观看在线日韩| 亚洲精品aⅴ在线观看| 日韩av在线免费看完整版不卡| 最近中文字幕高清免费大全6| 亚洲精品第二区| av在线老鸭窝| 精品一区二区三区人妻视频| 在线免费观看的www视频| 秋霞在线观看毛片| 久久久久久久久久久免费av| 2021天堂中文幕一二区在线观| 深爱激情五月婷婷| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 欧美不卡视频在线免费观看| 只有这里有精品99| 色综合站精品国产| 久久久久性生活片| 看十八女毛片水多多多| 最近最新中文字幕免费大全7| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 精品久久久久久久久亚洲| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 亚洲精品一区蜜桃| 国产成人精品久久久久久| 亚州av有码| 亚洲人与动物交配视频| 人人妻人人看人人澡| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 国产精品人妻久久久影院| 久久久亚洲精品成人影院| 视频中文字幕在线观看| 高清在线视频一区二区三区| 91久久精品电影网| 青春草亚洲视频在线观看| 丝瓜视频免费看黄片| 久久久午夜欧美精品| 色播亚洲综合网| 国产免费又黄又爽又色| 成人亚洲精品av一区二区| 麻豆成人av视频| 亚洲精品色激情综合| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 波多野结衣巨乳人妻| 精华霜和精华液先用哪个| 亚洲高清免费不卡视频| 一级爰片在线观看| 在线观看一区二区三区| 2021少妇久久久久久久久久久| 欧美潮喷喷水| 欧美日韩在线观看h| 亚洲最大成人av| 极品教师在线视频| 亚洲av中文av极速乱| 久久国产乱子免费精品| 国产视频首页在线观看| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 亚洲美女视频黄频| 一二三四中文在线观看免费高清| 精品久久久精品久久久| 中文字幕制服av| 一级av片app| 成人一区二区视频在线观看| 国产亚洲5aaaaa淫片| 床上黄色一级片| a级毛色黄片| 联通29元200g的流量卡| 午夜福利高清视频| 久久热精品热| 国产视频首页在线观看| 国产中年淑女户外野战色| 内射极品少妇av片p| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 国产美女午夜福利| 久久亚洲国产成人精品v| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 免费大片18禁| 精品人妻一区二区三区麻豆| 只有这里有精品99| 麻豆国产97在线/欧美| 别揉我奶头 嗯啊视频| 国产精品综合久久久久久久免费| 激情五月婷婷亚洲| 亚洲精品一区蜜桃| 看十八女毛片水多多多| 综合色av麻豆| 别揉我奶头 嗯啊视频| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 免费观看性生交大片5| 国产精品伦人一区二区| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 亚洲va在线va天堂va国产| 中文字幕亚洲精品专区| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 久久精品综合一区二区三区| 国产视频内射| 久久午夜福利片| 国产欧美日韩精品一区二区| 国产成人精品福利久久| 欧美日韩在线观看h| 午夜激情欧美在线| 久久久久久久久久人人人人人人| 日韩av免费高清视频| 久久久久久久大尺度免费视频| 两个人的视频大全免费| 久久久久久久午夜电影| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 亚洲电影在线观看av| 日本wwww免费看| 久久人人爽人人片av| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 午夜福利视频1000在线观看| 赤兔流量卡办理| 亚洲怡红院男人天堂| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 日韩av在线大香蕉| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品 | 亚洲国产精品成人综合色| 国产伦在线观看视频一区| 国产精品一区二区三区四区久久| 别揉我奶头 嗯啊视频| 在线观看av片永久免费下载| 国产精品嫩草影院av在线观看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 欧美日韩精品成人综合77777| 色播亚洲综合网| 国产精品99久久久久久久久| 激情 狠狠 欧美| 国产高清三级在线| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 午夜精品在线福利| 欧美日本视频| 网址你懂的国产日韩在线| 久久久久久国产a免费观看| 亚洲美女搞黄在线观看| h日本视频在线播放| 精品一区在线观看国产| 成年av动漫网址| 久久久久久久久久人人人人人人| 久久久精品94久久精品| 国产91av在线免费观看| 国内精品一区二区在线观看| 国产视频首页在线观看| 国产在线一区二区三区精| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 国产中年淑女户外野战色| 欧美三级亚洲精品| 一级毛片 在线播放| 久久精品国产亚洲网站| 精品国产露脸久久av麻豆 | 国产一区亚洲一区在线观看| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 欧美人与善性xxx| 深爱激情五月婷婷| 欧美日本视频| 26uuu在线亚洲综合色| 人妻系列 视频| 两个人的视频大全免费| av卡一久久| 综合色丁香网| 免费人成在线观看视频色| 国产av不卡久久| 中文字幕亚洲精品专区| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 久久久久久久久久黄片| 久久精品国产亚洲网站| 亚洲欧美精品自产自拍| 卡戴珊不雅视频在线播放| 国产伦在线观看视频一区| 91av网一区二区| 久久人人爽人人片av| 永久免费av网站大全| 精品一区在线观看国产| 80岁老熟妇乱子伦牲交| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国产精品久久久久久久久免| 永久免费av网站大全| 国产精品女同一区二区软件| 亚洲最大成人中文| 一级毛片电影观看| 一级爰片在线观看| 美女国产视频在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 欧美精品一区二区大全| 国产麻豆成人av免费视频| 亚洲第一区二区三区不卡| 日韩亚洲欧美综合| 亚洲经典国产精华液单| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片|